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AUTOR:
DIRECTOR:
BIENESTAR UNIVERSITARIO
Manizales - Caldas
14 de febrero de 2024
1
un Estudiante
sentido profundo en la vocación de cada individuo que se enfrasca en hallar un sentido pleno que
sacie las expectativas dimensionales tanto profesional como personales. la orientación socio
académico y profesional. Este proceso es multifásico y se puede decir que transciende múltiples
instancias en las etapas de formación desde la postsecundaria hasta la inserción al mundo laboral
inclusive manteniendo una correlación con el constante cambio del mercado laboral que
desarrollo personal del estudiantes y/o profesional, por lo que este ensayo se explorara la
importancia de la temática en cuestión haciendo hincapié sus beneficio y sus retos actuales.
Hoy en día una de las mayores problemáticas que enfrentan las instituciones de
educación superior son las altas tasas de deserción, según (Nacional et al., 2018) “La deserción
anual se ubicó en un 32,59% para el nivel técnico profesional, 18,03% para el tecnológico y
9,25% para el universitario, evidenciando que el nivel de deserción más alto se encuentra en los
niveles técnico profesional y tecnológico”, lo cual revelaba una triste realidad en la que los
instituciones (MEN, 2015) en los que se identificaban los ejes, como la realidad, socio
económica familiar, psicológica, programas de apoyo, entre otras, que suponen aspectos
relevantes para cerrar esta brecha que supone uno de los mayores retos para universidades,
institutos técnicos y tecnológicos. Aunque este documento supone una guía y no una ley no es
uno de los únicos esfuerzos que ha realizado las instituciones de educación superior, que cada día
se muestran mas interesados en reducir las tasas de deserción puesto que esto afecta la calidad de
la sociedad que se cosecha en la mismas y de manera indirecta los ingresos que estas reciben
globales.
base de ayuda al estudiante para indagar y alcanzar sus propias fortalezas, intereses y valores que
educación socio-ocupacional (Leal Murillo et al., 2018) , el auto conocimiento constituye uno de
los paradigmas de la psicología moderna puesto que está completamente arraigado al autoestima
siendo esta la base del mismo comprendiendo así que el desarrollo de este currículo permite al
estudiante tomar decisiones significativas para su vida acorde a sus necesidades y fortalezas,
profesión, la vocación y la academia, según (Parra, 2014) el auto cocimiento es una importante
evaluación de oportunidades, etc. Con cual este ejemplo nos introduce de lleno a evaluar la
orientación socio ocupacional como una herramienta que mide a la persona como un ser con
aspiraciones que las cimenta en el sentido de la auto exploración, y que a través de diversas
para que puedan tomar decisiones que se alineen con sus habilidades y motivaciones personales.
Esta autoconciencia es esencial para construir una educación y una trayectoria profesional
profesionales disponibles, pero también esta estrategia es enfática a que esta decisión debe tener
un criterio solido en las habilidades, fortalezas y debilidades que presentan los estudiantes
(Avendaño Mancipe et al., 2015) , teniendo en cuenta que una de las principales razones para la
también un perfil importante que debe tener en cuenta la orientación socio ocupacional se
explorar una amplia escala de campos de estudio y profesiones , comprender las expectativas y
requisitos individuales y observar cómo se alinean con sus intereses y metas personales. Esta
exposición les permite tomar decisiones más informadas y realistas sobre su futuro, evitando
los estudiantes deberían tener derecho a acceder, puesto que brinda las maravillosas herramientas
del auto cocimiento y la identificación de posibles debilidades y fortalezas cruciales para tomar
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decisiones significativas en el futuro profesional, así como una exploración rica en información
valiosa que puede despertar el interés y ambición de los jóvenes y estudiantes en opciones
laborales y profesionales, por lo que es vital que se sigan invirtiendo por partes de las
instituciones de educación ya sean técnicas , tecnológicas o superiores, para que los flagelos que
asechan como la deserción y la falta de oportunidades no termine por opacar las ambiciones de
los muchos jóvenes que pretenden contribuir con la construcción de una sociedad mas prospera.
Bibliografía
0, 1–22. http://repository.unimilitar.edu.co/handle/10654/6317
Leal Murillo, M. C., Figueroa Dorado, E. M., González Ávila, E., Ballares Báez, I. A., Cardona
Vasco, C. P., & Monsalve Ramón, P. (2018). Guía de orientación socio-ocupacional para
orientadores. https://repositoriosed.educacionbogota.edu.co/handle/001/1262
MEN. (2015). Guía para la implementación del modelo de gestión de permanencia y graduación
http://www.colombiaaprende.edu.co/html/micrositios/1752/articles-355193_guia_.pdf
https://www.mineducacion.gov.co/1621/article-342444.html
Nacional, P., Spadies, E., Ministerio, E., & Ocupacional, S. (2018). “ ESTRATEGIAS DE
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Suanes, marina navarro. (2002). autoconocimiento y auto estima. revista digital para