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Actividad 1: MAPA MENTAL SALUD LABORAL

Juan Angel Remigio Rojas

Administración de Seguridad y Salud en el Trabajo, Corporación Universitaria

Minuto de Dios

NRC:15-2202 Medicina preventiva del trabajo

Luz Marina Estupinan García

Febrero 06, 2023

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JUZGAR

Luego de las lecturas, considere los siguientes ejes de problematización para orientar el

contenido del mapa mental:

• ¿De qué forma la salud laboral afecta o beneficia el desempeño óptimo de las tareas cotidianas

de los colaboradores?

Afecta de tal manera que se pueden presentar problemas en el horario laboral, problemas que

pueden poner la vida del trabajador en peligro o la de los demás trabajadores, la salud laboral se

tiene que mantener en optimas condiciones para que se realice un trabajo sin dificultades y que

sea monótono y muy fluido

• ¿Cuál es el papel del administrador de SST (salud y seguridad en el trabajo) en la salud laboral?

Gestionar todo tipo de sistemas de gestión acordes al nivel de riesgos de la empresa, mantener y

supervisar todo tipo de actividades que se presentan en el día a día, distribuir información y

capacitaciones sobre mejoramiento de las tareas y como realizarlas de maneras adecuadas para

que no se presenten ningún tipo de problemas y peligros entre otras mas funciones

Mapa mental:
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REFERENCIAS

https://www.mintrabajo.gov.co/relaciones-laborales/riesgos-laborales/sistema-de-gestion-de-

seguridad-y-salud-en-el-trabajo

https://safetya.co/funciones-encargado-del-sg-sst/

https://www.sodexo.co/blog/condiciones-de-trabajo-y-seguridad-empresas/
 Sistema seguridad y salud en el protección de salud
trabajo (sst) del trabajador
El objetivo de anticipar, mejoramiento de
Actividad laboral espacios y personal
reconocer, evaluar y controlar
capacitado
los riesgos que puedan Situación que se
afectar la seguridad y la salud constituye en el
en los espacios laborales. organizacion de
medio de trabajo
actividades acordes a
proporcional
Sistema de vigilancia mejoramiento del
lugar
epidemiológica distribución de orden
Mecanismos por el cual se para que el trabajador
implementan todo tipo no tenga problemas
de informacion para
suministrar cualquier Sistemas
conducta sobre la
naturalidad de las entorno a SST Conceptos
enfermedades

Sistema general de
riesgos laborales
Prevención, promoción y
compensación, entidades de Enfermedad
normas y procedimientos para
prevenir los trabajadores de
accidentes o enfermedades
Salud Laboral laboral
concepto que afecta la salud del
profesional trabajador de tal modo que lo

Actividad 1 deje en un estado de muerte, en

acciones que expuestas por
riesgos laborales

Resolución 312 de
2019

condiciones optimas Acción correctiva

laborales satisfacción laboral La normatividad establece unas
responsabilidades del
mejoramiento de Funciones del responsable del SG-SST
relaciones laborales
orden y moderacion de
Condiciones de lider SST responsable de: Diseñar,
mecanismo de riesgos implementar, administrar, coordinar y
trabajo Acción de mejora ejecutar las actividades del de SG-SST
Acción preventiva de la empresa.
Elaborar y ejecutar el programa de
Higiene y Medicina Programar auditorías internas en capacitación anual en promoción y
preventiva Categorías de Seguridad y Salud en el Trabajo y atender prevención, peligros y riesgos en
las auditorías externas que contrate la orden y nivel
Amenaza
empresa.
Bienestar y salud, Reduce las tasas de Ejecutar los Programas de Vigilancia
equilibrio salarial accidentalidad y mortalidad Epidemiológica, de acuerdo con los
por accidentes de trabajo Definir y llevar a cabo las actividades de
manejo de talento riesgos de la empresa
medicina del trabajo, promoción y
humano y entusiasmo Aumenta la productividad. prevención Elaborar y actualizar las políticas de
laboral Seguridad y Salud en el Trabajo, necesarias
bajo índice de riesgo en Buena reputación en el mercado Notificar a la gerencia cuando se realicen para el manejo de proveedores y
las actividades por velar por el cumplimiento actividades de alto riesgo establecidas en contratistas
Mapa mental
análisis de ausentismo efectivo de las normas, requisitos el Decreto 2090 de 2003 o las normas que Realizar inspecciones programadas Juan Angel Remigio Rojas
laboral y procedimientos legales lo modifiquen o sustituyan. y no programadas a las ID:861359
instalaciones, maquinaria y equipo. Corporacion Minuto de Dios