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Producto Académico N° 02: Tarea

1. Consideraciones:

Criterio Detalle
Tema o asunto Diagnóstico de Comportamiento Organizacional
Enunciado En equipos de trabajo (5 integrantes) realizarán el diagnostico a una
área de una empresa, la cual servirá de insumo para la elaboración
de un informe.

El tema a tratar es: “Diagnóstico del Comportamiento


Organizacional”.

Las variables a considerar en el diagnóstico son:

1. Diseño Organizacional
2. Cultura de la Organización
3. Liderazgo y Comunicación
4. Cambio Organizacional
5. Toma de Decisiones de los equipos de trabajo
6. Diferencias Individuales y Personalidad
7. Motivación
8. Satisfacción en el trabajo

Instrucciones  El área a seleccionar debe tener a su cargo como mínimo 4


para presentar trabajadores.
el archivo en el  Lee los materiales de lectura de la unidad.
 Considerar el formato modelo (informe_PA2.doc) para realizar
aula virtual
el trabajo.
 Considere las hojas necesarias para el estudio
 Guardar el archivo y enviarlo a través del ícono “Enviar
Producto Académico No. 2”, que se encuentra en el aula
virtual.
 Revisar la rúbrica de evaluación en la que podrás conocer los
aspectos que se evaluarán en el producto que estás
entregando.

Referencias Robbins, S. y Judge, T. (2013). Comportamiento organizacional (15va


para realizar la ed., México: Pearson.
actividad.
Chiavenato, I. (2009). Comportamiento organizacional. 2ª ed.
México:

Franklin, E. (2007). Auditoría Administrativa. 2ª ed., México: Pearson.

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2. Rúbrica de evaluación:

A continuación, se presenta la escala de valoración, en base a la cual se evaluará


el trabajo individual, donde la escala máxima por categoría equivale a 5 puntos y la
mínima, 0.

Criterios Logrado En proceso No logrado


(5 puntos) (3 puntos) (0 puntos)
Preguntas retadoras Todas las preguntas Algunas preguntas son Ninguna pregunta
en la entrevista son adecuadas adecuadas para el es adecuada para
para el diagnóstico diagnóstico según el el diagnóstico
según el tema tema propuesto según el tema
propuesto propuesto
Análisis y resultados El informe muestra El informe muestra El informe no
obtenidos un análisis parcialmente un muestra un análisis
completo y de los análisis completo y de completo y de los
resultados del los resultados del resultados del
diagnóstico diagnóstico diagnóstico
Capacidad Argumenta Argumenta de No argumenta las
argumentar las adecuadamente las manera parcial las conclusiones para
conclusiones y conclusiones para conclusiones para cada uno de los
recomendaciones cada uno de los cada uno de los factores según la
factores según la factores según la situación de la
situación de la situación de la empresa
empresa empresa
Elementos del El informe cuenta El informe cuenta El informe no
informe con todos los parcialmente con los cuenta con todos
elementos elementos facilitados los elementos
facilitados en el en el formato y con facilitados en el
formato y con información formato, ni con
información medianamente información
acertada. acertada. acertada.
Total
Nota:

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