Aleix Clarí, Laura Avilés, Alejandro Di Vincenzo, Ferran Barrera

GUIÓN ENTREVISTA MOTIVACIONAL

Grupo 6

- Buenos días Fátima, como sabes te han citado conmigo para ver cómo vamos a
encaminar tu futuro. Vamos a tener varias reuniones durante este año con el único
fin de ayudarte y comprender tu situación. ¿Comenzamos? (expresar empatía)
- Primeramente me presento (...), ahora te toca a ti. (mostrarte para dar confianza)
- Bien, ya nos conocemos. ¿Ahora, por qué piensas que puedes estar aquí? (dar
conciencia de un cambio necesario)
- Sí, has tenido varios problemas con la policía debido a ello. ¿Crees que deberías
solucionarlos? ¿Por qué? (dar conciencia de un cambio necesario)
- ¿Cuál crees que puede ser la raíz de tu comportamiento? (indagar un poco sobre su
opinión) (dar conciencia de un cambio necesario)
- Parece que el problema viene dado desde tú núcleo familiar. ¿Qué tal es la relación
con la gente que convives? (dar conciencia de un cambio necesario)
- Entiendo, ¿y tú cómo ves tu relación con tu tío? ¿Qué opinas de su situación? (dar
conciencia de un cambio necesario)
- ¿Crees que tiene algún parecido la relación de tu tío con la bebida con la tuya con el
tabaco? ¿Y con otras sustancias? (dar conciencia de un cambio necesario) (evitar
querer convencer y discusiones) (Estimular la solución de problemas)
- Entonces si piensas que tu tío necesita un cambio y que tu comportamiento con los
porros es parecido, ¿Piensas que deberías cambiar algo? (Estimular la solución de
problemas)
- ¿Hay alguien de tu familia que te haya comentado que deberías cambiar tu
comportamiento o que se haya preocupado por tu situación actual? (Estimular la
solución de problemas) (expresar empatía)
- ¿Y qué piensan al respecto? ¿Creen que es adecuado o que hay algo que va mal?
(dar apoyo a la autoeficacia)
- Y, ¿qué tal te llevas con tus amigos? ¿Ellos han tenido situaciones similares a la
tuya con la policía y su familia? (crear discrepancia)
- ¿Qué modos de resolver los conflictos crees que hay? ¿Cuál es el que utilizarías
antes? (evitar querer convencer y discusiones)
- ¿No te da miedo acabar en un centro penitenciario y las consecuencias que esto
pueda tener en tu futuro? (crear discrepancia) (evitar querer convencer y
discusiones) (crear conciencia de que un cambio es necesario)
Aleix Clarí, Laura Avilés, Alejandro Di Vincenzo, Ferran Barrera

- Ahora hablando de tu futuro, ¿a qué te gustaría dedicarte? (expresar empatia)

- En este tipo de puestos de trabajo, puede darse la situación en que miren los
antecedentes penales de cada persona que contratan, ¿qué opinas sobre eso?
(Ayudar en el manejo de la situación) (Estimular la solución de problemas)
- Entonces, aunque ahora no te genere una preocupación ¿En qué modo te afectaría
en un futuro a lo que quieres llegar a ser? (Estimular la solución de problemas)
- Comprendo, ¿entonces qué soluciones propondrías tú para afrontar eso? (Estimular
la solución de problemas)
- ¿Ves posibilidades en esforzarte para estudiar para ello? ¿Qué beneficios piensas
que te podría aportar? (Estimular la solución de problemas) (Dar apoyo a la
autoeficacia)
- Esa es una muy buena solución, pero habrá que llevarla a la práctica, intentaré
ayudarte en todo lo posible para que puedas conseguirlo. Voy a ponerme a ello ya
que nos hemos quedado sin tiempo en la entrevista. (expresar empatía)

Me ha gustado mucho hablar contigo, nos vemos en la próxima sesión. (expresar

empatía)

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS

- Portillo, M. LA ENTREVISTA MOTIVACIONAL EN MUJERES

CONSUMIDORAS DE CANNABIS (Hospital Universitario de la Ribera).
Recuperado desde
https://www.patologiadual.es/genero09/cdrom/html/docs/ponencias/m_portillo
.pdf
- Miller, W. y Rollnick, S.(1999) La entrevista motivacional. Preparar para el
cambio de conductas adictivas. Ed.Paidós, Barcelona. Recuperado de
http://saludmentalarrayan.cl/files/Presentacion%20adicciones/Un%20Caso
%20de%20Entrevista%20Motivacional.%20Ps.%20Godoy.pdf (Adaptado por
Sebastián Godoy G. )