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¿ SOMOS MANTENEDORES?
HISTORIA DEL MANTENIMIENTO
EL MANTENIMIENTO ES UN PROCESO
El mantenimiento al ser un conjunto de actividades relacionadas, que
se distingue, por efectuar una función característica (conservación de
la funcionalidad de los activos) y debe ser controlada desde los niveles
gerenciales de la organización, por la relevancia que conlleva.
VISIÓN
Es la visualización del estado futuro deseado, que le da significado a las
acciones futuras del presente.
Se trata de un gran objetivo por alcanzar en un plazo razonable, es
decir, en el tiempo necesario para producir un cambio importante en la
empresa, pero no tan largo como para no alcanzar a conocer los
resultados. Normalmente se trabaja con plazos determinados.
- Un sueño diseñado en forma seria y realista
- Las acciones que hoy se emprendan deben ser congruentes con ese
sueño.
MISIÓN
La misión es la identificación de los propósitos de la institución,
conformada por las personas que estarán a cargo de llevar
adelante el Plan de Desarrollo del área. Es la declaración
fundamental que plantea sus objetivos y su acción en cuanto a
organización.
Es la respuesta a la pregunta:
¿Cuál es nuestro propósito como organización y cuál debiera ser
el futuro?, considerando cuáles son las acciones que es necesario
desarrollar para alcanzar el estado deseado o Visión.
OBJETIVOS – METAS
Cosas que quiero obtener, hacer , lograr.
Medibles con metas concretas.
POLITICAS
Son instrucciones que dicta la gerencia acerca de un tema y que
deben ser acatados por todos los componentes de la organización:
interesados y relacionados.
Las políticas bien definidas y comunicadas logran que todos
colaboren (Ej: TPM) y actúen cordialmente para obtener los
objetivos trazados.
FINALMENTE :
GERENCIAR EFICAZMENTE LA ACTIVIDAD DE MANTENIMIENTO
ES FUNDAMENTAL PARA LA RENTABILIDAD Y SUSTENTABILIDAD
DEL NEGOCIO.