Relacioando con Son las consecuencias Daños producidos por la Problemas f ísicos Los trabaj adores están expuestos
Los trabaj adores están expuestos constante mente a
Mantiene particpación activa
Proteger el bienestar integral de
en la creación de normas y
los empleados hará que su soporte
regulaciones de esta área
a la organización sea de mej or
calidad.
Ayuda a adoptar prácticas más
efectivas o ej ecutar correciones
cuando sea necesario.
Este tipo de acciones tienen una inf luencia directa
en materia de riesgo- ocupaciones, ya que la
detección temprana de una falla en un equipo
permite tomar medidas rápidamente.
Cr ear un espacio de
t r abaj o que r espet e l as
nor mas de sal ud y
segur idad
Diseñar unespaciode trabajoque cumpla
conlas normas de la OIT nosolomejora la
imagende la organización, sinoque
tambiénaumenta la confianza del
empleadoensu área de trabajo.
. Comoconsecuencia, es posible
que se produzca unimpacto
positivoenla productividadde los
trabajadores.
Crear un plan de salud ocupacional
en el trabaj o.
Investigar los incidentes y
accidentes.
peligros ambientales que pueden afectar a exposición parcial o generados por factores f ísico, psicológicos y emocionales y debemos de identif icar,
que comprometen la la vida social y prolongada a productos microorganismos y evaluar y controlar el nivel de peligro para así tener el menor
integridad f isíca. bienestar psicologico. quimicos. toxinas. riesgo en el trabaj o.
FÍSI CO PSI COSOCI AL QUÍMI CO BI OLÓGI CO
Asegura el cumplimiento de normas internacionales y
locales.
Cl asif icación: Aumenta la productividad
Disminuye los gastos y aumenta la rentabilidad
El organismo encargado
Disciplina enfocada en la
de regular es la OIT (
prevención de los Mej ora la conf ianza de los trabaj adores.
organizacion internacional
accidentes laborales
del trabaj o) ¿Por qué es
Incentiva el liderazgo entre los empleados.
impor t ant e?
chequear cada año el pl an QUÉ ES? Transmite una imagen favorable sobre la empresa u
de pr evención de r iesgos mot ivos organización.
l abor al es Incentiva las relaciones positivas entre trabaj adores.
Impor tancia Reduce los costos de las primas de seguro.
Revisar per iódicament e l as de l a segur idad y
her r amient as de t r abaj o l a sal ud en el NORMAS SOBRE SEGURI DA Y En la Constitución de la OIT se establece el principio de que los
trabaj adores deben estar protegidos contra las enfermedades en
t r abaj o SALUD LABORAL DE LA OI T. general o las enfermedades profesionales y los accidentes
resultantes de su trabaj o
Tr abaj ar en l a mej or a de
l as condiciones de Este apartado incluye los instrumentos Marco promocional para la seguridad y
segur idad y sal ud l abor al I Nst r ument os pr incipal es salud laboral, se enfoca en el
generales que se deben implementar para
establecimiento de las prácticas más
mej orar el entorno laboral de las
personas. efectivas para la seguridad
Nobasta conimplementar CONCI ENTI ZAR E
medidas durante untiempo, Pr ot ección cont r a r iesgo
I NFORMAR especif icos
ya que es unaspectoque se Se dedica a clasif icar las principales Higiene en comercios y of icinas. Esta
debe actualizar acciones que hay que tomar de acuerdo a normativa tiene como proposito preservar
constantemente
algunas ramas de actividad económica tanto la salud como el bienestar.
Ayudará a prevenir accidentes, miestras Están expuestos a suf rir riesgos mucho
mayor sea el nivel de conocimientos acerca
Por eso, se recomienda que más especif icos, por lo que la OIT tiene un
las empresas apliquen del tema y sus consecuencias, aplicarán apartado enfocado en los princpales
mejoras constantes enlas más medidas de resguardo. INTEGRANTES:
condiciones de seguridady
saludlaboral cada año.
Tomar en consideración las Medio Ambiente
- Milton Yoel Huamani Canaza.
Radiaciones. Cáncer Asbesto Productos quimicoa
indicaciones deben estar claras y laboral - Tessy Sullca Valeriano
concisas
Ej empl o - Esther Huampa Sanchez
- Andrea Tito Liñer.
Mantener registros y documentar - Lourdes Gonzales Noa
los eventos de seguridad y salud
en el trabaj o.
- Eveling Milagros Soto Soncco
Evaluar e inspeccionar