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País Colombia
Código estudiantil 41191012
Correo electrónico danmoreno09@unisalle.edu.co
Tipo de identificación Cédula de Ciudadanía Nº 1000163409
Dedicación horas semanales 16 horas
Teléfono (Fijo y Celular) 3204535707
Dirección Diagonal 5A #74-48
Programa Ingeniería Ambiental y Sanitaria
Primer apellido
Segundo Apellido
Nombre(s)
Tipo de vinculación con la
Universidad
País Colombia
Profesión
Dirección y/o Teléfono y celular 3103057576
Correo electrónico
Tipo de identificación Cédula de ciudadanía Nº
Función en el proyecto Tutor
Dedicación horas semanales
Numero de meses 5 meses
Vínculo en el proyecto Tutor
Grupo de Investigación No aplica
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producción es uno de los problemas más frecuentes en el entorno de trabajo textil. La exposición a
largo plazo a ruidos fuertes puede causar pérdida de audición, estrés, dificultad para comunicarse y
problemas de atención, lo que puede reducir la productividad y afectar negativamente el bienestar
general de un trabajador.
La iluminación insuficiente en las áreas de trabajo puede causar fatiga visual, dificultar la realización
de tareas con precisión y aumentar la posibilidad de accidentes en el trabajo. Por otra parte, la
presencia de material particulado y bioaerosoles en el lugar de trabajo textil supone un riesgo para la
salud de los trabajadores. Estas partículas suspendidas pueden contener microorganismos, alérgenos
y productos químicos que, cuando se exponen durante un período prolongado de tiempo, pueden
provocar trastornos respiratorios, alergias y otros trastornos.
Hay muchas ventajas en mantener un lugar de trabajo seguro y saludable en una empresa textil. La
prevención de accidentes y la reducción del riesgo de enfermedades y lesiones relacionadas con el
trabajo requiere la implementación de medidas de seguridad adecuadas, como el uso de equipo de
protección personal y capacitación en el manejo seguro de la maquinaria. La salud y la seguridad en
el trabajo también son esenciales desde el punto de vista legal y de cumplimiento. Además de evitar
sanciones y multas, adherirse a las normas y estándares de seguridad y salud en el trabajo demuestra
el compromiso de una empresa con la protección de sus empleados.
5. OBJETIVO GENERAL
Evaluación los niveles de exposición a riesgos laborales físicos, químicos y biológicos a los cuales
están sometidos los trabajadores de una empresa textil ubicada en la ciudad de Bogotá.
6. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
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los datos con valores límites permisibles.
- Formular medidas de control que contribuyan a mejorar las condiciones de seguridad y salud
en el trabajo.
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luxómetro Extech Ambiental y Sanitaria].
407026 para la medición
de iluminación. Se
empleo el marco de
referenciación para
dicha evaluación según
lo estipulado en la GTC
45 (modelo Rock J),
rangos permitidos de los
Thershold limit valué
(TLV´s).
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riesgos por Alejandra luxometrías el riesgo en Corredor, Edwin,
iluminación en las el trabajo dentro de las Cabeza, María E, &
oficinas de una -Edwin Corredor instalaciones de Sánchez, Esteban.
empresa petrolera Petróleos de Venezuela (2008). Evaluación de
-Cabeza María
S.A. con referencia a los los riesgos por
Elena
lineamientos por la iluminación en las
-Sánchez Esteban norma Covenin 2249- oficinas de una empresa
93, enfocada a las petrolera. Universidad,
condiciones del medio Ciencia y Tecnología,
ambiente en cada zona 12(48), 191-198.
estudiada considerando
los tipos de luminaria y
colores de estas.
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térmico e iluminación trabajadores pueden físicos ruido, estrés
en los concesionarios estar sometidos de una térmico e iluminación en
de una plaza de plaza de mercado en la los concesionarios de
mercado de la ciudad ciudad de Cali, una plaza de mercado de
de Cali reconociendo la precaria la ciudad
intervención de la
administración de plazas de cali.
de mercados en la
formulación de
programas de promoción
y prevención de riesgos
físicos
8. ALCANCE Y JUSTIFICACIÓN.
Para el proyecto de investigación, se desea evaluar el grado, frecuencia y duración con que el
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personal de mantenimiento, personal administrativo o personal operativo de producción en la
empresa textil se expone a riesgos físicos, químicos y biológicos en sus prácticas laborales.
Dentro de la empresa textil, se busca identificar puntos o focos críticos de medición. Identificando
los puntos críticos dentro de la empresa, se realizará la respectiva evaluación y determinación de
riesgos para cada uno de los siguientes parámetros físicos, químicos o biológicos
Condiciones térmicas (estrés térmico): Estrés térmico es el término utilizado para describir
la carga de calor a la que se somete una persona o un sistema como resultado de
temperaturas extremadamente altas, altos niveles de humedad o radiación térmica. Puede
tener efectos negativos en la salud de una persona, interferir con el equilibrio térmico y
dificultar el control de la temperatura corporal. (Gómez, 2023).
Para determinar los puntos críticos de medición fue necesario realizar una visita a la empresa textil
para hacer reconocimiento del lugar y precisar los sitios, entre los cuales se identificaron los
siguientes:
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ÁREA OPERATIVA DE ÁREA ADMINISTRATIVA
PRODUCCIÓN
Se logra identificar dentro de la empresa textil, 7 puntos focales o puntos críticos. En dónde se
realizará el monitoreo y seguimiento de los parámetros físicos, químicos y biológicos mencionados
anteriormente. Por cada punto crítico se realizará un determinado número de mediciones
dependiendo de la zona crítica y la norma de seguridad y salud en el trabajo. [Ver marco legal 9.4]
A continuación, en la Tabla 3, se muestran los puntos críticos seleccionados y los parámetros que se
medirán en cada uno.
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minutos
Almacén
Horario
Sala de Juntas corresponde a
Iluminación 2 por horario hora exacta
Administración definida en la
mañana, medio
día y tarde.
Almacén
Área de costura
(Fileteadoras,
QUÍMICO Material Máquina plana, 2 por zona a La evaluación se
Particulado bordadora, evaluar realiza en tramos
impermeabilizadora) de 2 horas
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Las mediciones se hacen en días diferentes para evidenciar la fluctuación de resultados según las
actividades que se desarrollen en el sitio.
9. MARCO DE REFERENCIA
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Imagen 2. Distribución del espacio en la empresa textil.
9.1.2.1. Temperatura
Bogotá se encuentra ubicada en la región central del país, con una altitud aproximada de 2640
m.s.n.m; debido a su elevada altitud la ciudad presenta un clima templado de montaña. Las
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temperaturas de Bogotá tienden a oscilar entre los 13° C y los 19°C. Sin embargo, pueden existir
variaciones significativas a lo largo del día tal y como se muestran en la Imagen N° 3 dónde se
evidencia un promedio de 13,5 °C a lo largo de los últimos días (viernes 7 a martes 11) en la
unidad de planeamiento zonal “Las Ferias”. Durante el día las temperaturas máximas suelen ser
de19 a 23 grados centígrados, según la temporada. Las noches, sin embargo, pueden ser frías,
con temperaturas mínimas de entre 7 °C y 9 °C. (Weather Spark, s. f.)
9.1.2.2. Nubosidad
En Bogotá la nubosidad puede ser variable a lo largo del año y a lo largo del día. La ciudad se
caracteriza por tener una presencia significativa de nubes durante gran parte del año, debido a su
ubicación dentro de la zona montañosa de los Andes. Durante los meses de julio a agosto, la
nubosidad tiende a disminuir, sin embargo, es común que haya presencia de nubes sobre todo en
las primeras horas de la mañana, a medida que avanza el día se van disipando dando lugar a
períodos donde predomina el sol.
9.1.2.3. Viento
El viento en Bogotá puede variar en dos componentes, en la intensidad y la dirección a lo largo
del año. El viento en general en la ciudad de Bogotá tiende a moverse de sur a norte debido a la
configuración geográfica de los Andes, sin embargo, puede haber excepciones dónde la dirección
del viento pueda llegar a cambiar debido a sistemas climáticos locales, como frentes fríos o la
influencia de las condiciones atmosféricas circundantes. La velocidad aproximada para la unidad
de planeamiento zonal “Las Ferias” es de 2,1 m/s en los últimos días que puede ser comparado
con los 11km/h aproximadamente en Bogotá; que son cerca de 3,06 m/s.
El ruido laboral se refiere al ruido no deseado o excesivo presente en los entornos de trabajo
que puede tener efectos perjudiciales para la salud y el bienestar de los trabajadores. Es
considerado uno de los riesgos ocupacionales más comunes y puede tener impactos negativos
tanto a nivel auditivo como no auditivo. Según la Organización Mundial de la Salud (OMS),
la exposición continua a niveles altos de ruido en el lugar de trabajo puede provocar pérdida
auditiva y otros efectos adversos para la salud, como el aumento del estrés, trastornos del
sueño, dificultades de comunicación y Disminución del rendimiento cognitivo.
La dosimetría del ruido es una técnica utilizada para evaluar la exposición personal al ruido
durante un período de tiempo específico. Consiste en el uso de dosímetros de ruido,
dispositivos portátiles que miden y registran continuamente los niveles de ruido a los que está
expuesto una persona en su entorno laboral, permitiendo obtener datos precisos sobre la
cantidad de ruido acumulado a lo largo de la jornada laboral, lo que proporciona una
estimación más precisa de la exposición personal al ruido que las mediciones puntuales en un
momento determinado.
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Los valores de ruido óptimos y dañinos para la salud se definen en función de los estándares
establecidos por organizaciones internacionales. La Organización Mundial de la Salud (OMS)
recomienda que los niveles de ruido en entornos ocupacionales no superen los 85 decibeles
(dB) en una jornada laboral de 8 horas para prevenir la pérdida de audición inducida por el
ruido. Estudios como el de (Clark,2012) han identificado que la exposición a niveles de ruido
superiores a 85 dB puede tener efectos perjudiciales para la salud auditiva de los trabajadores.
Por otro lado, se ha demostrado que la exposición continua a niveles de ruido superiores a 75
dB puede tener impactos negativos en la salud en general, como el aumento del estrés y la
disminución del bienestar psicológico (Basner, 2014).
El estrés térmico por calor es una condición que ocurre cuando una persona desarrollando
alguna actividad laboral se ve sometida a temperaturas elevadas y altos niveles de humedad
por la interacción de condiciones ambientales, la naturaleza de la actividad física del trabajo y
la vestimenta que se posee para el desarrollo de dicha actividad, lo que dificulta la capacidad
de regulación de la temperatura interna. Esto puede resultar en una serie de efectos negativos
para la salud y el bienestar del trabajador. Según el Consejo Colombiano de Seguridad, el
estrés térmico por calor puede ser especialmente relevante en entornos de trabajo donde las
condiciones ambientales son extremas, como en industrias donde se generan altas
temperaturas o en áreas geográficas con climas cálidos y húmedos.
Donde:
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THN: temperatura húmeda natural
TG: temperatura globo
9.2.4 Luminosidad:
Una inadecuada iluminación ya sea en términos de calidad y cantidad, puede ser considerado
como un riesgo físico, aunque el hombre tiene la capacidad de adaptarse a su entorno, su
bienestar y su fatiga laboral se ven afectados por la luz y el color en el lugar donde se
encuentren, sin una luz suficiente se aumenta la fatiga visual y por otra parte el exceso puede
generar daños en la función visual del ojo. Una exposición prolongada puede ser perjudicial
para el bienestar y el estado psicológico (Cepeda, 2017).
Las fuentes de luz se pueden clasificar en dos grandes grupos, naturales o artificiales, las
naturales corresponden a la luz del sol cuando entra por ventanas o techos y dentro de las
artificiales se encuentran los bombillos incandescentes, tubos fluorescentes y las lámparas de
descarga en atmósfera de gas como lo son las lámparas halógenas.
Las evaluaciones de niveles de iluminación se realizan por medio de luxometrías, que son
utilizadas para cuantificar los niveles de iluminación natural y artificial presentes en los
lugares de trabajo.
La iluminación (E), es el flujo luminoso F (lumen) por unidad de superficie A (m2), es decir
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E = F/A. Dado que el flujo F se mide en lux y el área A en m2 la iluminación E se mide en
lúmenes por m2o lux (Piñeda & Montes, 2013)
Lo define como una mezcla de partículas sólidas y gotas líquidas que se encuentran en el aire.
La contaminación por partículas se clasifica según su tamaño, pueden ser PM 10 y PM2.5,
correspondiente a 10 micras y 2.5 micras, la presencia de estos dos contaminantes pueden
generar diferentes impactos negativos, uno de ellos es la afectación en la salud de los
humanos debido al tamaño y la facilidad para entrar el organismo (EPA, 1998)
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U F C Unidades formadoras de colonia
=
m
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Volumen de Aire
Riesgo: Riesgo es una incertidumbre que puede ser cuantificada y que se refiere tanto a la
probabilidad de que ocurra un evento desfavorable como a sus consecuencias" (Taleb, 2007,)
Riesgo físico: Los diferentes tipos de energía que tienen el potencial de dañar la salud y la
seguridad de los trabajadores se denominan comúnmente "agentes físicos". Los agentes físicos
incluyen el sonido, las vibraciones, la temperatura, la radiación ionizante, la radiación no
ionizante, incluidos los campos electromagnéticos y la radiación óptica, y la radiación térmica.
Iluminación: La relación entre el flujo luminoso recibido por la superficie y el emitido por una
fuente de luz se conoce como iluminancia o nivel de iluminación de una superficie. (Espinosa, s.f)
Estrés térmico: El estrés térmico se define como la cantidad total de calor a la que se expone una
persona como consecuencia de tres tipos diferentes de condiciones ambientales, como son las
altas temperaturas, los altos niveles de humedad, el calor radiante, etc. (Instituto sindical de
trabajo, ambiente y salud, 2017)
Carga térmica: Refiere a la dificultad del mantenimiento del equilibrio térmico corporal,
produciendo una tendencia a que la temperatura corporal aumente, generado incomodidad y en
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tiempos prologados afectaciones a la salud (Instituto sindical de trabajo, ambiente y salud, 2017)
Material particulado: El material particulado es un grupo de partículas sólidas y/o líquidas, con
excepción del agua pura, que se encuentran suspendidas en la atmósfera. Estas partículas pueden
ser naturales o artificiales y pueden variar mucho en cuanto a su morfología, características
físicas, química y termodinámica. (SUÁREZ, 2011)
PM 10: Las PM10 son las partículas menores a 10 micrómetros, pero más grandes que 2.5
micrómetros de diámetro, estos contaminantes están constituidos por material líquido y sólido de
muy diversa composición y tamaño. (SUÁREZ, 2011)
PM 2.5: Las partículas PM2.5 miden 2.5 micrones o menos de diámetro. El PM2.5 representa la
mayor amenaza para la salud, ya que, por su pequeño tamaño, PM2.5 puede permanecer
suspendido en el aire durante largos períodos de tiempo y puede filtrarse fácilmente en el sistema
respiratorio (SUÁREZ, 2011)
Bio aerosoles: Son partículas de tamaño microscópico suspendidas en el aire de origen biológico
que pueden llegar a afectar a la salud, están constituidos por virus, bacterias, esporas, polen
(Sánchez,2005)
9.4.2 Decreto 1072 de 2015: Este decreto reglamenta el SG-SST y contiene disposiciones sobre la
identificación, evaluación y control de los riesgos laborales. Además, establece la obligación de
los empleadores de implementar el SG-SST y establecer programas de prevención y promoción de
la salud en el trabajo.
9.4.3 Resolución 0312 de 2019: Esta resolución establece el listado de enfermedades laborales en
Colombia. Define las enfermedades relacionadas con la actividad laboral y establece los criterios
para su reconocimiento, diagnóstico y registro
9.4.4. Resolución 2400 de 1979: Establece las Normas Técnicas sobre Condiciones Sanitarias y
Ambientales Básicas en los Lugares de Trabajo. Su objetivo es garantizar la protección de la salud
y el bienestar de los trabajadores. Esta norma aborda aspectos como la higiene, el saneamiento, la
iluminación, la ventilación, la temperatura, la humedad y el ruido en los lugares de trabajo.
9.4.5 Ley 55 de 1993: Por medio de la cual se prueba el Convenio No. 170 y la recomendación
número 177 sobre la Seguridad en la Utilización de los Productos Químicos en el trabajo,
adoptados por la 77ª. Reunión de la Conferencia General de la OIT, Ginebra, 1990 (Ley 55 de
1993)
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9.4.6 Decreto 1076 de 2015: Por medio el cual presentan disposiciones específicas para la
prevención y control de la contaminación atmosféricas, para este caso establece los estándares de
calidad de aire para diferentes contaminantes, como partículas suspendidas totales (PST), material
particulado fino (PM10 y PM2.5), dióxido de azufre (SO2), óxidos de nitrógeno ( NOx),
monóxido de carbono (CO), plomo (Pb), benceno (C6H6), entre otros. También dicta
normatividad de emisión de ruido y norma de ruido ambiental. El Ministerio de Ambiente y
Desarrollo Sostenible fijará mediante resolución los estándares máximos permisibles de emisión
de ruido y de ruido ambiental.
9.4.7 Resolución 8321 de 1983: Por la cual se dictan normas sobre Protección y conservación de
la Audición de la Salud y el bienestar de las personas, por causa de la producción y emisión de
ruidos.
Normativa Internacional
9.4.8. NTP 608 de 2001: Se plantea la necesidad de una cuidadosa planificación de la medición
para llevar a cabo una correcta evaluación de la exposición a agentes biológicos. La necesidad de
la planificación parte de las dificultades que supone la aplicación de una típica metodología
higiénica: identificación, medición y valoración del contaminante, que se concretan en la falta de
criterios de valoración cuantitativos y en la escasa fiabilidad de los resultados debida, en parte, a
la falta de caracterización de los equipos de muestreo de agentes biológicos respecto a sus
eficacias de captación y a la supervivencia de los microorganismos. (Ministerio de trabajo y
asuntos sociales de España, 2001).
Fase 1. Preliminar:
Visita y reconocimiento de la empresa textil. Se identificarán aquellos espacios que sean
más propensos a ser focos críticos de exposición a riesgos físicos, químicos o biológicos.
Delimitación de las zonas críticas de exposición a riesgos físicos, químicos o biológicos de
la empresa textil, mediante el uso de un decámetro.
Fase 2. Diagnóstico:
Selección de puntos críticos, de acuerdo al parámetro a escoger. (Se debe tener en cuenta,
que ciertas zonas son más propensas a recibir un impacto más alto que otras)
Identificación de los peligros y riesgos respectivos en cada punto seleccionado.
Clasificación de los tipos de peligros presentados en la empresa textil. (físicos, químicos o
biológicos)
Definición del número de muestras, frecuencia y duración respecto a la medición de cada
uno de los parámetros (físicos, químicos o biológicos) escogidos para la respectiva zona
crítica.
Fase 3. Evaluación:
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Definición de los criterios de aceptabilidad para los riesgos a evaluar. Es importante tener en
cuenta la normatividad expuesta en el marco legal [Ver Marco Legal 9.4].
Realizar el monitoreo de los parámetros seleccionados para el punto crítico.
Reportar los datos del monitoreo de manera escrita.
Analizar los datos recogidos del monitoreo.
Comparar dichos datos con la normatividad vigente, expuesta en el marco legal. [Ver Marco
Legal 9.4].
Es importante generar un seguimiento a los monitoreos de los parámetros seleccionados, con
el fin de evitar datos insuficientes o que entorpezcan el análisis de los datos.
Fase 4. Final:
Identificar las causas que generan mayor riesgo para cada uno de los puntos críticos
seleccionados dentro de la empresa textil.
Formular medidas de prevención y/o mitigación para los riesgos presentados, de acuerdo a
los parámetros (físicos, químicos o biológicos)
Fuente: Autores
Materiales:
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● Agar Sabouraud
● Agar EMB
● Portaobjetos
Equipos de medición:
● Luxómetro Extech
Nos comprometemos a:
1. Respetar los derechos y la dignidad de todos los participantes del proyecto, incluidos los
miembros de la comunidad, colaboradores y beneficiarios. En todas nuestras actividades,
abogaremos por la inclusión, la diversidad y la no discriminación.
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4. Nos esforzaremos por trabajar juntos de manera horizontal y respetuosa, valorando la experiencia
local y mejorando las capacidades de autogestión de la comunidad.
_____________________________
SAID NAMEN TÉLLEZ
CC. 1010035789
_______________________________
DANIEL FELIPE MORENO MONROY
CC. 1000163409
REFERENCIAS
El clima en Bogotá, el tiempo por mes, temperatura promedio (Colombia) - Weather Spark.
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(s. f.). Weather Spark. https://es.weatherspark.com/y/23324/Clima-promedio-en-Bogot
%C3%A1-Colombia-durante-todo-el-a%C3%B1o
Hanski, I., von Hertzen, L., Fyhrquist, N., Koskinen, K., Torppa, K., Laatikainen, T., &
Pekkanen, J. (2012). Environmental biodiversity, human microbiota, and allergy are
interrelated. Proceedings of the National Academy of Sciences, 109(21), 8334-8339.
Conceptos básicos sobre el material particulado (PM, por sus siglas en inglés) | US EPA.
(2023, 26 junio). US EPA. https://espanol.epa.gov/espanol/conceptos-basicos-sobre-el-
material-particulado-pm-por-sus-siglas-en-ingles
Riesgos biológicos - INSST - Portal INSST - INSST. (s. f.). Portal INSST.
https://www.insst.es/materias/riesgos/riesgos-biologicos#:~:text=El%20riesgo%20biol
%C3%B3gico%20es%20la,realizaci%C3%B3n%20de%20su%20actividad%20laboral.
Riesgos físicos - INSST - Portal INSST - INSST. (s. f.). Portal INSST.
https://www.insst.es/materias/riesgos/riesgos-fisicos
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https://www.who.int/occupational_health/publications/en/oehbiosaerosols.pdf
Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud. (2017). Exposición laboral a estrés térmico
por calor y sus efectos en la salud. Obtenido de
https://istas.net/sites/default/files/2019-04/Guia%20EstresTermico%20por%20exposicion
%20a%20calor_0.pdf
Clark, C., Sörqvist, P. y Perham, N. (2012). Los efectos del ruido de fondo en el rendimiento
escolar de los niños desatentos. Fronteras en Psicología, 3, 579.
Basner, M., Babisch, W., Davis, A., Brink, M., Clark, C., Janssen, S., ... y Stansfeld, S.
(2014). Efectos auditivos y no auditivos del ruido sobre la salud.
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Cujar, A (2016). Evaluación de las condiciones térmicas ambientales del área de producción
en una panadería en Cereté, Córdoba.
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17. PRESUPUESTO (Recuerde que la Universidad contribuye con el apoyo brindado
por el personal técnico, profesores y administrativos, así como con los equipos e
infraestructura disponible, los consumibles deben ser cubiertos por los miembros del
Proyecto)
15.-PRESUPUESTO PROYECTO
FINANCIACIÓN
CÓDIG SUBTOTAL
RUBRO DESCRIPCIÓN Propi TOTAL
O Externos
os
1 NÓMINA
1.1 Tutor de tesis
5 meses $100.000 por
hora
x
CÓDIG FINANCIACIÓN
RUBRO DESCRIPCIÓN SUBTOTAL TOTAL
O Propios Externos
2 MATERIALES E
2.1 INSUMOS
$63.000
2.2 Cajas de Petri en vidrio 14 unidades $4.500 $316.000
2.3 Agar Sabouraud Paquete 500 g $316.000 $503.125
2.4 Agar EMB Paquete 500 g $503.125
2.5 Lamina porta objetos 50 unidades
x $12.000
$12.000
$6.900
2.6 Lamina cubre objetos 100 unidades $6.900
2.7
SUBTOTAL
MATERIALES E $901.025
INSUMOS
3 EQUIPOS
3
3.3 Sonómetro Extech SDL 600 1 unidad $
3.4 Luxómetro Extech 1 unidad 2,685,402.00$ $
3.5 Bomba de muestreo Gyllian 1 unidad 1,321,809.16 2,685,402.00
3.6 Monitor de estrés térmico 1 unidad
x $5.853.078,00 $1,321,809.1
3.7 QUESTemp 34 Thermal 1 unidad $15.099.480 6
Environment Monitor 1 unidad $26.471.328 $5.853.078,0
MAS-100 ECO 0
$15.099.480
$26.471.328
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4 INFRAESTRUCTURA
4.1
SUBTOTAL
$
INFRAESTRUCTURA
5 OTROS
5.1 Transporte
5.2 Impresiones y fotocopias
40 días X $8000 $320.000
Documentos $60.000 $60.000
$100.000
5.4
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