Matriz FODA para análisis estratégico

FACTORES INTERNOS DE LA ASUSS FACTOR

DEBILIDADES (-)
1 Demanda en la atencion de pacientes insatisfechos 1
2 incapacidad del lugar para el N de pacientes que asisten 2
3 insuficiente e inadecuada infraestructura e equipamiento para tencion de calidad 3
4 La farmacia del seguro universitario solo trabaja hasta las 6 de la tarde 4
5 Falla de equipos que deberian funcionar como equipos de monotoreo continuo, EKG. 5

FORTALEZAS (+) O
1 Medicos capacitados para atencion de emerg y urg 1
2 Capacitacion permanente de personal de salud 2
3 Atencion a pacientes que tienen seguros, seguro universitario, convenios y otros 3
4 Linea de autoridad en el trabajode equipo 4
5 Se brinda atencion las 24 hrs 5

Estrategias DO (Debilidades vs. Oportunidades) Estrategias D

1 Solicitar programas de cpacitacion continua a todo el personal de salud y de emeregencias 1
2 Solicitar al area de recursos humanos la contratacion de personal requerido y perfil adecuado 2
3 planificacion de uso de recursos con el debido control de cada uno de los procesos 3
4 4
5 5
6 6
7 7
8 8
 9 9
10 10

Estrategias FO (Fortalezas vs. Oportunidades) Estrategia F

1 mejorar la atencion y calidad de los servicios para atender al paciente de emergencias 1
2 estar a la vanguardia en la tecnologia usa por el perosnal medico del servico de emergencias 2
3 3
4 4
5 5
6 6
7 7
8 8
9 9
10 10
FODA para análisis estratégico

FACTORES EXTERNOS A LA ASUSS

AMENAZAS (-)
Fallo del servicio de laboratorio del seguro ante emeregias y urgencias
insumos insuficientes para satisfacer las necesidades del servicio de emergencias
los convenios pueden retirar su apoyo debido a que no se cumple con lo establecido
la existencia de otras entidades similares que cuenten con recursos tecnologicos mas avanzado
presupuestos bajos para renovacion de equipos biomedicos y remodelacion del servicio de emergencias

OPORTUNIDADES (+)
Diversidad de proveedores de material medico para una buena calidad de atencion
El servicio cuenta con el apoyo de internos de medicina en proceso de desarrollo para su carrera
Atencion especializada en diferentes casos de emergencias que llegan al servicio
Capacidad de atender a personas sin distencion alguna
Brindar un servicio que satisface de forma oportuna al paciente atendido de emergencias

Estrategias DA (Debilidades vs. Amenazas)

Capacitacion continua al personal de todas las areas del hospital
obtener seguridad laboral para todo el personal
optimizar el uso de recursos y distribuir de manera adecuada en emeregencias los mismos con el debido control
 Estrategia FA (Fortalezas vs. Amenazas)
contratacion de medicos emergentologos al termino de sus residencias
Asignacion de funciones y actividades al personal de acuerdo con su perfil academico