INGENIERÍA

INGENIERÍA DE
DE SISTEMAS

SEPARATA N° 01
Escuela Profesional: Ingeniería de Sistemas. Experiencia curricular: Sistémica
Semestre Académico : 2023-II

Sesión 1: Describe los conceptos de Sistemas, tipos de sistemas

Sistemas
¿Qué es un Sistema?

Un sistema es un conjunto de elementos que

“permanecen unidos” porque continuamente se afectan
unos a otros en el transcurso del tiempo y funcionan
para obtener un propósito común.

Un sistema es un conjunto de partes o elementos

organizados y relacionados que interactúan entre sí
para lograr un objetivo. Los sistemas reciben (entrada)
datos, energía o materia del ambiente y proveen
(salida) información, energía o materia.

Sistema es una palabra de origen griego [sunistanai]

que originalmente significaba “ocasionar estar juntos”.

Un Sistema es:
• Un conjunto de elementos
• Dinámicamente relacionados
• Formando una actividad
• Para alcanzar un objetivo
• Operando sobre datos/energía/materia
• Para proveer información /energía/materia

(1) Un sistema es un conjunto de elementos que se pueden identificar como pertenecientes a un

todo en razón de un propósito, meta u objetivo común.
(2) Como un todo unitario, organizado, compuesto por dos o más partes, componentes o
subsistemas, interdependientes y delineado por los límites, identificables, de su ambiente o
suprasistema.

Por lo tanto, un sistema consiste de elementos conectados estructuralmente y cuyos estados

están influenciados o son dependientes unos de otros. Por tanto elementos y estructura son
componentes esenciales de un sistema. Ejemplos: Un animal, un árbol, un ecosistema vivero
(pescados), una bicicleta.

Un sistema queda definido si se especifican sus objetivos (se define el propósito o meta del
sistema), sus fronteras (se define el alcance) y sus estructuras (se establece la forma de operar
o sea los medios por utilizar).

Un sistema tiene un propósito (o es posible escribirle un propósito a él).

• Ejm: Una bicicleta puede ser usada para transporte, El propósito de un animal es vivir y
reproducirse.
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• Ejm: Una fábrica que produce y arma las partes–componentes para dar un producto. Los
componentes o elementos del sistema (ver Fig. 1) son:

Fig. 1: Sistema de Fábrica que produce y arma componentes para dar un producto.
Pedidos de
Clientes
DEPARTAMENTO DE

Materia
Prima

Dpto. de Dpto. de Dpto. de Dpto. de

Compras Fabricación Armado Embarques

Productos
Terminados

El departamento de fabricación, que produce las partes–componentes.

El departamento de armado, que produce los productos.
El departamento de compras que mantiene los suministros de materia prima.
El departamento de embarques que despacha los productos terminados.
El departamento de control de la producción que recibe los pedidos y asigna el trabajo a los
departamentos.

Características de los Sistemas

Propósito u objetivo
Globalismo o totalidad
Sinergia
Entropía
Homeostasis
Todas las partes del sistema deben estar presentes para que el propósito se logre de
manera óptima.
La forma en que están conectados o relacionados los elementos de un sistema afecta su
desempeño.
Los sistemas tratan de obtener la estabilidad a través de la retroalimentación.
Los sistemas tienen límites o fronteras, que los diferencian del ambiente. Ese límite puede
ser físico (el gabinete de una computadora) o conceptual. Si hay algún
intercambio entre el sistema y el ambiente a través de ese límite, el sistema es abierto,
de lo contrario, el sistema es cerrado.
El ambiente es el medio en externo que envuelve física o conceptualmente a un
sistema. El sistema tiene interacción con el ambiente, del cual recibe entradas y al cual
se le devuelven salidas. El ambiente también puede ser una amenaza para el sistema.
Un grupo de elementos no constituye un sistema si no hay una relación e interacción, que
de la idea de un "todo" con un propósito

Parámetros o elementos de los Sistemas

• Entrada o insumo (“input”)

• Procesamiento o Transformador (“throughput”)
• Salida o resultado o producto (“output”)
• Retroacción o retroalimentación o retroinformación (“feedback”)
• Ambiente (“environment”)
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Un sistema es una reunión o conjunto de elementos relacionados que interactúan entre

sí para lograr un fin determinado.
Esta definición es más o menos clara, pero ¿a qué nos referimos con elementos de un
sistema?.
Los elementos de un sistema son:

Conceptos, en cuyo caso estamos tratando un sistema conceptual, es

decir, sólo es una idea o imagen de algo que no es palpable pero que
sabemos que existe, para mayor claridad tenemos como ejemplo el
lenguaje, formado por imágenes de lo que es una letra y un sonido para
cada una de ellas, unido lo anterior podemos comunicarnos y expresar
nuestras ideas.

Objetos, los objetos son cosas que podemos ver y palpar, como por
ejemplo un automóvil que está compuesto de varias partes.

Sujetos, estas son personas, imaginemos un equipo de fútbol, cada uno de

estos jugadores es un sujeto o persona que forma parte del equipo de fútbol
o sistema. Si esto lo vemos desde el punto de vista de la definición dada
anteriormente podemos decir que los jugadores de nuestro equipo tienen
ciertas estrategias pre-establecidas para anotar un gol, es decir, los
jugadores (sujetos) interactúan entre sí para anotar un gol (fin determinado).

Quizá aquí cabe una pregunta más ¿un sistema está formado sólo por conceptos, sólo por
objetos o sólo por sujetos?, esto puede ocurrir en algunos casos pero también un sistema
puede estructurarse de una combinación de conceptos, objetos y sujetos todos relacionados
entre sí, como en un sistema hombre-máquina, que comprende a las tres clases de elementos.
Por lo tanto, un sistema está formado de elementos vivientes y no vivientes.

Objetivos

El sistema tiene dos tipos de objetivos: Los intrínsecos y los asignados.

• Los Intrínsecos, son los que el sistema adquiere con su propia conformación y que
constituyen parte de su naturaleza. Generalmente se trata de propósitos muy básicos,
derivados de la forma de interacción de sus partes. Ej.: todo sistema tiene propósito de
supervivencia, ciertos sistemas persiguen el crecimiento, etc.
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• Los Asignados son los que se imponen al sistema en forma externa, deben cuantificarse de
modo operativo para que resulten claros, precisos y útiles. Ej.: el sistema universitario,
formar profesionalmente a los jóvenes que forman parte del sistema universitario.

Desde el punto de vista temporal, los objetivos pueden ser:

• Los de Largo Plazo, que están fuera de nuestro alcance.

• Los de mediano plazo, a los que se prevé alcanzar fuera de nuestro horizonte de
planeación y Los de corto plazo llamado metas, a los que se tiene previsto alcanzar con
tiempos y recursos precisos y preestablecidos.

• Ej.: La UNIFE ser una universidad mixta, Crear la Facultad de Ingeniería de Sistemas y
Conseguir un aumento de 20% de postulantes más que el semestre anterior, respectivamente.

Límite o frontera (alcance)

Un sistema tiene un LÍMITE O FRONTERA el cual lo separa de su ambiente (línea divisoria

entre el sistema y el medio). Este límite es obvio solo en casos donde no hay intercambio de
materia, energía o información con el medio, o donde el sistema es una entidad físicamente
coherente. En muchos casos prácticos un límite tiene que ser definido descubriendo una
superficie circundante al sistema a través del cual hay sólo pequeñas interacciones con los
objetos de su ambiente, o definiendo como entradas de sistemas externos a aquellos factores
del ambiente sobre el cual los sistemas tienen poco o ningún control.

• Ej.: El límite del sistema de un organismo es su superficie exterior a través del cual hay
intercambios de materia, energía e información (entradas y salidas). El ambiente del
sistema impone ciertos factores exógenos sobre el sistema (temperatura, radiación,
humedad, comida, etc.) sobre el cual no tiene (o muy poco) control.

El límite superior puede definirse de acuerdo a ciertos criterios, por ejemplo una computadora
(para un especialista en diseño) puede considerarse como un sistema independiente y
estudiarse como tal, en otros casos (para una organización en la que la computadora forma
parte de un todo) la computadora puede verse como un subsistema o elemento de un sistema
mayor.

El límite inferior en el que debemos situar los subsistemas también es arbitrario, pero una vez
señalado este límite, los componentes pueden ser tratados como “cajas negras” elementales,
dejando a los diseñadores especializados en este nivel la tarea de especificar su estructura.

Un sistema puede ser parte de un sistema mayor, entonces el primero es un subsistema del
segundo; a su vez este podría ser un subsistema de otro mayor y así sucesivamente. Por tanto
el tamaño de un sistema depende de la ubicación que necesitemos para poder investigarlo,
estudiarlo o manejarlo.

• Ej.: El sistema organizacional: tiene como subsistemas a mercadotecnia, manufactura,

ventas, investigación, embarques, contabilidad y personal y a su vez contabilidad está
formado por cuentas por pagar, facturación y auditoría entre otros.

Ambiente o entorno

Es la parte circundante que no pertenece al sistema o que esta fuera de sus fronteras,
constituye el ambiente o entorno del sistema. En esta relación entre sistema y ambiente
pueden distinguirse dos tipos de variables a las cuales se les denomina endógenas y
exógenas.
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Las variables endógenas se consideran generadas y por tanto con posibilidad de controlarse
internamente, se usan para describir el sistema; pero las exógenas se definen como no
controlables. Ej.: el capital de una empresa es una variable endógena; y el valor del dólar es
una variable exógena.

Estructura de los Sistemas

Equivale a la fragmentación de una meta global en pequeñas metas desarrolladas dentro de

una estructura menos compleja denominada subsistemas. Ej.: en una empresa industrial, se
divide en departamentos (subsistemas) contabilidad, producción, marketing, personal, etc.
Cada una de ellas contribuye presumiblemente a la obtención de la meta global o a la meta del
sistema inmediato, de orden superior. Así producción puede dividirse en materias prima,
productos terminados, productos en proceso, etc.

En general, la Estructura organizacional se refiere al esqueleto o estructura orgánica del

sistema; es decir en el caso de una institución o una empresa incluirá variables tales como: la
definición y documentación de puestos (objetivos funciones, actividades y políticas), personal,
líneas de autoridad formales e informales y, en general todo lo que aparece frecuentemente en
un organigrama y otros “modelos” ya conocidos de este concepto.

Propiedades de los Sistemas

1. Homeostasis y entropía: la homeostasis

es la propiedad de un sistema que define
su nivel de respuesta y de adaptación al
contexto. Es el nivel de adaptación
permanente del sistema o su tendencia a la
supervivencia dinámica. Los sistemas
altamente hemostáticos sufren
transformaciones estructurales en igual
medida que el contexto sufre
transformaciones, ambos actúan como
condicionantes del nivel de evolución.

La entropía de un sistema es el desgaste

que el sistema presenta por el transcurso
del tiempo o por el funcionamiento del
mismo. Los sistemas altamente entrópicos
tienden a desaparecer por el desgaste
generado por el proceso sistémico.

En un sistema cerrado la entropía siempre debe ser positiva. Sin embargo en los sistemas
abiertos biológicos o sociales, la entropía puede ser reducida o mejor aún transformarse en
entropía negativa, es decir, un proceso de organización más completa y de capacidad para
transformar los recursos. Esto es posible porque en los sistemas abiertos los recursos
utilizados para reducir el proceso de entropía se forman del medio externo.

2. Permeabilidad de un sistema: mide la interacción que este recibe del medio, se dice que a
mayor o menor permeabilidad del sistema el mismo será más o menos abierto. Por el
contrario los sistemas de permeabilidad casi nula se denominan sistemas cerrados.

3. Centralización y descentralización: se dice que es centralizado cuando tiene un núcleo

que comanda a todos los demás, y estos dependen para su activación del primero, ya que
por sí solos no son capaces de generar ningún proceso por el contrario los sistemas
descentralizados son aquellos donde el núcleo de comando y decisión está formado por
varios subsistemas. En dicho caso el sistema no es tan dependiente sino que puede llegar a
contar con subsistemas que actúan de reservas que solo se ponen en funcionamiento
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Cuando falla el sistema que debería actuar en dicho caso.

4. Adaptabilidad: es la propiedad que tiene un sistema de aprender y modificar un proceso, un

estado o una característica de acuerdo a las modificaciones que sufre el contexto. Esto se
logra a través de un mecanismo de adaptación que permita responder a los cambios
internos y externos a través del tiempo. Para que un sistema pueda ser adaptable debe
tener y fluido intercambio con el medio en el que se desarrolla.

5. Mantenibilidad: es la propiedad que tiene un sistema de mantenerse en funcionamiento.

Para ello utiliza un mecanismo de mantenimiento que asegure que los distintos
subsistemas estén balanceados y que el sistema total se mantiene en equilibrio con su
medio.

6. Estabilidad: se dice que es estable cuando se mantiene en equilibrio a través del flujo
continuo de materiales, energía e información, la estabilidad ocurre mientras los sistemas
pueden mantener su funcionamiento y trabajen de manera efectiva.

7. Armonía: es la propiedad de los sistemas que mide el nivel de compatibilidad con su medio
o contexto.
Un sistema armónico es aquel que sufre modificaciones en su estructura, proceso o
características en la medida que el medio se lo exige y es estático cuando el medio también
lo es.

8. Optimización y sub–optimización: optimización es modificar el sistema para lograr el

alcance de los objetivos.
Sub–optimización es el proceso inverso, se presenta cuando el sistema no alcanza sus
objetivos por las restricciones del medio y los mismos son excluyentes, en dicho caso se
deben restringir los alcances de los objetivos o eliminar los de menor importancia si estos
son excluyentes con otros más importantes.

9. Éxito: el éxito de los sistemas es la medida en que los mismos alcanzan sus objetivos. La
falta de éxito exige una revisión del sistema ya que no cumplen con los objetivos
propuestos para el mismo, de modo que se modifique dicho sistema de forma tal que pueda
alcanzar los objetivos determinados.

Propiedades de los Sistemas

Un conjunto de elementos, así como cada uno de los elementos tienen las siguientes
propiedades:

Las propiedades o el comportamiento de cada

elemento del conjunto tienen un efecto en las
propiedades o el comportamiento del conjunto
tomado como un todo. Por ejemplo, cada órgano
del cuerpo de un animal afecta su funcionamiento
global.

Las propiedades y comportamiento de cada

elemento, y la forma en que afectan al
todo, dependen de las propiedades y
comportamiento al menos de otro elemento
en el conjunto. En consecuencia, no hay
parte alguna que tenga un efecto
independiente en el todo y cada una está
afectada al menos por alguna otra parte.
Por ejemplo, el comportamiento del
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corazón y el efecto que tiene en el cuerpo

dependen del comportamiento de los
pulmones.

Cada subgrupo posible de elementos del

conjunto tiene las dos primeras propiedades:
cada uno tiene un efecto no independiente en
el total. En consecuencia, no se puede
descomponer el total
en subconjuntos independientes. Por ejemplo,
todos los subsistemas del cuerpo de un
animal, tales como los subsistemas nervioso,
respiratorio, digestivo y motor, no pueden
trabajar de manera
independiente, porque entonces no
formarían un ser vivo, es decir, afectarían el
desempeño del animal.

Aplicaciones de los Sistemas

Los sistemas se aplican a la resolución de problemas de: planeación, ventas, mercadotecnia,

operaciones, administración y finanzas, además del manejo adecuado de los recursos
humanos.
En el ámbito de Desarrollo de Software y Comunicaciones, los sistemas se aplican con el fin de
optimizar su eficacia y ofrecer soluciones competitivas, estos sistemas se especializan en torno
a los siguientes enfoques empresariales:

• Sistemas de soporte a infraestructura: Sistemas de soporte a infraestructura es el

enfoque más tradicional de la empresa. Los sistemas de soporte a infraestructura se
centran fundamentalmente en el desarrollo e integración de aplicaciones de gestión de
redes y sistemas informáticos, así como en la ingeniería de redes e ingeniería de sistemas.
• Sistemas de soporte a negocio: Los Sistemas de soporte a negocio está especializado en
la integración de soluciones avanzadas encaminadas a optimizar las tareas administrativas
y de gestión empresarial, en particular en el ámbito de los sistemas de trabajo cooperativo y
en grupo.
• Sistemas de Software embarcado: Se centran en la especialización en el desarrollo de
sistemas y software de tiempo real embarcado fundamentalmente en aplicaciones de alta
integridad (safety–critical).
• Sistemas de Monitorización y Control: Los Sistemas de Monitorización y Control realizan
el desarrollo e implantación de aplicaciones de Supervisión y Control en ámbitos diversos,
desde edificios inteligentes hasta estaciones de seguimiento de satélites. También se llevan
a cabo proyectos en el segmento financiero (seguimiento de valores, compra–venta remota
de acciones).
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Clasificación de los Sistemas

Los sistemas pueden ser clasificados en: abstractos y físicos (o concretos).

Primera Clasificación:

• SISTEMA CONCRETO O FÍSICO: Es el que está formado por objetos físicos que operan
conjuntamente para lograr un objetivo. Ejemplos:

a) Sistema Circulatorio: El corazón y los vasos sanguíneos. Estos elementos funcionan en

conjunto y hace que la sangre se mueva a través del cuerpo, oxigenando todas las
células de nuestro organismo.
b) Sistema Nervioso: formado por el cerebro, la médula espinal, los nervios y las células
sensoriales que se encuentran debajo de la piel. Estos elementos funcionan en conjunto
para hacer que el ser humano experimente sensaciones de frío, calor, comezón, etc.
c) Sistema de Transporte: El personal, las máquinas y las organizaciones que
transportan bienes.
d) Sistema Escolar: Los edificios, los profesores, los administradores, los alumnos y los
textos que funcionan conjuntamente para dar instrucción a los estudiantes.
e) Sistema de Computación: El equipo que conjuntamente funciona para llevar a cabo el
procesamiento basado en la computadora.
f) Otros: Sistema solar, la red telefónica, etc.

• SISTEMA ABSTRACTO: Se manifiestan a través del conocimiento organizado del hombre

y le permiten comprender mejor su medio.

a) Sistema de Teología: es una organización de ideas interdependientes acerca de Dios y

de las relaciones de los hombres con Dios.
b) Sistema Lingüístico: Es un sistema muy desarrollado formado por palabras y símbolos
que tienen un significado para el que habla y para quienes lo escuchan, que permite a la
personas comunicarse entre sí.
c) Sistema Económico: Conjunto de bienes, servicios y valores, donde los bienes y
servicios se intercambian por otros de valor comparable y en el que los participantes
obtienen un beneficio.
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d) Sistema Organizacional: Una organización es un sistema en el que sus componentes

(mercadotecnia manufactura, ventas, investigación, embarques, contabilidad y personal)
trabajan juntos para crear utilidades que beneficien tanto a los empleados como a los
accionistas de la compañía. Cada uno de sus componentes es a su vez un sistema, por
ejemplo el departamento de contabilidad está formado por cuentas por pagar,
facturación y auditoría entre otros.
e) Sistema de información: Todo sistema organizacional depende de una entidad
abstracta llamada sistema de información. Este sistema es el medio por el cual los
datos fluyen de una persona o departamento hacia otros y puede ser cualquier cosa,
desde la comunicación interna entre los diferentes componentes de la organización y
líneas telefónicas hasta sistemas de cómputo que generen reportes periódicos para
varios usuarios. Los sistemas de información, proporcionan servicios a todos los demás
sistemas de una organización y enlazan todos los componentes en forma tal que estos
trabajen con eficiencia para alcanzar el mismo objetivo.
f) Otros: las teorías científicas, los sistemas numéricos, los sistemas de comunicaciones, y
otros.

Por lo general los sistemas están compuestos por una serie de subsistemas tanto concretos
como abstractos. Los concretos están formados por los equipos y dispositivos necesarios para
la operación del sistema, como las máquinas de escribir, taladros, camiones, etc. Los
abstractos son el soporte que permiten operar a los sistemas concretos; ejemplo: la tecnología,
los métodos y los procedimientos.

Ej. La computación electrónica, la computadora en sí representa el subsistema concreto y los

programas que se utilizan para procesar información dentro de ella representan el subsistema
abstracto.

Segunda Clasificación

Los sistemas también se pueden clasificar en sistemas naturales y artificiales.

• SISTEMAS NATURALES (se presentan de manera espontánea). Ej.: el sistema planetario

solar.

• SISTEMAS ARTIFICIALES (que son creados por el hombre). Ej.: el sistema económico, el
sistema de contabilidad, el sistema lingüístico.

Además los sistemas pueden clasificarse en: Sistemas abiertos y cerrados.

• SISTEMAS CERRADOS: Es el que no interactúa con su ambiente ni con otros sistemas (no
intercambian materiales, información ni energía), o sea que puede aislarse para su estudio
sin que se alteren en lo más mínimo el ambiente ni el sistema mismo. Se basan en las
ciencias físicas y es aplicable a los sistemas mecanicistas. Ej.: Un sistema adiabático, es un
sistema en el que se supone que no hay intercambio de energía (calor) ni de masa con el
ambiente. Tal como un termo, aparentemente no hay intercambio de energía.

• SISTEMAS ABIERTOS: Interactúan con el medio en el cual se ubican e intercambian con

este, materiales, energía o información. Son difíciles de estudiar, por lo que en muchos
casos se simplifican para su análisis, suponiéndose que operan como sistemas cerrados.
Ej.: el sistema humano, hay intercambio de energía, de materia y de información con el
medio que lo rodea.

Tercera Clasificación:

Además se pueden clasificar en Sistemas Estáticos y Dinámicos

• SISTEMA ESTATICO: Cuando todos los elementos del sistema y las relaciones entre ellos
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Son inmutables.

• SISTEMA DINAMICO: Cuando los elementos constituyentes de un sistema fluctúan con el

tiempo. Estabilidad dinámica, se da cuando un sistema dinámico posee un comportamiento
estable, es una visión estable del sistema dinámico.

Clasificación de los Sistemas por los tipos de problemas

La estructura interna determina el comportamiento de los sistemas, y así podemos establecer

una tipología de la estructura de los sistemas atendiendo al comportamiento que nos muestran.

• Sistemas estables e inestables

La estructura básica de los sistemas estables está formada por un Estado Deseado y por un
Estado Real del sistema, estos dos estados se comparan (Diferencia), y basándose en este
valor el sistema toma una Acción para igualar el Estado Real al Deseado.

En este caso importan relativamente poco los parámetros iniciales, ya que el sistema actuará
basándose en las condiciones ambientales que encuentre, de forma que si tiene hambre
buscará comida, y una vez lograda se planteará un nuevo objetivo, y así sucesivamente.

El sistema compara permanentemente su estado real con el estado deseado, y cuando existe
una diferencia, hace acciones en el sentido de acercar su estado real al deseado. Una vez
lograda esta igualdad cualquier alteración de su estado real se traducirá en una acción,
proporcional a la diferencia producida, para retomar el estado deseado.

Este es el estado en el que solemos hallar los sistemas. Cuando nos acercamos a ellos, ya han
hallado una posición de estabilidad. Si un sistema es inestable difícilmente lo podremos
estudiar ya que se habrá deshecho antes de que podamos analizarlo. No obstante si estamos
diseñando un sistema totalmente nuevo, sí que deberemos preocuparnos de conocer si va a ser
estable. De igual manera si estamos diseñando un cambio en un sistema estable, deberemos
de vigilar que no lo transformemos en uno inestable.

• Sistemas hiperestables

Un análisis del sistema nos puede ayudar. Cualquier sistema complejo, sea social o ecológico,
está formado por cientos de elementos. Cada elemento se relaciona solo con un número
limitado de variables que son importantes para él, y que permanentemente compara con sus
objetivos. Si existe una discrepancia entre el estado de estas variables y sus objetivos, el
elemento actúa de una determinada forma para modificar el sistema. Cuanto mayor es esta
discrepancia mayor es la actuación que lleva a cabo el elemento en el sistema. La combinación
de todas las acciones de todos los elementos que tratan de ajustar el sistema a sus objetivos
conduce al sistema a una posición que no es la que ninguno de ellos quisiera, pero es aquella
en la que todos los elementos encuentran una menor desviación entre los parámetros
significativos para ellos y sus objetivos.

• Sistemas oscilantes

Veremos más adelante en los casos prácticos como para que un sistema muestre un
comportamiento oscilante es necesario que tenga al menos dos “niveles”, que son elementos
del sistema en los que se producen acumulaciones.

En ocasiones se observa un comportamiento oscilante como algo natural en todos los

procesos. Esto lo hemos heredado de nuestra tradición agrícola en la que el verano sigue a la
primavera, el calor al frío, la noche al día, y siempre vuelve al estado inicial. En conclusión si el
estado actual del sistema no nos gusta o no es el correcto, no es necesario hacer nada ya que
todo parece ser cíclico y volverá a la normalidad por sí solo.
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No obstante es importante apreciar que el hecho de que hasta hoy nuestro sistema haya tenido
un comportamiento cíclico no nos garantiza que en el futuro lo siga siendo. Será del
conocimiento de la estructura del sistema de donde podremos asegurar que no es necesaria
ninguna acción correctora del sistema, o bien en donde encontraremos la forma de actuar más
eficazmente.

• Sistemas sigmoidales

Son sistemas en los cuales arranca el sistema exponencialmente, y después el control del
sistema lo anulan los efectos del anterior y proporciona estabilidad al sistema, situándolo en un
valor asintóticamente.
Es importante percibir que en este caso siempre estamos con el mismo sistema, el cual en un
período se ve dominado por una parte del mismo, y después por la otra. Por lo tanto para
regular su comportamiento deberá encontrar la forma de promover o anular la parte del sistema
que nos interesa. También hemos de tener claro que a medio plazo será el bucle negativo el
que estabilice el sistema en el valor que tenga como objetivo. Sólo podemos regular el plazo y
la forma en la que el sistema logrará alcanzar su objetivo.

Clasificación de los Sistemas según Stafford Beer

Sistemas Simples Complejos Hipercomplejos

Cerradura de la ventana Computador digital

Billar Sistema Planetario

Determinístic
o Distrib ión física d l
uc e a Automatización
planta máquina
de
Economía
Juego de datos Mercado de Nacional
Capitales
Probabilístic Reflejos
o Movimiento de un molusco condicionados Cerebro
Contro estadísti d Lucratividad
l co e Empresa
calida industrial
d

Jerarquía de los Sistemas según Kenneth Boulding

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Taller de Sistemas Nº 01

Lectura 01.

Artículo: Capítulo 3: ¿Qué es un sistema?. Págs. 53 -58.

Autor : Oscar Johansen Bertoglio.
Fuente : Libro: Introducción a la Teoría General de Sistemas.

Trabajo:
1. Interprete, analice y elabore un mapa conceptual mediante una presentación electronica y
sustentarlo enc lase respondiendo a las preguntas del professor y demás quipos, mediante
ejemplos de nuestro entorno.