Ser036 Hse PLN 0002R01

PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS Código:100013-SER036-HSE-
“AUTORIDAD PARA LA RECONSTRUCCIÓN PLN-0002

CONCAMBIOS” Versión: 00
Revisión:R01
CONTRATO: suministro e instalación del sistema Emisión:
contra incendio – hospital de apoyo de Yungay 30/05/2022 Página 1
REGIÓN: ANCASH de 28
PLAN
PLAN SSOMA
100013-SER036-HSE-PLN-0002
DIRECCIÓN DE INTERVENCIONES
DEL SECTOR SALUD
REV N° FECHA DESCRIPCIÓN ELAB. POR REV. POR APROB. POR
MENDEZ
NAZARIO
00 30/05/2022 Emitido para Revisión y Comentarios ORTIZ JOSE SSST
OCROSPOMA
ALBINO
ING.WILLIAM ING. WILLIAM

01 04/01/2023 Emitido para Aprobación CONDOR CONDOR CSST
VELARDE VELARDE
FIRMAS:
1 de 104
Revisión:R00
ÍNDICE
1. OBJETIVO............................................................................................................3
2. DESCRIPCIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD SALUD EN EL TRABAJO
(SGSST) DE LA EMPRESA.............................................................................................4
2.1 OBLIGACIONES EN EL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO................................................................................................................4
2.2 MEDIDAS DE CONTROL DE LOS PELIGROS EXISTENTES Y RIESGOS
EVALUADOS...........................................................................................................5
2.3 POLITICA SE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL..........................................8
2.4 POLITICA DE MEDIOAMBIENTAL...................................................................9
2.5 POLITICA DE CALIDAD................................................................................10
3. ORGANIGRAMA................................................................................................11
4. EJECUCIÓN DEL PLAN:.......................................................................................15
4.1 MARCO LEGAL - SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO................................16
4.2 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, EVALUACIÓN DE RIESGOS Y ACCIONES DE
CONTROL..............................................................................................................17
4.3 MATRIZ DE CONTROL DE OPERACIONES.....................................................21
4.3.1 CONSIDERACIONES EN CASO DE EMERGENCIA......................................22
5. PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y SENCIBLIZACIÓN:..........................................23
5.1 Objetivos....................................................................................................23
5.2 Elementos de Capacitación y Sensibilización...............................................24
5.3 Actividades Básicas del Programa de Capacitación.....................................24
6. PROGRAMA DE INSPECCIONES Y AUDITORIAS.................................................25
ANEXO 01.................................................................................................................38
MATRIZ DE OBJETIVOS DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIOAMBIENTE 38
ANEXO 02.................................................................................................................40
MATRIZ IPERC..........................................................................................................40
ANEXO 03.................................................................................................................44
MATRIZ AMBIENTAL.................................................................................................44
ANEXO 04.................................................................................................................46
100013-SER.CPH-PRO-002 PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO............46
PARA TRABAJOS EN ALTURA....................................................................................46
ANEXO 05.................................................................................................................58
100013-SER.CPH-PRO-003 PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO PARA
ESPACIOS CONFINADOS...........................................................................................58
ANEXO 06.................................................................................................................74
TRABAJOS EN CALIENTE............................................................................................74
ANEXO 07.................................................................................................................90
100013-SER.CPH-PRO-005 PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO DE
MANEJO DE HERRAMIENTAS MANUALES Y ELECTRICAS...........................................90
2 de
3 de
Revisión:R00
1. OBJETIVO:
El presente documento describe la estructura, planeación, organización, ejecución y evaluación
del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para el proyecto de “SUMINISTRO E
INSTALACION DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE APOYO DE YUNGAY”
 Cumplir los estándares de SST, y bajo la Normativa Peruana Vigente D.S. 005–2012 TR
Reglamento de LEY Nº 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, sus modificatorias
y la Norma G 050 aplicable durante la ejecución de obras de los proyectos de la
empresa.
 Tener “Cero Incidentes” como algo alcanzable, minimizando la ocurrencia de los
accidentes e incidentes, tanto los personales como de daños a los
equipos,maquinarias, instalaciones, medio ambiente y salud.
 Obtener y mantener ambientes de trabajo libres de contaminantes, identificando y
controlando los riesgos que puedan causar daño a las personas, medio ambiente,
instalaciones y proceso.
 Capacitar a nuestro personal de acuerdo a los criterios de cumplimiento en las distintas
fases del proyecto.
CUADRO N° 01. ESTRUCTURA DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y

MEDIO AMBIENTE (PSSTMA)
ELEMENTOS DEL PLAN DOCUMENTOS / REGISTROS

Identificación de Peligros
Procedimientos del Matriz de Identificación
y Evaluación de Riesgos
(IPERC) IPERC de peligros
PLANIFICACIÓN
Dar seguridad y salud a los trabajadores y cumplir
Objetivos y Metas
con las leyes y normas vigentes.
Registros y Reporte de
asistencia,
Capacitación de puestos capacitación e
Capacitación,
claves información en
IMPLEMENTACIÓN Y Sensibilización y
seguridad y salud
OPERACIÓN Evaluación de ocupacional.
competencias Sensibilización y Programa de
capacitación de los Capacitaciones y
trabajadores charlas.
Procedimientos de Matriz de Control
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“AUTORIDAD PARA LA RECONSTRUCCIÓN CON PLN-0002
CAMBIOS” Versión: 00
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CONTRATO: suministro e instalación del sistema contra Emisión:
incendio – hospital de apoyo de Yungay 30/05/2022 Página 4 de
REGIÓN: ANCASH 28
Trabajo, Estándares de Operacional

Control de las Seguridad, Salud y Análisis de Trabajo
operaciones Medio Ambiente Seguro (ATS)
Permisos de Trabajo
Plan de Emergencias Plan de Contingencias
Monitoreo y Medición del
Indicadores de desempeño
desempeño
Reporte de
VERIFICACIÓN Y ACCIÓN Procedimiento de
No conformidades, Investigación de No
CORRECTIVA Control de No
incidentes, accidentes y Conformidades,
Conformidades,
acciones correctivas reporte
Inspecciones
y registro de
inspecciones
REVISIÓN POR LA ALTA Revisión General Acta del Comité y/o acta SST
DIRECCIÓN Revisión del PSSTMA
2. DESCRIPCIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD SALUD EN EL TRABAJO

(SGSST) DE LA EMPRESA:
En SERVACI SAC consideramos que nuestro activo más importante son los trabajadores. Por tal
motivo, es esencial la prevención, la seguridad y la salud en el trabajo para propiciar un
ambiente laboral seguro y saludable. Por ello se realizó para el proyecto un Sistema de Gestión
de Seguridad y Salud en el Trabajo en concordancia con la Ley 29783 “Ley de Seguridad y Salud
en el Trabajo”, su D.S 005 “Reglamento de Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo que se
encarga de diseñar, establecer, implementar, mantener y mejorar continuamente las políticas,
los objetivos, los procedimientos, programas, mecanismos y estrategias dirigidos a la
prevención de riesgos laborales y al cumplimiento de los requisitos legales.
2.1 OBLIGACIONES EN EL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO.
Todos los trabajadores de la empresa cualquiera sea su relación están obligados
a cumplir con lo establecido en el presente Plan de Seguridad para el proyecto
“SUMINISTRO E INSTALACION DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE
APOYO DE YUNGAY”.
Forman parte de estas obligaciones:
 Respetar y cumplir con las normas, reglamentos, procedimientos, instrucciones
y recomendaciones relativas a la Seguridad y Salud en el Trabajo.
5 de
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REGIÓN: ANCASH 28
 Usar adecuadamente durante el desempeño de sus labores los uniformes y

equipos de protección personal (EPP) que se les suministre de acuerdo a la
naturaleza de la labor que desempeña.
 No operar o manipular equipos, maquinarias, u otros elementos para los cuales
no hayan sido autorizado.
 Cooperar y participar en el proceso de investigación de los incidentes y
accidentes de trabajo y de las enfermedades ocupacionales, cuando la
autoridadcompetente lo requiera o cuando a su parecer los datos que conocen
ayuden al esclarecimiento de las causas que los originaron.
 Velar por el cuidado integral de su salud, así como el de los demás trabajadores,
durante el desarrollo de sus labores.
 Cumplir con los exámenes médicos, psicológicos y de aptitud física programados
por la empresa, así como de todas las políticas de salud
ocupacional,seguimientos epidemiológicos y controles médicos creados o por
implementarse.
 Comunicar al supervisor SST todo evento o situación que ponga o pueda poner
en riesgo su seguridad y salud o la de otros trabajadores, visitantes y
contratistas, debiendo adoptar inmediatamente, de ser posible, las
medidascorrectivas del caso.
 Participar en los programas de capacitación y en otras actividades, destinadas a
prevenir los riesgos laborales.
 Comunicar de inmediato a su residente directo o a la dependencia encargada, en
caso de haber contraído enfermedad contagiosa.
2.2 MEDIDAS DE CONTROL DE LOS PELIGROS EXISTENTES Y RIESGOS EVALUADOS.
IPERC: Mediante el IPERC se realizará una Identificación de Peligros y
Evaluación de Riesgos desde el inicio del Proyecto “SUMINISTRO E INSTALACION

DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE APOYO DE YUNGAY”, cuando
cambien las condiciones de trabajo o se hayan producido daños a la salud y
seguridad; se definirán los riesgos asociados, medidas de control, la protección
grupal o colectiva, así como la protección personal necesaria en cada caso. La
5 de
Revisión:R00
REGIÓN: ANCASH 28
Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos se realizará al inicio de los

trabajos y con tiempo suficiente que permita una oportuna implementación de
las recomendaciones dadas como resultado del análisis efectuado.
 PROGRAMA DE VIGILANCIA DE SALUD DE LOS TRABAJADORES
Cuyo objetivo principal es la vigilancia de la salud de los trabajadores para
identificar y controlar los riesgos ocupacionales, proporcionando información
probatoria para fundamentar las medidas de prevención y control en los
ambientes de trabajo. Este servicio está integrado a las políticas nacionales
implementadas por el Estado Peruano en materia de prevención en salud pública.
Su desarrollo está basado en la RM.312-2011-MINSA “Documento Técnico:
Protocolos de Exámenes
Médico Ocupacionales y Guías de Diagnóstico de los Exámenes Médicos
obligatorios por Actividad”.
Los Exámenes Médicos Ocupacionales (EMO) de la empresa. Describe los tipos de
exámenes principales, complementarios generales, complementarios específicos y
los de acuerdo al tipo de exposición. Su cumplimiento es obligatorio para todo el
personal permanente de la empresa, el personal eventual y el personal de las
empresas subcontratistas. Su contenido es tal como sigue:
CUADRO N° 2 EXAMENES PRINCIPALES
Autorización EMO por parte del trabajador

AUTORIZACIONES Y FORMATOS
TÉCNICOS
Formatos y anexos según ley
Peso y talla
Presión arterial
EXPLORACIÓN FÍSICA BÁSICA Evaluación de todos
los sistemas Índice de masa corporal
Medidas corporales
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Altura física
Reconocimiento Semiológico
Hemograma completo
Hemoglobina
EXÁMENES COMPLEMENTARIOS Biometría sanguínea
GENERALES
Hematocrito
Grupo y factor sanguíneo
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2.3 POLITICA SE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL
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2.4 POLITICA DE MEDIOAMBIENTAL
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2.5 POLITICA DE CALIDAD
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3. ORGANIGRAMA
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Para el presente proyecto Suministro e Instalación del Sistema Contra Incendio –

Hospital de apoyo de Yungay – Ancash – Perú, el ingeniero residente de obra será el
encargado de implementar, mantener y velar el Plan de Seguridad, Salud en el Trabajo
y Medio Ambiente.
A continuación, se definen las siguientes responsabilidades:
CUADRO N° 3 RESPONSABILIDADES
GERENTE INGENIERO SUPERVISOR

ADMINISTRADOR CAPATAZ ALMACEN OPERARIOS
GENERAL RESIDENTE SSOMA
Supervisión SSOMA Hace seguimiento Instala y convoca Asesora
Estadísticas deSST Revisa Revisa Desarrolla
Aprueba y Desarrolla,
Procedimientosde Verifica el
dispone el Difunde, verifica Aplica Aplica
trabajo cumplimiento
cumplimiento. el cumplimiento
Difunde, Verifica
Verifica el
A.T.S el cumplimiento, Aplica Aplica
cumplimiento aplica, revisa
Aprueba, Solicita, difunde, Verifica
Equipos de Entrega,
Sen encarga del Verifica Verifica el Coordina el cumplimiento
Protección lleva el Uso correcto
abastecimiento cumplimientodel cumplimiento del abastecimiento del uso
Individual control.
uso correcto. uso correcto correcto
Sistema de Aprueba, Solicita, difunde, Verifica
Entrega,
Protección Sen encarga del Verifica Verifica Coordina el cumplimiento
lleva el Aplica
Colectiva, abastecimiento cumplimiento cumplimiento del abastecimiento del uso
control.
señalización. . uso correcto correcto
Seguro
Complementario Verifica Solicita, Verifica
Provee cumplimiento Coordina
de Trabajos de elcumplimiento
Riesgos .
Exámenes Verifica
Médicos Solicita, Verifica
Provee cumplimiento Coordina
Ocupacionales elcumplimiento
.
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 Gerente General:
- Es el responsable de proveer los recursos económicos necesarios, disponer de

tiempo para la implementación, capacitación; con el fin de implementar y
mantener el Plan de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente que se
desarrolla en este trabajo.
- Tiene que dar el soporte y el apoyo a las actividades dirigidas a la prevención de
accidentes.
 Ingeniero Residente:
- Es el responsable de que se cumpla el Plan de Seguridad, Salud en el Trabajo y
Medio Ambiente, también delegará a sus asistentes de campo, maestro de obra y
capataces, la implementación del mismo.
- Se encargará de difundir los procedimientos de trabajo de seguridad, salud y
Medio ambiente, así como su aplicación, con el fin de garantizar su estricto
cumplimientoen la obra.
- Participará activamente como instructor e inspector en el programa de
capacitación y el programade inspecciones.
- Se hará responsable de auditar periódicamente la obra (como mínimo una vez al
mes) conjuntamente con Supervisor SSOMA para verificar la implementación de
acciones correctivas necesarias y cumplir con los estándares establecidos en la
empresa.
 Supervisor (a) SSOMA:
- Establece el nexo entre la obra y la gerencia de la empresa, llevando un
seguimiento de las operaciones del proyecto según el programa de ejecución de
obra y elcumplimiento de la implementación y desarrollo del plan de seguridad,
salud y medio ambiente de la obra.
- Se encargará de que el ingreso de personal obrero ya sea contratistas ó
directamente se cumpla con el procedimiento de inducción de hombre nuevo.
- Participará activamente como instructor e inspector en los programas de
capacitación y de inspecciones.
- Desarrollar y ejecutar el Plan de Seguridad y Salud Ocupacional de la obra y
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Revisión:R00
administrarlo.
- Capacitar al personal o coordinar la capacitación mediante el jefe del
Departamento de SSOMA.
 Administración/Almacén:
- Se encargará del abastecimiento oportuno de los equipos de protección personal
y sistemas de protección colectiva requeridos para el desarrollo de las actividades
de la obra.
 Capataz:
- Se encargará que los trabajadores a su cargo hayan recibido la "Inducción para
Personal Nuevo" y que este quede firmado en el formato respectivo para tener
constancia de este.
- Impartirá todos los días y antes del inicio de la jornada, la "charla de cinco
minutos", a todo su personal y a su vez este se registrará en el formato respectivo.
- Se cargo del llenado del ATS, antes del inicio de cada actividad y cuando surjan
variaciones en las condiciones iniciales de la misma. Con el fin de informar a los
trabajadores sobre los peligros asociados al trabajo que realizan y tener
conocimiento de las medidas preventivas y de control adecuadas para evitar
accidentes que generen lesiones personales, materiales y ambientales.
- Hará de conocimiento a su personal respecto a los procedimientos de trabajo de y
verificará el fiel cumplimiento de los mismos durante el desarrollo de los trabajos.
- Solicitará oportunamente al almacén de obra, los equipos de protección personal
y sistemas de protección colectiva requeridos para el desarrollo de los trabajos
que le han sido asignados.
- Instruirá al personal sobre el adecuado uso y conservación de los equipos de
protección personal y sistemas de protección colectiva requeridos para el
desarrollo de los trabajos asignados y solicitar oportunamente la reposición de los
que se encuentren deteriorados.
- Usar permanentemente los equipos de protección personal necesarios para
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Revisión:R00
realizar el trabajo y exigir al personal que los utilicen de forma correcta y

responsable.
- Velar por el orden, la limpieza y proteger el ambiente de trabajo.
 Operarios:
- Cada trabajador es responsable de conducirse a sí mismo de una manera segura
cumpliendo con este plan y los Procedimientos de Trabajo durante las labores en
el proyecto. Esto comprende lo siguiente:
- Cada trabajador es responsable del comportamiento seguro, siguiendo este plan y

procedimiento de trabajo, esto incluye:
 Comprender y cumplir con los procesos administrativos y operativos de la

empresa.
 Reportar cualquier accidente o incidente.
 Use el Equipo de Protección Personal (EPP) correctamente y según las

indicaciones.
 Informe a su supervisor de cualquier riesgo potencial asociado con su

trabajo.
 Observar las normas de higiene personal.
 Uso seguro y correcto de herramientas, equipos, vehículos, equipos.
 Ir a trabajar en buenas condiciones, evitando el consumo de alcohol,

drogas u otras sustancias caso contrario será suspendido del
trabajo.
4. EJECUCIÓN DEL PLAN:
Normas generales de Seguridad y Salud en el trabajo y Medio Ambiente:
- Todo trabajador de cualquier área debe contar obligatoriamente con el SCTR.
- Los trabajadores deberán identificarse debidamente y obligatoriamente.
- Los equipos de protección personal y el uso de ropa de trabajo son de uso
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Revisión:R00
estrictamente obligatorio.
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Revisión:R00
- Antes de iniciar algún trabajo deberá contar con el permiso llenado y firmado
debidamente y obligatoriamente.
- La ingesta de alimentos en las áreas de trabajo queda estrictamente prohibida.
- Se prohíbe el consumo de cigarro en obra.
- Queda terminantemente prohibido, asistir en clara evidencia de haber ingerido

bebidas alcohólicas y drogas al proyecto.
4.1 MARCO LEGAL - SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO:
- Ley N° 29783 (Ley de Seguridad y salud en el trabajo).
- LEY Nª 30222 modifica ley de seguridad y salud.
- Ley N° 28551 (Planes de Contingencia).
- Ley 28806 (Ley General de Inspección del Trabajo).
- Ley N° 27314 (Ley General de Residuos).
- D.S 005-2012-TR (Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo).
- D.S. 006-2014-TR Modifican el D.S. 005-2012, Reglamento de la Ley 29783, Ley

de SST.
- DS 010-2014-TR adecua. aplica. ley 30222.
- D.S N° 002-2013-TR (Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo).
- D.S.003-2013 Reglamento para la Gestión y Manejo de los Residuos de las

actividades de la construcción y demolición.
- R.M 312-2011 MINSA (Protocolos de Examen Médico Ocupacional y Guías de

Diagnostico, Examen Médico Ocupacional Obligatorio por actividades.
- R.S N° 021-83-TR (Aprueban normas básicas de seguridad e higiene en obras

de edificación)
- R.M 375-2008 (Norma Básica de Ergonomía Procedimiento Evaluación Riesgos

Disergonómicos.
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Revisión:R00
- NTE G 050 (Seguridad Durante la Construcción).
- NTP 350.026 (Extintores portátiles manuales de polvo químico seco)
- NTP 350.043-1 (Extintores portátiles: Selección, distribución, inspección,

mantenimiento, recarga, y prueba hidrostática)
- NTP 399.010 (Señales de seguridad. Colores, símbolos, formas y dimensiones

de señales de seguridad. Parte 1: reglas para el diseño de las señales de
seguridad).
4.2 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, EVALUACIÓN DE RIESGOS Y ACCIONES DE

CONTROL:
La identificación y evaluación de riesgos es uno de los elementos de la planificación. Es
por ello que antes de proceder con el trabajo se evalúan todas las actividades a realizar
en el transcurso del trabajo, se identifican y evalúan los riesgos asociados a cada una
de ellas para su valoración, defino una “matriz de riesgos” donde las variables son la
probabilidad y consecuencia. Es la principal herramienta del SGSST. Esta herramienta
va de la mano con otras (Políticas, normas, procedimientos, planes, programas,
análisisde seguridad en el trabajo - ATS, inspección y observaciones planificadas o no
planificadas y auditorias). Para este proyecto se desarrolló un Proceso de
Identificaciónde Peligros y Evaluación de Riesgos (Plan de Seguridad y Protección
Ambiental - Permiso de Trabajo Seguro).
MÉTODOS DE DETERMINACIÓN DE PELIGROS:
 Investigación del accidente.
 Estadísticas de accidentes.
 Inspeccionar.
 Discusión, entrevista.
 Análisis del lugar de trabajo seguro.
 Auditoría.
 Lista de Verificación.
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Revisión:R00
 Supervisar los trabajos programados.
CUADRO N° 4 LISTADO DE PELIGROS EN TAREAS OPERATIVAS
CLASIFICACIÓN CP
PELIGROS RIESGOS CONSECUENCIA SSOMA
DE PELIGROS /C
Hostilidad / Personas violentas Agresiones físicas Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad

Psicosocial
Carga mental elevada/turnicidad Fatiga mental Estrés 1 Salud Ocup.
Líneas y partes energizadas BT/MT/AT 2

Eléctrico Arco eléctrico 8 cal/cm Quemaduras 3 Seguridad
Inversión de fases BT/MT
Iluminancia y contraste de laspantallas de PC Fatiga visual Queratitis 1 Salud Ocup.
Iluminación deficiente Fatiga visual Queratitis 1 Salud Ocup.
Sobrecarga térmica Estrés térmico Golpe de Calor / Fatiga 1 Salud Ocup.

Personal expuesto a Ruido
Ruido > 80 dB, sin EPP Hipoacusia por ruido 3 Salud Ocup.
Alteración del sistema
Vibración permanente locomotor Lesión musculoesquelética 2 Salud Ocup.
Radiación U.V. Alteraciones a la piel yojos Lesiones a la piel, lesionesoculares 2 Salud Ocup.
Físicos
Inflamación de vías Enfermedades de las vías
Partículas en suspensión (Movimiento detierra) 2 Salud Ocup.
respiratorias y/u oculares respiratorias / Enfermedadesoculares
Radiación No ionizante (infrarrojo) Alteración ocular Lesión ocular 2 Salud Ocup.
Campos electromagnéticos Alteraciones cardíacas/fetales Arritmias/ Malformacionesfetales 3 Salud Ocup.
Agua / aceite altas temperaturas Contacto/salpicadura Quemaduras 3 Seguridad
Uso de hornos / fogones / hornillasutensilios y ollas Contacto con ObjetosCalientes Quemaduras 3 Seguridad
Exposición a bajas temperaturas Estrés térmico por frío Hipotermia 2 Salud Ocupacional
Sustancia tóxica (aceite dieléctrico PCB, Vapores Lesiones en la piel / Enfermedades
de Hg, Humos Pb/Sn, Humos desoldadura, Intoxicación pulmonares /Enfermedades del 2 Salud Ocup.
bentonita, Creosota) sistema nervioso central / otros
Lesiones en la piel / Enfermedades
Sustancias anestésicas (solventesDG6, Daño a diferentes órganos del
pulmonares /Enfermedades del 2 Salud Ocup.
Pulverización, Solventes, Pinturas) cuerpo
sistema nervioso central / otros
Sustancias irritantes (Gasolina, Petróleo, Daño a diferentes órganos del Lesiones en la piel / Enfermedades
2 Salud Ocup.
Silicona/nafta 110, Cemento) cuerpo pulmonares /otros
Sustancias asfixiantes (SF6, CO, H2S) Daño a diferentes órganos del

Enfermedades pulmonares /otros 2 Salud Ocup.
Químicos cuerpo
Lesiones en la piel / Enfermedades
Daño a diferentes órganos del pulmonares /Enfermedades del
Sustancias corrosivas (HCl, H2SO4) 2 Salud Ocup.
cuerpo sistema nervioso central / otros
Enfermedades del sistema
Asbesto Carcinógeno 3 Salud Ocup.
respiratorio/otros
Sustancia inflamable (H2,combustibles) Explosión / Incendio Quemadura / Sofocación -asfixia 4 Seguridad
Vectores transmisores deenfermedades Contaminación dealimentos Enfermedades infecciosas 2 Salud Ocup.
Exposición a material orgánico
Microorganismos Patógenos en Enfermedades infecciosas 2 Salud Ocup.
descomposición/contaminados
(*)animales agresivos Mordedura Enfermedades infecciosas(Rabia) 2 Salud Ocup.

Biológicos
Salud
(*)insectos agresivos Picaduras Intoxicación 2
Ocupacional
Contagio de hongos enduchas y
Hongos Lesiones a la piel 2 Salud Ocupacional
otros
Alimentos en mal estado (vencidos/caducados / Enfermedades gastrointestinales /
Daño a la salud 2 Salud Ocupacional
descompuestos) infecciosas/reaccionesalérgicas
Terrenos irregulares, Objetos en el suelo,Líquidos Caídas / resbalones almismo
en el suelo, Mal apoyo nivel Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad
Trabajos en altura (Mayor a 1,80 metrossobre el
Locativos nivel del piso, Escalamiento detorres o postes, uso Caída de trabajador Traumatismos / Contusiones 4 Seguridad
de andamios, escaleras, brazos hidráulicos)
Objetos y herramientas en altura Caída de objetos y Traumatismos / Contusiones 4 Seguridad
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Revisión:R00
herramientas
Inestabilidad de estantes armarios Golpe Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad
Falta de orden y limpieza Caídas Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad
Manipulación de carga pesada y/o
suspendida con máquinas y/o equipos Aplastamiento Traumatismos / Contusiones 4 Seguridad
Excavaciones (pozas / zanjas / hoyos) Derrumbes / desplome Traumatismos / Contusiones /Asfixia 4 Seguridad
Caídas / resbalones /
Deficiente / falta de señalización Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad
atropello
Caídas / resbalones /
Ingresos de Terceros a zona detrabajo Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad
golpes
Exposición a materiales
Pozo séptico / pozo de paso / rebombeo de Enfermedad por infección(contacto Salud
orgánicos en
desechos orgánicos descomposición con la piel) 2 Ocupacional
Cortes/ Golpes/contusiones Heridas/ Traumatismo/Contusiones

Vidrio Crudo 2 Seguridad
Balones de aire/gas comprimido, Fluidos aPresión, Quemaduras, Traumatismos,
Equipo Presurizado Explosión / Incendio Contusiones, Asfixia, Muerte 4 Seguridad
Trabajo de altura menor a 1,80 metrossobre el
nivel del piso con escalera. Caída del trabajador Traumatismos / Contusiones 3 Seguridad
Almacenamiento/Apilamiento en Altura de
Transformadores y/o Bobinas Aplastamiento Traumatismos / Contusiones 4 Seguridad
Atrapamiento, Exposición a
Quemaduras, Traumatismos,
gases,
Espacio confinado explosión Contusiones, Asfixia, Muerte 4 Seguridad
Trabajos en terrenos agrestes , conpendiente Caída del personal.Caída
pronunciada de objetos Traumatismos / Contusiones 4 Seguridad
Volcadura / Atropello /
Tránsito vehicular Colisión Traumatismos / Contusiones 4 Seguridad
Tránsito Ahogamiento / Traumatismo /
Naufragio / Caída,resbalón
Traslado por vía marítima Contusión 4 Seguridad
Ergonómicos Sobreesfuerzo (carga manual) Alteración muscular (*) Lesiones músculoesqueléticas

2 Salud Ocup.
(*) Lesiones músculoesqueléticas

Movimientos repetitivos Alteración muscular 2 Salud Ocup.
(*) Lesiones músculoesqueléticas

Posturas forzadas Alteración muscular 2 Salud Ocup.
Herramientas / equipos punzocortantes

Cortes Heridas / Contusiones 2 Seguridad
Objetos / herramientas / equipos malasegurados

Golpes Traumatismos / Contusiones 2 Seguridad
Quemaduras / Traumatismos /
EPP / Herramientas / Equipos en malestado Descarga eléctrica /Golpes
Contusiones 2 Seguridad
Traumatismos / Contusiones /
Objeto / Herramientas / equipos enmovimiento
Atrapamiento Cortes 3 Seguridad
Desprendimiento de partículas, fragmentos.
Lesiones en los ojos o en elrostro
Salpicadura de líquidos. Proyecciones 3 Seguridad
Mecánicos Desplome, corrosión,
Estructuras / Infraestructuras en malestado Atrapamiento / Heridas /contusiones
salitre, apolillado 4 Seguridad
Antena de Telecomunicaciones (Transmisores y
receptores de microonda, radio-enlaces, radio-
comunicaciones y similares) Desplome Muerte/ Golpe / Contusión 4 Seguridad
Desplome, corrosión,
Estructuras / Infraestructuras en malestado Atrapamiento / Heridas /contusiones
salitre, apolillado 4 Seguridad
Objetos con partes móviles de giro ovelocidad
(batidoras, licuadoras, etc.) Uso inadecuado Cortes, seccionamiento 2 Seguridad
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Revisión:R00
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Revisión:R00
4.3 MATRIZ DE CONTROL DE OPERACIONES:

En el desarrollo de la matriz de control de operaciones, se identificaron actividades
importantes relacionadas con la matriz de identificación de peligros, donde se requerían
medidas preventivas o de control.
Para realizar un seguimiento de las actividades significativas detectadas, tenga en cuenta lo
siguiente:
- Establecer y mantener procedimientos documentados, ya que su ausencia puede
afectar al cumplimiento de la Política de Seguridad, Salud y Medio Ambiente y de
los objetivos del Plan.
- Estos procedimientos, en relación con los peligros para la salud y la seguridad
identificados, deben existir en el lugar de trabajo y deben comunicarse a todos los
participantes del proyecto, así como a los operadores, proveedores y
subcontratistas.
- Las actividades críticas o peligrosas identificadas en la Matriz de peligros
identifican áreas de control operativo donde se requiere una acción inmediata a
través de procedimientos operativos desarrollados,
- Normas sobre seguridad y salud en el trabajo y cualificación del personal.
21 de
Revisión:R00
Llevar a cabo el control de riesgo nos permitirá eliminar o reducir los riesgos en la
medida en que sean aceptables, teniendo en cuenta que la intervención del origen de
la amenaza en el entorno con salvaguardas colectivas, muchas veces son más eficacesy
eficientes que las medidas de protección personal. según el análisis y la situación en
que se desarrollan las actividades. Como respaldo también se realizará la capacitación
requerida por los participantes del proyecto, esta capacitación se realizará de acuerdo
al programa desarrollado en base a los requerimientos y cronograma de
implementación del Plan. Teniendo esto en cuenta se han elaborado matrices
decontrol operativo para las actividades del proyecto identificadas en el análisis de
identificación de peligros.
4.3.1 CONSIDERACIONES EN CASO DE EMERGENCIA
En el área de trabajo deberá disponerse de un botiquín de primeros auxilios
y una camilla rígida según la Norma Técnica G 050.
4.3.1.1 Caída de objetos y materiales a distinto nivel:
Protección colectiva
Diseño, montaje y mantenimiento de garantías colectivas la integridad física y la salud
de los empleados y de terceros en el ejercicio de sus funciones.
La protección colectiva incluirá, entre otros, señalización, redes de seguridad, barandas
perimetrales, resguardos y sistemas de líneas de vida horizontales y verticales.
Redes de prevención de caídas: cuando se trabaje en diferentes pisos al mismo tiempo,
se instalarán redes para proteger a los trabajadores de la planta baja de la caída de
objetos. Primero se colocarán en el 3er piso, y luego en los pisos superiores (cada 3
pisos).
Trabajar en alturas
Evitar la presencia y circulación de personas y/o vehículos por debajo de la zona de
trabajo en altura, y separándolos con cinta roja de advertencia y señalizados con una
señal de prohibición: "CAIDA DE OBJETOS - NO PASAR".
22 de
Revisión:R00
Sistema anticaída
Todos los trabajadores que trabajen en altura (operarios, capataz o STAFF) deberán
disponer de un sistema de protección anticaídas arnés de cuerpo entero y de una línea
de enganche con amortiguador de impacto con dos mosquetones de doble seguro
(como mínimo), en los siguientes casos:
 Siempre que la altura de caída libre sea mayor a 1,80 m.

 A menos de 1,80 m del borde de techos, losas, aberturas y excavaciones sin
barandas de protección perimetral.
 En lugares donde, independientemente de la altura, exista riesgo de caída
sobre elementos punzo cortantes, contenedores de líquidos, instalaciones
eléctricas activadas y similares.
 Sobre planos inclinados o en posiciones precarias (tejados, taludes de
terreno), a cualquier altura.
5. PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y SENCIBLIZACIÓN:
A menudo vemos personas que realizan actos inseguros en el lugar de trabajo, es decir
tienen un bajo sentido del riesgo. Es importante cambiar la cultura a nivel organizacional
y/o corporativo. Esto se logrará a través de la aplicación del programa de capacitación y se
verá reflejado en el comportamiento de los miembros o participantes del proyecto. El
primer paso que debe dar la alta dirección es que esta, tal como se identifica), tenga un
fuerte liderazgo y esté comprometida con la seguridad, y que todas las iniciativas se
identifiquen y se definan estándares deseables de comportamiento de los trabajadores. El
“Programa de Capacitación, sensibilización y evaluación” es un programa de actividades
periódicas que cada integrante de la empresa debe realizar para demostrar sucompromiso
con el control del riesgo operacional, pues se inicia con fuente de matriz de control
operacional.
5.1 Objetivos:
 Capacitar al personal superior (gerente, supervisor, maestro, supervisor, capataz,
etc.) en el uso y aplicación correctos de las herramientas del plan de
23 de
Revisión:R00
salud, seguridad y medio ambiente para su implementación y cumplimiento de

dicho plan.
 Explicar y dar a conocer las responsabilidades de los trabajadores con respecto
al cumplimiento de los elementos del plan de salud, seguridad y medio
ambiente.
 Proporcionar los conocimientos que enriquezcan la formación necesaria para
garantizar que los empleados sean competentes para realizar actividades y
tareas que puedan afectar a la seguridad y salud en el trabajo.
 Informar (notificar) a los empleados sobre la importancia de seguir el Plan de
Seguridad, Salud y Medio Ambiente, los procedimientos, estándares y todos los
requisitos establecidos en este plan para lograr resultados de salud y seguridad,
así como las consecuencias de su incumplimiento.
5.2 Elementos de Capacitación y Sensibilización:
 Chalas diarias de 10 minutos.
 Charlas semanales específicas.
 Inducción al Personal Nuevo.
 Capacitaciones Específicas.
5.3 Actividades Básicas del Programa de Capacitación:
Estas serán las actividades programadas:
 Charla diaria de 5 minutos: Reunión de seguridad al comienzo del día. Los
trabajadores se reunirán después del silbato a las 7:15 am todos los días antes
de comenzar la jornada. En esta reunión, el capataz reúne al personal para
revisar rápidamente los deberes del día, los riesgos involucrados e identificar las
precauciones, salvaguardas a aplicar y cualquier otro aspecto del día.
 Charlas semanales: Una vez por semana, todos los trabajadores recibirán
capacitación en temas como políticas de prevención de riesgos laborales de la
empresa, medio ambiente, normas, leyes o de preferencia analizar un
procedimiento de trabajo, dar seguimiento a las acciones correctivas, etc. El
capacitador será el ingeniero residente, jefe de SSOMA, especialista en
24 de
Revisión:R00
prevención o capataz, participaran todos los trabajadores y tendrá como

duración 30 minutos.
 Inducción al personal nuevo: Para trabajadores nuevos, en la que se les informa
sobre la importancia de la seguridad en la empresa y se les revela las normas
básicas establecidas un documento que compromete al trabajador a realizar sus
labores de manera segura este documento se denomina “Compromiso de
Cumplimiento”.
 Capacitaciones especializadas: Esta capacitación es para trabajadores que
siguen procedimientos de trabajo seguros para trabajos de alto riesgo o en
ocasiones especiales. En esta se hará una breve descripción del trabajo a
realizar, se revisará el flujo de trabajo utilizado y el personal a cargo de las
operaciones preparará el ATS previo al trabajo a realizar. El encargado será el
especialista en estos temas. Los participantes serán todos los trabajadores
incluido el STAFF.
6. PROGRAMA DE INSPECCIONES Y AUDITORIAS:
En respuesta a las actividades y condiciones que puedan surgir durante la ejecución del
proyecto, se ha elaborado un Informe de INCUMPLIMIENTO y/o NO CONFORMIDADES
detallando las acciones y condiciones no conformes, indicando las acciones a realizar.
Se realiza la acción a realizar (acciones correctivas). susceptible de mejora y control.
Estadística de Reporte de No Conformidades: Las estadísticas se mantendrán mensualmente
comparando los registros realizados en los formatos de Informe de Incumplimiento, Estadísticas
de Incumplimiento e Informe de Inspección.
Estos registros nos permitirán evaluar la efectividad de los procedimientos de control
de incumplimiento establecidos en este plan y tomar medidas o acciones para mejorar
y tomar decisiones inmediatas. Además, permitirá monitorear las áreas de trabajo que
requieren mayor atención y, sobre todo, qué áreas tienen mayor riesgo de riesgo o
seguridad.
 Supervisor SSOMA.
 Ingeniero residente.
 Ingeniero de Campo.
25 de
Revisión:R00
 Capataz.
 El trabajador que se ha lesionado (en caso que no pueda ser
entrevistado al momento de lainvestigación se le entrevistará
después).
 Trabajadores “testigos” del hecho ocurrido, quiénes se encontraban en el
lugar de trabajo.
Investigación e Informe de accidentes: En todo Plan de Seguridad, Salud y Medio
Ambiente es importante tener una documentación interna. En caso que ocurra un
accidente estos documentos permitirán a la empresa tomar decisiones a fin de
implementar las medidas preventivas para evitar la repetición del mismo. Además, es
importante realizar la investigación para contar con información histórica que permita
establecer estrategias para reducir la ocurrencia de accidentes durante el desarrollodel
proyecto. Las personas nombradas para investigar el incidente deben llevar a cabo una
investigación detallada para identificar los errores y las condiciones de alto riesgo así
como factores personales o propios de la tarea que contribuyeron a la causa del
incidente (accidente) y luego determinar las medidas reparadoras y preventivas del
caso. Es muy importante que la dirección de la empresa dé su aprobación a las medidas
tomadas para impedir que se repitan en el futuro accidentes similares y para poner en
práctica las medidas indicadas.
La investigación de Accidentes o incidentes debe ser parte de todo plan de seguridad y
salud y para ello se debe tener en cuenta lo siguiente:
 Describir lo que sucedió.
 Determinar las causas reales
 Identificar los riesgos
 Desarrollar los controles
 Determinar las tendencias
 Demostrar la preocupación de la administración.
Los supervisores deben conducir la mayoría de las investigaciones por cuanto:
 Lleven un interés personal a la gente y en el lugar de trabajo comprometido
 Conozcan a las personas y las condiciones de trabajo.
26 de
Revisión:R00
 Sepan cómo obtener mejor la información necesaria.

 Son los que ponen en marcha la mayoría de las medidas correctivas.
 Son responsables de lo que sucede en sus áreas. El personal asesor y los
ejecutivos de nivel superior, participan en los casos de pérdida grave y en
aquellos en que se necesita un conocimiento técnico especializado.
Comisión de Investigación:
Prevencionista de obra: Jefe inmediato del trabajador accidentado (escenario del
accidente) Motivos por los cuales los trabajadores no reportan los accidentes.
 Miedo a las consecuencias
 Preocupación por su récord de seguridad.
 Falta de comprensión de la importancia de tener que informar absolutamente
todo.
Las formas básicas para lograr una mejor información son:
 Comunicar
 Educar
 Capacitar a los trabajadores en la necesidad de informar y en las razones de
importancia vital.
 Relacionar positivamente frente al informe oportuno.
Programa de Inspecciones: Después de realizar el Diagnóstico de seguridad y salud de
la obra y teniendo en cuenta la situación en que se encuentra, se considera necesario
implementar un programa de inspecciones, el cual nos ayudará a tener un mejor
Control de la implementación del Plan que se desarrolla en este trabajo.
Las inspecciones constituyen la principal herramienta de seguimiento, medición y
control para el desarrollo eficaz y eficiente de la prevención de riesgos laborales ya que
nos permite:
 Identificar las desviaciones (actos y condiciones) respecto a lo establecido en
los estándares y procedimientos de seguridad y salud ocupacional,
documentos que forman parte de este plan.
27 de
Revisión:R00
 Asegurar que los equipos, maquinarias, herramientas, instalaciones,

implementos y estructuras provisionales utilizados en obra se mantengan en
condiciones operacionales y seguras.
 Identificar peligros y riesgos que no fueron considerados al momento de aplicar
el procedimiento IPERC (en el análisis de riesgos) y las medidas preventivas
correspondientes.
 Verificar la correcta y oportuna implementación de medidas preventivas y
correctivas, así como también la eficacia de las mismas.
 Verificar el orden y limpieza, considerado uno de los estándares básicos de este
plan.
 Verificar las condiciones de almacenamiento y manipulación de objetos y
sustancias.
 Evidenciar el compromiso de la línea de mando con la seguridad y salud
ocupacional.
 Programar Auditorías internas con el objetivo de determinar si el plan ha sido
adecuadamente implementado y mantenido según los objetivos y metas
propuestos.
Teniendo en cuenta la situación en que se encuentra la obra, así como los objetivos y
metas trazadas, se considera necesario realizar tres tipos de inspecciones los cuales se
describen a continuación:
 Inspecciones Diarias: Se realizarán Inspecciones diarias con el fin de evaluar de
manera continua las condiciones de seguridad y salud en la obra y tomar
acciones inmediatas para corregir las deficiencias detectadas.
 Inspecciones Específicas: Estas inspecciones se realizarán a las actividades de
alto riesgo.
 Inspecciones para el Control de EPI: Se realizará un control a los equipos de
protección personal considerando su uso, duración y adaptabilidad de tal
manera que éstos sean entregados de manera adecuada y oportuna.
 Auditorías Internas: El jefe de Departamento de Prevención de Riesgos de la
empresa es el responsable de realizar la auditoria trimestral con el fin de
28 de
Revisión:R00
evaluar el cumplimiento de las leyes y normas concernientes a la Seguridad y

Salud en el Trabajo del proyecto.
Estadística de inspecciones:
Se realizará mensualmente la estadística, comparando las inspecciones programadas
con las que se han realizado de manera efectiva en el mes. Para poder evaluar la
efectividad del programa de inspecciones en comparación con los demás meses.
Además permitirá observar las acciones y las áreas de trabajo que requieren mayor
atención y sobre todo cuáles presentan mayor riesgo o seguridad.
 Objetivos y Metas de Mejora en Seguridad y Salud.
Este elemento del Plan de Seguridad, Salud y Medio Ambiente permitirá establecer y
mantener procedimientos a través de las inspecciones, revisiones y auditorias con el
objetivo de medir o monitorear el desempeño del PSSMA en forma regular. Para
cumplir con este propósito se establecen objetivos y metas para tener una referencia y
proceder dicha evaluación a través de indicadores que nos permitirán comparar y
medir cumplimientos.
 Objetivos y Metas:
- Para este proyecto se ha establecido como objetivos y metas las siguientes:
- Lograr un alto nivel de conocimientos en temas de prevención de riesgos y una
mejora en el cumplimiento del PSSMA a través del indicador IHC (2) con
resultados mayores al 75%.
- Tener un eficiente control sobre los peligros y aspectos ambientales que se
presentan en la obra a través del buen conocimiento de los trabajadores sobre
las acciones preventivas para evitar el peligro que está asociado a sus labores
esto se logrará evaluando o midiendo el IPR (3).
Estos indicadores serán útiles en la medida que nos permitan tomar decisiones para
poder mejorar y tener un mejor control de la seguridad, salud y medio ambiente en la
obra.
 IHC: Indicador de Horas de Capacitación
Permite comparar las horas utilizadas en capacitación durante la ejecución de la obra
respecto a las horas de trabajo en las que no se realizan las capacitaciones. Constituye
29 de
Revisión:R00
una medida del cumplimiento del Programa de Capacitación indicado en el formato, así
como también permite tener un control del avance en cuanto a la implementación del
plan dado que constituye uno de los elementos del Plan de Seguridad, Salud y Medio
Ambiente. El IHC se obtiene de la siguiente manera:
Para obtener el IHC se IHC

debe=contar condeelcapacitación
Nº Horas registro de capacitación
x y el total de horas
100 será calculado antes de realizarse la reunión
trabajadas durante el mes. Este indicador
mensual de gerencia.
 IPR: Indicador de Prevención de Riesgos
Este indicador será medido respecto al número de actividades realizadas para los
cuales se elaboran el ATS con respecto a las actividades que son realizadas y que
deberían tener ATS.
IPR = Nº Actividades realizadas con ATS x 100

Nº Actividades realizadas y que deberían tener ATS
Para obtener este indicador se utiliza el Registro de ATS.

Plan de respuesta ante emergencias: Para definir la respuesta necesaria ante una
situación de emergencia o contingencia en la obra se ha desarrollado un “Plan de
Respuesta ante Emergencias” con el fin de prevenir y mitigar lesiones, enfermedades y
pérdidas asociadas a la situación identificada.
Para elaborar el Plan de emergencias se utilizó la siguiente información:
 Características constructivas de las instalaciones. (Memoria descriptiva y
Programación de la obra).
 Resultado de la aplicación del procedimiento IPERc (Matriz de Identificación de
Peligros) y Matriz de Control Operacional.
 Registros de accidentes, incidentes y situaciones de emergencias pasadas.
 Requisitos legales y contractuales.
30 de
Revisión:R00
Una vez evaluado esta información se procede a analizar la vulnerabilidad del plan,
respecto a la misma, en base a los siguientes parámetros:
 Probabilidad de que se presente la emergencia.
 Dificultades existentes para controlar la emergencia.
Los pasos descritos líneas arriba nos permitirán definir el campo de acción del plan de
contingencias y decidir para qué situaciones de emergencia se va a elaborar las
directivas de actuación.
Consideraciones: Debemos tener en cuenta que la eficiencia y eficacia de la respuesta

ante una emergencia se da respecto a la participación y preparación adecuada, así
como el trabajo en equipo de todos los participantes del proyecto, identificando sus
responsabilidades y actuando respecto a lo establecido en un plan para responder de
manera eficaz y eficiente ante cualquier caso de emergencia.
OBJETIVOS DEL PLAN DE CONTINGENCIAS:
Los objetivos para la elaboración de un Plan de respuesta ante emergencias en la obra
son:
 Minimizar las lesiones y daños a la salud que puedan ocasionarse a las
personas, sean estas personal de la empresa, subcontratistas, visitantes o
terceros.
 Minimizar las pérdidas materiales que pudieran producirse.
 Minimizar los posibles impactos al medio ambiente.
 Brindar confianza al personal y a su entorno.
Compromiso de la alta Dirección
POLÍTICA: En la política de la empresa se incluye la Seguridad y Salud en el Trabajo en
todos los Proyectos.
DIRECCIÓN: Se toman decisiones basadas en el análisis de auditorías y avances del
programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Se notifican las decisiones y seguimiento al Comité Técnico de Seguridad y Salud en el
Trabajador.
31 de
Revisión:R00
PLANEACIÓN Y APLICACIÓN
COMPETENCIA: Existen descripciones de puestos que incluyen los aspectos de
Seguridad y Salud en el Trabajo con sus responsabilidades.
DIAGNÓSTICO: Existe un procedimiento para evaluar el cumplimiento de las normas de
Seguridad y Salud en el Trabajo, por áreas de trabajo en todo el Proyecto.
Existe un procedimiento para evaluar la eficacia de las medidas de control en los
trabajos de riesgos.
Existe un procedimiento de evaluación de Accidentes/Incidentes, enfermedades
Ocupacionales y sus consecuencias, considerando los siguientes factores para la toma
de decisiones:
 Frecuencia.
 Gravedad.
 Identificación por área y/o puesto de trabajo.
PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO: Existe un programa de
seguridad y salud en el trabajo.
El Programa se estructura con las desviaciones detectadas y el seguimiento de mejora
de las actividades de soporte en:
 El sistema de administración.
 El cumplimiento de las normas.
 La eficacia de las medidas de control.
 Se señala dotación de recursos humanos y económicos.
CAPACITACIÓN: Se toman decisiones en el trabajo según los resultados de las
Inducciones, charlas y Capacitaciones:
Se dan cursos específicos para:
 Atención de emergencias.
 Aplicación de las normas de Seguridad.
 El Comité Técnico de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 El uso y manejo del equipo de protección personal
 Atención de tareas de alto riesgo (trabajo en alturas, espacios confinados, y
trabajos en caliente etc.).
32 de
Revisión:R00
COMUNICACIÓN: Existen procedimientos para los diferentes tipos de trabajos a nivel

de:
 Supervisores.
 Comité Técnico de Seguridad y Salud Trabajo.
 Trabajadores.
 Emergencias.
MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y CONTROL:
Se tienen procedimientos autorizados del proveedor para maquinaria y equipo de alto
riesgo, que incluyan medidas de seguridad.
Existen procedimientos de mantenimiento preventivo y correctivo que incluyan
medidas o mecanismos de seguridad.
Existen procedimientos sobre procesos peligrosos en el lugar de trabajo (trabajo en
altura, trabajo en espacios confinados, trabajo en caliente, etc.), que contengan
medidas de seguridad específicas.
EMERGENCIAS: Se tienen organizadas las brigadas para:
 Incendios.
 Primeros auxilios.
 Sismos
Se realizan simulacros que tengan definida la periodicidad para su realización,
actualización y evaluación, según corresponda.
CONTRATISTAS: Se evalúa a estas empresas en seguridad y salud en el trabajo,
previamente a su contratación, verificando si existen procedimientos de operación
documentados y con medidas de seguridad.
Proporciona orientación y capacitación a los trabajadores del contratista, inicial y
periódica, sobre la política de la empresa en esta materia y las medidas preventivas de
acuerdo al área y procesos donde van a trabajar. Se les supervisa periódicamente.
EVALUACIÓN DE RESULTADOS
ESTADÍSTICA DE ACCIDENTES DE TRABAJO: Se refleja el proceso de mejora continua
para la salud de los trabajadores, en los siguientes indicadores:
De incidencia de accidentes de trabajo con tendencia a disminuir.
33 de
Revisión:R00
Que no existan incapacidades permanentes por accidentes de trabajo.

Que no existan defunciones por accidentes de trabajo.
 Indicadores de resultados:
El monitoreo de indicadores proactivos permite que no sea necesario esperar la
ocurrencia de un incidente para recién tomar medidas correctivas.
Los siguientes son indicadores de resultados relevantes que son empleados por
nuestro sistema:
NOMBRE INDICADOR INDICADOR

Accidentes c/ tiempo perdido en el mes
Índice de Frecuencia Mensual. IFm=-------------------------------------------------------------100000
HH Trabajadas en el mes
Accidentes c/ tiempo perdido en el mes

Índice de Frecuencia Acumulado. IFa=-------------------------------------------------------------100000
HH Trabajadas en lo que va del año
NOMBRE INDICADOR INDICADOR

Días perdidos por accidente en el mes
Índice de Gravedad Mensual. IGm =---------------------------------------------------------100000
HH Trabajadas en el mes
Días perdidos por accidente en el mes

Índice de Gravedad Acumulado. IGa=---------------------------------------------------------100000
HH Trabajadas en lo que va del año
IFa x IGa
Índice de Accidentabilidad IA = -------------
200
IMPACTOS AMBIENTALES EN EL PROYECTO DE CONSTRUCCIÓN

 Impactos a Suelos: Referido a los impactos que se generarán por las excavaciones y
perforaciones hechas en el estudio de campo los cuales producirán la acumulación de
pequeños desmontes. Así como derrames accidentales de combustibles, aceites y
grasas durante la construcción de vías de acceso, operación; así como por el arrojo de
desperdicios, líquidos y sólidos en las áreas destinadas para los campamentos
temporales.
34 de
Revisión:R00
 Impactos a nivel Socio – Económico: En la etapa de Pre-Inversión del proyecto

identificamos un impacto positivo, al realizar el estudio de factibilidad y diseño en la
fase de campo, que influirá en las poblaciones, generando empleo y
contratandopersonal obrero de esas poblaciones.
 Residuos Sólidos y Líquidos: Las actividades en una obra de construcción, al inicio,
durante el mantenimiento y la operación generarán desechos sólidos y líquidos.
 Componente Aire: Este componente ambiental podría verse afectado por las
emisiones de material particulado, gases y ruido durante las operaciones del proceso
constructivo de la obra.
7. CONTROLES MEDIOAMBIENTALES:
El control medioambiental se define como la confección de un Plan de Manejo Ambiental
cuyos formatos se describen a continuación. Para ello es recomendable revisar las siguientes
definiciones y abreviaturas:
 Medio Ambiente: Entorno en el cual una organización opera, incluidos el aire, el agua,
el suelo, los recursos naturales, la flora, la fauna, los seres humanos y sus
interrelaciones.
 Aspecto Ambiental (Causa): Elemento de las actividades, productos o servicios de una

organización que pueden interactuar con el ambiente.
 Impacto Ambiental (Efecto): Cualquier cambio en el ambiente, sea adverso o
beneficioso, resultante de manera total o parcial de las actividades, productos o
servicios de una organización.
 MSDS: Hoja de seguridad de los materiales peligrosos.
 Generación de polvo: Se produce mayormente en las etapas de ejecución y
desmovilización, afectando la salud, la contaminación del aire, molestias al vecindario y
el deterioro de construcciones vecinas.
 Generación de ruido: Consisten en molestias al personal y a los vecinos.
 Disposición de residuos: La mala disposición de residuos químicos, industriales,
materiales tóxicos genera contaminación al suelo y cuerpos de agua, así como riesgos
a la salud humana.
35 de
Revisión:R00
8. MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y/O MITIGACION Y/O CORRECCIÓN:

 En la generación de partículas (Polvos): Se hará el uso de agua mediante el sistema de
riego en la remoción de tierra y realización la limpieza, Para el fácil acceso de material y
trabajos en la obra. En cuanto al tráfico se controlará con personal policial cuya
capacitación y entrenamiento se les dará previamente. Los trabajadores usarán
permanente los equipos de protección personal (respiradores, mascarillas).
 En la generación de ruidos: Mantenimiento permanente de vehículos, maquinarias y
maquinas manuales. Los trabajadores usarán permanente los equipos de protección
personal (orejeras y/o tapones auditivos).
 En la generación de gases: Mantenimiento permanente de los vehículos y maquinarias.
Los trabajadores usarán permanente los equipos de protección personal (mascarillas).
 En la generación de residuos: Los residuos serán recopilados y apilados en un área
especialmente ubicada para este fin. Asimismo, se utilizará bolsas de polietileno para la
recolección de los residuos, los mismos que serán clasificados de acuerdo a los
estándares de la Empresa.
 En el caso de derrames de aceites y/o combustibles: El almacenamiento y/o
manipulación de estas sustancias se efectuará en lugares especialmente designados y
equipados para tal función. El aprovisionamiento de estas sustancias se realizará sólo
en la zona adecuada para este fin.
Es importante resaltar que estas medidas de prevención y/o mitigación y/o corrección estarán
sujetas a cambios constantes de acuerdo al desarrollo de las actividades y a medida que el
caso lo amerite, a fin de garantizar el cumplimiento de nuestro objetivo.
36 de
Revisión:R00
ANEXOS
37 de
PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS
“AUTORIDAD PARA LA RECONSTRUCCIÓN Emisión: 30/05/2022
CON CAMBIOS”
CONTRATO: SUMINISTRO E INSTALACIÓN DEL SISTEMA
CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE APOYO DE YUNGAY Revisión: R02 Página 38
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 01:
MATRIZ DE OBJETIVOS DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIOAMBIENTE
38 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
39 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 02:
MATRIZ IPER
40 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
41 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
42 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
Catastrófico 1 1 2 4 7 11
Mortalidad 2 3 5 8 12 16
E
V
S
Permanente 3 6 9 13 17 20
Temporal 4 10 14 18 21 23
Menor 5 15 19 22 24 25
A B C D E
Prácticamente
Ha Podría Raro que
Común imposible que
sucedido suceder suceda suceda
FRECUENCIA
PLAZO DE MEDIDA
NIVEL DERIESGO
DESCRIPCIÓN CORRECTIVA
Riesgo intolerable, requiere controles inmediatos. Si no se puede controlar

el PELIGRO se paralizan los trabajos operacionales en la labor.
ALTO 0-24 HORAS
Iniciar medidas para eliminar/reducir el riesgo. Evaluar si la acción se puede

ejecutar de manera inmediata
MEDIO 0-72HORAS
Este riesgo puede ser tolerable.

BAJO 1 MES
43 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 03:
MATRIZ AMBIENTAL
44 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
Código: 100013-SER.CPH-MTR-0002
MATRIZ AMBIENTAL Revisión: 00
Fecha: 19/05/2022
OBRA: SUMINISTRO E INSTALACIÓN DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE APOYO DE YUNGAY
REGIÓN: ANCASH
CRITERIOS DE EVALUACION
FASE ASPECTO IMPACTO CARÁCTER ( + O -) NIVEL DE SIGNIFICANCIA
PERSISTENCIA FRECUENCIA DETECCION
Consumo de Energia Di sm i n u c i ón d e
(-) 5 10 5 20
Electrica Recurso Hídrico
Di sm i n u c i ón d e
Consumo de Agua (-) 5 10 5 20
Recurso Hídrico
P LAN DE LA
Generacion de
GES TIÓN DEL
Re si d u o s S oli d Di sm i n u c io n d e l a
P ROY ECTO (-) 1 4 1 6
o s co m o : p a p el capacidad del
p a ra Re lle n o S a ni ta ri o
impresión, cartuchos,
tonel, equipos
Co l a b o ra al au m e
Generacion de
n to d el Ca l e nta mi e (-) 5 5 10 20
e mi si o n e s de g a se s.
n to Global
(-) 5 10 5 20
Recurso Hídrico
DIS EÑO
Generacion de
o s co m o : p a p el capacidad del (-) 1 4 1 6
tonel, equipos
Di sm i n u c io n d e l a
Generacion de
capacidad del (-) 5 5 10 20
Re lle n o S a ni ta ri o
(-) 5 10 5 20
S UMINIS TRO Recurso Hídrico
Generacion de
o s co m o : p a p el capacidad del (-) 1 4 1 6
tonel, equipos
Co l a b o ra al au m e
Generacion de
n to d el Ca l e nta mi e (-) 5 5 10 20
n to Global
Emisión del material Contami nación del

(-) 5 10 10 25
particulado aire
Contami nación del

Ruido y vibraciones (-) 1 10 10 21
aire
INS TALACIÓN
Di sm i n u c io n d e l a
Re si d u o s S o li d o s capacidad del (-) 1 4 1 6
(-) 5 5 5 15
Eléctrica Recurso Hídrico
Recurso Hídrico
Emisión del material Contami nación del

(-) 5 10 10 25
particulado aire
Contami nación del

Ruido y vibraciones (-) 1 10 10 21
aire
P RUEBA Y
P UES TA EN Di sm i n u c io n d e l a
MARCHA Re si d u o s S o li d o s capacidad del (-) 1 4 1 6
(-) 5 5 5 15
Eléctrica Recurso Hídrico
Recurso Hídrico
NIVEL DE RANGO DE
SIGNIFICANCIA PUNTAJE
Bajo 01-10
Medio 11-20
Alto 21-30
ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

Joselyn Vicente Ramos Jose Mendez Arce Albino Mendez Ortiz
SUPERVISORA SSOMA JEFE DE PROYECTOS GERENTE GENERAL
45 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 04
100013-SER.CPH-PRO-002 PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO
PARA TRABAJOS EN ALTURA
46 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ÍNDICE
1. ALCANCE...........................................................................................................48
2. OBJETIVO..........................................................................................................48
3. DOCUMENTOS DE REFERENCIA.........................................................................48
4. RESPONSABILIDADES........................................................................................49
4.1 GERENCIA...................................................................................................49
4.2 INGENIERO RESIDENTE...............................................................................49
4.3 RESPONSABLE OFICINA TECNICA................................................................49
4.4 RESPONSABLE CONTROL DE CALIDAD.........................................................50
4.5 RESPONSABLE ANALISTA BIM.....................................................................50
4.6 RESPONSABLE DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE
(SSOMA)...............................................................................................................50
4.7 CAPATAZ....................................................................................................51
4.8 PERSONAL OPERATIVO...............................................................................51
5. RECURSOS.........................................................................................................52
5.1 PERSONAL..................................................................................................52
5.2 EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL...........................................................52
5.3 EQUIPOS Y HERRAMIENTAS........................................................................52
6. PROCEDIMIENTO..............................................................................................53
6.1 DESCRIPCION DEL PROCEDIMIENTO...........................................................53
6.1.1 OBRAS PRELIMINARES...........................................................................53
6.1.2 INSTALACION DE ANCLAJES, TUBERIAS Y VALVULAS..............................53
6.2 DESCRIPCION DE ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS..................................54
7. CONSIDERACIONES DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL.............................54
7.1 MEDIDAS DE CONTROL...............................................................................54
7.1.1 REQUISITOS PERSONAL OPERATIVO......................................................55
7.1.2 EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL....................................................55
7.2 MEDIDAS DE CONTINGENCIA......................................................................55
8. CONSIDERACIONES AMBIENTALES....................................................................55
8.1 MEDIDAS DE PREVENCION Y/O MITIGACION..............................................55
8.2 MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS Y LIQUIDOS..............................................55
9. CONSIDERACIONES DE CALIDAD.......................................................................56
9.1 INSPECCIONES DE LA ZONA DE TRABAJO....................................................56
9.2 DESCRIPCIÓN DE LAS INSPECCIONES, CONTROLES Y CRITERIOS DE
ACEPTACIÓN.........................................................................................................56
10. FORMATOS RELACIONADOS.............................................................................56
10.1 FORMATOS DE SEGURIDAD...................................................................56
10.2 FORMATOS DE CALIDAD........................................................................57
47 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
1. ALCANCE:
Este PETS es de estricto cumplimiento y aplicación para todas las actividades que son
consideradas trabajo en alturas y son realizadas por todo el personal de SERVACI SAC, sus
contratistas, sub contratistas, asesores o cualquier persona que efectúe trabajos a nombre de
la compañía, en la ejecución del proyecto. Este es aplicable a cualquier trabajo o procedimiento
que involucre trabajos de altura (a más de 1.8 mt. del piso o cuando exista riesgo de caída),
cuyos riesgos deben ser evaluados y controlados antes y durante las operaciones que con ellas
realicen los colaboradores.
2. OBJETIVO:
Implementar y capacitar a todo el personal de SERVACI SAC, sus contratistas, sub contratistas,
asesores o cualquier persona que efectúe trabajos a nombre de la compañía sobre el presentr
PETS para trabajos en alturas garantizando una eficiente respuesta en momentos de
adversidad. Establecer las directrices para el control de riesgos en la realización de trabajos de
altura (a más de 1.8 mt. del piso o cuando exista riesgo de caída), con el fin de minimizarlos o
eliminar la posibilidad de pérdidas accidentales en cuanto a Seguridad, Salud Ocupacional y
Ambiente.
3. DOCUMENTOS DE REFERENCIA:
 Ley N°29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 D.S. N° 005-2012-TR: Reglamento de la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud
en el
 Trabajo.
 Norma G.050, Seguridad Durante la Construcción.
 D.S. N° 42-F, Reglamento de Seguridad Industrial.
 D.S. N° 055-2010-EM, Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional y otras
medidas
 complementarias en minería.
 D.S. N° 015-2005-SA, Reglamento sobre Valores Límite Permisibles para
Agentes.
 Químicos en el Ambiente de Trabajo.
48 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Normas Técnicas de Prevención (NTP) del Instituto Nacional de Seguridad de

Higiene en el Trabajo.
4. RESPONSABILIDADES:
4.1 GERENCIA
 Verificar y contribuir al estricto cumplimiento plan de emergencias para
trabajos ene alturas, contribuyendo al logro de la excelencia operativa en la
organización y mitigando los riesgos e impactos generados en las
actividadesconsideradas trabajo en alturas realizadas por el personal de SERVACI
SAC.
4.2 INGENIERO RESIDENTE
 Liderar las acciones de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente en la
obra bajo su responsabilidad.
 Verificar que se cumplan los procedimientos de los requisitos básicos de seguridad
y salud en el trabajo, antes que el personal inicie sus labores en obra.
 Es el responsable de administrar la implementación del Sistema de Seguridad,
Salud en el Trabajo y Medio Ambiente en la obra.
 Asegurarse que los responsables de los procesos constructivos de su proyecto
(área de Producción / Sub-contratistas) implementen el presente procedimiento, o
lo tomen como elemento de entrada para la elaboración de sus procedimientos
constructivos específicos.
 Junto con el ingeniero especialista solicitar los recursos necesarios para la
ejecución de las actividades.
 Verificar la disponibilidad de los recursos necesarios previo al inicio de las
actividades.
4.3 RESPONSABLE OFICINA TECNICA
 Suministrar la información técnica del proyecto de forma oportuna para la
ejecución de los trabajos. (Planos, Especificaciones técnicas, respuesta a consultas,
etc.)
 Verificar la compatibilidad de los planos para ejecución, comunicación oportuna
de posibles cambios en el diseño del proyecto.
49 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Colaborar en las soluciones técnicas que se propongan para la ejecución y gestión

de las mismas.
4.4 RESPONSABLE CONTROL DE CALIDAD
 Hacer cumplir las actividades señaladas en la presente instrucción.
 Verificación de materiales a colocar durante la ejecución de los trabajos.
 Capacitar al personal en actividades específicas que lo requieran.
 Verificar que los trabajos se realicen de acuerdo a las especificaciones, estándares
y normas aplicables al proyecto.
4.5 RESPONSABLE ANALISTA BIM
 Es el líder de la planificación, desarrollo y administración de los recursos para la
instalación del sistema contra incendio.
 Coordina con los analistas de las diferentes especialidades en caso existiera
conflictos o interferencias.
 Libera frentes de trabajo para la instalación de sistema contra incendio.
 Verificar que los trabajos se realicen de acuerdo al modelado y compatibilizado
del proyecto.
(SSOMA)
 Verificar que se apliquen los planes y procedimientos seguros de trabajo.
 Responsabilizarse de que el Capataz bajo su orden conozcan con detalle el método
o Procedimiento de trabajo a realizar, así como supervisar su correcta ejecución.
 Verificar que el personal bajo su cargo use obligatoriamente los equipos de
protección individual y colectiva en forma obligatoria, retirando al personal que no
cumpla las directivas.
 Verificar y constatar la realización de las charlas de seguridad de cinco minutos por
parte del capataz de trabajo, explicando al personal el trabajo a ejecutar,
identificar los riesgos potenciales en la tarea y tomar las medidas preventivas del
caso.
50 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 No autorizar que el personal inicie sus labores mientras no haya cumplido con los
procedimientos de los requisitos básicos de Seguridad y Salud en el trabajo.
 Paralizar las actividades en el cual los trabajadores se exponen a altos riesgo.
 Velar que el personal a su cargo cumpla con la señalización de la zona de trabajo y
mantengan el orden y la limpieza.
 Verificar el uso obligatorio de kit anti COVID 19 en obra.
4.7 CAPATAZ
 Implementar las actividades del sistema de gestión de seguridad, salud en el
trabajo y medio ambiente, que le corresponda en la obra.
 Realizar la Inspección Previa en Campo con su personal a cargo antes que se
inicien los trabajos diariamente, registrando la asistencia de todo el personal a
su cargo.
 Verificar que el personal bajo su responsabilidad cuente con sus equipos de
protección personal adecuados y en buen estado, y que lo usen correctamente
durante la ejecución de sus labores.
 Verificar el estado y correcto uso de sus herramientas de trabajo y equipos
asignados a su personal para ejecutar sus labores.
 Verificar que el personal a su cargo señalice correcta y adecuadamente la zona
de trabajo.
 Verificar que el personal a su cargo ejecute sus tareas manteniendo en todo
momento el orden y la limpieza.
 Verificar que el personal a su cargo haya cumplido con los procedimientos de
requisitos básicos de seguridad, salud en el trabajo, antes que inicien sus
labores.
4.8 PERSONAL OPERATIVO
 Participar activamente en la ejecución del Plan de Seguridad, Salud en el Trabajo
y Medio Ambiente de la obra.
 Cumplir con las normas, reglamentos e instrucciones de los programas de
51 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Observar y cumplir las normas generales de prevención de riesgos, así como ser
especialmente cuidadosos en realizar su trabajo de acuerdo a los procedimientos
establecidos.
 No operar o manipular equipos, maquinarias, herramientas u otros elementos
para los cuales no hayan sido autorizados.
 Informar los accidentes o cuasi accidentes laborales, condiciones sub estándares
y que se observe durante la ejecución del trabajo.
 Reportar al Supervisor, de forma inmediata, la ocurrencia de cualquier incidente,
accidente de trabajo o enfermedad profesional.
 Usar obligatoriamente los equipos de protección personal e implementos de
trabajo adecuados a la labor que realiza.
 Señalizar obligatoriamente las zonas de trabajo antes de iniciar sus labores.
Mantener el orden y limpieza en su área de trabajo.
5. RECURSOS:
5.1 PERSONAL
 01 Capataz
 01 Operarios
 01 Oficiales
 01 Ayudantes
5.2 EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL
 Casco de seguridad con barbiquejo
 Zapatos de seguridad con punta de acero
 Lentes de protección
 Guantes
 Uniforme completo
 Mascarillas
 Arnés de seguridad con línea de vida.
5.3 EQUIPOS Y HERRAMIENTAS
 Taladro percutor
 Martillo
52 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Llave stilson
 Llave francesa
 Juego de llaves dado
 Flexómetro.
 Nivel de mano.
 Soga
 Arco sierra
 Tiralíneas
 Andamio
 Escalera
6. PROCEDIMIENTO:
6.1 DESCRIPCION DEL PROCEDIMIENTO
6.1.1 OBRAS PRELIMINARES
 Inspección de escaleras y andamios.
 Delimitar y señalizar el área de trabajo.
 Inspección de los equipos y herramientas de izaje.
 Inspección de herramientas eléctricas y manuales.
 Asegurar con driza las herramientas para evitar las caídas.
6.1.2 INSTALACION DE ANCLAJES, TUBERIAS Y VALVULAS
 Se procede a realizar la perforación del techo de concreto con un taladro

percutor y luego instalar el taco expansor para anclar el colgador gota.
 La tubería a instalar asegurar con soga en ambos extremos para realizar el
izaje.
 La válvula a instalar asegurar con soga para realizar el izaje.
 Durante el izaje de material el trabajador permanecerá alejado detrás de la
línea de seguridad.
 Instalar la tubería en el colgador gota y luego con los acoples ranurados o
roscados.
 Instalar la válvula en el colgador gota y luego con los acoples ranurados o
roscados.
53 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Verificar el alineamiento de la tubería y/o válvula.

6.2 DESCRIPCION DE ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS
6.2.1 REQUISITOS GENERALES: Para realizar las actividades se debe contar con
los siguientes requisitos:
 Capacitación en trabajos de altura.
 Capacitaciones en herramientas manuales y eléctricas.
7. CONSIDERACIONES DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL:
7.1 MEDIDAS DE CONTROL
 El procedimiento de Trabajo debe ser aprobado y difundido a todo el personal

involucrado en la actividad.
 Se recomienda el uso de repelente y el uso de prendas largas para evitar
picaduras de agentes biológicos (zancudo).
 Uso constante de bloqueador para evitar la irritación en la piel del trabajador a
consecuencia de la radiación solar.
 Se recomienda al trabajador hidratarse cada dos horas para evitar el golpe de
calor a consecuencia de las altas temperaturas.
 Informar a los trabajadores acerca de los riesgos existentes en el trabajo.
 Se realizará las inspecciones de las herramientas antes de su uso y se colocará
el color de cinta según corresponda para verificar el buen estado de las
herramientas.
 Eliminar el peligro que se encuentran dentro del área de trabajo, por ejemplo,
las herramientas y/o materiales que no se utilizan en la actividad.
 El personal no deberá ubicarse a 2 metros del borde de una excavación y/o hoyo.
 Realizar pausas activas durante 3 minutos antes de realizar las actividades para
evitar daños ergonómicos, se recomienda adoptar posturas adecuadas
 Trasladar los equipos y herramientas de modo de no superar los 25 kg. por
persona y hacer uso de la carretilla si excede el peso de 25kg.
 Uso de tapones auditivos u orejeras.
54 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 En caso de sismo instruir al personal para que mantenga la calma, el personal se

traslada a la zona segura.
 Se contará con supervisión permanente.
7.1.1 REQUISITOS PERSONAL OPERATIVO
 Personal capacitado.
 Permisos de trabajo seguro.
 Capacitación de inducción y ATS.
7.1.2 EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL
 Uso obligatorio de zapato seguridad punta de acero.
 Uso obligatorio de mascarillas KN95 o mascarillas quirúrgicas.
 Uso de guantes.
 Uso obligatorio de Casco, barbiquejo.
 Uso obligatorio de lentes.
 Uso obligatorio de tapones auditivos.
 Uso obligatorio de arnés de seguridad con línea de vida.
7.2 MEDIDAS DE CONTINGENCIA
 El personal contará con lentes de seguridad para evitar lesiones oculares por la
penetración de partículas.
 Se recomienda el uso de guantes.
 Lavarse las manos al final de cada actividad.
8. CONSIDERACIONES AMBIENTALES:
8.1 MEDIDAS DE PREVENCION Y/O MITIGACION
 Realizar la inspección, verificar el orden y limpieza del área de trabajo a
intervenir.
 Evitar la generación de polvo al realizar las perforaciones con el taladro.
8.2 MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS Y LIQUIDOS
 En la generación de residuos: Los residuos serán recopilados y apilados en un
área especialmente ubicada para este fin. Asimismo, se utilizará bolsas de
polietileno para la recolección de los residuos, los mismos que serán
clasificados de acuerdo al código de colores según NTP 900.058.2019.
55 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 En el caso de derrames de aceites y/o combustibles: El almacenamiento y/o

manipulación de estas sustancias se efectuará en lugares especialmente
designados y equipados para tal función. El aprovisionamiento de estas
sustancias se realizará sólo en la zona adecuada para este fin.
 Realizar el orden y limpieza después de cada actividad en el área de trabajo.
 Evite el barrido en seco y utilice sistema de pulverización de agua o limpieza por
vacío para evitar la generación de polvo transportable por el aire.
9. CONSIDERACIONES DE CALIDAD
9.1 INSPECCIONES DE LA ZONA DE TRABAJO
 Durante su manipuleo deberá de inspeccionarse todos los equipos verificando
en cada uno de ellos que se encuentre en buen estado, calibrados y cumpla las
especificaciones técnicas.
 Los equipos dañados deberán ser separados y marcados a fin de facilitar su
inspección y no uso.
9.2 DESCRIPCIÓN DE LAS INSPECCIONES, CONTROLES Y CRITERIOS DE ACEPTACIÓN
 Verificar que el personal lleve sus implementos de seguridad según registró:
Lista de Verificación de EPPs y Herramientas.
 Verificar el buen estado de las herramientas a utilizar, mediante formatos de
inspección.
 Contar con planos aprobados y firmado por parte del cliente para
construcción, para su replanteo en obra.
10. FORMATOS RELACIONADOS
10.1 FORMATOS DE SEGURIDAD
 ATS
 Permiso de trabajo en Altura.
 Inspección de Herramientas Manuales y Eléctricas.
 Inspección de Escaleras.
 Inspección de andamios.
 Inspección de Arneses.
56 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
10.2 FORMATOS DE CALIDAD

 Registro de prueba hidrostática.
 Registro de liberación de instalación.
 Ficha técnica de materiales y equipos.
 Protocolo de pruebas hidrostática.
 Certificado de calibración de manómetro
 Certificado de calidad de equipos y materiales.
 Registro de liberación de retoque de pintura.
57 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 05
ESPACIOS CONFINADOS
58 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ÍNDICE
1. ALCANCE...........................................................................................................60
2. OBJETIVO..........................................................................................................60
4.1 GERENCIA...................................................................................................61
(SSOMA)...............................................................................................................63
4.7 CAPATAZ....................................................................................................63
5. RECURSOS.........................................................................................................64
5.1 PERSONAL..................................................................................................64
6. PROCEDIMIENTO..............................................................................................66
6.1.2 EJECUCIÓN DE TRABAJO EN ESPACIO CONFINADO.................................66
6.2.1 REQUISITOS GENERALES........................................................................69
ACEPTACIÓN.........................................................................................................72
59 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
1. ALCANCE:
Aplicable a cualquier trabajo que recintos cerrados como estanques, cámaras, excavaciones
profundas, o cualquier espacio cerrado que tiene entrada o salida limitada y presenta riesgos,
los que deben ser correctamente evaluados y controlados antes y durante las operaciones que
en ellos realicen los trabajadores de SERVICIOS DE AGUA CONTRA INCENDIO SAC. Para el
“SUMINISTRO E INSTALACION DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE APOYO DE
YUNGAY”
2. OBJETIVO:
Establecer las directrices adecuadas para el control de riesgos que se presenten en la
realización de trabajos en espacios confinados con el fin de minimizar o eliminar la posibilidad
de pérdidas accidentales en cuanto a Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
 Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Ley 30222 Ley que modifica a la Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
 DS. 005-2012 Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 DS. 006-2014 Modificación al Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
 Reglamento Nacional de Construcciones – Titulo V
 Especificaciones Técnicas del proyecto.
 Sistemas de Gestión de la Calidad – Fundamentos y vocabulario Norma ISO 9000-
2015.
 Sistemas de Gestión de la Calidad – Requisitos Norma ISO 9001-2015.
 Sistema de Gestión Ambiental – Requisitos con orientación para su uso Norma ISO
14001.
 Sistema de Gestión la Seguridad y Salud en el Trabajo – Norma ISO 45001.
 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo – SST (Leyes 29783 y 30222).
 Reglamento de la Ley de SST, aprobado mediante Decreto Supremo 005-2012-TR.
 Norma Técnica G.050 Seguridad Durante la Construcción.
60 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Decreto Supremo 003-98-SA, Normas Técnicas del Seguro Complementario de

Trabajo de Riesgos.
 Ley General de Residuos Sólidos, y su reglamento.
 Reglamento Nacional de Edificaciones - Aprobado el 10 de junio del 2006.
 Resolución Ministerial 510-2005/MINSA; Manual de Salud Ocupacional – DIGESA.
 Programa de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
 NFPA 13 Standard for Installation Sprinklers Systems
 NFPA 14 Standard for the installation of standpipe and private hydrant and hose
Systems.
 NFPA 20 Standard for the Installation of Stationary Pumps for Fire Protection
 NFPA 25 Standard for Inspection Testing Maintenance Water Based Fire Protection.
 Standard ANSI y ASTM
 RNE (Reglamento Nacional de Edificaciones)
 UL (Underwriters Laboratories)
 FM (Factory Mutual)
4.1 GERENCIA
 Verificar y contribuir al estricto cumplimiento plan de emergencias para trabajos
ene alturas, contribuyendo al logro de la excelencia operativa en la organización
y mitigando los riesgos e impactos generados en las actividades consideradas
trabajo en alturas realizadas por el personal de SERVACI SAC.

 Verificar que se cumplan los procedimientos de los requisitos básicos de
seguridad y salud en el trabajo, antes que el personal inicie sus labores en
obra.
61 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

(área de Producción / Sub-contratistas) implementen el presente procedimiento,
o lo tomen como elemento de entrada para la elaboración de sus
procedimientos constructivos específicos.
actividades.
ejecución de los trabajos. (Planos, Especificaciones técnicas, respuesta a consultas,
etc.)
 Verificar la compatibilidad de los planos para ejecución, comunicación oportuna
de posibles cambios en el diseño del proyecto.
 Colaborar en las soluciones técnicas que se propongan para la ejecución y gestión
de las mismas.
 Verificar que los trabajos se realicen de acuerdo a las especificaciones, estándares
y normas aplicables al proyecto.
 Es el líder de la planificación, desarrollo y administración de los recursos para la
instalación del sistema contra incendio.
del proyecto.
62 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

(SSOMA)
 Responsabilizarse de que el Capataz bajo su orden conozcan con detalle el método
o Procedimiento de trabajo a realizar, así como supervisar su correcta ejecución.
protección individual y colectiva en forma obligatoria, retirando al personal que no
cumpla las directivas.
 Verificar y constatar la realización de las charlas de seguridad de cinco minutos por
parte del capataz de trabajo, explicando al personal el trabajo a ejecutar,
identificar los riesgos potenciales en la tarea y tomar las medidas preventivas del
caso.
 No autorizar que el personal inicie sus labores mientras no haya cumplido con los
procedimientos de los requisitos básicos de Seguridad y Salud en el trabajo.
 Velar que el personal a su cargo cumpla con la señalización de la zona de trabajo y
mantengan el orden y la limpieza.
4.7 CAPATAZ
inicien los trabajos diariamente, registrando la asistencia de todo el personal a su
cargo.
63 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

de trabajo.
labores.
 Participar activamente en la ejecución del Plan de Seguridad, Salud en el Trabajo
y Medio Ambiente de la obra.
 Observar y cumplir las normas generales de prevención de riesgos, así como ser
especialmente cuidadosos en realizar su trabajo de acuerdo a los procedimientos
establecidos.
 Informar los accidentes o cuasi accidentes laborales, condiciones sub estándares
y que se observe durante la ejecución del trabajo.
 Reportar al Supervisor, de forma inmediata, la ocurrencia de cualquier incidente,
accidente de trabajo o enfermedad profesional.
5. RECURSOS:
5.1 PERSONAL
 01 Capataz
64 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 01 Operarios
 01 Oficiales
 01 Ayudantes
 Guantes
 Mascarillas
 Respirador con filtro para gases
 Indumentaria de cuero
 Careta facial
 Martillo
 Llave stilson
 Llave francesa
 Flexómetro.
 Nivel de mano.
 Soga
 Equipo de soldadura
 Arco sierra
 Tiralíneas
 Escalera
65 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
6. PROCEDIMIENTO
 Contar con una línea de rescate y vigía.

 Delimitar y señalizar el área de trabajo.
 Inspección de los equipos y herramientas de izaje.
 Inspección de herramientas eléctricas y manuales.
 Asegurar con driza las herramientas para evitar las caídas.
6.1.2 EJECUCIÓN DE TRABAJO EN ESPACIO CONFINADO
 Trabajos en tanques:
o Lavar el tanque antes de cualquier trabajo con abundante agua a
presión, dándole tiempo para una adecuada ventilación.
o Usar ventiladores anti explosión cuando la ventilación natural no
sea suficiente.
o No se debe instalar motores de combustión interna en tanques
cerrados.
o Efectuar la medición de oxígeno y detección de gases.
 Trabajos en general:
o Es obligatorio contar con un Permiso de trabajo escrito antes de
iniciar cualquier trabajo.
o Si el Permiso de Trabajo expira antes de que se concluya el
trabajo, una persona calificada volverá a inspeccionar el espacio
confinado y entregará otra autorización antes que se permita
continuar los trabajos.
o Los vigías no serán asignados a otras tareas que interfieran con
alguna de sus responsabilidades.
o Nunca se ingresará a un espacio confinado a menos que haya sido
cuidadosamente inspeccionado por una persona competente y
por tal razón se haya obtenido una autorización de trabajo y se
66 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
haya colocado al costado de la entrada. El supervisor a cargo

retirará el Permiso de Trabajo colocado en la entrada del espacio
confinado tan pronto como concluyan los trabajos.
o Nunca se colocará dentro de un espacio confinado cilindros
conteniendo oxígeno, acetileno o cualquier otro gas combustible,
explosivo inflamable o tóxico. Los accesorios de oxicorte
(mangueras, boquillas y otros) se retirarán cuando no estén en
uso.
o Solamente las personas calificadas que hayan sido entrenadas en
el uso de equipo de monitoreo, entrenadas en la identificación de
peligros para la seguridad y la salud dentro de espaciosconfinados
y entrenadas en los requerimientos de este procedimiento podrán
administrar este procedimiento.
o Todo personal que ingrese a un espacio confinado,
estaráequipado con un arnés de seguridad que tenga línea de vida
amarrada a un anclaje de suficiente solidez. De preferencia se
implementará una maniobra con una polea que permita un
rescate inmediato en caso de una emergencia.
o La ventilación debe ser apropiada para contar con un suministro
de aire fresco que mantenga la calidad del aire dentro de los
siguientes estándares:
o Vapores inflamables debajo del 10% del límite inferior de
explosividad (LEL).
o Tóxicos y otros contaminantes debajo del valor umbral límite (TLV)
o del límite techo.
o Acumulaciones de polvos combustibles de metales, madera y
plásticos, mantenerlas debajo de 20% del límite inferior de
explosividad (LEL).
o Concentraciones de oxígeno mínimo de 19.5% y máximo de 21%.
67 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
o Si en determinado momento el monitoreo indica que la condición

del aire está debajo de los estándares, se deberá evacuar
inmediatamente.
o Nunca use oxígeno para ventilar un espacio confinado.
o Las escaleras usadas para ingresar a espacios deben asegurarse y
no deben retirarse hasta que todo el personal que ingresó haya
salido.
o Debe preverse iluminación adecuada.
o El equipo eléctrico debe ser conectado a tierra correctamente. En
ambientes húmedos no se permitirá su utilización.
o Todo equipo de protección personal (EPP) requerido
rutinariamente, así como cualquier equipo adicional debe ser
utilizado en todo momento.
 Oxicorte y soldadura
o Las faenas de oxicorte o llama abierta deben ser hechas con los
cilindros ubicados al exterior de los espacios confinados.
o Todas las mangueras y sus conexiones deben ser chequeadas ante
eventuales fugas, previo a su uso en el interior de un espacio
confinado.
o Al final del turno y al terminar el trabajo dentro de un espacio
confinado, todas las mangueras deben ser sacadas del interior.
o La soldadura al arco debe efectuarse sólo con máquinas
soldadoras que estén fuera del espacio confinado.
o Cuando un recipiente, contenedor u otro espacio confinado haya
sido parte de un sistema activo, la carcasa interior del recipiente
deberá chequearse por la absorción de sustancias inflamables,
explosivas o tóxicas, antes de iniciar cualquier trabajo.
o Toda superficie cubierta con preservantes tóxicos, deben ser
raspadas para remover cualquier película de sustancia tóxica
dentro de un radio de no menos de 0.6 m. de donde se vaya a
68 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
aplicar calor o bien, el personal deberá estar dotado de

respiradores con líneas de aire y ropa protectora adecuada.
6.2.1 REQUISITOS GENERALES
Para realizar las actividades se debe contar con los siguientes requisitos
 Capacitación de trabajos en espacio confinado.

 Capacitaciones en herramientas manuales y eléctricas
 El Supervisor determinan si hay necesidad de hacer un trabajo en un
ambiente que ha sido identificado como Espacio Confinado y que por lo
tanto se requiere una autorización de ingreso (Permiso de trabajo en
espacio confinado).
 El Supervisor verifica que cuenta con un Permiso de Ejecución de
Trabajos para efectuar esa tarea.
 El Supervisor prepara el permiso y coordina la autorización con el Cliente
con la debida anticipación antes de realizar el trabajo. a. El Permiso es
colocado en el acceso al espacio confinado.
 El jefe de Obra y el Supervisor se aseguran que las disposiciones
contenidas en el presente procedimiento han sido cumplidas y que los
equipos y materiales necesarios se encuentran en el lugar de trabajo.
 El personal involucrado es capacitado sobre la tarea a realizar.
 Se desarrolla el Análisis Seguro de Trabajo.
 Se monitorea el espacio confinado con un Medidor de Gases y los valores
son registrados en el formato correspondiente.
 Si los valores no se encuentran dentro de los límites permisibles se
procede a implementar medidas de control para cambiar las condiciones
ambientales a los rangos permitidos.
 Se mantiene un vigía en forma permanente para monitorear la actividad
mientras exista personal en el espacio confinado.
69 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Se realizará las inspecciones de las herramientas antes de su uso y se colocará el
color de cinta según corresponda para verificar el buen estado de las
herramientas.
 Uso de respiradores para vapores y gases.
70 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Uso de guantes.
 El personal contará con lentes de seguridad para evitar lesiones oculares por la
penetración de partículas.
intervenir.
 Evitar la generación de polvo al realizar las perforaciones con el taladro.
71 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Evite el barrido en seco y utilice sistema de pulverización de agua o limpieza

por vacío para evitar la generación de polvo transportable por el aire.
 Durante su manipuleo deberá de inspeccionarse todos los equipos verificando en

cada uno de ellos que se encuentre en buen estado, calibrados y cumpla las

inspección.
 Contar con planos aprobados y firmado por parte del cliente para construcción,
para su replanteo en obra.
10. FORMATOS RELACIONADOS:

 ATS
 Permiso de trabajo en espacio confinado.

72 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

73 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 06
TRABAJOS EN CALIENTE
74 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ÍNDICE
1. ALCANCE...........................................................................................................76
2. OBJETIVO..........................................................................................................76
(SSOMA)...............................................................................................................78
4.6 CAPATAZ....................................................................................................79
5. RECURSOS........................................................................................................80
5.1 PERSONAL..................................................................................................80
6. PROCEDIMIENTO..............................................................................................82
6.1.2 EJECUCION DE TRABAJO EN CALIENTE...................................................82
6.2.1 REQUISITOS GENERALES........................................................................85
ACEPTACIÓN.........................................................................................................88
75 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
1. ALCANCE:
Aplicable a cualquier trabajo en caliente que presentan riesgos, los que deben
sercorrectamente evaluados y controlados antes y durante las operaciones que en ellos
realicen los trabajadores de SERVICIOS DE AGUA CONTRA INCENDIO SAC. Para el “SUMINISTRO
EINSTALACION DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO – HOSPITAL DE APOYO DE YUNGAY”
2. OBJETIVO:
Establecer las directrices adecuadas para el control de riesgos que se presenten en la
realización de trabajos en caliente, con el fin de minimizar o eliminar la posibilidad de pérdidas
accidentales en cuanto a Seguridad, Salud y Medio Ambiente.
 DS. 006-2014 Modificación al Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Sistemas de Gestión de la Calidad – Fundamentos y vocabulario Norma ISO 9000-2015.
14001.
 Decreto Supremo 003-98-SA, Normas Técnicas del Seguro Complementario de Trabajo
de Riesgos.
76 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

Systems.
 FM (Factory Mutual)
seguridad y salud en el trabajo, antes que el personal inicie sus labores en obra.
(área de Producción / Sub-contratistas) implementen el presente
procedimiento, o lo tomen como elemento de entrada para la elaboración de
sus procedimientos constructivos específicos.
actividades.
77 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

ejecución de los trabajos. (Planos, Especificaciones técnicas, respuesta a
consultas, etc.)
 Verificar la compatibilidad de los planos para ejecución, comunicación
oportuna de posibles cambios en el diseño del proyecto
 Colaborar en las soluciones técnicas que se propongan para la ejecución y
gestión de las mismas.
 Verificar que los trabajos se realicen de acuerdo a las especificaciones,
estándares y normas aplicables al proyecto.
 Es el líder de la planificación, desarrollo y administración de los recursos para
la instalación del sistema contra incendio.
del proyecto.
(SSOMA)
 Responsabilizarse de que el Capataz bajo su orden conozcan con detalle el
método o Procedimiento de trabajo a realizar, así como supervisar su correcta
ejecución.
78 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

protección individual y colectiva en forma obligatoria, retirando al personal que
no cumpla las directivas.
 Verificar y constatar la realización de las charlas de seguridad de cinco minutos
por parte del capataz de trabajo, explicando al personal el trabajo a ejecutar,
identificar los riesgos potenciales en la tarea y tomar las medidas preventivas
del caso.
 No autorizar que el personal inicie sus labores mientras no haya cumplido con
los procedimientos de los requisitos básicos de Seguridad y Salud en el trabajo.
 Velar que el personal a su cargo cumpla con la señalización de la zona de
trabajo y mantengan el orden y la limpieza.
4.6 CAPATAZ
su cargo.
de trabajo.
79 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

labores.
 Participar activamente en la ejecución del Plan de Seguridad, Salud en el
Trabajo y Medio Ambiente de la obra.
 Observar y cumplir las normas generales de prevención de riesgos, así como
ser especialmente cuidadosos en realizar su trabajo de acuerdo a los
procedimientos establecidos.
 Informar los accidentes o cuasi accidentes laborales, condiciones sub
estándares y que se observe durante la ejecución del trabajo.
 Reportar al Supervisor, de forma inmediata, la ocurrencia de cualquier
incidente, accidente de trabajo o enfermedad profesional.
5. RECURSOS:
5.1 PERSONAL
 01 Capataz
 01 Operarios
 01 Oficiales
 01 Ayudantes
80 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Guantes
 Mascarillas
 Careta facial
 Martillo
 Llave stilson
 Llave francesa
 Flexómetro.
 Nivel de mano.
 Soga
 Amoladora
 Tronzadora
 Arco sierra
 Tiralíneas
 Escalera
 Extintor PQS de 9 kilos
81 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
6. PROCEDIMIENTO:
 Ningún trabajo en caliente se inicia si no se cuenta con un Permiso de
Trabajo.
 Verificar que el área de trabajo esté libre de materiales combustibles o
inflamables.
 Analizar la presencia de gases inflamables.
 Analizar la dirección del viento.
 Verificar la ventilación.
 Verificar el equipo contra incendios.
 Cuando no exista personal presente, todos los equipos se desenergizan,
y todas las fuentes de gases inflamables y oxígeno deben cerrarse.
 Los cables de toma de tierra de equipos de soldar, deben conectarse al
acero de la estructura o piezas que no estén pintadas. No los conecte a
los ejes de los equipos.
 En caso que los materiales calientes no puedan ser contenidos en el área
inmediata o en el mismo nivel donde se realiza el trabajo, dichas áreas
serán restringidas.
6.1.2 EJECUCION DE TRABAJO EN CALIENTE
 Un Guardafuegos verifica que se haya eliminado y asegurado el área
contra cualquier peligro potencial de incendio o fuego. Solamente luego
de haber tomado dichas precauciones podrán iniciarse los trabajos.
 Retirar, fuera de un radio de 15 m., cualquier peligro potencial de
incendio o explosión, materiales combustibles y líquidos inflamables:
aceites, grasas, solventes, gases comprimidos que pudieran crear
mezclas peligrosas, metales en polvo, vapores o gases explosivos,
papeles, cartones, maderas, etc.
 Es obligatorio el uso del siguiente equipo de protección persona para
Operarios y Ayudantes:
82 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 casco de seguridad, careta de soldador acoplada al casco con visor y

filtros, capuchón, chaqueta y pantalón de cuero (material retardante y
aislante), guantes de cuero de mosquetero (caña larga) con forro
térmico, zapatos de seguridad con punta de acero, escarpines, respirador
para humos y vapores, y rodilleras cuando deba trabajarse arrodillado
sobre el piso.
 Debe tenerse especial cuidado que la ropa no esté impregnada con
gasolina, petróleo, grasas, aceites, solventes u otros materiales
combustibles o inflamables, y que no se encuentre deteriorada.
(Descosida, con huecos o cortes).
 Para trabajos en altura se admite una perforación en la parte posterior y
superior de la chaqueta por donde deben salir las líneas de vida del arnés
de seguridad. En este caso, estas líneas de vida deberán ser metálicas.
 Se contará con equipo de protección auxiliar, para evitar que las chispas,
fuego, pedazos de metal caliente u otros tomen contacto con personal
de los alrededores, materiales inflamables, combustibles o similares, se
dispondrá obligatoriamente de pantallas protectores, cobertores
sofocafuegos y extintores.
 El equipo de oxicorte debe estar completo y en óptimo estado. Cada
equipo debe tener 4 válvulas antiretorno, dos a la altura de las botellas
antes de los manómetros, y dos junto a la boquilla.
 Los cilindros deben ser sostenidos con cadenas, o cintas de nylon a una
estructura fija, estén llenos o vacíos. Las mangueras deben estar sujetas
a sus conexiones con abrazaderas adecuadas, nunca con alambres.
Además, deben ser del mismo color que el fijado para el gas envasadoen
la botella, cilindro o tanque.
 Verificar que no haya ningún escape de gases en conexiones y válvulas.
Utilice para ello únicamente la espuma formada por la mezcla de agua
limpia y detergente. La formación de burbujas indica fugas, en cuyo caso
83 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
no debe utilizarse el equipo y se debe informar al Supervisor

Responsable de inmediato para las medidas correctivas
 Si hubiese escape de gases retire los equipos a un lugar donde no haya
llama abierta, aceites grasos o cualquier material combustible o
inflamable.
 Las válvulas, manómetros y cilindros deben estar operativos y en buenas
condiciones.
 Los materiales combustibles o inflamables deben reubicarse no menos
15 m desde el área de trabajo, donde se estén empleando equipos que
involucren fuentes de ignición o deben ser cubiertos con frazadas contra
incendio o papeles alquitranados húmedos.
 El Supervisor que ordene realizar un trabajo en altura, primero debe
hacer cercar y señalizar el área en los niveles inferiores. Luego debe
hacer retirar todos los materiales inflamables que presenten algún
peligro ante la llama o escorias calientes y si alguno no se pudiera sacar,
por ejemplo un piso de madera, se cubrirán con materiales
incombustibles. No se debe permitir la presencia de otros trabajadores
en los niveles inferiores afectados por esta actividad.
 Los trabajos en caliente en altura requieren la implementación de
bandejas de contención para evitar la caída de un nivel a otro de
material incandescente.
 Antes de efectuar cualquier trabajo en caliente en tanques de
combustible, estanques, recipientes o tuberías que hayan contenido
combustibles o líquidos inflamables, debe cerciorarse que:
 Se encuentren vacíos, limpios, purgados y ventilados totalmente.
 Lavados con vapor y/o sustancias adecuadas.
 De ser necesario, el guardafuego debe continuar su trabajo después que
todas las operaciones hayan finalizado, con el propósito de asegurarse
de que no haya ningún material encendido, que más tarde pueda ser
causa de un incendio.
84 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Capacitación de trabajos en espacio confinado.
 El Supervisor determinan si hay necesidad de hacer un trabajo en un
ambiente que ha sido identificado como Espacio Confinado y que por lo
tanto se requiere una autorización de ingreso (Permiso de trabajo en
espacio confinado).
 El Supervisor verifica que cuenta con un Permiso de Ejecución de
Trabajos para efectuar esa tarea.
 El Supervisor prepara el permiso y coordina la autorización con el Cliente
con la debida anticipación antes de realizar el trabajo. a. El Permiso es
colocado en el acceso al espacio confinado.
 Se monitorea el espacio confinado con un Medidor de Gases y los valores
son registrados en el formato correspondiente.
 Si los valores no se encuentran dentro de los límites permisibles se
procede a implementar medidas de control para cambiar las condiciones
ambientales a los rangos permitidos.
 Se mantiene un vigía en forma permanente para monitorear la actividad
mientras exista personal en el espacio confinado.
85 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Se realizará las inspecciones de las herramientas antes de su uso y se colocará
el color de cinta según corresponda para verificar el buen estado de las
herramientas.
 En caso de sismo instruir al personal para que mantenga la calma, el personal
se traslada a la zona segura.
 Uso de guantes.
86 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Uso de indumentaria de cuero.
 El personal contará con lentes de seguridad para evitar lesiones
oculares por la penetración de partículas.
 Uso de respiradores para vapores y gases. Uso de indumentaria de
cuero.
 Entrenamiento para el uso de extintores
8. CONSIDERACIONES AMBIENTALES
intervenir.
 Evitar la generación de humo, gases al realizar las actividades.
 Realizar el orden y limpieza después de cada actividad en el área de trabajo.
87 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Evite el barrido en seco y utilice sistema de pulverización de agua o limpieza

por vacío para evitar la generación de polvo transportable por el aire
 Durante su manipuleo deberá de inspeccionarse todos los equipos verificando en
cada uno de ellos que se encuentre en buen estado, calibrados y cumpla las
inspección.
 Contar con planos aprobados y firmado por parte del cliente para construcción,
para su replanteo en obra.
 ATS
 Permiso de trabajo en caliente.
88 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
89 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ANEXO 07
100013-SER.CPH-PRO-005 PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO DE
MANEJO DE HERRAMIENTAS MANUALES Y ELECTRICAS
90 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
ÍNDICE
1. ALCANCE...........................................................................................................92
2. OBJETIVO..........................................................................................................92
(SSOMA)...............................................................................................................94
4.6 CAPATAZ....................................................................................................95
5. RECURSOS........................................................................................................96
5.1 PERSONAL..................................................................................................96
6. PROCEDIMIENTO..............................................................................................97
6.1.2 MANEJO DE HERRAMIENTAS MANUALES Y ELECTRICAS........................99
6.2 DESCRIPCION DE ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS................................101
6.2.1 REQUISITOS GENERALES......................................................................101
7. CONSIDERACIONES DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL...........................102
7.1 MEDIDAS DE CONTROL.............................................................................102
7.2 MEDIDAS DE CONTINGENCIA....................................................................103
8. CONSIDERACIONES AMBIENTALES..................................................................103
8.1 MEDIDAS DE PREVENCION Y/O MITIGACION............................................103
8.2 MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS Y LIQUIDOS............................................103
8.3 MEDIDAS DE CONTINGENCIA....................................................................104
9. CONSIDERACIONES DE CALIDAD.....................................................................104
9.1 INSPECCIONES DE LA ZONA DE TRABAJO..................................................104
ACEPTACIÓN.......................................................................................................104
10. FORMATOS RELACIONADOS...........................................................................104
10.1 FORMATOS DE SEGURIDAD.................................................................104
10.2 FORMATOS DE CALIDAD......................................................................104
91 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
1. ALCANCE:
Aplicable a cualquier trabajo que involucre el manejo de herramientas manuales y eléctricas
portátiles, cuya operación presente riesgos que deben ser evaluados y controlados antes y
durante las operaciones que con ellas realicen los trabajadores de SERVICIOS DE AGUA
CONTRA INCENDIO SAC. Para el “SUMINISTRO E INSTALACION DEL SISTEMA CONTRA INCENDIO
– HOSPITAL DE APOYO DE YUNGAY.
2. OBJETIVO:
Establecer las directrices para el control de riesgos en el manejo de herramientas manuales y
eléctricas portátiles, con el fin de minimizarlos o eliminar la posibilidad de pérdidas
accidentales en cuanto a Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente.
 DS. 006-2014 Modificación al Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
 Sistemas de Gestión de la Calidad – Fundamentos y vocabulario Norma ISO 9000-
2015.
14001.
 Decreto Supremo 003-98-SA, Normas Técnicas del Seguro Complementario de
Trabajo de Riesgos.
92 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

Systems.
 FM (Factory Mutual
seguridad y salud en el trabajo, antes que el personal inicie sus labores en
obra.
(área de Producción / Sub-contratistas) implementen el presente
procedimiento, o lo tomen como elemento de entrada para la elaboración de
sus procedimientos constructivos específicos.
actividades.
93 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

ejecución de los trabajos. (Planos, Especificaciones técnicas, respuesta a
consultas, etc.)
 Verificar la compatibilidad de los planos para ejecución, comunicación
oportuna de posibles cambios en el diseño del proyecto
 Colaborar en las soluciones técnicas que se propongan para la ejecución y
gestión de las mismas.
 Verificar que los trabajos se realicen de acuerdo a las especificaciones,
estándares y normas aplicables al proyecto.
 Es el líder de la planificación, desarrollo y administración de los recursos para
la instalación del sistema contra incendio.
del proyecto.
(SSOMA)
 Responsabilizarse de que el Capataz bajo su orden conozcan con detalle el
método o Procedimiento de trabajo a realizar, así como supervisar su correcta
ejecución.
94 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

protección individual y colectiva en forma obligatoria, retirando al personal que
no cumpla las directivas.
 Verificar y constatar la realización de las charlas de seguridad de cinco minutos
por parte del capataz de trabajo, explicando al personal el trabajo a ejecutar,
identificar los riesgos potenciales en la tarea y tomar las medidas preventivas
del caso.
 No autorizar que el personal inicie sus labores mientras no haya cumplido con
los procedimientos de los requisitos básicos de Seguridad y Salud en el trabajo.
 Velar que el personal a su cargo cumpla con la señalización de la zona de
trabajo y mantengan el orden y la limpieza.
4.6 CAPATAZ
su cargo.
de trabajo.
95 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

labores.
 Participar activamente en la ejecución del Plan de Seguridad, Salud en el
Trabajo y Medio Ambiente de la obra.
 Observar y cumplir las normas generales de prevención de riesgos, así como
ser especialmente cuidadosos en realizar su trabajo de acuerdo a los
procedimientos establecidos.
 Informar los accidentes o cuasi accidentes laborales, condiciones sub
estándares y que se observe durante la ejecución del trabajo.
 Reportar al Supervisor, de forma inmediata, la ocurrencia de cualquier
incidente, accidente de trabajo o enfermedad profesional.
5. RECURSOS:
5.1 PERSONAL
 01 Capataz
 01 Operarios
 01 Oficiales
 01 Ayudantes
96 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Guantes
 Mascarillas
 Careta facial
 Roscadora
 Ranuradora
 Equipo de termofusión
 Martillo
 Llave stilson
 Llave francesa
 Destornillador
 Flexómetro.
 Nivel de mano.
 Amoladora
 Tronzadora
 Arco sierra
 Tiralíneas
 Escalera
6. PROCEDIMIENTO:
97 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Utilizar siempre el equipo de protección personal, de acuerdo al tipo de

trabajo a realizar (gafas, máscara, botas, guantes, casco, cinturón,
protección auditiva, chaqueta, respirador, etc.).
 No se debe operar ninguna herramienta dañada o con defectos.
 El trabajo debe realizarse según las recomendaciones e instrucciones
recibidas.
 No alterar las herramientas o usarlas para fines distintos a las
instrucciones y especificaciones dadas por el fabricante, con excepción de
los enchufes que deben ser cambiados por industriales.
 Las herramientas deben usarse adecuadamente, de manera de
mantenerse siempre en buenas condiciones de operación.
 Se debe tener siempre en cuenta la posición de trabajo, por ejemplo, para
usar un hacha, los dos pies deben estar firmes, sobre una superficiesegura
y nivelada, el hacha como cualquier herramienta cortante se mantendrá
alejada del cuerpo y se debe estar seguro de que se tiene el espacio
suficiente para realizar los movimientos necesarios.
 Cuando se emplee herramientas cortantes, el movimiento de corte y
presión debe ser hacia fuera del cuerpo.
 Las personas que operan herramientas manuales en lugares elevados (en
lo alto de una escalera o plataforma, en edificaciones), son responsables
de operarlas con el mayor cuidado posible. Las áreas inferiores serán
restringidas al tránsito de personas.
 Todas las herramientas en altura deberán ser amarradas con una driza de
nylon de 1/8” diámetro. Herramientas pesadas se amarrarán con una
cuerda nylon de 3/8” diámetro.
 Mantener las manos y la ropa alejada del lugar donde opera directamente
la herramienta.
 Cuando una herramienta sea solicitada por un compañero, se debe
entregar en la mano, nunca se deben arrojar de un extremo a otro. Si se
encuentra en altura será bajada con una cuerda.
98 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
 Al transitar por escaleras, las herramientas nunca se llevarán en las manos,

se deben llevar en una bolsa o balde, colgadas en el hombro o del
cinturón, de tal forma que las manos estén libres.
 Para el transporte de herramientas cortantes, asegurarse de proteger los
puntos cortantes y las caras o los lados de las herramientas de corte.
 No se deben dejar herramientas en marcos de ventanas, peldaños de
escaleras, andamios, superficies en desnivel, etc. Las herramientas filudas
o puntiagudas deben guardarse mientras no estén en uso.
 Las herramientas se dejarán en una caja donde se puedan ver todas las
que hay en ella, sin necesidad de tener que revolverlas con la mano.
 Todas las herramientas eléctricas deben estar conectadas a tierra o con
doble aislamiento.
 Nunca se debe jalar una herramienta eléctrica por su cable, se
desconectarán jalando el enchufe.
 No deben golpearse entre sí dos superficies de acero templado.
6.1.2 MANEJO DE HERRAMIENTAS MANUALES Y ELECTRICAS
 Sobre el trabajo a realizar:
o Elegir la herramienta adecuada al tipo de trabajo a realizar,
considerando la forma, el peso, y las dimensiones adecuadas
desde el punto de vista ergonómico.
o Las herramientas no deben utilizarse para fines distintos a los
previstos.
o Se debe definir el tipo de material con el que se va a trabajar, sus
características (resistencia, fragilidad, conductividad eléctrica,
etc.) y los peligros inherentes (proyección de partículas punzantes,
cortantes o incandescentes, etc.).
o Antes de realizar una tarea se debe decidir cuál es la mejor
manera de hacerla para no lesionarse, cuáles son las herramientas
adecuadas, cuántas personas pueden realizar el trabajo, cuál es el
99 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
área de trabajo y la relación con otras actividades que se realizan

en el área.
o No deben utilizarse herramientas hechizas.
o Las cabezas metálicas no deben tener rebabas.
o Queda absolutamente prohibido sacar o retirar las protecciones
de cualquier tipo de herramientas.
o Las herramientas eléctricas deberán tener un cordón de conexión
de no más de 1.50 m.
o Todas las partes móviles de las herramientas, maquinarias y
equipos deberán tener su protección por resguardo para evitar
cualquier lesión accidental por contacto.
 Sobre el personal:
o El personal será capacitado e informado de la manera cómo se
debe realizar la tarea y de los riesgos existentes en el desarrollo de
la misma.
 Sobre las herramientas:
o Antes de usarse, las herramientas deben inspeccionarse para
detectar posibles defectos, tales como mangos agrietados, hojas
de corte dañadas, partes hundidas o cuarteadas, componentes
rotos, articulaciones falladas o tensor suelto.
o Las herramientas deben tener mangos con aislamiento.
o Las herramientas en obra deber tener instalados enchufes
industriales.
o Las mangueras de aire para las herramientas y equipos
neumáticos deben mantenerse aseguradas unas con otras para
evitar cualquier chicoteo incontrolado en caso que los empalmes
se separen estando bajo presión.
o Herramientas como esmeriles de mano o de pedestal deben tener
sus correspondientes protecciones.
100 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH
o Todas las herramientas eléctricas deben tener conexión a tierra o

doble aislamiento.
o No deben usarse herramientas que tengan los cables eléctricos
gastados o en malas condiciones, que le falte la conexión a tierra o
que ésta no esté firmemente adherida al cuerpo de la
herramienta.
o Para herramientas especiales, de potencia eléctrica superior a las
aceptadas en circuitos de alumbrado, se debe contar con circuitos
especiales de acuerdo a la capacidad del equipo y a lo indicado
por el departamento eléctrico.
o En las instalaciones eléctricas, las extensiones deben ser del tipo
cordón con aislamiento de goma flexible, que asegure lasuficiente
capacidad de transporte de energía, una adecuada resistencia
mecánica y un buen comportamiento ante
condicionesambientales y climáticas adversas.
 Sobre el área de trabajo:
o El área de trabajo debe estar limpia, con la ventilación e
iluminación necesaria para el tipo de trabajo a realizar.
o No se debe realizar ningún tipo de trabajo sobre pisos cubiertos
de agua, salvo que sea estrictamente necesario con la supervisión
y autorización del Supervisor.
o Las herramientas accionadas con gasolina deben ser usadas solo
en áreas ventiladas
o Se deben instalar protecciones para la proyección de partículas,
para proteger al personal que ejecuta la tarea y al que transita por
el área de trabajo.
101 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Se realizará las inspecciones de las herramientas antes de su uso y se colocará el
color de cinta según corresponda para verificar el buen estado de las
herramientas.
102 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Uso de guantes.
 Uso de indumentaria de cuero.
 El personal contará con lentes de seguridad para evitar lesiones oculares
por la penetración de partículas.
 Uso de EPP básicos.
intervenir.
8.2 MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS Y LIQUIDO
103 de
CON CAMBIOS”
REGIÓN: ANCASH

 Evite el barrido en seco y utilice sistema de pulverización de agua o limpieza
por vacío para evitar la generación de polvo transportable por el aire.
9. CONSIDERACIONES DE CALIDAD:
 Durante su manipuleo deberá de inspeccionarse todos los equipos verificando
en cada uno de ellos que se encuentre en buen estado, calibrados y cumpla las
ACEPTACIÓN
inspección.
 ATS
 Check list de herramientas
 Ficha técnica de herramienta y equipos.
104 de

Ser036 Hse PLN 0002R01

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PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS Código:100013-SER036-HSE-

“AUTORIDAD PARA LA RECONSTRUCCIÓN PLN-0002

REV N° FECHA DESCRIPCIÓN ELAB. POR REV. POR APROB. POR

ING.WILLIAM ING. WILLIAM

CUADRO N° 01. ESTRUCTURA DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Y

ELEMENTOS DEL PLAN DOCUMENTOS / REGISTROS

Trabajo, Estándares de Operacional

2. DESCRIPCIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD SALUD EN EL TRABAJO

2.1 OBLIGACIONES EN EL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

 Usar adecuadamente durante el desempeño de sus labores los uniformes y

Evaluación de Riesgos desde el inicio del Proyecto “SUMINISTRO E INSTALACION

Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos se realizará al inicio de los

CUADRO N° 2 EXAMENES PRINCIPALES

Autorización EMO por parte del trabajador

Grupo y factor sanguíneo

CONTRATO: suministro e instalación del sistema Emisión:

2.3 POLITICA SE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL

2.4 POLITICA DE MEDIOAMBIENTAL

2.5 POLITICA DE CALIDAD

Para el presente proyecto Suministro e Instalación del Sistema Contra Incendio –

GERENTE INGENIERO SUPERVISOR

Supervisión SSOMA Hace seguimiento Instala y convoca Asesora

Estadísticas deSST Revisa Revisa Desarrolla

- Es el responsable de proveer los recursos económicos necesarios, disponer de

realizar el trabajo y exigir al personal que los utilicen de forma correcta y

- Cada trabajador es responsable del comportamiento seguro, siguiendo este plan y

 Comprender y cumplir con los procesos administrativos y operativos de la

 Reportar cualquier accidente o incidente.

 Use el Equipo de Protección Personal (EPP) correctamente y según las

 Informe a su supervisor de cualquier riesgo potencial asociado con su

 Observar las normas de higiene personal.

 Uso seguro y correcto de herramientas, equipos, vehículos, equipos.

 Ir a trabajar en buenas condiciones, evitando el consumo de alcohol,

4. EJECUCIÓN DEL PLAN:

Normas generales de Seguridad y Salud en el trabajo y Medio Ambiente:

- Todo trabajador de cualquier área debe contar obligatoriamente con el SCTR.

- Los trabajadores deberán identificarse debidamente y obligatoriamente.

- Los equipos de protección personal y el uso de ropa de trabajo son de uso

- La ingesta de alimentos en las áreas de trabajo queda estrictamente prohibida.

- Se prohíbe el consumo de cigarro en obra.

- Queda terminantemente prohibido, asistir en clara evidencia de haber ingerido

4.1 MARCO LEGAL - SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO:

- Ley N° 29783 (Ley de Seguridad y salud en el trabajo).

- LEY Nª 30222 modifica ley de seguridad y salud.

- Ley N° 28551 (Planes de Contingencia).

- Ley 28806 (Ley General de Inspección del Trabajo).

- Ley N° 27314 (Ley General de Residuos).

- D.S 005-2012-TR (Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo).

- D.S. 006-2014-TR Modifican el D.S. 005-2012, Reglamento de la Ley 29783, Ley

- DS 010-2014-TR adecua. aplica. ley 30222.

- D.S N° 002-2013-TR (Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo).

- D.S.003-2013 Reglamento para la Gestión y Manejo de los Residuos de las

- R.M 312-2011 MINSA (Protocolos de Examen Médico Ocupacional y Guías de

- R.S N° 021-83-TR (Aprueban normas básicas de seguridad e higiene en obras

- R.M 375-2008 (Norma Básica de Ergonomía Procedimiento Evaluación Riesgos

- NTE G 050 (Seguridad Durante la Construcción).

- NTP 350.026 (Extintores portátiles manuales de polvo químico seco)

- NTP 350.043-1 (Extintores portátiles: Selección, distribución, inspección,

- NTP 399.010 (Señales de seguridad. Colores, símbolos, formas y dimensiones

4.2 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, EVALUACIÓN DE RIESGOS Y ACCIONES DE

MÉTODOS DE DETERMINACIÓN DE PELIGROS:

 Investigación del accidente.