Docente: CPC.

José Luis Chacon Mendoza

Contabilidad
EMPRENDIMIENTO, INNOVACIÓN E INVESTIGACIÓN

EMPRENDIMIENTO

Un emprendimiento es el esfuerzo que hace una persona o grupo de personas para impulsar un proyecto, crear una
empresa o una solución innovadora. Con base en esta actividad se generarán ganancias y se aportará valor a los
consumidores, de tal forma que el negocio o proyecto permanezca, crezca y escale.

Como verás, comenzar un negocio no debe tener como única meta obtener dinero. Incluso, un estudio realizado por la
organización Recon indica que el 83,3 % de los emprendimientos busca generar un impacto social positivo, mientras que
un 53 % se concentra en contenidos ambientales y un 19,3 % se enfoca solo en resultados económicos.

Este aspecto es una de las filosofías del emprendimiento, ya que es más fácil adoptar nuevos modelos si se abandona la
idea del dinero por el dinero, para darle preponderancia al bienestar común.

Características de un emprendimiento

1. Innovación

Una innovación puede surgir del conjunto de ideas para emprender un negocio de una o más personas. Su objetivo es
brindar un servicio o producto que aporte una solución a algún problema actual. Por lo tanto, al hacerse realidad brinda
valor para aquellos a los que se dirige el proyecto.

2. Adaptabilidad

Una de las características de un emprendimiento es su adaptabilidad y flexibilidad. Al ser una idea nueva puede irse
modificando y optimizando con el tiempo hasta convertirse en algo más sólido y estable. Sin embargo, como todo
negocio, conforme crezca y pase el tiempo, continuará transformándose para adaptarse al entorno y a las circunstancias
en que se encuentre.

3. Determinación

La persona que se decide a hacer un emprendimiento debe tener una gran determinación para hacer de su visión una
realidad. De lo contrario, su proyecto puede convertirse en una de las 8 de 10 empresas que fracasan en los dos primeros
años.

4. Paciencia

Ningún emprendimiento será veloz. Como cualquiera requiere de tiempo para asentarse y lograr la rentabilidad
esperada. Emprender no puede (ni debe) apresurarse, pues existe todo un proceso para que el producto o servicio sea
justo lo necesario que el emprendedor quiere entregar al usuario final.

5. Escalabilidad

Un emprendimiento debe tener la capacidad de crecer para que los ingresos comiencen a ser más altos que los costos.
Además, junto con la característica de adaptabilidad, un nuevo proyecto debe encontrar la manera de escalar a largo
plazo y seguir siendo rentable en el mercado en el que se encuentre.

América Latina y el Caribe en el emprendimiento

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São Paulo, Ciudad de México, Buenos Aires, Santiago de Chile, Bogotá, Montevideo y Lima son las mejores ciudades
América Latina para el emprendimiento. Los países con una mejor tasa de emprendimiento de mujeres son Brasil, Costa
Rica, Uruguay y Colombia; aquí puedes ver el caso de mujeres emprendedoras que han destacado a nivel mundial.

Emprendimiento, ¿adónde vamos Perú?

Según los datos del Estudio Global de Emprendimiento (GEM, 2018/2019), Perú se encuentra entre los países más
emprendedores del mundo: 4 de cada 10 peruanos emprende cada año-. También nos dice que el 73,2 % de los
emprendimientos peruanos son de oportunidad, es decir, aunque hay emprendimientos de necesidad, más son los
peruanos que emprenden porque vemos oportunidades en el entorno.

A pesar de enfrentar un entorno difícil, los peruanos confiamos en nuestras habilidades y desarrollamos propuestas para
que operen en condiciones adversas, pero pocas de ellas se convertirán en empresas sostenibles y además el nivel de
innovación que presentan es poco y no contribuyen al desarrollo del país.

Solemos pensar que el contexto adverso que nos hace emprender, también nos detiene para consolidarnos, pero no es
así. Los estudios que se vienen haciendo al emprendimiento han clasificado sus determinantes en dos tipos de factores:
formales e Informales (Brush et al. 2019), y todo parece indicar que los informales son tanto o más importantes que los
formales.

Los factores formales, son lo que podemos atribuir al contexto: educación, políticas públicas, economía, regulaciones,
financiación, infraestructura de soporte y mercado; no me voy a detener a hablar de ellos porque los conocemos y son
aquellos a los que culpamos de nuestras fallas.

Factores informales

Son los factores informales, propios de nuestra cultura, los que esculpen y tallan el contexto; por tanto, es en estos
factores donde debemos, cada peruano y peruana, concentrar nuestro esfuerzo, cada uno, desde nuestras posibilidades;
cada gota cuenta.

Pero ¿cuáles son esos factores informales? familia, normas sociales, trabajo, personas confiables y corrupción.

Cada emprendedor entrevistado que ha logrado sacar adelante su emprendimiento, invariablemente señala, los valores
que le inculcaron en su familia, sin importar si se trata de familias nucleares, extendidas, monoparentales o
reconstituidas.

Las normas sociales, se mencionan como condicionantes importantes, esas normas representan los factores más críticos
que tenemos que mejorar: allí se encuentran aquellas cosas que consideramos importantes en nuestras vidas como el
trabajo, 95% de los peruanos consideramos que es muy importante, ser personas confiables; el 95.6% de los peruanos
considera que es difícil otorgar confianza a los demás.

No podemos construir una nación fuerte sin confianza; no es posible sacar adelante un emprendimiento, engañando a
nuestros clientes y proveedores y, de la mano con ello tenemos a la corrupción, el 75,2% de los peruanos manifiestan
que hay abundante corrupción en el país y; apenas el 50% de los peruanos consideran la amistad como algo importante.
(Datos tomados de la encuesta mundial de valores 2017-2020).

Así como la familia y las normas sociales son factores informales cruciales, el capital social y las ideologías, forman
también parte de los factores informales.

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El capital social que necesitan los emprendedores está acuñado a base de redes de contactos que lo soportan y lo
conectan; ¿cómo podemos tener capital social sino somos personas confiables, si aceptamos la corrupción y no
valoramos la amistad? Esta es una de las debilidades del emprendimiento en el Perú y está en nuestras manos superarlas.

¿Qué podemos decir de las ideologías? Confrontan a las personas y las llevan a enfrentamientos violentos; afectan la
economía, desalienta la inversión y las voluntades de las personas.

Las ideologías, son representaciones sociales que buscan una transformación social, gradual o violenta; el 94,2% de los
peruanos, deseamos un cambio en la sociedad (33,7% por medio de la violencia y 51,1% de manera gradual- datos de la
encuesta mundial de valores ya mencionada); es decir, tenemos casi un completo acuerdo en la necesidad de hacer
cambios sociales, las diferencias se suscitan en el tiempo para su realización (gradual o violento) y en el grupo más
capacitado o confiable para llevarlo a cabo.

INNOVACIÓN

Innovar es estar inmerso en lo nuevo, en lo novedoso, o en la vanguardia. De hecho, la palabra innovación está
compuesta etimológicamente por varias voces latinas, siendo las centrales in, “entre” o “adentro”, y novus, “nuevo”.

El Diccionario de la Real Academia Española define la innovación como “acción y efecto de innovar” o, en el ámbito más
específico del comercio, como “creación o modificación de un producto y su introducción en un mercado”. Además del
ámbito comercial, es posible hallar este término en contextos tan variados como el tecnológico, el empresarial o el
educativo.

Innovar es mejorar lo que existe, aportando nuevas opciones que suplan las necesidades de los consumidores, o incluso
crear nuevos productos con el fin de que tengan éxito en el mercado.

"No es innovación cuando se crea o modifica algo que no aporta valor al cliente. La innovación tiene siempre dos
valores, el primero es que brinda valor al cliente final y el segundo, es que genera beneficios para la empresa que
innova", indicó Grimaldi.

Algunas definiciones de tipos o clases de innovación.

Innovación en producto/servicio: cuando se introduce en el mercado nuevos (o significativamente mejorados)

productos o servicios, incorporando alteraciones significativas en las especificaciones técnicas, los componentes, los
materiales o en otras características funcionales incluyendo la incorporación de software.

El reto estratégico para las empresas es lograr la generación continua de buenas ideas para convertirlas en productos y
servicios comercialmente exitosos. El lanzamiento del iPhone fue una innovación revolucionaria en el ámbito de la
telefonía. Sus constantes mejoras también pueden ser consideradas innovación de producto.

Innovación de procesos: se refiere a la implementación de nuevos (o significativamente mejorados) procesos de

fabricación, logística o distribución. Apunta a modificar la forma en que se hacen las cosas en la empresa. Por ejemplo:
la redefinición de los procesos productivos puede aportar al incremento del valor del producto final en virtud de un
menor costo de producción, un menor tiempo de respuesta o mayor calidad.

Innovación organizacional: se da cuando se desarrollan nuevos métodos organizacionales en el negocio, aplicados a la

gestión del conocimiento, formación, evaluación y desarrollo de los recursos humanos, gestión de la cadena de valor,
reingeniería de negocio, gestión del sistema de calidad, administración, etc.), en la organización del trabajo y/o en las

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relaciones hacia el exterior. También se consideran las nuevas formas de hacer llegar los servicios a los clientes:
incorporación de sistemas de comercio electrónico, sistemas de gestión on-line, banca electrónica, etc.

Innovación de marketing: cuando se implementan nuevos métodos de marketing, incluyendo mejoras significativas en
el diseño de un producto o embalaje, precio, distribución y promoción.

Se dan casos en los que se agrupan las definiciones de innovación organizacional y de marketing bajo la denominación
general de innovación en la gestión.

INVESTIGACIÓN

La investigación es un proceso intelectual y experimental que comprende un conjunto de métodos aplicados de modo
sistemático, con la finalidad de indagar sobre un asunto o tema, así como de ampliar o desarrollar su conocimiento,
sea este de interés científico, humanístico, social o tecnológico.

Por investigación también designa acción y efecto de investigar.

La investigación puede tener varios objetivos como buscar soluciones a problemas puntuales, desentrañar las causas
de una problemática social, desarrollar un nuevo componente de uso industrial, obtener datos, entre otros.

Por tanto, se trata de un trabajo que se lleva a cabo mediante un proceso metódico, que debe ser desarrollado de forma
organizada y objetiva a fin de que los resultados obtenidos representen o reflejen la realidad tanto como sea posible.

No obstante, su finalidad es dar a conocer la realidad, descubrir algo, entender un proceso, encontrar un resultado,
incentivar la actividad intelectual, así como la lectura y el pensamiento crítico.

Como tal, la palabra investigación tiene origen en el vocablo latín investigatĭo, investigatiōnis.

Características de la investigación

A continuación, se presentan las características generales de toda investigación.

• Recoge información de diversas fuentes primarias útiles para el desarrollo del trabajo investigativo.

• Se trata de un trabajo empírico, por tanto, se basa en la observación y experiencia del investigador.

• El investigador debe tomar en cuenta la información previa sobre el tema, problemática o fenómeno a estudiar.

• Se desarrolla de manera organizada y coherente, por ello se basa en una metodología de investigación.

• Los datos recopilados son analizados, decodificados y clasificados por el investigador.

• Debe ser objetiva, mostrar los resultados obtenidos tal cual se encontraron y sin omitir opiniones o valoraciones.

• Es verificable. Los datos recopilados pueden ser verificados porque parten de una realidad.

• Es innovadora, es decir, sus resultados deben exponer nuevos conocimientos en el área de investigación tratado.

• Expone un amplio uso del discurso descriptivo y analítico.

• Debe ser replicable, en especial en los casos que otros investigadores deseen repetir el trabajo realizado.

• Su finalidad es descubrir los principios generales sobre el tema y área de investigación.

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