25/8/23, 17:19 [M1-E1] Evaluación (Prueba): ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

[M1-E1] Evaluación (Prueba)

Fecha de entrega  12 de oct en 23:59  Puntos  100  Preguntas  10  
Disponible  17 de ago en 0:00 - 12 de oct en 23:59  Límite de tiempo  45 minutos
Intentos permitidos  Ilimitados

Instrucciones
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durante la semana 1.
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Historial de intentos
Intento Hora Puntaje
MANTENER Intento 1 8 minutos 70 de 100

MÁS RECIENTE Intento 2 6 minutos 60 de 100

Intento 1 8 minutos 70 de 100

Puntaje para este intento: 60 de 100

Entregado el 25 de ago en 17:18
Este intento tuvo una duración de 6 minutos.

Pregunta 1 10 / 10 pts

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De acuerdo con las cuatro funciones básicas de la administración,

podemos señalar que estas corresponden a:

  Planificación, Organización, Dirección y Estrategia 

¡Correcto!   Planificación, Organización, Dirección y Control 

Correcto, la etapa de planificación permite formular metas y

objetivos; la organización, establecer una estructura de división de
trabajo y funciones; la dirección, fijar un responsable a cargo del
área y, el control, velar por el monitoreo constante del logro y
cumplimiento de las metas y objetivos propuestos.

  Planificación, Gestión, Estrategia y Control 

  Planificación, Liderazgo, Dirección y Control 

  Planificación, Gestión, Liderazgo y Estrategia 

Pregunta 2 10 / 10 pts

De acuerdo con las siguientes definiciones, señale la que más se

ajusta a la definición de “Administración”:

  
La administración es la capacidad de coordinar de forma general las
energías de la empresa, de manera de poder cumplir objetivos los cuales
se alcanzarán de forma individual a nivel de colaboradores
 

¡Correcto!   
La administración consiste en lograr metas y objetivos convenidos, de
forma colaborativa y en equipo en la organización
 

Correcto, la administración se logrará cuando exista cumplimiento en

las metas y objetivos, los que se lograrán de forma conjunta en la
organización.

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La administración es la capacidad de prever, mandar y sobre todo
desarmar las políticas que le permitan cumplir las metas y objetivos
propuestos
 

  
La administración consiste en identificar una necesidad en el mercado, de
manera de poder suplirla mediante la producción de un bien o servicio
 

  
La administración es el arte de poder definir de forma burocrática como
deberá la organización cumplir sus metas y objetivos
 

Pregunta 3 10 / 10 pts

“Corresponde al proceso de diseñar y mantener ambientes en el que

los individuos, que colaboran en grupos, logran cumplir de forma
eficiente los objetivos propuestos”. De acuerdo con la definición
anterior, nos referimos a:

  Formulación Estratégica 

  Planificación Estratégica 

¡Correcto!   Administración 

Correcto, la administración permite reconocer las metas y objetivos,

para efectos de poder alcanzarla mediante un trabajo colaborativo y
sinérgico.

  Organización 

  Liderazgo 

Pregunta 4 0 / 10 pts

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Se identifica como uno de los principios propuestos por Taylor en

“donde establece la distribución de manera distinta y diferenciada
de las funciones y responsabilidades al interior de la organización,
cuyo objetivo es lograr que el trabajo sea disciplinado en el
proceso”. Considerando la descripción anterior, nos referimos a:

  Principio de Planeación 

Respondido   Principio de Planificación 

  Principio de Preparación 

  Principio de Participación 

espuesta correcta   Principio de Ejecución 

Pregunta 5 10 / 10 pts

Dada la reciente implementación de la Reforma Tributaria y Laboral

que ha impulsado el Gobierno de Chile para la gestión de empresas,
estos factores podrían ser reconocidos como:

  Factores Internos de la Organización 

  Factores Financieros y de Capital de la Organización 

¡Correcto!   Factores Económicos, Legales y Políticos del Entorno 

Correcto, son factores del ambiente externo, precisamente del

entorno territorial en el cual la empresa se encuentra.

  Debilidades y Fortalezas de la Organización 

  Oportunidades del Entorno de la Organización 

Pregunta 6 0 / 10 pts

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De acuerdo con las necesidades propuestas por Abraham Maslow,

las siguientes. Amistad, Afecto, Intimidad y Sexual, corresponden a
las necesidades de tipo:

  Autorrealización 

  Reconocimiento 

espuesta correcta   Afiliación 

  Seguridad 

Respondido   Fisiológicas 

Pregunta 7 0 / 10 pts

“Define la energía como medio indestructible que tiende a regular el

comportamiento de la materia buscando provocar en ella un orden.
En muchos casos se define para poder revertir el desorden
organizacional”. De acuerdo con la definición anterior, nos referimos
a:

Respondido   Sinergia 

  Recursividad 

  Entropía 

espuesta correcta   Neguentropía 

  Suboptimización 

Pregunta 8 10 / 10 pts

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De acuerdo con la Teoría de Sistemas y suponiendo que estamos

analizando una Empresa Panadera. El Pan, los Pasteles y los
Productos Terminados son parte de:

  El Sistema 

  Los Insumos 

  El Procesador 

¡Correcto!   El Producto o Servicio 

Correcto, los bienes terminados se definen en la corriente de salida,

considerando que los bienes sufrieron previamente el proceso
productivo definido respectivamente.

  La Retroalimentación 

Pregunta 9 10 / 10 pts

El Registro Civil de Chile, es un claro ejemplo del proceso

administrativo, propuesto por:

  Gantt 

¡Correcto!   Weber 

Correcto, Max Weber estableció la estructura de la Burocracia, en

donde los procedimientos y la jerarquía estaba muy marcada por la
rigidez y decisión estricta en el funcionamiento organizacional.

  Mayo 

  Fayol 

  Maslow 

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Pregunta 10 0 / 10 pts

La implementación de una nueva ley que establece el Gobierno en la

que se aumenten los impuestos a las empresas, es un claro ejemplo
de:

espuesta correcta   Entropía 

  Neguentropía 

  Sinergia 

  Optimización 

Respondido   Producción 

Puntaje del examen: 60 de 100

https://ipp.instructure.com/courses/11405/quizzes/79104 7/7