ENTREGA

Nombre de la materia
Principios y perspectivas de la Administración_C

Nombre de la licenciatura
Administración y Finanzas
Nombre del alumno
Xiomara Alejandra Cevallos Rodriguez
Matrícula
290567006
Nombre de la tarea
Evidencia de aprendizaje semana 2
Unidad #
#2
Nombre del Profesor
Oliva Castellanos Gomez
Fecha
20/Abril/2023
 Semana 2: Escuelas del pensamiento administrativo
Principios y perspectivas de la administración

EVIDENCIA DE APRENDIZAJE
SEMANA 2

Con el objetivo de contribuir a su aprendizaje y a un mejor entendimiento y comprensión del

contenido que se aborda en esta unidad mediante sus materiales de aprendizaje, hemos
preparado esta guía de estudio que pretende apoyarlos a tener una mejor perspectiva de los
que es la administración hoy en día, pero sobre todo su evolución a lo largo de los años hasta
nuestros días, así como sus principales formadores.

Instrucciones: Consulte el documento Administración (Robbins, 2010).

También lea, Evolución de la teoría general de la administración (INITE, 2009). Posteriormente
responde las siguientes preguntas

1. ¿Es una técnica de planeación y control que implica establecer y comunicar objetivos
organizacionales, identificando los objetivos individuales relacionados con ellos y
estudiando la actuación del personal en torno a los mismos?

a) Administración de la calidad total

b) Enfoque cuantitativo
c) Administración por objetivos
d) Proceso administrativo

2. ¿Cuál es la diferencia entre la teoría de la burocracia y la teoría estructuralista?

a) La teoría estructuralista pone énfasis en la estructura de las organizaciones, mientras

que la teoría de la burocracia además de contemplar esta estructura también se enfoca
en el ambiente organizacional.
b) La teoría estructuralista además de hacer énfasis en la estructura de la organización tal
cual lo hace la teoría de la burocracia, también se enfoca en la persona y el ambiente
organizacional.

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 Semana 2: Escuelas del pensamiento administrativo
Principios y perspectivas de la administración

c) Las dos teorías ponen énfasis en la estructura organizacional y en las personas, pero la
teoría estructuralista pone énfasis en la administración por objetivos.
d) La teoría estructuralista forma parte del enfoque clásico, mientras que la teoría de la
burocracia pertenece al enfoque contemporáneo.

3. ¿Cuáles son los 4 enfoques principales de la teoría de la administración?

1. Planeación
2. Organización
3. Dirección
4. Control

4.Se le considera el padre de la administración moderna por sus estudios de tiempos y

movimientos y el sistema de pago a destajo.
a) Max Weber
b) Frederick Taylor
c) Elton Mayo
d) Henry Fayol

5.Explica ¿qué es el enfoque humanístico?

El Enfoque Humanista estudia los significados de las experiencias de los seres humanos en
situaciones reales, tal como ellas ocurren espontáneamente en la vida cotidiana.

6. Menciona cuáles son los 4 principios básicos de Taylor para optimizar la eficiencia de las
tareas.
 Estudio científico del trabajo

 Selección científica y entrenamiento obrero

 Unión del estudio científico del trabajo y de la selección científica del trabajador

 Cooperación entre los dirigentes y los obreros.

7. Menciona 7 principios de Fayol de la administración.

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Principios y perspectivas de la administración

 División del trabajo. Cada empleado tiene una habilidad distinta y un punto fuerte que
hay que explotar

 Autoridad y responsabilidad

 La disciplina

 Unidad de mando

 Unidad de dirección

 Subordinación del interés individual al general

 Remuneración

8. Menciona ¿cuáles son las principales contribuciones del enfoque neoclásico a la TGA?
El enfoque neoclásico consiste en identificar las funciones de los administradores según la
teoría clásica y, enseguida, deducir de ellas los principios fundamentales de la compleja
práctica de la administración de las organizaciones profesionales en este siglo.

9. Relaciona los conceptos con la definición que correspondan:

Concepto Definición

a) Administración científica ( c ) Primeros estudios de la administración, los cuales enfatizaron

la racionalidad y el hacer que las organizaciones y los
trabajadores fuesen lo más eficiente posible.

b) Enfoque clásico ( b ) Enfoque de administración que se centra en lo que hacen los

gerentes y en lo que constituye una buena práctica de
administración

c) Teoría general de la ( d ) Esquema de clasificación que cataloga 17 movimientos

manuales básicos.
administración

d) Therbligs ( a ) Método que involucra el uso del método científico para

determinar la “mejor forma” de realizar el trabajo.

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Principios y perspectivas de la administración

10. Instrucciones: Consulte los documentos Administración (Robbins, 2010).

y Evolución de la teoría general de la administración (INITE, 2009). Posteriormente completa la
tabla llenando los espacios en color azul.

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Enfoque Teorías Principales Aportaciones
personajes
Enfoques Frederick Taylor Estableció principios y normas que permiten tener un mayor rendimiento
de la mano de obra y ahorro de los materiales.
Clásicos Teoría de la
Sus príncipes aportaciones son:
administración  Estudios de tiempos y movimientos
 Selección de Obreros
 Métodos de trabajo
 Incentivos
Especialización y capacitación.
Frank y Lillian  Propusieron que la fatiga es un reductor de la eficiencia.
Gilbreth  Postularon tres principios de economía de movimientos:
1) relativos al uso del cuerpo humano,
2) a la distribución física del sitio de trabajo. y
3) 3) al desempeño de las herramientas y equipo.
Teoría General de la  Escuela del proceso administrativo o teoría neoclásica.
Administración  Postula que la administración se realiza a través de las fases de
planeación, organización, dirección y control.
Henry Fayol  Identificó las principales áreas funcionales que deberían existir en una
cualquier organización.
 La administración es una actividad común para gobierno, empresas y
hogares.
 Postula 14 principios básicos de la administración.
Max Weber  Fue el primer sociólogo que estudió las organizaciones de acuerdo a
modelos ideales de comportamiento y desarrolló un modelo
 burocrático, el cual consideraba aplicable a la sociedad capitalista como
Semana 2: Escuelas del pensamiento administrativo
Principios y perspectivas de la administración

así también a las de tipo socialista.