2023 VALORACION DOCUMENTAL Y DISPOSICION FINAL DE LOS DOCUMENTOS
TIPOS VALORACION DISPOSICION FINAL
DOCUMENTALES DOCUMENTAL Unidades documentales complejas, en su interior encontramos: afiliaciones a seguridad social, memorandos, Desde su última consulta se Historias Laborales contratos, ascensos, entre otros. pueden conservar hasta 90 años Debido a esto es que tienen valores administrativos, fiscales, técnicos, legales y/o contables. Cuando han cumplido el tiempo Se conservan debido a que en de retención en el archivo de estas se plasman las principales gestión, estás se transfieren al Actas de Juntas decisiones que cambian el rumbo archivo central, son digitalizadas Directivas de una Empresa. Tienen valor con fines de consulta y cumplido administrativo, fiscal, legal y su tiempo en el archivo central contable. se transfieren al archivo histórico El Código de Comercio solicita que los empresarios deben Estos son los que tienen valor conservar sus libros de contable, administrativo, técnico, contabilidad, correspondencia, legal y fiscal y se conservan Libros Contables documentación y justificantes debido a que estos son requeridos por las entidades de control, por pertenecientes a sus negocios, tal motivo se deben conservar. debidamente ordenados, durante seis (6) años, desde el último asiento realizado en los libros. Son documentos originales de carácter administrativo, legal, fiscal y contable, puesto que La Ley Orgánica 7/2012, de 27 sirven como testimonio ante la Contratos de diciembre, recomienda su ley, justifican el gasto público, además de comprobar que se conservación durante 10 años. recibió o se proporcionó un bien o servicio. Una vez cumplido el tiempo de retención en el archivo de Estos contienen información de gestión y el archivo central, se valor administrativo, jurídico, transfieren al archivo histórico Informes legal, fiscal y contable, por cuanto informan los estados de la en su soporte original, la empresa. conservación obedece al cumplimiento de la Circular 003 de 2015 de AGN. Nominas Es la información laboral El tiempo de retención relacionada con el pago de documental recomendado es de salarios a los trabajadores, son ochenta (80) años. Los primeros todos los documentos que se dos (2) años en el archivo de generan durante la relación gestión y los setenta y ocho (78) laboral e identifican pagos años restantes en el archivo. realizados al trabajador.