La planeación estratégica es la organización donde se definen los planes a
futuro ya sea a largo plazo o a corto plazo la planeación es muy importante ya que aquí es donde se definen los objetivos y las metas que se tienen que cumplir. En la planeación estratégica se da en al menos 9 pasos en el cual los primeros se describe la planificación de la misma y los últimos señalan la evaluación del proceso. Paso 1: Se debe identificar la misión de la organización y poder identificar sus objetivos y estrategias. Los clientes esperan ver los beneficios de la empresa o lo que la empresa les ofrece que el producto sea de calidad y que la empresa brinde un buen servicio que es lo que espera la clientela de empresa Paso 2: La empresa o la organización deben de ver el comportamiento del entorno ya sea la economía, la tecnología y la competitividad de las demás empresas. Paso 3: La empresa debe identificar cuáles son las ventajas o las amenazas que tienen por decirlo tiene que ver cuáles son las ventajas de la otra empresa ver porque venden más o porque los clientes prefieren la otra empresa y así ver en que poder mejorar, los gerentes deben tomar decisiones precisas para poder mejorar su competitividad. Paso 4: La empresa u organización tiene que ver sus recursos las ventajas que tiene y así aprovechar todos los recursos que la empresa tiene ya sea tecnológicos, humanos, culturales etc. Las habilidades que tienen que tener los ejecutivos de la empresa es ver las amenazas y poder tomar decisiones precisas, las habilidades que tienen que tener los empleados son tratar bien a los clientes y ser eficaces, la empresa tiene que contar con la tecnología necesaria y que la empresa posea un buen capital financiero. Paso 5: identificación de fortalezas y debilidades es decir todo lo que la empresa realiza de la mejor manera y ver como la empresa trabaja de forma eficaz. Paso 6: ver las oportunidades, las amenazas, las debilidades y las fortalezas que la empresa tiene en pocas palabras la empresa puede realizar lo que es un FODA, un análisis de este tipo le permite ver a la empresa en que tiene que mejorar o buscar la solución para producir mayor clientela, el FODA nos ayuda a tener una mejor visión y ver cuáles son las prioridades y a definir lo que los clientes quieren. Paso 7: Se debe formular bien las estrategias la empresa debe obtener una ventaja para poder competir con las demás empresas es decir que deben tomar una decisión estratégica para que la empresa pueda tener mayor competitividad. Paso 8: implementar la estrategia o precisar las taticas para que la empresa pueda cumplir su logro o la meta. Paso 9: ver la evaluación de los resultados es decir que las empresas tienen que evaluar todos los resultados obtenidos. La empresa o los ejecutivos se tienen que hacer preguntas tales como: ¿Qué tan efectiva han sido nuestras estrategias? La empresa tiene que ver si las decisiones que sean tomado han funcionado y ver si han podido obtener más clientes. ¿Qué ajustes son necesarias? La empresa u organización tienen que implementar mejores estrategias para poder tener mayor competitividad.
Para Empezar A Describir El Capitulo 1 Que Se Refiere Al Liderazgo Estratégico y Como Se Manejan Las Diferentes Estrategias Competitivas para Que Una Empresa Salga Adelante