RAZA ETNIA

Es un grupo humano en el
que sus miembros comparten
Es una categorización de una cultura, religión, lengua,
poblaciones humanas basada en origen geográfico y/o de
Definición atributos físicos y biológicos. procedencia.
La identidad étnica es
producto de un proceso de
socialización.
Implica una herencia genética. Sus integrantes están unidos
La clasificación de una persona por un sentimiento compartido
como miembro de una raza no de pertenencia.
implica que esta esté de acuerdo. Se manifiesta en
Marcadores genéticos observables comportamientos y
(rasgos fenotípicos) son utilizados expresiones culturales.
para dividir a las razas. Es dinámica, puede haber
Se cree que una raza mantiene cambios en los individuos y
sus atributos sin presentar grupos étnicos a los que
cambios en el tiempo. pertenecen.
Es una construcción social. Es una construcción social.
Características
Origen común (geográfico o
Elementos Características físicas y herencia por ascendecia) y prácticas
determinantes génetica. culturales compartidas.
Origen geográfico, religión,
Principales Color de piel, tipo de cabello, forma de vestir, lengua,
atributos forma del rostro, región de origen. dialectos, historia común.
Aymara y Quechua (varios
países de América del Sur).
Misquita (Honduras y
Negroide. Nicaragua).
Caucásica. Náhuatl (México).
Mongoloide. Bereber (Norte de África).
Australoide Samoana (Samoa).
Capoide. Croata (Croacia).
Ejemplos
CRISIS SOCIECONOMICA DE LA CULTURA WAYUU DE MANZANA

A partir de los resultados obtenidos, se pueden indicar las siguientes conclusiones: 1)

La comunidad indígena Wayuu de Manzana enfrenta condiciones socioeconómicas
sustancialmente desfavorables en relación con el resto de la población, evidenciándose
lo que históricamente han mostrado otros estudios como es la desigualdad de
oportunidades y la discriminación de estos grupos minoritarios. Se hace necesario que
los entes gubernamentales en su agenda prospectiva planeen políticas compensatorias
y de nivelación de la igualdad de oportunidades y así tomar medidas específicas para
luchar contra la desigualdad social, atendiendo de manera inmediata educación, lo
sanitario, ambiental, así como el suministro de agua potable. 2) La caracterización de
la comunidad indígena Wayuu de Manzana, se convirtió en una herramienta útil que
ayuda a la comprensión de la comunidad como un sistema, donde se pueden apreciar
factores que la afectan para lograr su desarrollo; el mal manejo sanitario deteriora sus
condiciones ambientales, el agua, cuyo mayor abastecedor se da por la acción de la
naturaleza, que unida a la condición desértica de la región y la ausencia de servicios
públicos afecta su supervivencia. El alto analfabetismo y el bajo nivel educativo de la
mayoría de los miembros de la comunidad, sumado a las débiles actividades
económicas, generan una situación que propicia inequidad, desigualdad social y
evidencia pobreza (Hall y Patrinos) y (Sen). 3) Los estudiantes participantes,
observadores de la realidad, generaron puentes de comprensión sobre la importancia
de contar con representaciones descriptivas y gráficas que constituyan de manera
exacta la realidad, sin perder detalle. 4) A los estudiantes les sirvió la aproximación a
la realidad desde sus sentidos, para construir representaciones modélicas, pasando del
conocimiento tácito al explicito, sobre una comunidad indígena en condiciones de
marginalidad. 5) La ingeniería social en este trabajo permitió desarrollar en los
estudiantes del programa de Ingeniería de Sistemas habilidades para comprender la
interacción entre problemas tecnológicos y sociales, la responsabilidad social y los
procesos de transformación tecnológica.

PROBLEMAS EN EL SECTOR LABORAL PARA LAS PERSONAS DEL LGBTYQ

Este estudio resalta la importancia de la interdisciplinariedad para comprender las

causas y efectos de los mecanismos discriminadores y segregadores de la población
LGBT en espacios laborales. El análisis descriptivo del mercado laboral por medio de un
estudio de caso proporciona la aproximación al conocimiento de la realidad social, en
este caso la vulnerabilidad de un grupo de personas que hacen parte de población de
diversidad sexual.

El perfil empresarial de la comunidad LGBT está caracterizado por establecimientos

dedicados al sector servicios, representado por discotecas, bares, cafés, saunas, spa y
cabinas de internet gay. En estas unidades productivas, la mano de obra LGBT está
constituida por personas jóvenes, estudiantes universitarios, quienes se ocupan
principalmente como meseros, bartender y cajeros.
Con el análisis de la demanda laboral del sector LGBT se determinó que estos
establecimientos ofrecen trabajos informales y se caracterizan por ser empresas poco
competitivas, ya que responden a dinámicas internas de trabajo propias. La explicación
de lo anterior radica en que los empleos y salarios no se determinan por las fuerzas del
mercado, sino por normas, organizaciones y procedimientos administrativos internos,
lo cual está sustentado bajo la teoría de Doeringer y Piore (1970). En este sentido, los
modelos de selección de personal y las estructuras de remuneraciones de los
establecimientos de estudio, están dominados por la existencia de una mayor
identificación entre el trabajador con el establecimiento y la comunidad.

Con respecto al análisis de las condiciones y calidad de trabajo se encontró que el

mercado laboral LGBT no se caracteriza por ofrecer trabajos dignos que contribuyan al
mejoramiento de la calidad de vida de las personas entrevistadas y a su realizacion
plena bajo la perspectiva de justicia social e igualdad partiendo del enfoque de
capacidades, lo cual ratifica que estas personas representan parte de una población
que sigue en situación de vulnerabilidad.

La vulnerabilidad de la población en el territorio, muestra que los procesos

administrativos locales que buscan proteger y garantizar los derechos de la comunidad
LGBT no son efectivos, ni suficientes. La participación e integración social de dicha
población es limitada y no presenta la suficiente fuerza para hacer eficientes los
objetivos políticos de promover una vida digna. Por lo tanto, los lineamientos
normativos, los proyectos y acciones contemplados por los diferentes planes de
desarrollo y políticas públicas LGBT a nivel distrital y local, tienen mayor
representación simbólica y política, ya que carecen de aplicabilidad y apoyo para
eliminar la injusticia social contra la comunidad.

 Menor nivel educativo

 Desigualdad en el acceso a la vivienda
 Mayores tasas de desempleo
 Acceso insuficiente a la atención en salud
 Menor acceso a servicios financieros

Principales iniciativas en curso y proyectadas a futuro

Aumentar la presencia y uso de datos e investigación sobre la comunidad LGBTI. Es

evidente que recopilar datos fiables es de gran dificultad, sin embargo, es clave para
diseñar políticas basadas en pruebas y sustentar las ventajas económicas de la
inclusión.

Iniciar esfuerzos para incorporar las necesidades específicas de las poblaciones LGBTI
en los proyectos del Grupo Banco Mundial. Según la entidad, en el sector salud, se han
tratado de incluir intervenciones dirigidas a hombres con VIH sida.
Contratar un asesor en los temas de orientación sexual e identidad de género, que
será el responsable de proporcionar liderazgo intelectual y orientación técnica.

Para el/a travesti y el o la transexual el mercado laboral formal es casi una ficción, las prestaciones
y demás beneficios son privilegios de un Otro socialmente legitimado (que incluye al gay
socialmente permitido). El trabajo debe ser reinventado en la ficción del show de media noche, en
las simulaciones teatrales de ser una gran cantante o un buen artista que durante unas horas lo
vinculan al mundo de los aceptados. El cuerpo es el lugar del trabajo, es la posibilidad de su oficio,
su plasticidad supone mayor recursividad laboral, pero a su vez es el lugar del peligro, la amenaza
de la mutilación y el riesgo de salir de circulación. Periferia y precariedad resultan constitutivos de
la identidad del trans, que se hace como sujeto para resignificar la injuria que le asigna lo social, y
marcar el escenario laboral y un lugar que le da existencia para instalarlo en el circuito nocturno
de la calle.

Problematicas en la inmigración de los venezolanos en Colombia

Estas problemáticas son muy graves a las ayudas que han sido destinadas a estas
personas que vienen de inmigración a Colombia, han tenido que vivir muchas
calamidades yo he sido testigo de ello, hace 1 año hice un viaje a la ciudad de Cucuta
y me parecio triste y desgarrador la situación en la que están esas personas,
venezolanos caminando por las vías nacionales con niños, personas de la tercera edad,
mujeres embarazadas en el duro frio de estas duras carreteras. Ellos dicen que el
estado Colombiano no les facilitan ayudas en transportes, pude ver que en el camino
hay puestos donde pueden refugiarse, eso si, muy pocos, también tuve la oportunidad
de estar en una entrega de comida que organizamos con un amigo abogado egresado
de la uniciencia y las personas de origen venezolano, nos contaban que el estado
últimamente los tiene abandonados mas que antes a veces se acuestan sin comer, solo
hay algunas excepciones y es cuando las personas de buen corazón salen a repartir
comida.
Webgrafia

https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0718-07642018000600003