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Docente: Estudiante:
Prof. Giovanni Lenttini José Vicente MALAVÉ
C.I. 6.719.604 | Sección: 5BC
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Tabla de Contenido
Lista de Referencias.......................................................................................6
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Actividad 1- Microvídeo: Gimnasia Cerebral: "Un poco
de ejercicio no cae mal“
En el siguiente enlace a mi canal de plataforma YouTube se encuentra
el video realizando cuatro ejercicios de gimnasia cerebral.
https://youtu.be/RNmIdYKBrb8
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Actividad 3 – Ensayo: Cómo gestionar las emociones en el
ejercicio de nuestra profesión.
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tomar poder de sobre ellas y usarlas constructivamente en beneficio de
nosotros y los demás.
Gracias a la Dra. Elaine de Beauport (1994), en la actualidad, el
enfoque humanista se ha convertido en una tendencia cada vez más popular
entre los profesionales de todas las áreas. Esto es debido a que este modelo
de pensamiento ofrece una perspectiva holística e integral sobre el
comportamiento humano. Esta visión considera al ser humano como un ser
constituido por múltiples capacidades interconectadas y complementarias;
donde sus pensamientos, sentimientos y acciones están inexorablemente
ligados e influyen directamente en su desempeño tanto personal como
laboral.
Las personas son mucho más complejas que simplemente conjuntos
separados estructuras mentales, emocionales y físicas; por lo contrario,
existen una variedad de componentes que trabajan juntos para formarla
identidad individual. Por ejemplo nuestra manera de pensar y actuar puede
ser influido por el ambiente y las experiencias personales previas. De hecho,
hay numeroso estudios que argumentan que nuestro comportamiento es
resultante del equilibrio entre las capacidades cognitivas emocionales y
fisiológicas del individuo.
Por otro lado, los beneficios prácticos existentes a partir del uso del
modelo humanista, vienen a mejorar significativas el rendimiento tanto
personal como laboral, ayudando a entender mejor cómo funciona nuestro
cerebro y qué factores son determinantes para nuestro éxito personal o
profesional. Los avances recientemente realizados han permitido identificar
patrones relacionados con los procesos mentales superiores tales como la
concentración, la memoria a corto plazo, aprendizaje automático etc., lo cual
permite diseñar planes eficientes y exitoso basado en principios
neuropsicológicos y adaptarlos a las necesidades individuales sin descuidar
el contexto general en el que se inserta el individuo.
Ya para concluir la gestión de las emociones es un tema importante
en la vida profesional, ya que ayuda a los individuos a comprender mejor sus
propias emociones y controlarlas. Esto nos permite desarrollar habilidades
como la asertividad y la resiliencia, lo que resulta clave para el éxito
profesional. La capacidad de interactuar eficazmente con otros, adaptarse a
situaciones cambiantes y afrontar problemas con optimismo son todas
habilidades fundamentales para tener éxito en todos los ámbitos, en especial
en el buen desempeño de nuestra profesión. Además, gestionando
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adecuadamente sus emociones los individuos pueden identificar más
fácilmente sus fortalezas personales; esto nos da un mayor sentido de
satisfacción personal al mismo tiempo que nos proporciona herramientas
útiles para lograr nuestra autorrealización laboral.
Lista de Referencias
https://psicologiaymente.com/coach/por-que-es-importante-gestionar-
emociones