OBJETIVOS DEL COMITÉ DE CSST 

DEL HOSPITAL REGIONAL
“MANUEL NUÑEZ BUTRONA” PUNO

 Garantizar el cumplimiento eficiente y básico del Sistema de Gestión de Seguridad

y Salud en el Trabajo (SGSST) presentado por la Dirección del Hospital Regional
“Manuel Nuñez Butron” Puno.
 Promover una cultura de prevención en todas las áreas del Hospital Regional
“MNB” Puno.
 Promover la ejecución de trabajos seguros y saludables. 
 Asesorar y vigilar el cumplimiento de lo dispuesto por el Reglamento Interno de
Seguridad y Salud en el Trabajo y la normativa nacional.  

PARTICIPANTES:

 El Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo (CSST), sus Subcomités y

Supervisores de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Los trabajadores y sus representantes.
 El empleador.
 Las organizaciones sindicales. 

FUNCIONES DEL COMITÉ DE CSST DEL HR “MNB” PUNO: 

Las funciones del CSST se resumen en las siguientes actividades principales:

A. Gestión Preventiva:

 Participar en las políticas y planes asociados a la seguridad y salud de los

trabajadores del HR “MNB” PUNO.
 Vigilar el cumplimiento de la normativa nacional en materia de CSST.
 Inspeccionar las condiciones y medio ambiente de trabajo del HR “MNB” PUNO.
 Aprobar documentos de gestión y actividades de la Unidad de Salud y Seguridad
Ocupacional.
 Promover las capacitaciones asociadas a la CSST en el HR “MNB” PUNO. 

B. Gestión en Higiene:

 Identificación de riesgos laborales: Físicos, químicos, biológicos, disergonómicos,

psicosociales, locativos y mecánicos (IPER).
 Gestionar y priorizar los riesgos en SST.
 Garantizar la implementación de las recomendaciones del análisis de riesgos de SST
del HR “MNB”.
 Participar en las políticas y planes asociados a la seguridad y salud de los
trabajadores del HR “MNB”. 

C. Gestión en Seguridad:
  Garantizar procedimientos de seguridad en actividades internas y externas.
 Apoyar en la investigación de incidentes y accidentes laborales.
 Garantizar la eficiencia de los planes ante emergencias y desastres en HR “MNB”. 

D. Gestión en Salud:

 Garantizar la ejecución de los exámenes médicos ocupacionales según protocolos

médicos preestablecidos.
 Garantizar la implementación de los programas preventivos: Salud general,
inmunizaciones, específicos por actividad o puesto de trabajo.

ORGANIZACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

DEL INS

El Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo del HR “MNB” esta precedido por el

Presidente del Comité SST, quien transmite los acuerdos del CSST-HR “MNB” al
representante de la Jefatura del HR “MNB” para garantizar el flujo de comunicación
trabajador – empleador (Funcionario de la Dirección) y el cumplimiento de los acuerdos
establecidos.

NORMAS LABORALES - SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Ley N° 29783 - 20-08-2011 
 Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Decreto Supremo N°002-2013-TR 
 Reglamento de la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el trabajo.
Decreto Supremo N°005-2012-TR 
 Decimosegunda Reunión ordinaria del Consejo Andino de Ministros de
Relaciones Exteriores.
Decisión N° 584 07-05-2004 
 Aprueban Normas Técnicas del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo.
Decreto Supremo N° 003-98-SA 
 Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el trabajo.
Resolución N° 957 
 Modifican el documento técnico "Protocolos de exámenes médicos
ocupacionales y guías de diagnostico de los exámenes médicos obligatorios por
actividad".
R.M. 004-2014/MINSA