Maestría en Administración de la Economía Social y Solidaria

DISEÑO Y CAMBIO ORGANIZACIONAL

Tema:

¿HOW DATA WILL TRANSFORM BUSINESS? O ¿CÓMO LA

INFORMACIÓN TRANFORMARÁ LOS NEGOCIOS?

Sandy Collaguazo
Presentar un documento en el cual, enumere los factores principales que a su criterio
afectarán la estructura y desarrollo organizacional de las empresas actualmente y
¿por qué piensa que tendrán un impacto por el uso de la tecnología?

Aquellas empresas que están atrapadas con un modelo de negocio obsoleto, necesitan
cambiar su modelo de negocio para adaptarse a lo que se necesita en función de los
cambios que están ocurriendo. Si no cambian, se quedarán atrás.

Las innovaciones tecnológicas están permitiendo el intercambio masivo de datos entre

diferentes organizaciones de todos los tamaños por lo cual la estrategia empresarial tiene
que cambiar porque Internet ofrece un nuevo entorno en el que las empresas deben operar.

Los gerentes y los dueños tienen que adaptarse a esta nueva situación e incluir estos
procesos la toma de decisiones, que en gran medida es la estrategia empresarial. Las
empresas deben identificarse, analizarse y adaptarse a la nueva situación para sobrevivir en
el mercado. Algunas grandes empresas no hicieron esto tan bien como otras y, por lo tanto,
desaparecieron mientras que otras florecieron.

Puntos:
 Análisis integral de negocios, mercado y competidores para obtener la mejor
comprensión de su negocio e industria.
 Una vez que sabemos dónde estamos, preparamos una estrategia de marketing
online y los canales para ejecutarla.
 Implementar el plan y analizar los resultados.

Es así que las organizaciones están buscando apuntar a un diseño para desarrollar empatía
he impulsar emociones y experiencias. En una escala mayor, el diseño en estos tiempos
también puede innovar y mejorar los resultados de las empresas.