Código: DC-FRT-080

Versión: 006 Seguimiento práctica empresarial

Fecha: 02-08-2021

INFORME DE ACTIVIDADES DEL PRACTICANTE

Fecha 20/05/23

Nombre de la empresa: Hoteles Estelar

Nit : 890304099- 3 Dirección: CRA 43, cl 9 sur #105 Medellín, Antioquia
Teléfono: 6071111
Jefe inmediato: Sandra Bohórquez Duarte
Cargo: jefe local de compras
Teléfono: 3185773263
Practicante: Susana Tamayo Usme
Código: 1001687373
Programa académico Administración turística y hotelera
Semestre: Noveno semestre
Horas semestrales: 48 horas

Profesor Asesor de práctica: Mónica Bustamante Cano

Programa y actividades que desarrollará el practicante:

Aprendiz en el área de compras

• Creación de órdenes de compra de las operaciones de Medellín por el sistema UNOEE

• Envío de las órdenes de las órdenes de compra a los proveedores correspondientes
• Seguimiento de las órdenes de compra en dado caso que: a) El proveedor no entregue en
los horarios establecidos y el personal de almacén reporte la no entrega.
• Recuperar las referencias no entregadas informadas también por el almacén.
• Seguimiento a las facturas o notas crédito que aún no ha enviado el proveedor por medio
de correo y llamada telefónica.
• Agregar solicitudes a órdenes de compra para el ingreso de las facturas.
• Actualizar cuando se requiera el directorio donde se encuentra los datos de los proveedores
de Medellín.
• Apoyar a la jefe de compras con el cumplimiento o respectivo seguimiento (si ella lo indica)
de las órdenes de compra de cada una de las operaciones.

Remuneración económica Sí X No_____

Contrato de Aprendiz Sí X No_________

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Fecha de Inicio: 03/02/2023 Fecha de Finalización: 03/08/2023

Firmas

Jefe inmediato: Estudiante Practicante:

CC: 1032405039 Código: 1001687373

Profesor Asesor de práctica:

CC: 43812040

Esta actividad tiene como propósito llevar a cabo la valoración parcial el desempeño de actividades
del estudiante teniendo en cuenta el plan de trabajo establecido para su semestre de práctica.

Recomendaciones

No olvide que el alumno debe conocer los parámetros sobre los cuáles se va a realizar su
evaluación. Las evaluaciones de seguimiento deben ser realizadas en la mitad del periodo y al
finalizar el semestre para ser anexadas a las carpetas de los practicantes. Las evaluaciones
deberán realizarse con el estudiante.

Gracias por su colaboración.

*Tenga en cuenta los siguientes ítems descritos y valórelos en la casilla respectiva teniendo en cuenta las
siguientes equivalencias para la evaluación cuantitativa:

NOTA SIGNIFICADO

0.0 No entrega o no cumple con lo pactado

Entre 1.0 y 2.0 No cumple los requisitos mínimos

2.1 a 3.0 Requiere una reestructura o reformulación

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3.1 a 4.0 Es necesario atender recomendaciones para ser mejorado

4.1 a 5.0 Cumple con los requisitos esperados

N.A No aplica el ítem

1er. 1er. 2do. 2do.

Seguimiento Seguimiento Seguimiento Seguimiento
ÍTEM Evalúa Evalúa Jefe Evalúa Evalúa Jefe
profesor inmediato profesor inmediato
Asesor (15%) (15%) Asesor (20%) (20%)
1. Asistencia. 5 5 5 5
Según reglamento de prácticas se cancela con la no
asistencia al 20% del total de horas, lo que
corresponde a (3) tres faltas.
2. Puntualidad. 5 5 5 5
Cumplimiento de las fechas y horas de inicio
pactadas, la impuntualidad en la hora de inicio se
toma como parte ya transcurrida del tiempo total de la
asesoría o inicio de labores en la empresa.
3. Oportunidad de entrega. 5 5 5 5
De borradores, correcciones, informes y demás tareas
asignadas o pactadas con los estudiantes. (Desarrollar
diagrama de GANT con los profesores de práctica para labor
académica)
4. Logro de metas. 5 5 5 5
Cumplimiento de metas o tareas asignadas por la
empresa o para cada encuentro de asesoría de
práctica.
5. Atención a correcciones. 5 5 5 5
Cumplimiento con las correcciones y/u observaciones
realizadas por el facilitador de la empresa o profesor
asesor durante cada encuentro.
6. Interés. 5 5 5 5
Participación activa del estudiante tanto en el proceso
como en las asesorías de práctica.
7. Relaciones interpersonales. 5 5 5 5
Trato respetuoso con el facilitador o profesor asesor,
solución pacífica de conflictos, cooperación, manejo
adecuado de la información y del canal de contacto
con el facilitador o profesor asesor.
8. Iniciativa y creatividad. 5 4.1 5 4.1
Capacidad de dar solución a situaciones y problemas
mediante ideas innovadoras.

9. Presentación personal. 5 5 5 5
Acorde a las exigencias de la empresa.

10. Planificación y Organización. 5 4.1 5 4.1

Determina eficazmente las metas y prioridades,
estipulando la acción, los plazos y los recursos
requeridos para alcanzarlas.

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11. Conocimiento Teórico 5 5 5 5

Conoce adecuadamente las diferentes teorías y/o
teóricos que sustentan su práctica profesional.

Promedio. Sumar las notas y dividirlas por el número 5 4.83 5 4.83

de ítems.

FIRMA PROFESOR ASESOR:

FIRMA DEL JEFE INMEDIATO EMPRESA: _________________________________

OBSERVACIONES DEL SEGUIMIENTO:

_________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________

EVALUACIÓN DEL INFORME FINAL DE PRÁCTICA. (Valor 30%)

Profesor(a) asesor(a) de práctica: La facultad de ciencias económicas y administrativas, considera

de suma importancia los procesos evaluativos de los trabajos, por lo anterior le solicita el informe
de seguimiento y la evaluación final de la
práctica__________________________________________________________________

Le solicitamos seguir la presente guía para hacer la respectiva evaluación, la cual contiene los
ítems solicitados para presentar Informes de prácticas, procure evitar respuestas esquemáticas,

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escriba de forma que quede explícita la justificación de sus apreciaciones. Si se han omitido
aspectos que usted considere que son importantes, inclúyalos en su informe. Si el espacio del
formato no es suficiente, utilice hojas adicionales.

1. Descripción de la Institución o Empresa. Se hace referencia a los antecedentes históricos

precisos y se percibe un recuento histórico de la empresa, aspectos estratégicos, estructura
organizacional y microestructura del área, objetivos del cargo y alcances del cargo.
Aspectos cualitativos:

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

Nota: _____

2. Objetivos de la Práctica se incluye descripción de funciones o del proceso, informe detallado

de funciones desempeñadas o del proceso que desarrolla, logros alcanzados, dificultades
encontradas, índice de cumplimiento de labores.
Aspectos cualitativos:
__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Nota: _____

3. Informe de actividad(es) desarrollada(s). Sugerencias de mejoras en las funciones o proceso

del cargo.

Aspectos cualitativos:

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

Nota: _____

Conclusiones. Debe orientarse a los logros y desarrollo de competencias que pudo evidenciar en
su proceso de práctica.

4.
Aspectos cualitativos:
_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

Nota: ____

5. Recomendaciones: hace referencia a aspectos a mejorar en la empresa o en la universidad.

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Aspectos cualitativos:
_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

Nota: _____

6. Normas y Redacción (La presentación del contenido del trabajo está de acuerdo a las normas
establecidas., debe incluir portada y tabla de contenido y las fuentes de información que amerite.

Aspectos cualitativos:

_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________

Nota: ____

Nota definitiva (sumatoria de notas ítem 1+2+3+4+5+6/6 si todos los ítems son aplicados en
su defecto los ítems aplicados) ________

Firma profesor asesor

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