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BENEDICTO XVI
ESCUELA DE POSGRADO
PROYECTO DE TESIS
AUTOR
Br. Marlon Félix Roldán Alva ORCID: 0009 0006 5485 0686
ASESOR
Dr. José Eduardo Maguiña Vizcarra
ORCID: 0000-0003-4951-3934
LÍNEA DE INVESTIGACIÓN:
Gestión pública y desarrollo regional y local
TRUJILLO - PERÚ
2023
I. GENERALIDADES:
1.1. Datos del proyecto
Tipo de investigación
Problema General ¿Cuáles son las razones que impiden que una Municipalidad
de Centro Poblado de la Provincia de Ascope no pueda cobrar y administrar los
impuestos municipales previstos en la legislación vigente?
Problemas Específicos
¿Cuáles son los factores legales que impiden el cobro y la administración de
los impuestos municipales a una Municipalidad de Centro Poblado de la Provincia de
Ascope?
¿Cuáles son los factores organizacionales que impiden el cobro y la
administración de los impuestos municipales a una Municipalidad de Centro Poblado
de Ascope?
¿Cuáles son los factores personales que impiden el cobro y administración de
los impuestos municipales a una Municipalidad de Centro Poblado de la Provincia de
Ascope?
¿Cuáles son los factores logísticos que impiden el cobro y administración de los
impuestos municipales a una Municipalidad de Centro Poblado de la Provincia de
Ascope?.
2.1.3. Justificación
Objetivo general
Determinar cuáles son las razones que impiden que una Municipalidad de
Centro Poblado de la Provincia de Ascope no pueda cobrar y administrar los
impuestos municipales previstos en la legislación vigente?
Objetivos específicos
La Estrategia de gestión para mejorar la capacidad de gasto en una institución del gobierno local de Ancash
Cumplimiento de metas
Desempeño eficaz
Problema general:
¿En qué medida la Estrategia de gestión para mejorar la capacidad de gasto en una institución del gobierno
local de Ancash?
Problemas específicos
¿En qué medida la Estrategia de gestión para mejorar los resultados de gestión en una institución del gobierno
local de Ancash?
¿En qué medida la Estrategia de gestión para mejorar el cumplimiento de metas en una institución del
gobierno local de Ancash?
¿En qué medida la Estrategia de gestión para mejorar el desempeño eficaz en una institución del gobierno
local de Ancash?
Objetivo general:
Determinar en qué medida la Estrategia de gestión mejora la capacidad de gasto en una institución del
gobierno local de Ancash
Objetivos específicos
Determinar en qué medida la Estrategia de gestión mejora los resultados de gestión en una institución del
gobierno local de Ancash
Determinar en qué medida la Estrategia de gestión mejora el cumplimiento de metas en una institución del
gobierno local de Ancash
Determinar en qué medida la Estrategia de gestión mejora el desempeño eficaz en una institución del
gobierno local de Ancash
Tipo: Básica (no se modifica la realidad) - CUALITATIVO (sin enlace)
Los Factores asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín durante el año 2020.
Factores tecnológicos
Factores personales
¿Cuáles son los factores asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín durante el año
2020?
Cuáles son los factores sociales asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín
durante el año 2020?
Cuáles son los factores tecnológicos asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín
durante el año 2020?
Cuáles son los factores personales asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín
durante el año 2020?
Describir los factores asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín durante el año
2020
Describir los factores sociales asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín durante
el año 2020
Describir son los factores tecnológicos asociados a las cuentas por cobrar en una municipalidad de San Martín
durante el año 2020?
Tipo Básica (Descriptivo Correlacional) y enfoque cuantitativo Y
reconocimiento económico y el Desempeño laboral en los trabajadores de una municipalidad de San Martín
Dimensiones: Productividad
Logro de resultados
Cumplimiento de objetivos
Autoestima
Problema general
¿Cuál es la relación entre el reconocimiento económico y el desempeño laboral en los trabajadores de una
municipalidad de San Martín?
Sub problemas
¿Cuál es la relación entre el reconocimiento económico y el logro de resultados en los trabajadores de una
municipalidad de San Martín?
Objetivo general
Determinar cuál es la relación entre el reconocimiento económico y el desempeño laboral en los trabajadores
de una municipalidad de San Martín
Objetivos específicos
Determinar cuál es la relación entre el reconocimiento económico y el logro de resultados en los trabajadores
de una municipalidad de San Martín
Determinar cuál es la relación entre el reconocimiento económico y la autoestima en los trabajadores de una
municipalidad de San Martín
Enfoque: Cualitativo / Cuantitativo