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BIOGRAMA FORMATIVO Y

PROFESIONAL

Figueroa Gloria Leydy Estrellita


Gonzales Henostroza Carlos Ernesto
Orellano Macedo Massiel Erika
Ramírez Agüero Gresia Angie
Trujillo Alcántara Wilmer Yolino
Zarzosa Ubaldo Gabriela Marina
BIOGRAMA PROFESIONAL
Nombre del curso,
Ventaja laboral de Aspectos a
Apellidos y que has estudiado Habilidades que has Competencia que has
Año tener está mejorar de la
Nombres extracurricularm obtenido obtenido
competencia competencia
ente

Selección precisa de las partidas de


Elaboración de metrados y Encargarse del aspecto
2022 S10 2005 edificaciones, Reglamento nacional Comunicación y liderazgo
presupuesto de obras económico de un proyecto
GONZALES de metrados
HENOSTROZA
CARLOS ERNESTO
Identificación de los recursos y Planificación y control durante Optimización de los recursos
2022 MS Project 2019 Comunicación y liderazgo
tiempos le desarrollo de un Proyecto disponibles de una empresa

Elaboración de fichas de
Manejo de algunos programas de Mejor oportunidad laboral y Mayor responsabilidad y
2022 Computación control, trabajo en equipo y
costos y presupuestos y diseños conocimiento sobre ellos empeño
creatividad
RAMÍREZ
AGÜERO
GRESIA ANGIE
Poder desarrollarme Ser mas responsable y
Desarrollo de múltiples inteligencias
2022 Creatividad e innovación Ser creativo e innovador correctamente y con una aprovechar estas
y diseño de productos innovadores.
mejor visión. habilidades.

Elaboración de componentes Diseñar piezas o Actualizarse más con el


Identificación y manejo de los
2022 AUTODESK INVENTOR en un boceto para el rubro de componentes de maquinas programa ya que es una
comandos
la industria industriales versión en ingles
TRUJILLO
ALCANTARA
WILMER YOLINO Realizar un trabajo
Supply chain Manejo en el proceso de producción Planificar para reducir costos Encargarse en el área de integrado y mayor
2022
management (SCM) y distribución de productos en la cadena de suministro logística comunicación con los
proveedores
Nombre del curso,
Ventaja laboral de Aspectos a
Apellidos y que has estudiado Habilidades que has Competencia que has
Año tener está mejorar de la
Nombres extracurricularm obtenido obtenido
competencia competencia
ente

Respeto por el medio ambiente Conocimiento de como


Emprendimiento para el Creatividad, emprendimiento y
2022 y buscar mejores soluciones generar un emprendimiento Comunicación.
desarrollo sostenible participacón activa.
ORELLANO mediante un emprendimiento. en la actualidad.
MACEDO
Massiel Erika
Desarrollo eficaz de documentos, Manejo de distintos programas Mejores oportunidades por
2023 Computación Creatividad
presentaciones y hojas de calculo. digitales. las certificaciones.

Poder liderar un grupo o al


momento de resolver un Perder un poco el miedo
2022 Creatividad e innovación Paciencia, proactividad y autonomía Creatividad, iniciativa
conflicto brindar mejores de poder opinar
FIGUEROA soluciones
GLORIA LEYDY
ESTRELLITA
Obtener mejores relaciones Desarrollar mejores
Empatía, perseverancia,
2023 Liderazgo Habilidades sociales interpersonales e interacción estrategias al trabajar en
servicio
con mi entorno grupo

2023 Empredimiento para el


Creatividad e emprendimiento Tolerancia , Empatia El conocimiento empleado Conocimiento

ZARZOSA desarrollo sostenible
UBALDO
GABRIELA
MARINA
2023 Creatividad e innovación Proactividad , creativiad Desarrollo mental La creatividad innomadora Creatividad
ÉTICA LABORAL
La ética laboral son las actitudes que debemos tener PILARES DE LA
al momento de desempeñarnos en nuestro ámbito
LA ÉTICA LABORAL laboral que lo podemos lograr con la puntualidad, ÉTICA LABORAL
cumplir con los deberes asignados y con las normas
EN UNO MISMO que cuenta la empresa en que labora. Dedicación a la tarea y
respeto a los demás
Esta va ligada al momento de
Actitud profesional
llevar a cabo una labor, por lo
La honradez
que ser un profesional ético
Comportamiento adecuado
debe velar por sus derechos de
Fomentar las buenas
uno mismo y de los demás,

La ética
practicas laborales
también es importante ser una
Saber trabajar en equipo
persona con integridad para

laboral y su
obtener un mejor desarrollo
profesional.

importancia
en el perfil
laboral
CARACTERISTICAS DE
IMPORTANCIA LA ÉTICA EN EL PERFIL
La ética profesional contribuye a LABORAL
saber lo que esta bien y lo que
no para un buen perfil laboral, La responsabilidad al
cumplimiento laboral.
PERFIL LABORAL
asimismo, es el conjunto de
capacidades que posee una La honestidad en temas
persona para el desempeño monetarios.
Es el resumen de nuestra experiencia profesional, Constancia, ya que es esencial
profesional y que así sea capaz
los logros y habilidades mas relevantes para el contar con un trabajador estable
de solucionar problemas que se
trabajo, Asimismo, es una oportunidad mas Discreción para manejar
le presentes en su ámbito
creativa para obtener un impacto positivo y información confidencial.
laboral y también personal. convertirse en la mejor opción para el puesto. Respeto hacia los demás.
IDEA CREATIVA ACTITUD DE LOS PERSEVERANCIA
PROFESIONALES
EN EL TRABAJO
Esta es una de las actitudes más Centrarse en los objetivos, aún
determinantes al momento de no obteniendo resultados
solucionar un problema, esta positivos, nos permite persistir
capacidad consiste en abstraer la y llegar a donde nos hemos
información de un escenario para propuesto.
generar de manera orientada una
solución adecuada y original.

CAPACIDAD DE
PROACTIVIDAD COMUNICACIÓN
Es una perspectiva personal en la Es muy importante saber
que el trabajador asume expresar de forma clara y
ADAPTABILIDAD CAPACIDAD ANALITICA
responsabilidad ante cualquier concisa lo que necesitamos.
circunstancia que se presente a
Tenemos que tener la Tener la capacidad de analizar
nivel laboral
capacidad de responder de desde un punto de vista
manera efectiva ante objetivo.
diferentes escenarios y Lealtad. Ser leal con la
desafíos que se dan en el empresa también es ser
lugar de trabajo. honesto, sincero, si algo no
nos gusta, y ser respetuoso.

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