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Este documento resume las opiniones de varios expertos en administración. Harold Koontz se enfoca en crear un ambiente donde los empleados cumplan su rol. Stephen Robbins y Mary Cutler se centran en coordinar las acciones de los empleados de manera eficaz. Para Peter Drucker, la administración es la actividad más importante en la sociedad. George Robert Terry define la administración como lograr los objetivos establecidos a través de personas comprometidas. James Mooney ve la administración como la habilidad de dirigir e inspirar al personal de forma eficiente
Este documento resume las opiniones de varios expertos en administración. Harold Koontz se enfoca en crear un ambiente donde los empleados cumplan su rol. Stephen Robbins y Mary Cutler se centran en coordinar las acciones de los empleados de manera eficaz. Para Peter Drucker, la administración es la actividad más importante en la sociedad. George Robert Terry define la administración como lograr los objetivos establecidos a través de personas comprometidas. James Mooney ve la administración como la habilidad de dirigir e inspirar al personal de forma eficiente
Este documento resume las opiniones de varios expertos en administración. Harold Koontz se enfoca en crear un ambiente donde los empleados cumplan su rol. Stephen Robbins y Mary Cutler se centran en coordinar las acciones de los empleados de manera eficaz. Para Peter Drucker, la administración es la actividad más importante en la sociedad. George Robert Terry define la administración como lograr los objetivos establecidos a través de personas comprometidas. James Mooney ve la administración como la habilidad de dirigir e inspirar al personal de forma eficiente
Harold Koontz • Se basa en desarrollar un ambiente en donde
los colaboradores o trabajadores cumplan su función o rol
Stephen Robbins y Mary Cutler • Stephen y Robbins se enfocaron en regularizar
y coordinar de manera eficaz las acciones o actividades que es efectuada por cada miembro del personal
Drucker Peter • Drucker Peter tiene un planteamiento sobre la
administración donde el asegura que esta es la actividad que tiene más importancia dentro de la sociedad
George Robert Terry • Es el logro de los objetivos ya establecidos por
parte de personas comprometidas
James Mooney • Para James Mooney la Administración es la
habilidad o don para dirigir, influenciar e inspirar a cada miembro del personal de manera eficiente y humana
• En relación a Koonts y O’Donnel ellos
Harold Koonts y Ciryl ODonnel expresaron que la forma de dirigir o conducir un personal con el objetivo de conseguir las metas trazadas, tiene que ver en como manejas a los miembros del personal