Mecanismos para la adquisición de SCTR en la Mape Orex San Juan

Estimado Ing. Jhonatan Jaramillo. Por la presente le envió los principales mecanismos que usa la Mape
para la adquisición del SCTR.

1. Introducción

El SCTR cubre a todos los trabajadores que realizan actividades consideradas de alto riesgo, tales como
la minería, construcción, agricultura, pesca, transporte, entre otras. También se extiende a aquellos
trabajadores que realizan labores que no son de alto riesgo, pero que están expuestos a factores
ambientales peligrosos, tales como agentes químicos, físicos, biológicos, entre otros.

¿Qué riesgos cubre el SCTR?

El SCTR cubre los siguientes riesgos:

 Riesgos por accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales.

 Riesgos por trabajo en altura, espacios confinados, trabajo en caliente, entre otros.
 Riesgos por exposición a agentes químicos, físicos, biológicos, entre otros.

¿Qué beneficios otorga el SCTR?

 El SCTR otorga los siguientes beneficios a los trabajadores:

 Asistencia médica, quirúrgica, farmacéutica, hospitalaria y de rehabilitación, incluyendo
prótesis y órtesis.
 Pago de indemnizaciones en caso de accidentes de trabajo o enfermedades ocupacionales.
 Pago de subsidios por incapacidad temporal, parcial o total.
 Pago de pensiones por invalidez, sobrevivencia o retiro.
 Capacitación y entrenamiento en prevención de riesgos laborales.

¿Quiénes están obligados a contratar el SCTR?

Los empleadores de empresas que realizan actividades consideradas de alto riesgo están obligados a
contratar el SCTR para sus trabajadores. En caso de no hacerlo, pueden ser sancionados por las
autoridades laborales.

¿Cómo maneja minera Orex y el Área de emprendimiento Minero el SCTR?

El Área de emprendimiento Minero, encargada de dar soporte a los grupos de minería dentro
de la concesión minera Orex, tiene una estricta política de control sobre el personal y su SCTR ,
siendo de obligación el presentar el SCTR actualizado para poder laborar en cualquier zona de
la concesión , este se controla en las gatitas al momento del ingreso y salida del personal , se
aplica una tolerancia 0 al personal con SCRT vencidos o sin ellos negándosele el pase a la
concesión . El personal encargado de gestionar y controlar todo esto, es Yeison Zegarra,
administrador del Área de emprendimiento Minero y supliendo su cargo en su ausencia el jefe
de área o asistente que se designe.
2. SCTR en la MAPE – Minera Orex

En la última semana, se realizaron llamadas y visitas a los jefes de grupo de la compañía

minera Orex para determinar cuál es el seguro de salud más utilizado por ellos. Después de
recopilar la información correspondiente, se concluyó que el seguro más usado por los jefes de
grupo es Sanitas EPS. Además, se encontraron otros dos seguros utilizados por los jefes de
grupo, que son Mapfre y Rímac.

En cuanto al costo del seguro Sanitas, se pudo constatar que el precio mensual es de 15.5 soles
por persona en una contracción mensual. Es importante destacar que la contratación del
servicio de seguro Sanitas es en su mayoría de manera mensual ya que la rotación de personal
en la MAPE es alta. Se adjuntan fotos del SCTR Sanitas y su factura correspondiente, donde se
indica el precio de un seguro contratado por el Grupo 31 Eduard Quisocala el cual facturo
S./118 x 8 personas, dando un costo de S./14.75 Persona/mes

Ilustración 1 Factura del SCRT de G31 Ever Quisocala

Según la forma de contratación del seguro (quien la realiza) se distribuye de la siguiente

manera:

Un 70% de los jefes de grupo realiza la contratación de manera personal, un 20% lo hace a
través de otro jefe de labor y un 10% mediante el apoyo externo de una contadora o secretaria
del grupo.
 Ilustración 2SCRT de Eduard Quisocala G 6

3. Según los datos recopilados:

El costo para Sanitas no varía el precio al ser el personal menor a 10 personas aseguradas. Al
pasar este monto el costo se eleva en S./20 /mes adicional.

Grupo 2 Juan Yana

 Compañía: Sanitas
 Contratación: Por medio de un tercero (Se cobra costo adicional pagado al jefe del
grupo que brinda el servicio de aseguramiento)
 Costo: S/ 50 por persona
 Duración: 1 mes

Grupo 31 Ever Quisocala

 Compañía: Sanitas
 Contratación: Directa
 Costo: S/ 15 por persona
 Duración: 1 mes

Grupo 66 Eduard Quisocala

 Compañía: Sanitas
 Contratación: Directa
 Costo: S/ 15 por persona
 Duración: 1 mes

Grupo 26 Luis Castro

 Compañía: Sanitas
 Contratación: Secretaria
  Costo: S/ 500 x 3 meses
 Duración: 3 meses (baja rotación de personal)

En posterior se estará brindando más información de los grupos de inclusión financiera.