Diseño Del Sistema De Gestión De Seguridad Y Salud En El Trabajo Para La Empresa

Para GRUPO GSING S.A.S

Estudiantes:
Yeimy Carolina Higuera Patiño
Naira Tatiana Gutierrez Guio Laura
Biviana Ortiz Sanmiguel

Docente:
G Gonzalo Eduardo Yepes Calderón

Especialización En Gerencia De La Salud Y Seguridad En El Trabajo Seminario De

Investigación
Universidad ECCI
Febrero
2023
 Tabla De Contenido

Diseño Del Sistema De Gestión De Seguridad Y Salud En El Trabajo Para LaEmpresa

Para Grupo Gsing S.A.S .............................................................................................................................. 1
1. Rroblema ............................................................................................................................................... 1
1.1 Formulación Del Problema .................................................................................................................... 1
2. Objetivos ................................................................................................................................................ 2
2.1 Objetivo General ........................................................................................................................................ 2
2.2 Objetivos Especificos.......................................................................................................................... 2
3. Justificación .......................................................................................................................................... 3
4. Delimitacion ......................................................................................................................................... 4
4.1 Limitaciones ................................................................................................................................................ 4
DISEÑO DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA LA
EMPRESA PARA GRUPO GSING S.A.S

Actualmente, la competitividad de una empresa está basada en la planificación de esta, es

decir su conocimiento y dirección. Esto se refiere a comprender donde estamos, hacia donde
queremos ir, que recursos y medios poseemos, y las actividades a realizarse para estar a la
vanguardia y ser los mejores en el ámbito que nos desarrollemos.

1. PROBLEMA

1.1 Formulación Del Problema

De acuerdo con el informe del Ministerio de Trabajo, para año 2015 se presentaron 602.889
accidentes laborales y 469 muertes laborales en el país en el periodo entre enero y octubre
(Ministerio de Trabajo, 2013) y con base en un reportaje realizado a la ministra de Trabajo,
esta informa que en 2016 hubo en el país 602 muertes laborales, 39 más que en 2015, cuando
hubo 563 casos (Ministerio del Trabajo, 2017). De acuerdo con el reporte de la Segunda
Encuesta Nacional de Condiciones de Salud y de Trabajo en el Sistema General de Riesgos
Laborales del Ministerio del Trabajo y la Organización Iberoamericana de Seguridad Social,
OISS, Las manos, los miembros inferiores, el tronco, la piel y miembros superiores, son las
partes del cuerpo más afectados en los accidentes de trabajo (Ministerio de Trabajo, 2013).
Sectores como las actividades inmobiliarias, industria de manufacturas, construcción y
comercio continúan aportando las mayores cifras de accidentalidad laboral en el país (59,5
por ciento del total reportado el año pasado), sin embargo en el 2015 la tasa de
accidentalidad laboral en Colombia para el sector construcción es del 10,44% Por cada
100.000 trabajadores la tasa de enfermedades laborales calificadas es del 22,3, la tasa de
mortalidad en Colombia en el sector construcción es del 11,54. Vulnerabilidad muy alta
dentro de este sector, ejemplo claro de esto es la Empresa GRUPO GSING S.A.S, constituida
en el 2022 en la ciudad de Bogotá, la cual viene desarrollando actividades de mantenimiento,
reparación y montajes de puente grúas y polipastos de forma organizada pero sin tener claro
los conceptos, los procesos y los riesgos que se deben contemplar dentro del campo de la
Seguridad y Salud en el Trabajo. ¿Cuáles son los riesgos, procedimientos y variables para
establecer un modelo de gestión de salud y seguridad en el trabajo para GRUPO GSING S.A.S,
ubicado en la ciudad de Bogotá?

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 2. OBJETIVOS

2.1 Objetivo General

Realizar el diseño del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo para la empresa
grupo GSING S.A.S, enfocado en el decreto 1072/2015, buscando el impacto positivo en la
disminución de la incidencia y prevalencia de los accidentes de trabajo y la prevención de
enfermedades laborales.

2.2 Objetivos Específicos

Realizar un diagnóstico general en la empresa de las condiciones actuales conrespecto a los

riesgos a los que están presentes en su labor.

Realizar Auto evaluación según decreto 1072

Caracterizar los riesgos de las distintas actividades que desarrolla GRUPO GSINGS.A.S.

Diseñar el Sistema de Gestión de Salud y Seguridad en el Trabajo de GRUPO GSINGS.A.S,

dando cumplimiento al decreto 1072 de 2015 Capitulo 6.

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 3. JUSTIFICACIÓN

Actualmente, la competitividad de una empresa está basada en la planificación de esta, es

decir su conocimiento y dirección. Esto se refiere a comprender donde estamos, hacia donde
queremos ir, que recursos y medios poseemos, y las actividades a realizarse para estar a la
vanguardia y ser los mejores en el ámbito que nos desarrollemos.

GRUPO GSING S.A.S es una empresa dedicada al mantenimiento, reparación y montajes de

puente grúas y polipastos con domicilio en la ciudad de Bogotá, en la Calle 65 A bis # 83-83.
Aunque la empresa no cuenta con un volumen de trabajadores, por la actividad económica
que ejercen y la responsabilidad con sus proveedores y demás grupos de interés, reflejan la
necesidad de contar con SGSST y así poder dar cumplimiento a la normatividad vigente
(decreto 1072/2015).

La realización de este proyecto es de gran importancia la empresa GRUPO GSING S.A.S,

dentro de sus prioridades como organización esta la mejora continua en la calidad de vida
laboral, de tal forma que se logre minimizar todo evento asociado accidentes laborales y
lograr una reducción de los costos asociados a los mismos y a las enfermedades laborales,
mejorar la calidad de los servicios, aumentar su competitividad, realizar alianzas y ante todo
generar ambientes sanos para los que allí trabajan. Aunque a la fecha no ha presentado
ningún tipo de accidente laboral, en el último año han ocurrido cuatro incidentes laborales
por actos o condiciones inseguras, evidenciando la necesidad de implementar el SGSST; de
tal forma que los riesgos se gestionen y se trabajen adecuadamente es por ello que se
presenta el proyecto de grado ‘Diseño Del Sistema De SG-SST Para GRUPO GSING S.A.S En La
Ciudad De Bogotá’’ para obtener el título como Especialista en Gerencia de la Seguridad y
Salud en el Trabajo y para ayudar a la empresa a organizarse a través de un Sistema que le
permitirá prevenir accidentes y mejorar el ambiente laboral de sus empleados.

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 4. DELIMITACION

Al realizar el Diseño de un Sistema de Salud y Seguridad en el Trabajo para Grupo GSING S.A.S,
de la Ciudad de Bogotá, se utilizarán tanto fuentes primarias como secundarias, ya que con
dichas fuentes de investigación se lograrán obtener una mayor cantidad de información en el
desarrollo y la culminación del proyecto.

De acuerdo con lo anterior, se puede afirmar que para el desarrollo del proyecto se tendrán
como fuente primaria la información obtenida en las entrevistas personalizadas que se
llevaron a cabo en Grupo GSING S.A.S, de las cuales se obtuvieron las experiencias personales
que ayudaran a los investigadores a detectar la cantidad de riesgos que pueden afectar la
salud y seguridad en el trabajo.

4.1 LIMITACIONES

Este proceso se desarrollará en el tiempo de aprendizaje, en los espacios que la empresa

permita desarrollar las actividades de entrevistas con el personal y gerencia de la empresa.
La empresa esta categorizada como riesgo V código de la actividad económica es 3312
Mantenimiento y reparación especializado de maquinaria y equipo.