DESCRIPCIÓN DE CARGO:

GERENTE DE COMPRAS

Fecha: 26-04-2021

Nombre del puesto: GERENTE DE COMPRAS

Supervisado por: DIRCTOR
Jefe Inmediato: DIRECTOR
Personas a cargo: N/A

Objetivos del Puesto

Es responsable de la búsqueda de los mejores suministros y proveedores para la empresa.

Su objetivo es minimizar los costos de compras y almacenamiento, organizar, actualizar
datos de los materiales pedidos y comprados, como además conseguir comprar esos
bienes al mejor precio, pero sin afectar a la calidad.

Funciones Generales

 Recibe, estudia y analiza cotizaciones y presupuestos de acuerdo a las

requisiciones.
 Tramita órdenes de compra y pagos a proveedores.
 Negocian con proveedores y pactar las condiciones del suministro.
 Llevar al día el inventario de activos, como además llevar un control de entrada y
salida de almacén, de los productos comprados.
 Garantizar la calidad de los insumos adquiridos.
 Evaluar y elegir proveedores.
 Realizar un seguimiento de todos las compras pedidas o solicitadas.
 Buscar los proveedores más eficientes en costos, entrega y calidad.
 Participar en las reuniones con dirección para conocer las necesidades de
materiales y productos a comprar.
 Atender a los proveedores en forma personal y/o telefónica.
 Dar seguimiento a las devoluciones de materiales realizadas por mal estado o que
en su caso no hayan llegado de acuerdo a la orden de compra realizada.
 Monitorear e informar sobre el logro de objetivos de compras.
Relación con otros departamentos

 Dirección: reuniones semanales, quincenales y/o mensuales, para conocer

resultados generales y hacer la planeación de próximas acciones.

Habilidades y conocimientos

 Organización.
 Capacidad de Negociación.
 Ética.
 Manejo de información confidencial.
 Capacidad de análisis y síntesis.
 Manejo de paquete Office.
 Habilidades de comunicación orales y escritas.
 Habilidades numéricas.

Personalidad

 Valores: Honestidad, Responsabilidad, Compromiso y Respeto.

 Actitudes: Disposición al Servicio, Versatilidad apertura e Iniciativa.
 Talentos Inherentes: Persona Organizada y con alta capacidad de Comunicación.
Requisitos Generales

Genero: M F Edad: +35 Nivel de TSU y/o

Estudios: Universitari
o
Certificaciones o Experiencia Años de
Cursos: SI Laboral Años: +5 Graduado: +5
Requiere Viajar: N Horario 8 am a 5 pm Vehículo
O Laboral: Propio: SI
Manejar Rango
Maneja Office: SI Presupuestos: SI Salarial: +120 $/M