ÉTICA PROFESIONAL

Y DERECHOS HUMANOS

Katherine Henríquez Verdugo

ÉTICA PROFESIONAL

Instituto IACC

22/09/2021
 Instrucciones

• Lea el material de la semana y reflexione acerca de la imagen que se presenta en la

siguiente página.

De acuerdo a lo estudiado esta semana, podemos mencionar que “La ética y los valores
contribuyen a mantener el orden y garantizar el funcionamiento, rentabilidad y calidad de
cualquier empresa”
[Sinaí Romo]
1. Escoja dos que puedan relacionarse con su futuro desempeño laboral. Explique
el porqué de su elección, suponiendo que estos puedan ser incorporados en
un código de ética del lugar en el que usted trabaja.
En cuanto a la imagen representada más arriba, puedo escoger dos que pueden relacionarse con
mi futuro laboral
- Tener un trabajo y recibir un salario digno.
- Ser tratado con dignidad y respeto, independiente del sexo, raza u otra condición.
Creo que ambas se relacionan y afectan directamente al desempeño laboral, ya que como bien
sabemos, un trabajador a gusto tiende a rendir mejor.
Tener un trabajo y recibir un salario digno: Tener un puesto de trabajo no asegura que sea
digno, según la ONU, casi la mitad del planeta vive diariamente con el equivalente a unos US$2
y que, disponer de un empleo no implica no vivir en la pobreza. La OIT señala que la mitad de
los trabajadores no cuentan con contrato laboral y que en el mundo hay más de 25 millones de
personas víctimas de trabajo forzoso. Global Estimates of Modern Slavery, 2016
Por lo anteriormente expuesto, considero que toda persona tiene derecho a una remuneración
equitativa y satisfactoria que le asegure a ella y a su familia, una existencia conforme a la
dignidad
Humana.
Ser tratado con dignidad y respeto, independiente del sexo, raza u otra condición: Hoy en
día podemos escuchar con frecuencia las palabras “dignidad” e “igualdad”, personalmente puedo
comentar que en mi trabajo debo tratar con muchas personas y es importante entregar un buen
trato y que éste sea mutuo ya que, el respeto hacia nuestros pares nos ayuda a mantener un
ambiente sano y una buena convivencia.
Según una encuesta del INDH, los grupos de población que tendrían límites discriminatorios
para el ejercicio de sus derechos son mujeres, diversidades sexuales, población penal y pueblos
indígenas.

2. Para cada uno de estos dos DDHH elegidos, exponga dos conductas profesionales que
puedan ser incorporadas en un eventual código de ética de su profesión, para su debido
resguardo que promuevan el respeto de esos derechos y un óptimo desempeño laboral
(entonces, son cuatro conductas).

Igual salario por igual trabajo

Estabilidad laboral y valoración del trabajador
La no discriminación en materia de empleo y ocupación
Igualdad de oportunidades
 Bibliografía
Contenido semana 5