UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE

HONDURAS
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS

CIUDAD UNIVERSITARIA

Antecedentes Históricos de Trabajo Humano vs El Trabajo en

la Actualidad.

ABOGADO
Fernando Santos

PRESENTADO POR:

Astrid Rubí Carrasco Reyes 20201000476

Ciudad Universitaria “José Trinidad Reyes”

Tegucigalpa M .D. C. Francisco Morazán
Honduras C.A., 25 de febrero de 2023
 Trabajo en la Antigüedad

Desde el inicio de la humanidad se ha visto la necesidad de obtener alimentos, el intercambio de

bienes, por lo que al principio era más difícil llevar a cabo las actividades de intercambio de
bienes y la alimentación dependía principalmente de la recolección de frutos silvestres porque
eran nómadas. Al momento de asentarse empieza el cuidado y cultivo, la ganadería y el ser
humano se ha visto en la obligación de intercambiar sus bienes o una parte de ellos por algo que
llegue a necesitar, al momento de crear estas pequeñas y rudimentarias comunidades se
encontraron en la situación de que necesitaban mano de obra y al ver a otras comunidades estas
entraron en conflicto, los conquistados eran sometidos a ser esclavos a hacer el trabajo pesado y
en el caso de las mujeres el trabajo doméstico así se fueron creando diversas clases sociales y
dando forma a la actividad laboral la cual no seria definida hasta años mas tarde con el
nacimiento de la clase burguesa y la trabajadora.
La actividad laboral o la lucha laboral ha sido una larga carrera cuya historia ha estado cargada
de problemas hasta la actualidad donde aun falta para que se reconozcan los derechos, se mejore
el ambiente y entre otras.
Pero volviendo a la antigüedad, la forma más común de trabajo era la esclavitud y desde la
antigua Roma se empezó la regulación de esta que era una forma de contrato donde se hacia un
balance de amo y esclavo, donde se daba a conocer cómo se podía salir de la esclavitud, como
se podía llegar a ser un esclavo, entre otras.
La Edad Media no fue particularmente innovadora sobre este tema, excepto por los primeros
pasos para la creación de sindicatos, pero después de eso no fueron particularmente novedosos,
en la Edad Moderna, con el fenómeno de la Revolución Industrial, abrieron paso a un
capitalismo industrial de naturaleza arrolladora que se caracterizaba por el pago de bajos
salarios, jornadas extenuantemente largas y condiciones de higiene y seguridad deplorables. La
Revolución Francesa, las cosas empezaron a cambiar medianamente, pero no demasiado con un
ánimo de justicia social, sino más bien con el de preservar el modelo capitalista de producción
que generaba desarrollo y riqueza. Sólo fue una rebelión contra la monarquía absoluta y un
modelo que daba a los feudos prácticamente derecho a propiedad sobre los obreros y
campesinos, sin ninguna movilidad laboral, en cambio los burgueses necesitaban mano de obra
con mayor movilidad para trabajar en las nacientes fábricas de la Revolución Industrial. Por eso,
a la Revolución Francesa se le llamó revolución burguesa. Si bien es cierto que en ese entonces
tuvo lugar la Declaración de los Derechos del hombre y del ciudadano, éste tuvo un alcance
bastante restringido para los trabajadores. Los empresarios en cambio comenzaron a disfrutar de
un derecho a la propiedad, a la seguridad y a la libertad de emprender y contratar libremente a
sus trabajadores, sin la sujeción de los trabajadores a un feudo que los secuestraba. El que todas
las personas nacen en igualdad de derechos, es algo que todos sabemos que históricamente
jamás se ha cumplido.
revolución burguesa, la revolución industrial, y la irrupción de las grandes fábricas en grandes
ciudades, surgió un capitalismo salvaje que tenía como características la explotación brutal de
los trabajadores con bajos salarios, jornadas extenuantes, pésimos sistemas de seguridad e
higiene y alta mortalidad laboral. Esto propició una reacción organizada por parte de los
trabajadores por una mejor calidad de vida. Nació así el Derecho del Trabajo, independiente del
Código Civil. Se formaron los primeros sindicatos con derechos a negociación, los que en un
comienzo fueron duramente sofocados por el Estado, pero luego, la sociedad misma, fue
reconociendo la desigualdad y la explotación a que eran sometidos los obreros.
La reacción proletaria fue influida también por la lucha de clases propiciada por el lanzamiento
del Manifiesto Comunista, por lo que los Estados, temerosos de una revuelta socialista en toda
Europa, comenzaron a legislar en el sentido de regular las jornadas de trabajo, el goce del
salario mínimo y mejores condiciones de seguridad e higiene en las fábricas. Esto tuvo lugar
luego de sangrientas luchas durante toda la segunda mitad del siglo XIX, en la que tuvo lugar la
emblemática matanza de Chicago de 1886, la cual dio lugar posteriormente a su consagración
como el Día Internacional del Trabajo.

Trabajo en la Actualidad
Durante la pandemia de 2020 la actividad laboral ya estaba en un punto de cambio por las
diversas crisis económicas que habían, el COVID-19 solo fue la gota que derramo el vaso, las
crisis solo fueron agravándose más y más, pero en el lado positivo es que se fueron
evidenciando las miles de necesidades y fallas de nuestro sistema, sabíamos que estaban allí,
pero hasta ese momento se quedaron expuestas.
El trabajo ha pasado a ser mas virtualizado, mas dependiente de la tecnología, el teletrabajo vino
para quedarse, con el BOOM de los callcenters en la región, las tareas y clases virtuales, las
videoconferencias, el trabajo remoto es la ultima tendencia en las actividades laborales pero las
actividades que incluyen interacción humana tampoco se quedan atrás.
La actividad laboral ha venido evolucionando con el paso del tiempo y de aquí a 10 años habrá
cambiado enormemente.