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Corona es una multinacional colombiana con más de 130 años de historia dedicada a la manufactura y comercialización de productos para el hogar y la construcción. Tiene operaciones en varios países de América y emplea a más de 10.000 personas. Además de su negocio principal, Corona creó la Fundación Corona en 1963 para promover el desarrollo social en Colombia a través de programas de educación, salud y vivienda.
Corona es una multinacional colombiana con más de 130 años de historia dedicada a la manufactura y comercialización de productos para el hogar y la construcción. Tiene operaciones en varios países de América y emplea a más de 10.000 personas. Además de su negocio principal, Corona creó la Fundación Corona en 1963 para promover el desarrollo social en Colombia a través de programas de educación, salud y vivienda.
Corona es una multinacional colombiana con más de 130 años de historia dedicada a la manufactura y comercialización de productos para el hogar y la construcción. Tiene operaciones en varios países de América y emplea a más de 10.000 personas. Además de su negocio principal, Corona creó la Fundación Corona en 1963 para promover el desarrollo social en Colombia a través de programas de educación, salud y vivienda.
Se crea en Antioquia, Colombia, la Compañía Cerámica Antioqueña, dedicada
a la producción de loza y vidrio. Los primeros 50 años de la empresa no fueron fáciles y en este periodo estuvo en manos de tres grupos distintos y cambió dos veces de razón social, primero Fábrica de Lozas de Caldas (1906) y luego a Locería Colombiana (1931).
1963: Los accionistas de Corona crearon la Fundación Corona, enfocada en la
educación, la salud, la vivienda y el desarrollo social de Colombia.
Electro porcelana Gamma S.A. fue fundada en Antioquia, Colombia para la
producción de aislantes eléctricos y materiales refractario
1994: Corona se asocia con Sodimac de Chile para desarrollar la cadena
Homecenter y Constructor en Colombia, dedicadas a la comercialización de productos para el mejoramiento del hogar y la construcción.
Se desarrollan los formatos de Hipercentro y Tienda Cerámica para la
comercialización de productos para la remodelación.
2005: El Grupo Falabella de Chile y Corona se asocian nuevamente para crear
Falabella Colombia, dedicada al desarrollo de tiendas por departamentos en Colombia.
Asimismo, decidieron incursionar en el negocio de financiamiento comercial y
crearon CMR Falabella, que lanzó la tarjeta CMR con un novedoso modelo comercial y de servicio para los consumidores colombianos.
2006: Corona cumple 125 años. La Empresa crea una nueva imagen corporativa que integra todos los negocios que conforman la Organización.
2008: Corona recibe el Premio Portafolio a la empresa con la mejor GESTIÓN
DEL RECURSO HUMANO.
Organización Corona es una multinacional colombiana con más de 130 años
de historia empresarial
Está compuesta por seis unidades estratégicas de negocio dedicadas a la
manufactura y comercialización de productos para el hogar y la construcción. Cuenta con 19 plantas de manufactura en Colombia, 3 en los Estados Unidos, 3 en Centro América, 3 en México y una en Brasil, así como con una oficina de suministros globales en China, y una comercializadora en México. Genera más de 13.000 empleos. Exporta sus productos a diversos mercados alrededor del mundo, incluyendo Estados Unidos, Canadá, México, Brasil, Chile, Venezuela, Centro América, el Caribe, Italia, España y el Reino Unido.
Corona es líder en el sector de la remodelación y la construcción en Colombia
y un sólido competidor en otros países.
Todas las operaciones internas y externas de Corona están sustentadas en un
Código de Ética que recoge los valores de la compañía y busca promover prácticas empresariales transparentes.
Corona está comprometida con el desarrollo sostenible de la sociedad y el
planeta desde la perspectiva de la triple cuenta de resultados, es decir, en términos sociales, económicos y ambientales.
Corona Col cerámica
Es una unidad de negocio de CORONA, dedicada a la fabricación y
comercialización de productos que conforman soluciones integrales para Baños, Cocinas y Revestimientos para hogares, oficinas, establecimientos comerciales e institucionales.
Colcerámica opera ocho (8) plantas de producción ubicadas en los
departamentos de Cundinamarca y Antioquia en Colombia, tres (3) en Estados Unidos, a través de Mansfield Plumbing, tres (3) en Centro América a través del Grupo Incesa, (3) en México a través de la adquisición de Sanitarios Lamosa y una (1) en Brasil, que cuentan con tecnología de punta y cumplen con los más altos estándares de calidad para ofrecer a sus clientes y consumidores los mejores productos con el respaldo de las marcas CORONA, GRIVAL y AMERICAN STANDARD.
Ofrece una gran variedad de productos que incluyen aparatos sanitarios,
lavamanos, accesorios, asientos sanitarios, griferías, duchas, herrajes, muebles, elementos de plomería, pisos, paredes, porcelanatos y decorados.
La calidad certificada, la innovación y los precios asequibles de su portafolio
de productos le permiten ser una de las empresas más grandes de América en la industria de acabados para la construcción. Es líder en el mercado colombiano y tiene posiciones importantes en los mercados de Venezuela, Ecuador, Estados Unidos, Canadá, Chile, Honduras, Jamaica, República Dominicana, México, Panamá, Costa Rica, Guatemala, El Salvador, Puerto Rico y Perú, entre otros.
OBJETO SOCIAL DE CORONA:
La sociedad Compañía Colombiana de Cerámica S.A. “Col Cerámica S.A.” se
constituyó el 6 de Diciembre de 1950. Su objeto social principal consiste en la fabricación y comercialización de productos de cerámica o refractarios y de grifería para uso no estructural.
SUMICOL” se constituyó el 19 de Diciembre de 1963, su objeto social
principal es el suministro de servicios técnicos o de asesoría relacionados con investigación, montaje y planeación o de desarrollos industriales; el estudio, explotación, compra y venta de toda clase de substancias minerales, metálicas y no metálicas. Sumicol es una empresa que Provee el suministro de materias primas, principalmente minerales no metálicos, a otras compañías de la organización (especialmente a Colcerámica
LOCERIA COLOMBIANA S.A. es una de las compañías que conforman la
Organización Corona, su objeto social constituye la producción, distribución y venta de toda clase de vajillas; la transformación, explotación, compra y venta de materias primas y sustancias minerales inherentes los procesos productivos;
ALMACENES CORONA S.A. fue constituida mediante Escritura Pública No,
849 de la Notaria 11 de Bogotá D.C., del 6 de mayo de 1974. Su objeto principal es la compra para vender, el suministro, consignación, representación y agenciamiento de mercancías y productos dirigidos al sector de la construcción y el hogar, sus complementarios y accesorios, la comercialización de productos, maquinaria, herramienta y artículos destinados a la construcción remodelaciones reparaciones
POBLACION OBJETIVO CORONA: Corona le vende a toda la población
NÚMERO DE EMPLEADOS: 10.500 en todo el mundo de los cuales 9500
están en Colombia.
CORONA: Viste tu casa:
“Corona, se destaca el proyecto 'Viste tu casa', con el cual comercializa los
productos entre comunidades de bajos recursos, con precios accesibles y facilidades de financiamiento. Con esto ya se han beneficiado más de 58.000 familias”.
Fundación Corona:
Fue creada en 1963 por la familia Echavarría Olózaga y es la expresión de su
compromiso para con la sociedad colombiana.
La Fundación –llamada en sus orígenes Fundación Santa Elena, en honor a
doña Elena Echavarría Olózaga– tuvo entre sus propósitos promover el crecimiento integral de las comunidades cercanas al área de influencia de las plantas manufactureras de Corona. En ese entonces, la Fundación operaba en forma directa programas asistenciales en educación, vivienda y salud, principalmente.
A finales de la década de 1980, y coincidiendo con el proceso de cambio
organizacional de Corona para adaptarse a las nuevas exigencias de la apertura y la globalización económica, la Fundación modificó su nombre por el actual y decidió pasar de ser operadora directa a facilitadora y promotora de programas; a ampliar su espectro de intervención hacia la sociedad en su conjunto; a conformar un equipo directivo y técnico altamente profesional y a constituir un sólido patrimonio propio. En línea con ello, la Fundación se dedicó a impulsar programas en las áreas de desarrollo empresarial, gestión local y comunitaria, educación y salud.
En 2011, la Fundación comenzó a concretar un nuevo mandato estratégico
acordado en 2010, orientándose hacia el fortalecimiento de capacidades para impulsar el desarrollo social, la calidad de vida y la equidad en Colombia; haciendo énfasis en la institucionalidad de la Fundación y en impulsar su impacto colectivo desde una perspectiva territorial, privilegiando su condición de organización dirigida a idear y promover proyectos, y con énfasis en la gestión de alianzas así como del conocimiento y la innovación.
En este tránsito hacia una nueva perspectiva estratégica la familia Echavarría
Olózaga continúa inspirando la orientación de la Fundación, participando de manera activa en su alta dirección y auspiciando su labor