LECCIÓN 6

LINEAMIENTOS DE
SALUBRIDAD

Docente: Alejandro Navarrete Maldonado

Decreto Supremo N° 080-2020-PCM
Con el Decreto Supremo 080-2020-PCM (publicado el
03/05/2020) se aprobó la reanudación de algunas actividades
vinculadas a los sectores de:
1. Minería e industria.
2. Construcción.
3. Servicios y turismo (incluye soporte de TI, servicios
profesionales, servicio delivery de restaurantes, servicios
notariales, y otros).
4. Comercio (productos agrarios, electrónicos para el hogar y
afines).
Decreto Supremo N° 080-2020-PCM

Para empezar sus operaciones, las empresas deben elaborar

y registrar en el SISCOVID el “Plan para la vigilancia,
prevención y control de COVID-19 en el trabajo”, conforme
a los “Lineamientos para la vigilancia de la Salud de los
trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”,
aprobados por Resolución Ministerial 239-2020-MINSA y los
protocolos sectoriales.
Las empresas que se encuentran operando deben adecuar
sus protocolos a los Lineamientos
Lineamientos para la vigilancia de la Salud de
los trabajadores con riesgo de exposición a
COVID-19
1. Obligación de implementar medidas para garantizar la seguridad y salud
en el trabajo.
2. Todo centro laboral debe elaborar el “Plan para la vigilancia, prevención
y control de COVID-19 en el trabajo”.
3. El plan debe ser aprobado por el Comité o el supervisor de SST, a las 48
horas de recibido el plan.
4. El plan se debe registrar en el SISCOVID-19.
5. El plan es accesible a las entidades de fiscalización como SUSALUD,
SUNAFIL, y otros.
Plan para la vigilancia, prevención y control
de COVID-19 en el trabajo
1. Debe especificar:

a) El número de trabajadores.
b) El riesgo de exposición a COVID por puesto de trabajo: Bajo,
mediano, alto o muy alto.
c) Las características de vigilancia, prevención y control por riesgo
de exposición.

2. Debe incluir actividades, acciones e intervenciones para el

cumplimiento de los lineamientos.
Lineamientos para la vigilancia incluidos
en el Plan
1. Limpieza y desinfección en el centro de trabajo:

a) Todos los ambientes del centro de trabajo, mobiliarios, herramientas,

equipos, útiles de escritorio, vehículos.
b) Este lineamiento se debe cumplir al iniciar las labores diarias, y
durante la jornada.
c) En el plan deberá establecerse la frecuencia con la que se realizará la
limpieza y desinfección.
d) Se deben asegurar las medidas de protección y capacitación para el
personal de limpieza, y la disponibilidad de las sustancias a emplear
en la desinfección.
 Lineamientos para la vigilancia incluidos
en el Plan
2. Evaluación de la condición de salud previo al regreso o reincorporación al centro de
trabajo
a) Se debe identificar el riesgo de exposición al COVID 19 de cada puesto de trabajo.
b) Todos los trabajadores deberán aplicar la Ficha de sintomatología.
c) Al ingreso al centro de trabajo se debe controlar la temperatura corporal de cada trabajador.
d) Se debe aplicar pruebas serológicas o moleculares para COVID 19, a todos los trabajadores
que regresen o se reincorporen a su puesto de trabajo. En el caso de los trabajadores de
bajo riesgo, su aplicación es potestativa a indicación del profesional de la salud.
e) El plan debe establecer la periodicidad de las pruebas para COVID 19.
f) Si se identifica un caso sospechoso en puesto de bajo riesgo: se deberá aplicar la ficha
epidemiológica y aplicar la prueba serológica o molecular. A su vez, se debe identificar su
domicilio y comunicar a la autoridad de salud de su jurisdicción para el seguimiento del caso.
g) Cuando se confirma el diagnóstico de un caso sospechoso, posteriormente a cumplir los 14
días calendario de aislamiento y antes de regresar a trabajar, el empleador debe realizar la
evaluación clínica respectiva.
 Lineamientos para la vigilancia incluidos en
el Plan
3. Lavado y desinfección de manos obligatorio
a) Se deben asegurar la cantidad y ubicación de puntos de lavado de
manos, o alcohol gel, para el uso libre de lavado y desinfección de los
trabajadores.
b) Uno de estos puntos debe encontrarse al ingreso del centro de
trabajo.
c) Debe realizarse la desinfección al inicio de sus actividades laborales.
d) De ser posible, deben aplicarse mecanismos que eviten el contacto de
las manos con grifos o manijas.
e) En la parte superior de cada punto de lavado o desinfección deberán
colocarse carteles indicando la forma adecuada del lavado o uso del
alcohol en gel.
 Lineamientos para la vigilancia incluidos en
el Plan
4. Sensibilización de la prevención del contagio en el trabajo
a) Exponer información sobre el coronavirus y su protección laboral.
b) Exponer la importancia del lavado de manos, y de cubrirse la boca con
la flexura del codo al toser o estornudar.
c) El uso de obligatorio de mascarillas.
d) Sensibilizar la importancia de reportar tempranamente la presencia de
sintomatología.
e) Facilitar medios para responder las inquietudes de los trabajadores
respecto a COVID 19.
f) Educar en medidas preventivas (trabajo, comunidad y hogar).
g) Educar sobre la importancia de prevenir diferentes formas de
estigmatización.
 Lineamientos para la vigilancia incluidos
en el Plan
5. Medidas preventivas de aplicación colectiva.
a) Ambientes ventilados.
b) Distanciamiento social de 1 metro entre trabajadores.
c) Uso permanente de protector respiratorio, mascarilla quirúrgica o
comunitaria, según corresponda.
d) En comedores, ascensores, vestidores, cafetines, medios de transporte y
otros, estos deberán mantener el distanciamiento de un metro. Se deben
establecer turnos para su uso y respetarlos.
e) Durante la emergencia sanitaria, las reuniones de trabajo y/o
capacitaciones deben ser virtuales.
f) Excepcionalmente, de ser necesaria una reunión presencial, se debe
respetar la distancia social y usar mascarilla obligatoria.
Lineamientos para la vigilancia incluidos
en el Plan
g) En puestos de atención al cliente se deben colocar barreras
físicas como pantallas o manparas para mostradores.
h) En campamentos o albergues, las camas deben mantener
una distancia de 1.5m.
i) Limpieza y desinfección de calzados antes de ingresar a las
áreas comunes.
j) Evitar aglomeraciones al ingreso y salida.
k) Establecer puntos para el acopio de EPP usados,
material descartable y posiblemente contaminado.
Lineamientos para la vigilancia incluidos en
el Plan
6. Medidas de protección personal

a) Se debe asegurar la disponibilidad de los equipos de

protección personal e implementa medidas para su uso
correcto y obligatorio.
b) Como mínimo se deben observar las recomendaciones
de organismos nacionales e internacionales.
 Lineamientos para la vigilancia incluidos
en el Plan
7. Vigilancia de la salud del trabajador
a) Se controlará la temperatura corporal de cada trabajador al
ingresar al centro de trabajo y al finalizar la jornada. Es
responsabilidad del profesional de la salud del servicio de
SST.
b) Para el caso de los trabajadores de muy alto riesgo,
además, se realiza la toma de temperatura a la mitad de la
jornada de trabajo.
c) Se indicará la evaluación médico de síntomas de COVID-19
a todo trabajador que presente temperatura mayor a 38°C.
Lineamientos para la vigilancia incluidos
en el Plan

d) Todo trabajador con fiebre y evidencia de signos o sintomatologías

COVID-19 se considera como caso sospechoso, y deberá aplicarse la
ficha epidemiológica, y aplicarle pruebas. Además, deberán aplicarle
pruebas a los trabajadores con los que tuvo contacto, identificar los
contactos en domicilio y comunicar a la autoridad de salud.
e) Vigilancia de otros factores (ergonómicos, psicosociales, entre otros).
f) Se deberán considerar las medidas de salud mental para conservar un
adecuado clima laboral.
g) Protección especial a la persona con discapacidad.
h) En caso de presentarse brote, la autoridad sanitaria comunica a
SUNAFIL.
Consideraciones para el regreso y
reincorporación al trabajo
1. REGRESO: Se debe establecer el proceso para las personas que estuvieron
en cuarentena y no presentaron síntomas., ni fueron casos sospechosos o
positivos de COVID-19.
2. REINCORPORACIÓN: Para los trabajadores que cuenta con alta
epidemiológica COVID-19.
a) En casos leves, se reincorporan 14 días calendario después de haber
iniciado el aislamiento domiciliario.
b) En casos moderados o severos, 14 días calendario después de la alta
clínica.
c) El profesional de la salud debe realizar seguimiento clínico.
d) El persona que se reincorpora debe evaluarse para ver la disponibilidad
de realizar trabajo remoto como primera opción.
e) De reincorporarse presencialmente, recibe monitoreo de sintomatología
por 14 días calendario.
RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 283-2020-
MINSA
“8.6 SEXTA:
Durante la vigencia de la Emergencia Sanitaria por SARS-CoV-
2, las entidades públicas, empresas públicas y privadas, que
no cuenten con el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud
en el Trabajo implementado, pueden optar por aplicar el Anexo
Nº 1 del presente Documento Técnico, para la vigilancia de la
salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-
19”.
Niveles de riesgo (R.M. 265-2020-MINSA)
Niveles de riesgo (R.M. 265-2020-MINSA)