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Matricula: 20-SCTM-6-022
SECION: 102
La comunicación
La comunicación es un proceso que consiste en la transmisión e intercambio de mensajes entre un
emisor y un receptor. En este proceso, además del emisor y receptor, participan diferentes
elementos: ... la retroalimentación o feedback, que supone la respuesta hacia el primer mensaje.
Este principio es uno de los más importantes para entender la comunicación humana, ya que incide en
la diferencia existente entre cada persona. Así, cada uno se comunica desde su propia mentalidad,
valores, creencias e intereses.
Por eso, se puede afirmar que la comunicación es absolutamente intrínseca a cada persona, no
existiendo dos interpretaciones de lo que se comunica que sean iguales.
Igualmente, esto hace que la comunicación sea inevitable. No es posible existir sin que se esté
produciendo este proceso comunicativo.
Por último, la comunicación es también irreversible, ya que una vez que se produzca no se puede retirar,
sino que sus efectos permanecen para siempre.
3- Predecible
Aunque en ocasiones es invisible, incluso para el propio emisor, la comunicación humana siempre tiene
un propósito.
En el momento en el que se interactúa, siempre se hace por algún motivo, ya sea conseguir algún
beneficio, alguna amistad, solicitar algo, etc.
Es por eso por lo que se dice que es predecible, ya que no existe la comunicación sin objetivos.
La comunicación nunca empieza de cero, sino que tiene unos antecedentes y, a la vez, servirá para la
siguiente comunicación. Ese es el motivo por el que se considera que es continua.
Precisamente esta continuidad también la convierte en dinámica, ya que está siempre funcionando y
evolucionando, sin detenerse nunca.
Para terminar, todo ese proceso continuo y dinámico hace que sea también transaccional, con todos los
elementos presentes relacionados entre si.
5- Verbal y no verbal
En muchas ocasiones solo prestamos atención a la comunicación verbal, esto es, a lo que decimos con
palabras.
Pero existen otras señales que ofrecen mucha información sobre nosotros, comunicando nuestro estado
de ánimo o lo que queremos en cada momento.
Se trata de la comunicación no verbal. Se puede dar a través de gestos, de la posición que adoptemos
con nuestro cuerpo o, incluso, de la ropa que nos pongamos. Todo ofrece información que se da y se
recibe inconscientemente.
Estos dos conceptos están totalmente relacionados. En resumen, el contenido de las conversaciones
está muy marcado por la relación que se tenga con los sujetos con los que se comunique.
No será lo mismo lo que se habla con un amigo que con un desconocido, ni lo que se diga a un hijo que a
una madre.
7- Inteligibilidad
Este principio es otro de los más importantes a la hora de que la comunicación sea efectiva. De esta
forma, todos los que participen en el proceso deben ser capaz de entenderse.
Para ello necesitan compartir una serie de signos para que lo que se expresa llegue a cada parte. El
ejemplo más claro es el idioma. Si no se entiende la lengua en la que el emisor está hablando, la
comunicación no será efectiva.
Otro ejemplo serían los signos que se realizan en algunos juegos de cartas para decirle al compañero
que jugada se va a realizar. Es necesario que ambos conozcan el significado de esos signos, porque si no
la comunicación se rompe.
8- Funcional y no funcional
La comunicación es mecanismo funcional, que se ejecuta de manera más eficaz si se utiliza de manera
puramente fáctica. En ciertos aspectos la comunicación busca esa funcionalidad, pero en otros pasa
totalmente lo contrario.
Si se quiere hacer uso del humor, la ironía, el sarcasmo o la persuasión, la función fáctica desaparece, no
siendo una comunicación de significado compartido.
9- Contextual
El mensaje que se emite durante la comunicación humana varía según el contexto en el que se
encuentran emisores y receptores. Esta codificación del mensaje variará según la funcionalidad, el
entorno físico, las relaciones personales, la cultura o la cronología del momento.
Tipos de comunicación
Tal y como hemos visto, más allá del esquema básico del proceso de transmisión de un mensaje existen
distintos tipos de comunicación, pues los emisores pueden ser diferentes y la información que se envía y
el canal por el cual circula ésta también. A continuación puedes encontrar la clasificación de las formas
variadas de comunicación, según diversos criterios:
Dos tipos de comunicación de los que se suele hablar mucho son la comunicación verbal y la no
verbal. Esta clasificación dicotómica se refiere a si el mensaje es verbalizado o no.
1. Comunicación verbal
La comunicación verbal se caracteriza por el uso de las palabras en la interacción entre el emisor y el
receptor. Existen dos tipo, pues se las palabras o el lenguaje puede ser expresado de manera hablada o
escrita:
Comunicación oral: se realiza a través de signos orales o palabras habladas. Los gritos, el llanto o la
risa también son comunicación oral.
Comunicación escrita: se realiza a través de códigos escritos. Los jeroglíficos, alfabetos o logotipos
también pertenecen a este tipo de comunicación.
Aunque la comunicación verbal sea la más explícita y evidente, dado que está regulada por una serie de
normas que tardamos varios años en aprender y que nos permiten transmitir unidades de significado
relativamente claras y muchas veces incluso concisas, hay que tener en cuenta que tras ella también hay
otra tan o más importante que esta que, además, puede modificar el significado de la primera. Se trata
de la comunicación no verbal, que veremos a continuación.
2. Comunicación no verbal
Este tipo de lenguaje se lleva a cabo sin el uso de palabras y, en muchos casos de forma inconsciente.
Los movimientos corporales, las posturas, la mirada, la forma de sentarse o de andar son algunos
ejemplos.
En la mayoría de los casos, tanto la emisión de mensajes como la interpretación de estos son procesos
realizados de manera automática, incluso involuntaria. Esto es así porque este tip ode comunicación es
el que ha tenido más importancia a lo largo de nuestra historia evolutiva, en etapas de la evolución en
las que aún no existía el uso de las palabras.
El tipo de comunicación puede variar dependiendo de las personas que participen en la interacción
comunicativa
3. Individual
En este tipo de comunicación solamente interactúan un emisor y un receptor, es decir, que la
comunicación se prodce de individuo a individuo. Es un marco de interacciones caracterizado por la
privacidad y por la imposibilidad de pretender impactar en una audiencia o una tercera persona que
observa.
4. Colectiva
Este tipo de comunicación ocurre cuando hay más de dos personas que intercambian mensajes. En
estos casos, puede darse la situación de que a pesar de que una persona se dirige a la otra en su
discurso, se pretende causar un efecto no en ella, sino en el resto de la gente.
5. Intrapersonal
Este tipo de comunicación se da cuando una persona se comunica consigo misma. Por ejemplo, cuando
alguien tiene que tomar una decisión y razona las soluciones. Está discutido si realmente se puede
considerar comunicación.
6. Interindividual
La comunicación interindividual ocurre cuando dos personas se comunican, ya sea de forma verbal o no
verbal, expresando básicamente sentimientos.
7. Intragrupal
8. Intergrupal
La comunicación intergrupal se refiere a la comunicación que existe entre grupos. Por ejemplo, entre los
intérpretes y un grupo de espectadores.
9. Comunicación masiva
En este tipo de comunicación, se transmiten mensajes (por ejemplo, ideas) a través del medio visual
y son percibidos a través de la vista.
Es un tipo de comunicación en el que los mensajes y la información es percibida a través del oído. Por
ejemplo, la música. Por supuesto, es uno de los tipos de comunicación más utilizados, ya que puede
conectar a dos personas a través de una distancia relativamente amplia y, además, hace fácil localizar la
fuente del mensaje, algo que no pasa por ejemplo con la olfativa.
En la comunicación táctil, la información se percibe a través del tacto, generalmente por la piel o
mediante escritos en braille.
El mensaje que se recibe por la vía olfatoria da forma a la comunicación olfatoria. Por ejemplo, el acto
de percibir la información que da una persona por su olor.
Al igual que la comunicación auditiva el mensaje puede atravesar largas distancias, pero en este caso no
es fácil localizar la fuente ni establecer una secuencia de información. Sin embargo, el mensaje
permanece en el ambiente mucho más tiempo de lo que ocurre con los sonidos.
Es un tipo de comunicación en el que la información se envía a través del gusto. Por ejemplo, cuando
un “chef” elabora una receta para un grupo de comensales. Lamentablemente, en este tipo de
comunicación la información suele estar limitada a las propiedades químicas del elemento que se
saborea, y no hay datos precisos ni cadenas de información.
Es la comunicación que se realiza a través del aparato telefónico. Ya sea fijo o móvil. Permite
interactuar con personas que están lejos.
El contenido de esta clase de comunicación es de tipo educativo. Por ejemplo, cuando un alumno asiste
a una clase en la que su profesor está impartiendo una materia.
La información de este tipo es de comunicación es política y el contenido suele tener una fuerte carga
ideológica. Por ejemplo, cuando alguien asiste a un debate en el que el emisor es un político que
pretende ganar su voto. A diferencia de la publicidad, la propaganda no tiene como objetivo animar a
comprar, sino cambiar la mentalidad de los receptores.
Este tipo de comunicación se refiere a la que emplean las personas sordas y sordomudas y las personas
de su entorno** para establecer un canal de comunicación con sus círculos sociales social, ya sea
conformado por otros sordos o personas sin problemas auditivos.
La comunicación organizacional se refiere a la comunicación que ocurre dentro de las empresas y de la
empresas hacia afuera. También recibe el nombre de comunicación corporativa.
Otro tipo de comunicación organizacional que ocurre dentro del mismo nivel. Por ejemplo, entre
departamentos con el mismo rango jerárquico o entre trabajadores de la misma oficina.
La comunicación emocional se refiere a que el contenido es de tipo emocional. Puede ser verbal, al
expresar los sentimientos, o no verbal, por ejemplo, al reír o llorar.
1. Control
Se debe tener el control de uno mismo, de la emociones, gestos para emplear un lenguaje
corporal correcto, con el tono de voz adecuado. Si te controlas puedes controlar a tu audiencia o a tu
interlocutor. En este proceso también se debe tomar en cuenta a un espacio que facilite la comunicación
entre las personas. El control y la calma son fundamentales en situaciones de conflicto. Si expresas el
control de la situación y un estado de calma trasmitirás ese estado a los demás. Para ello controla la
respiración, ritmo y volumen, etcétera. Piensa que entre más calmado estés las personas aceptarán con
mayor facilidad lo que propones.
2. Conversación
Toda comunicación debe ser de carácter conversacional es decir donde se genera un intercambio donde
uno habla para que lo escuchen y luego escucha lo que habla el otro así se da lugar a un encuentro
participativo. En este proceso la escucha activa es muy importante.
3. Confianza
Cuando brindas confianza a las personas, tienes menos probabilidades de ser confrontado. Se expresa
confianza cuando se muestra seguridad ya sea en el modo de hablar y su fuerte convicción.
4. Competente
Se refiere a la suficiente competencia, preparación que uno demuestra al respaldar lo que se dice con
hechos o información. Si estas buscando que los demás te ayuden a lograr algunos objetivos dentro de
tu empresa, ellos deben creer en que eres lo suficientemente capaz para lograr lo que estás diciendo.
No basta con brindar confianza, uno debe tener habilidades y las personas deben saberlo.
5. Coherente
El mensaje que transmitas debe ser coherente, debe tener su lógica, que todos los puntos que quieres
transmitir estén conectados, se sigan de forma natural y sean relevantes para el mensaje. La coherencia
que se expresa en la comunicación también debe corresponder a las actitudes que se refleja día con día
en la empresa.
6. Clara
No te vayas por las ramas. Di lo que tengas que decir sin rodeos y, luego déjalos ir. Establece claramente
tus objetivos y deseos, así la gente respetará tus ideas. Eso sí, no por decir las cosas sin rodeos debes
dejar la amabilidad a un lado. Recuerda todos somos seres humanos.
7. Concisa
El tiempo vale oro, bajo ese entendido el locutor o líder emprendedor debe respetar el tiempo de su
equipo de trabajo u otra audiencia, debe ser conciso. El líder que maneja un mensaje conciso, realiza
juntas efectivas de trabajo. Si alguien necesita más información o no entendió, trata de resolver sus
dudas de manera personal para que no afecte el tiempo de los demás.
A raíz de esto, fue entonces el disco compacto (CD) y DVD (Digital Versatile Disc), después la cámara de
3G (tercera generación) se podía aplicar en el campo de los medios. En la modernidad, los medios de
comunicación incluye todo el software que se utiliza en las computadoras PC (ordenador) o el ordenador
portátil, así como también el teléfono móvil que es instalado para el, normal o mejor, funcionamiento
del sistema. Sin embargo, hoy los discos duros de la computadoras (que se utilizan para aumentar la
capacidad en la instalación de los datos) son un ejemplo de los medios electrónicos, los discos duro se
están convirtiendo cada vez más pequeños en tamaño. La última innovación, en el campo de los medios,
son los medios magnéticos (banda magnética), cuya aplicación es común en el campo de tecnología de
la información de más rápido crecimiento. Los medios modernos de hoy en día son de uso general en el
sector bancario, así también en el Departamento de impuestos, con el fin de proporcionar los servicios
más fáciles y rápidos para los consumidores. En esta banda magnética se almacena información de la
cuenta que une todos los datos relativos a un consumidor en particular.
El proceso de la comunicación
El proceso de comunicación es aquel que se lleva a cabo entre un emisor y un receptor. El primero
emite un mensaje dirigido hacia el segundo, y se lleva a cabo a través de un determinado canal.
El proceso de comunicación se da entre emisor y receptor, pero para ello es importante tener en cuenta
que intervienen una serie de elementos importantes. Cuando se quiere dar un mensaje es esencial que
haya dos o más personas para que se lleve a cabo ese proceso de comunicación.
Emisor: Este sujeto es esencial ya que se encarga de emitir el mensaje con el objetivo de que
llegue al receptor de manera clara, concisa y eficaz. Pueden ser uno o varios destinatarios los
que reciban este mensaje.
Canal: Es el medio por el cual llega el mensaje al receptor. Se pueden escoger cartas, redes
sociales, radio, revistas, televisión, entre otros. En definitiva, se trata de escoger el canal más
adecuado para que el mensaje que se emite llegue con garantías a través de un canal eficaz.