OBJETIVO Desarrollar las actividades preventivas establecidas en el pl

Meta 90% Anual

Recursos necesarios Humanos, técnicos tecnológicos y Financieros
Responsables Gerente, Directores de procesos, Coordinadores de proyecto

Responsable Diligenciamiento SST (Nombre y Cargo):

Revisión y aprobación del COPASST (Firma del presidente o

vigía)
Revisan y aprobación Gerente General
Vigencia Enero 2023-Diciembre 2023

Responsable

Actividades
Trabajadores

convivencia
COPASST

Comité de
Realizar informes de gestión de SST, X
Monitoreo
Implementar al acciones
cumplimiento de los
de mejora que X X X
permitan el mejoramiento
Archivo, almacenamiento y continuo del
conservación
Realizacion dedeauto
la documentación
evaluacion del de
SG- X
SST (Aplicación estandares minimos)
Realización de plan de mejoramiento X
2022 de acuerdo
Revision a la autode
o actualizacion evaluación
las X
politicas del SG-SST
Divulgación de Políticas X X X
(permanentes en carteleras)
Revisión del SG-SST por la Alta X
Dirección respecto
Socialización a la gestion
del SG-SST TOCCIdel año
X
Reinducción SST X
Revisión y/o actualización de Matriz X
de requisitos
Revisión legales
y/o actualización de Matriz X
de identificación
Auditoria Interna de
delpeligros
SG-SSTvaloración X
Capacitación en prevención de riesgos X X X
laborales y Seguridad
Sensibilizaciones y Salud ende
en prevención el X X X
seguridad y salud
Seguimiento en el trabajo
a contratistas
(Solo en Pagos
Realizar el periodo que se general
al Sistema presenten
de X
seguridad social
Actualización documental del SG-SST
(Seguimiento
de acuerdo aallas modificaciones
plan de mejoramiento X
de acuerdo a la auto evaluacion
 Documentar las acciones de mejora de
acuerdo a laderevision
Rendicion cuentaspor
del la alta
SG-SST X X X
(Todos los interesados del SG-SST)

Conformacion Comité de Seguridad y X

Salud en mensual
Reunión el Trabajo (COPASST)
comité de seguridad X
yCapacitación
salud en el trabajo COPASST
COPASST

a los miembros del X

COPASST enen
Participacion temas la prevención
la investigacion de de X
AT-EL
Visita a las areas de trabajo y X
participacion en lade
Revision del plan realizacion de plan
trabajo anual, X
de capacitaciones
Rendicion de cuentas del COPASST X
ante el SG-SST
Conformacion del COCOLA X
Reunión Trimestral del comité de
COCOLA

convivencia
Capacitación al Comité de X
Convivencia fortaleciendo
Analisis, intervencion una sanaa
y/o solucion X
los eventos que
Desarrollar se presenten
los informes por acoso
de rendición X
de cuentasmanual
Revision del año
de2022 del COCOLA
convivencia X

Participacion en la realizacion de X
EMERGENCIA
BRIGADA DE

inspecciones
Capacitación de
de seguridad
la Brigada de X
emergencias
Realizacion de simulacro
S

Revisión y/o Actualización plan de

emergencias
Certificacion de brigadistas en
primeros auxilios
Realización de exámenes médicos de X X
ingreso (Paradetodo
Realización el personal
exámenes que
médicos X X
periódicos
Realización(Una vez existan
de exámenes personas
médicos de X X
egreso y/o entrega
Realización de orden
de pausas para
activas y/oel X X X
Calistenia
Seguimiento al índice de severidad X
frecuencia, mortalidad
Caracterización por enfermedad
de accidentes laborales X
(Cada vez quea se
Seguimiento presenten eventos
trabajadores con X
recomendaciones en proceso de
Intervencion riesgo psicosocial X X X
(Temas según ainforme
Seguimientos estadosde
deevaluacion)
salud, por X
recomendaciones medicas
Seguimientos de trabajadores a SVE X
Campaña de intervención y X X X
Medicina preventiva

fortalecimiento de estilos de
Campaña de intervención vida
y prevención X X X
del consumo
Campaña de las sustancias
de intervención y prevención X X X
de desordenes musculo esqueléticos
Campaña de intervención y prevención X X X
de la conservación
Campaña visual y prevención
de intervención X X X
de la disminución
campaña auditiva
planificacion hipoacusia
familiar, X X X
sexualidad segura y responsable
 Medicina p
Campaña prevencion del riesgo publico X X X
campaña prevencion del consumo del X X X
alcohol
Actividadelde
consumo del cigarrillo
integracion( compartir) X X X
Semana Seguridad y Salud en el X X X
Trabajo
Revisión y actualizacion del perfil X X X
sociodemográfico de losDesordenes
Actualizacion del SVE trabajadores
musculoesqueletico
Actualizacion SVE COVID-19
Actualizacion SVE para la
conservacion
Actualizacionauditiva
SVE para la
conservacion
Actualizacionvisual
del SVE para el riesgo
Psicosocial
Realización de inspecciones X X X
programadas
Realización dedeactividades
seguridad de orden y X X X
aseo
Control y cambio de EPP X X
Seguridad Industrial

Divulgación y diligenciamiento de X X X
Análisis de trabajo
Divulgación seguro
y diligenciamiento de X X X
Permisos
Reporte e de trabajo
investigación de incidentes, X X X
Accidentes y enfermedades
Control y cambio de Dotación X X
Seguimiento a las acciones preventivas X
yDocumentacion
correctivas SST
de(Acciones
programa de
espacios confinados
Continuar con el desarrollo de X X X
protocolo de bioseguridad COVID-19
Revisión de campamentos y/o casinos X
Medición de iluminación
Industrial

X
Higiene

Medición de material particulado X

Medicion de vibracion
Medición de ruido X

Realización, Verificación de X X
inspecciones
Inspecciones preoperacionales
de Maquinaria y equipo X X
SEGURIDAD VIAL

Realización de mantenimientos X X
preventivos
Realización (Una vez se cumplan
de reuniones losde
del comité
seguridad vialy demarcación de áreas
Señalización X X
de trabajo Seguridad vial
Campaña X X X
Verificación de documentación de
conductores
Simulacro de(Simit, Runt)
seguridad vial X X X

Mes
Enero
 Febrero
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Septiembre
Octubre
Noviembre
Diciembre

Proyecto
Tipo de accion
reventivas establecidas en el plan de trabajo anual de tal manera que se garantice el desarrollo de la SST

gicos y Financieros
esos, Coordinadores de proyectos, Personal SST, Trabajadores Contratistas, COPASST,

Responsable
Gestión Humana
Coordinadores
Personal. SST

seguridad vial
emergencias
Directores/

Brigada de

Enero Febrero
Comité de
Gerencia/

X X X P P
X X X X X P P
X X X P P
X X
X X P
X X
X X X X X P P
X X X P
X X X P
X X X P
X X X P
X X X P
X X X
X X X X X P P
X X X X X P P
X X X P P
X X X P P
X X X
X X X
X X X P P
X X X X X

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X

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X X
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X X X X X P
X X X X X P
X X X X X
X X X X X
X X X X X
X X X X X
X X X X X
X X X X X
X X X X X
X X X X X
X X X X X P
X X X
X X X
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X X X
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X X X X X P P
X X X X X P P
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X X
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X X X

X X X

X X X P P
X X X P P
X X X P P
X X X
X X X X P P
X X X X X
X X X
X X X X X
Actividad / Descripcion de la accion
 PLAN ANUAL

Meses

Febrero Marzo Abril Mayo Junio

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% Nivel de cumplimiento del plan de trabajo anual en SST

ANALISIS
 PLAN DE ACCIÓN
Fecha ejecucion Fecha se seguimiento
 Meses

Junio Julio Agosto Septiembre Octubre

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P

jo anual en SST
ÓN
Fecha se seguimiento Responable
 CODIGO: PLA-SST-01
VERSION:03
FECHA:25/11/2020

Seguimiento y verificación
Total Total %

Cumplimiento
Programadas

de actividad
Ejecutadas
Octubre Noviembre Diciembre

P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P 1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
P P 12 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
2 0 0%
2 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
P P 12 0 0%
P 1 0 0%

1 0 0%
P P 12
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
1 0 0%
P 1 0 0%

1 0 0%
P 5 0 0%
P 5 0 0%
P P 12 0 0%
P 1 0 0%
1 0 0%

P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%

P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P 3 0 0%
1 0 0%
P 2 0 0%
P P 12 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
 1 0 0%
1 0 0%

1 0 0%
P 2 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%

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P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P P 12 0 0%
P 3 0 0%
P 4 0 0%
1 0 0%
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1 0 0%
1 0
1 0 0%

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P P 12 0 0%
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P 2 0 0%
P P 12 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
1 0 0%
Observaciones
GO: PLA-SST-01
ERSION:03
HA:25/11/2020

OBSERVA
CIONES
UF3
DON MATIAS
BOCATOMA
MOSQUERA
RIONEGRO

Preventiva
Correctiva
Mejora
Gestion del cambio