Tarea de la semana 7

Carlos Arturo Rodríguez Prasca

Salud Ocupacional y Epidemiologia

Instituto IACC

21/05/2022
 Desarrollo

Usted trabaja como experto en prevención de riesgos en una importante empresa

maderera, ubicada en la zona de Temuco. El gerente de la empresa, le pide que

desarrolle una pequeña investigación debido a que, en el proceso de aserrío, se han

generado muchas licencias por “enfermedad profesional”:

Por lo anterior, desarrolle lo siguiente: 1. En base a una breve investigación, desarrolle

de manera resumida, un diagrama de flujo del proceso mencionado, y describa una de

las patologías que podrían adquirir los trabajadores.

Levantamiento Ergonomía
de madera Esfuerzo y postura
Hernias discales,
lumbalgias, ciática, dolores
musculares, protusiones
discales, distención
muscular y lesiones

Impregnación
de madera o Agentes químicos
baño con Asma
químicos Fibrosis pulmonar

Ergonomía
Corte de trozo Repetición y postura

Trastornos muscoesqueleticos

Agentes físicos
Polvo de madera
Aserrado Cualquier enfermedad
asociada a la Neumoconiosis
 Agentes físicos
Aserrado Ruido
Sin fin. Hipoacusia neurosensorial
Sierra mayor.

2. Organice y de una pequeña descripción, de las etapas de un programa de vigilancia

epidemiológico, en base a la patología identificada

Patología hipoacusia neurosensorial

 Identificar el agente causante y los riesgos asociados a la actividad,

determinando el tipo de riesgo al que esta expuesto el trabajador, mantener
matriz de riesgos que determine y dé a conocer los riesgos por puesto de trabajo
y actividad de los peligros y la exposición.

 Identificar los trabajadores expuesto a ruido y las condiciones que generen

posibles enfermedades profesionales.

 Identificar los tiempos de exposición del trabajador, así como las medidas
preventivas.

 Realizar un programa de vigilancia, que determine la programación de las

evaluaciones y las fechas para los exámenes de control, al agente identificado
en la matriz de riesgos, y en los estudios

 Generar historial clínico del personal que este asociado a los controles de
vigilancia.

 Tomar las medidas de prescripción generadas por el organismo administrador,

las cuales ayudaran sustancialmente en mejorar las condiciones de higiene en el
trabajador o los trabajadores expuesto.

 Brindar el uso adecuado del elemento de protección personal, así como vigilar el
uso y el cuidado de este

3. Proponga los criterios básicos para la vigilancia epidemiológica de la patología

identificada, según la ocurrencia de la enfermedad profesional en el ámbito laboral.

Medidas preventivas
  Como primera medida identificar los riesgos al que está expuesto el trabajador, y
si se repiten en más puestos de trabajos.

 Actualizar las herramientas de identificación como la matriz de riesgos, que nos

permitan tener claridad de los riesgos actuales del trabajador

 El organismo administrador es quien dicta las medidas que puedan eliminar o

minimizar las causas que generen la enfermedad profesional, las prescripciones
de estas medidas están sujetas a cumplimiento, por consiguiente, es
fundamental que estas medidas se incorporen a los puestos de trabajos donde
se genere el mismo riesgo.

 identificar a los grupos de trabajadores y programar su control a treves de los

canales del organismo administrador para las evaluaciones en salud, de finir con
el organismo la periocidad de los controles ocupacionales.

 Apoyo fundamental en las medidas que deje el organismo administrador, de

tener en cuenta que, si la exposición se da por mal manejo de los elementos de
protección personal, en el caso de esto el organismo definirá el uso adecuado
del elemento de la protección personal, así mismo debe implementar el
elemento en los puestos de trabajo de similares características o GES.

 Ingresar a todos los trabajadores nuevos y puestos de trabajos en vigilancia,

según sea el criterio de los procedimientos o la identificación de los riesgos.

 Confidencialidad de la información, es importante mantener cerrados los canales

de comunicación entre terceros, partiendo con la idea clara que esto esta
reservado a el medico tratante y el trabajador, no se debe vulnerar el derecho a
la intimidad, es importante custodiar y evitar como departamento que esta
información sea filtrada.

 No debe existir ninguna clase de discriminación laboral, es claro tanto por el

empleador como por los trabajadores hacia el trabajador por su patología de
origen a la enfermedad profesional, el trabajador tiene los mismos derechos
contemplados en la ley, y mantendrá la misma situación legal al momento de
renovación de contrato o contratación por otro empleador.

 No se debe cuartar al profesional en los procesos de atención del trabajo,

asociado a los resultados, es importante, tanto en el programa de vigilancia
como en las evaluaciones medicas exista imparcialidad y profesionalismo al
momento de definir resultados.

4. Determine y describa el comportamiento de la enfermedad de acuerdo con los

criterios de la vigilancia epidemiológica.
  La identificación del puesto de trabajo

 La identificación del agente

 La identificación de los GES

 Los controles de salud ocupacional a los trabajadores

 las medidas preventivas

 las evaluaciones cuantitativas y cualitativas

 educación y capacitación a los trabajadores expuesto

 vigilar el cumplimiento de medidas

bibliografias iacc 20222

https://istas.net/istas/riesgo-quimico/efectos-sobre-la-salud-y-el-medio-ambiente/
enfermedades-por-agentes-quimicos

https://www.suseso.cl/613/w3-propertyvalue-72972.html

https://repositoriotec.tec.ac.cr/bitstream/handle/2238/4060/riesgos%20ocupacionales%20en
%20aserraderos.pdf?sequence=1&isAllowed=y

https://www.mutual.cl/portal/wcm/connect/6b2e1c39-458f-4186-a13c-26d7fda767b1/
Riesgos+grales.+en+aserraderos.pdf?MOD=AJPERES