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Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva

Stephen Covey

Lo que más me gusta: es


leer un libro, especialmente los
que tratan sobre la superación personal porque
enseñan el poder de creer en uno mismo.
Con más de 20 millones de libros vendidos traducidos a 38
idiomas, el autor de la ‘biblia' de los empresarios: "Los siete
hábitos de la gente altamente efectiva", Stephen R. Covey es
considerado un gurú en el mundo de los negocios.
Stephen R. Covey nació el 24 de octubre de 1932 en Salt
Lake City, Estados Unidos. Covey poseía una licenciatura en
Administración de empresas, otorgada por la Universidad de
Utah, además de una maestría en Administración de
Empresas, obtenida en la Universidad de Harvard.
Falleció el 16 de julio de 2012 a los 79 años de edad rodeado
de familia.

El autor considerado uno de los 25 estadounidenses más


influyentes por la revista Time, alcanzó la fama y el respeto
de la comunidad empresarial con su libro "Los siete hábitos
de la gente altamente efectiva" publicado por primera vez en
1989 y convertido en una lectura obligada para todo
empresario y emprendedor.
Covey dice que los 7 hábitos son “conocimiento común”, y
agrega que no necesariamente son “práctica común”. De
hecho, se podría razonar que actualmente los hábitos se
oponen a la naturaleza básica humana. Según nuestra propia
naturaleza, somos criaturas reactivas y nos inclinamos a
actuar principalmente según nuestro propio interés. Pero
también, como seres humanos somos capaces de tener
pensamientos y acciones más elevados; mediante un trabajo
intenso de internalización de los 7 hábitos podemos
desarrollar una actitud proactiva y ser capaces de ejercer
influencia sobre otras personas para lograr el bien común.

INTRODUCCIÓN 

El propósito esencial de los “7 hábitos de la gente altamente


efectiva”, es aprender cómo conducir su vida en una forma,
valga la redundancia, realmente efectiva. Es un proceso de
crecimiento y desarrollo personal e interpersonal que
requiere de grandes esfuerzos continuos y mucha paciencia.
 Si usted quiere cambiar cualquier situación, tiene que
comportarse en forma distinta. Pero para cambiar su
comportamiento, debe antes modificar sus paradigmas, su
forma de interpretar el mundo. “Los 7 hábitos” presentan una
nueva forma para cambiar estos paradigmas, al implantar
nuevos hábitos que permitirán escapar de la inercia y
encaminarse hacia sus objetivos. Hay una sola persona a la
cual se puede cambiar, a usted mismo, entonces la mejor
inversión está en mejorarse a sí mismo desarrollando los
hábitos que le harán mejor persona.    
 DESARROLLO
  
El primer hábito trata de tener la iniciativa de hacer las
cosas, porque uno quiera hacerlas y hacerlas lo mejor
posible. Realizar nuestras obligaciones no porque nos vayan
a revisar o porque nos estén vigilando o  evaluando; hacerlas
bien por el simple hecho de que todo salga bien y sentir la
satisfacción de que todo salga de la mejor forma posible
sabiendo que se hizo el mejor esfuerzo sea cual sea el
resultado.
Este hábito indica que nuestra conducta debe estar en
función de nuestras decisiones más no de nuestras
condiciones. Nuestras respuestas deben estar basadas en
valores, en evitar dejarnos llevar por lo
emocional. Nuestra pro actividad se ve cuando estamos en la
capacidad de tomar una respuesta asertiva ante cualquier
situación.
Para lograrlo es necesario que nuestro círculo de influencia
sea mayor a nuestro círculo de preocupación y esto se da
cuando estamos seguros de nosotros mismos.
El círculo de preocupación es el entorno, si estamos más
pendiente de este que de nosotros mismos, vamos a estar
siempre inseguros cuando requerimos actuar ante los
acontecimientos. 

    Empiece con un fin en mente este habito nos indica que hay


que comprender el destino y el adonde quiero ir para
identificar en donde estoy actualmente; es convertirse en el
primer creador de lo que espero llegar a ser.
 Para esto el autor recomienda redactar una misión que va a
ser el centro de nuestro círculo de influencia y que para
realizarla debemos tener en cuenta los 4 principios básicos:
        Guía

       Seguridad
       Poder

      Sabiduría

Los principios los aplicamos para enunciar nuestra misión en


los diferentes centros básicos (familia, dinero, trabajo,
amigos) que consideremos son más influyentes en nuestras
vidas.
La clave de este hábito es la habilidad que tengamos para ser
creativos, en ampliar la perspectiva mediante el uso del lado
derecho del cerebro, en visualizar los eventos que nos
pueden afectar y encontrar respuestas positivas del como
deberíamos reaccionar bajo el marco de los valores.  Primero
lo primero Este hábito nos involucra con las actividades que
nos consumen y no aportan valor, nos enfocamos en las
actividades urgentes pero no importantes, no sabemos
diferenciar entre estas dos, lo que nos ahoga en un mar de in
eficiencia ya que siempre vamos a estar apagando incendios,
la verdadera administración personal se logra cuando
entendemos que debemos priorizar lo importante y no lo
urgente, esto último lo podemos delegar.
 Pensar en ganar.
Este hábito nos invita a ser nobles al referirse en que no
debemos siempre pensar en ganarlas todas cuando tenemos
un proyecto, un negocio o simplemente una conversación
con alguien que no opina igual que nosotros. Es importante
aprender a ceder un poco, escuchar y proponer beneficios
para los dos. Para esto debemos tener en cuenta las 5
dimensiones del ganar como lo son: Carácter, relaciones,
buenos acuerdos, sistemas de recompensas y procesos de
desarrollo.  Primero procure comprender y después ser
comprendido.
Es importante desarrollar la capacidad para la escucha, es
decir, escuchar con la capacidad de comprender tanto
emocional como intelectualmente lo que nos quieren
comunicar.
Se debe escuchar con los oídos, los ojos y el corazón.
Primero escuchamos, luego diagnosticamos y finalmente
respondemos exponiendo ideas claras, concretas, en su
respectivo contexto y no autobiografías de “a mí me paso” o
“yo conocí a alguien que paso por lo mismo”, son respuestas
que no permiten que tengamos el nivel de comprensión de lo
que me están contando. La sinergia
Este hábito tiene como señal de que el todo es más que la
suma de sus partes, es decir que la puesta en marcha de todos
los hábitos de la victoria privada nos llevara a desarrollar
muchas de nuestras actividades de forma extraordinaria, sin
duda es el más difícil de los hábitos pero el más satisfactorio.
Cuando nos encontramos en armonía con otros, en un
momento de confianza y comunicación efectiva, podemos
abrir la mente y lograr llegar a acuerdos más rápidos y
justos, a aprendizajes más efectivos y a experiencias
enriquecedoras.  Afile la sierra
Este hábito es el que más me llamo la atención, porque
enuncia 4 dimensiones en los cuales debemos enfocarnos de
forma equilibrada para estar en armonía tanto como con
nosotros mismos como con el entorno. Físico: Debemos
procurar vivir sanos, con hábitos de autocuidado y por
supuesto de vernos bien, la salud va por dentro y se ve de
afuera.
Mental: Aprender día a día para volvernos más cultos, más
inquietos, mas metódicos. Debemos capacitarnos en lo que
nos gusta, no dejar de lado la lectura. 
 Espiritual: Súper importante, no mucha gente presta
atención a esto, considero que no todo se logra con ganas y
buena actitud, uno debe preocuparse por el bienestar del
cuerpo, mente y alma para lograr el éxito. 
 
 CRÍTICA
Debo decir que este libro me dejó una enseñanza buena: cada
quien es libre de hacer lo que quiera, pero tenemos que
buscar el bien común con nuestras acciones, pensar a futuro
e irnos planteando metas fijas para realizarnos; pensar en que
primero es la obligación y después la devoción. Hay que
pensar en las demás personas ya que sin ellas no podríamos
realizar nuestras actividades diarias, debemos dejar de ser
egoístas, saber escuchar a la gente ya que así también te
puedes ayudar a ti mismo, ver las cosas desde otra
perspectiva para tener más ideas y soluciones.

ENSAYO

LOS SIETE HABITOS DE LA GENTE ALTAMETE EFECTIVA


INTRODUCCION:

El libro los siete hábitos de la gente altamente efectiva fue escrito por el dr. Stephen r.  Trata de
ciertas acciones o prácticas que nos pueden ayudar a ser entes productivos y útiles a la sociedad,
sintetizándolo así en tres etapas fundamentales que son:

         Victoria privada

         Victoria publica

         Renovación

Desarrollo:

El primer habito a adoptar es la pro-actividad en la que esencialmente trata de romper paradigmas


establecidos en las sociedades, y para esto se necesita tener una autoestima alta y sentirnos
capaces de lograr cuantas metas nos propongamos, y lograr cosas que nadie más lo ha hecho, la
base de ser entes proactivos además debe estar cimentada en principios éticos, en la manera de
actuar correctamente según los principios generales de la humanidad y por ultimo pero no menos
importante es la iniciativa, que en resumidas palabras es hacer, lo que se debe de hacer, bien
hecho; sin que nadie lo mande y superar las expectativas de lo encomendado.
Con este primer hábito adoptado es un gran progreso para lograr una victoria privada, la misma
que solo nos va a servir en forma personal, pero relevantemente servirá de ejemplo a los demás.

El segundo habito es tener un fin en mente, ya que si tenemos el primer habito pero sin un objeto
para alcanzar simplemente se desperdiciara energía en cosas vanas, pero si tenemos una meta
que seguir sabremos perfectamente y en forma clara lo que deseamos conseguir, creo que
nuestras metas deben ser planeadas a mediado plazo y no conformarnos con un solo sueño sino
varios, pero sin perder el rumbo ni la prioridad de las cosas, todo esto debe tener un tracto
sucesorio a seguir.

La priorización es precisamente el tercer hábito, el mismo que permite seguir un rumbo fijo y no
desconcentrarnos de las cosas realmente importantes.

El fundamental saber que es lo importante dentro de nuestras vidas, y esto se logra valorando a los
demás pero principalmente a uno mismo; con todo esto retomamos de nuevo el primer habito de la
autoestima y la pro-actividad.

El cuarto habito es el lograr entre dos partes lo que se llama ganar/ ganar, esto consiste en que
todos tengan un beneficio, esto derivara en que todos hayan logrado una victoria por mas mínima
que sea, así las personas no sentirán frustración.
El que una persona piense en ganar es muy bueno para tener éxito pero si los dos ganan existirá
un sentimiento de bien común.

El quinto habito es buscar comprender primero y ser comprendido después, este habito nos
enseña a entender primero las cosas, luego procesar y analizar en nuestra mente y luego tratar de
que las personas nos comprendan el mensaje que queremos decir.

El arte de la comunicación efectiva cuando expresamos nuestras ideas, pensamientos,


sentimientos, necesidades, preferencias y hasta nuestras opiniones de una forma clara, directa y
honesta.

El sexto hábito es sinergizar que no es otra cosa que la sumatoria eficaz y efectiva de los hábitos
anteriores pero con un resultado magnificente por que estas prácticas en conjunto nos dan como
resultado un ente prospero para la sociedad y altamente productivo a nivel personal y social.

La sinergia es el efecto que causa la dinámica de un sistema emocional bien estructurado, cuyos
efectos residen en una persona de forma benéfica, que es lo que buscamos para convertirnos al fin
en entes altamente efectivos.

Y el ultimo habito es afilar la sierra, que en otras palabras es la renovación completa en los niveles
físicos, emocionales, mentales y espirituales.

Cuanto una persona se encuentra bien en estos niveles no tiene impedimento alguno para no
lograr los objetivos trazados, aun que nos parezca difícil lograrlo pues es posible.
RECOMENDACIONES:

Estos siete habitos analizados no son bizarros en la vida de una persona, pero en realidad son muy
pocas las personas que las ponen en practica y se convierten en exitosos entes que alimentan la
sociedad a todo nivel, ya sea  personal o publico, y estaremos aptos para obtener victorias en
todos los roles que desempeñemos en la vida.

Nada sobre esta tierra puede detener al hombre que posee la correcta actitud mental para lograr su
meta. Nada sobre esta tierra puede ayudar al hombre con la incorrecta actitud mental." (Thomas
Jefferson)

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