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DRA.

VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

GUÍA PRÁCTICA

ACCIDENTES DE TRABAJO

Y ENFERMEDADES

PROFESIONALES

CAPACITACIÓN ART 0
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

TEMARIO: “TRAMITES Y RECLAMOS ANTE LAS COMISIONES MEDICAS


POR ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES”
MODULO 1:

Introducción al tema

Coberturas, prestaciones reconocidas

Ley de Riesgo del Trabajo Baremo

decreto ley 658/96.

MODULO 2:

Trámites ante las comisiones medicas:

-Divergencia en la determinación de la incapacidad, inicio del trámite,


documental, pruebas.

-Rechazo de contingencias, inicio del trámite, documental, pruebas.

-Tramite por divergencia en el alta, inicio del trámite, puntos a tener en cuenta -

Tramites por divergencias en las prestaciones.

-Solicitud de reingreso al tratamiento

Paso a paso como generar la ventanilla electrónica.

Formularios para comisión médica.

MODULO 3

Recurso ante la justicia laboral, en Ciudad Autónoma de Buenos Aires y provincia


de Buenos Aires.

Calculo de la indemnización laboral.

Decreto 298/17

MODULO 1

Introducción:

CAPACITACIÓN ART 1
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ABOGADO

Desde las reformas Constitucional del año 1994, ha sentado base para que el
daño forme parte del calendario sistémico, obligando a los legisladores a
modificar el sistema de riesgos, que llevo a la creación de la Ley 24.557, dando
una armonía entre las normas contenidas en el Código Civil y Comercial y la Ley
de Seguridad e Higiene en el trabajo Ley N° 19.587

Cobertura:

La probabilidad del daño es un factor que siempre se valoriza y por eso la


aseguradora lo incluye en la cuota mensual. La alícuota es abonada por el
empleador.

Prestaciones reconocidas:

Cuando ocurre la contingencia el trabajador debe dar conocimiento al empleador


y este debe formular la denuncia ante la ART, para darle intervención. Si el
empleador no realiza la denuncia puede realizarla el propio trabajador.-

En el caso de las enfermedades profesionales son por lo general denunciadas


por el trabajador ante la ART.

La ART debe intervenir y tendrá un tiempo determinado para aceptar o rechazar


su participación. Al rechazarlo emitirá una carta documento, donde deberá alegar
el fundamento concreto que motiva su decisión, habilitando al trabajador iniciar
el reclamo administrativo ante las comisiones médicas jurisdiccionales.-

La Ley de Riegos del trabajo contiene un sistema tarifado para cuantificar el


daño. Para lograr un resultado primero debe tener determinado un porcentaje de
incapacidad, para ello tenemos los decretos 658/96, 659/96 y 49/2014, que
contempla el listado de incapacidades valoradas.

La tarea del abogado del trabajador, será la de acreditar el nexo causal entre la
actividad que desarrolla su cliente y el daño padecido. Siempre que no haya
habido un hecho concreto que provoco la incapacidad.

CAPACITACIÓN ART 2
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El art 6 de la LRT, en su apartado 2 dice: “Serán igualmente consideradas


enfermedades profesionales aquellas otras que, en cada caso concreto, la
Comisión Médica Central determine como provocadas por causa directa e
inmediata de la ejecución del trabajo, excluyendo la influencia de los factores
atribuibles al trabajador o ajenos al trabajo. A los efectos de la determinación de
la existencia de estas contingencias, deberán cumplirse las siguientes
condiciones:

i) El trabajador o sus derechohabientes deberán iniciar el trámite ante la


Comisión Médica Jurisdiccional, orientada a demostrar la concurrencia
de los agentes de riesgos, exposición, cuadros clínicos y actividades
con eficiencia causal directa respecto de su dolencia.

ii) La Comisión Médica Jurisdiccional sustanciará la petición con la


audiencia del o de los interesados, así como del empleador y la ART;
garantizando el debido proceso, producirá las medidas de prueba
necesarias y emitirá resolución debidamente fundada en peritajes de
rigor científico.

En ningún caso se reconocerá el carácter de enfermedad profesional a la que


sea consecuencia inmediata, o mediata previsible, de factores ajenos al trabajo
o atribuibles al trabajador, tales como la predisposición o labilidad a contraer
determinada dolencia.

Material Complementario:

LEY DE RIESGO DEL TRABAJO:

Ley N° 24.557

Objetivos y ámbito de aplicación. Prevención de los riesgos del trabajo.


Contingencias y situaciones cubiertas. Prestaciones dinerarias y en especie.
Determinación y revisión de las incapacidades. Régimen financiero. Gestión de
las prestaciones. Derechos, deberes y prohibiciones. Fondos de Garantía y de
Reserva. Entes de Regulación y Supervisión. Responsabilidad Civil del

CAPACITACIÓN ART 3
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Empleador. Organo Tripartito de Participación. Normas Generales y


Complementarias. Disposiciones Finales.

Sancionada: Setiembre 13 de 1995.

Promulgada: Octubre 3 de 1995.

Ver Antecedentes Normativos.

El Senado y Cámara de Diputados de la Nación Argentina reunidos en Congreso,


etc. sancionan con fuerza de Ley:

CAPITULO I

OBJETIVOS Y AMBITO DE APLICACION DE LA LEY

ARTICULO 1° — Normativa aplicable y objetivos de la Ley sobre Riesgos del


Trabajo (LRT).

1. La prevención de los riesgos y la reparación de los daños derivados del trabajo


se regirán por esta LRT y sus normas reglamentarias.

2. Son objetivos de la Ley sobre Riesgos del Trabajo (LRT):

a) Reducir la siniestralidad laboral a través de la prevención de los riesgos


derivados del trabajo;

b) Reparar los daños derivados de accidentes de trabajo y de enfermedades


profesionales, incluyendo la rehabilitación del trabajador damnificado;

c) Promover la recalificación y la recolocación de los trabajadores damnificados;

d) Promover la negociación colectiva laboral para la mejora de las medidas de


prevención y de las prestaciones reparadoras.

ARTICULO 2° — Ambito de aplicación.

1. Están obligatoriamente incluidos en el ámbito de la LRT:

CAPACITACIÓN ART 4
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a) Los funcionarios y empleados del sector público nacional, de las provincias y


sus municipios y de la Municipalidad de la Ciudad de Buenos Aires;

b) Los trabajadores en relación de dependencia del sector privado;

c) Las personas obligadas a prestar un servicio de carga pública.

2. E1 Poder Ejecutivo nacional podrá incluir en el ámbito de la LRT a:

a) Los trabajadores domésticos;

b) Los trabajadores autónomos;

c) Los trabajadores vinculados por relaciones no laborales;

d) Los bomberos voluntarios.

ARTICULO 3° — Seguro obligatorio y autoseguro.

1. Esta LRT rige para todos aquellos que contraten a trabajadores incluidos
en su ámbito de aplicación.

2. Los empleadores podrán autoasegurar los riesgos del trabajo definidos en


esta ley, siempre y cuando acrediten con la periodicidad que fije la
reglamentación;

a) Solvencia económico-financiera para afrontar las prestaciones de ésta ley;

b) Garanticen los servicios necesarios para otorgar las prestaciones de


asistencia médica y las demás previstas en el artículo 20 de la presente ley.

3. Quienes no acrediten ambos extremos deberán asegurarse


obligatoriamente en una “Aseguradora de Riesgos del Trabajo (ART)” de su libre
elección.

4. E1 Estado nacional, las provincias y sus municipios y la Municipalidad de


la Ciudad de Buenos Aires podrán igualmente autoasegurarse.

CAPACITACIÓN ART 5
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CAPITULO II

DE LA PREVENCION DE LOS RIESGOS DEL TRABAJO

ARTICULO 4° — Obligaciones de las partes.

1. Los empleadores y los trabajadores comprendidos en el ámbito de la LRT, así


como las ART están obligados a adoptar las medidas legalmente previstas para
prevenir eficazmente los riesgos del trabajo.

A tal fin y sin perjuicio de otras actuaciones establecidas legalmente, dichas


partes deberán asumir compromisos concretos de cumplir con las normas sobre
higiene y seguridad en el trabajo. Estos compromisos podrán adoptarse en forma
unilateral, formar parte de la negociación colectiva, o incluirse dentro del contrato
entre la ART y el empleador.

2. Las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo deberán establecer exclusivamente


para cada una de las empresas o establecimientos considerados críticos, de
conformidad a lo que determine la autoridad de aplicación, un plan de acción que
contemple el cumplimiento de las siguientes medidas:

a) La evaluación periódica de los riesgos existentes y su evolución;

b) Visitas periódicas de control de cumplimiento de las normas de prevención de


riesgos del trabajo y del plan de acción elaborado en cumplimiento de este
artículo;

c) Definición de las medidas correctivas que deberán ejecutar las empresas para
reducir los riesgos identificados y la siniestralidad registrada;

d) Una propuesta de capacitación para el empleador y los trabajadores en


materia de prevención de riesgos del trabajo.

Las ART y los empleadores estarán obligados a informar a la Superintendencia


de Riesgos del Trabajo o a las Administraciones de Trabajo provinciales, según
corresponda, la formulación y el desarrollo del plan de acción establecido en el
presente artículo, conforme lo disponga la reglamentación.

CAPACITACIÓN ART 6
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(Apartado sustituido por art. 1º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.


Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial.)

3. A los efectos de la determinación del concepto de empresa crítica, la


autoridad de aplicación deberá considerar especialmente, entre otros
parámetros, el grado de cumplimiento de la normativa de higiene y seguridad en
el trabajo, así como el índice de siniestralidad de la empresa. (Apartado sustituido
por art. 1º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001. Vigencia: a partir del
primer día del mes subsiguiente a su publicación en el Boletín Oficial.)

4. La ART controlará la ejecución del plan de acción y estará obligada a


denunciar los incumplimientos a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo.
(Apartado sustituido por art. 1º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.
Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial.)

5. Las discrepancias acerca de la ejecución del plan de acción serán


resueltas por la Superintendencia de Riesgos del Trabajo. (Apartado sustituido
por art. 1º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001. Vigencia: a partir del
primer día del mes subsiguiente a su publicación en el Boletín Oficial.)

(Nota Infoleg: Por art. 4º del Decreto Nº 617/97 B.O. 11/07/1997, se establece
que el plazo para la formulación o reformulación de los Planes de Mejoramiento
para la actividad agraria, previstos en el presente artículo será de SEIS (6)
meses, a partir de la vigencia del mismo.)

La SRT es el órgano encargado de constatar y determinar la gravedad de los


incumplimientos, fijar el monto del recargo y gestionar el pago de la cantidad
resultante.

CAPITULO III

CONTINGENCIAS Y SITUACIONES CUBIERTAS

CAPACITACIÓN ART 7
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ARTICULO 6° — Contingencias.

1. Se considera accidente de trabajo a todo acontecimiento súbito y violento


ocurrido por el hecho o en ocasión del trabajo, o en el trayecto entre el domicilio
del trabajador y el lugar de trabajo, siempre y cuando el damnificado no hubiere
interrumpido o alterado dicho trayecto por causas ajenas al trabajo. El trabajador
podrá declarar por escrito ante el empleador, y éste dentro de las setenta y dos
(72) horas ante el asegurador, que el itinere se modifica por razones de estudio,
concurrencia a otro empleo o atención de familiar directo enfermo y no
conviviente, debiendo presentar el pertinente certificado a requerimiento del
empleador dentro de los tres (3) días hábiles de requerido.

2 a) Se consideran enfermedades profesionales aquellas que se encuentran


incluidas en el listado que elaborará y revisará el Poder Ejecutivo, conforme al
procedimiento del artículo 40 apartado 3 de esta ley. El listado identificará agente
de riesgo, cuadros clínicos, exposición y actividades en capacidad de determinar
la enfermedad profesional.

Las enfermedades no incluidas en el listado, como sus consecuencias, no serán


consideradas resarcibles, con la única excepción de lo dispuesto en los incisos
siguientes:

2 b) Serán igualmente consideradas enfermedades profesionales aquellas otras


que, en cada caso concreto, la Comisión Médica Central determine como
provocadas por causa directa e inmediata de la ejecución del trabajo, excluyendo
la influencia de los factores atribuibles al trabajador o ajenos al trabajo.

A los efectos de la determinación de la existencia de estas contingencias,


deberán cumplirse las siguientes condiciones:

i) El trabajador o sus derechohabientes deberán iniciar el trámite mediante


una petición fundada, presentada ante la Comisión Médica Jurisdiccional,
orientada a demostrar la concurrencia de los agentes de riesgos, exposición,

CAPACITACIÓN ART 8
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cuadros clínicos y actividades con eficiencia causal directa respecto de su


dolencia.

ii) La Comisión Médica Jurisdiccional sustanciará la petición a la ART;


garantizando el debido proceso, producirá las medidas de prueba necesarias y
emitirá resolución debidamente fundada en peritajes de rigor científico.

En ningún caso se reconocerá el carácter de enfermedad profesional a la que


sea consecuencia inmediata, o mediata previsible, de factores ajenos al trabajo
o atribuibles al trabajador, tales como la predisposición o labilidad a contraer
determinada dolencia.

2 c) Cuando se invoque la existencia de una enfermedad profesional y la ART


considere que la misma no se encuentra prevista en el listado de enfermedades
profesionales, deberá sustanciarse el procedimiento conforme ley 27348. Si la
Comisión Médica Jurisdiccional entendiese que la enfermedad encuadra en los
presupuestos definidos en dicho inciso, emitirá dictamen determinando el
CARÁCTER LABORAL DE LA CONTINGENCIA, el cual será notificado al
trabajador y a la ART, la que, desde esa oportunidad, estará obligada a brindar
todas las prestaciones contempladas en la presente ley hasta el alta definitiva.

COVID: Resolución SRT 10/21

En los supuestos de denuncia de la enfermedad COVID-19 producida por el Coronavirus


SARS-CoV-2, a fin de que opere la presunción prevista en los términos de lo dispuesto
por el artículo 7º del Decreto de Necesidad y Urgencia (D.N.U.) Nº 39 de fecha 22 de enero
de 2021, los/las trabajadores/as damnificados/as o sus derechohabientes deberán acreditar
ante la ASEGURADORA DE RIESGOS DEL TRABAJO (A.R.T.) o el EMPLEADOR
AUTOASEGURADO (E.A.) los siguientes requisitos de carácter formal:

1. Estudio de diagnóstico de entidad sanitaria incluida en el REGISTRO FEDERAL DE


ESTABLECIMIENTOS DE SALUD (R.E.F.E.S.) creado por la Resolución del MINISTERIO
DE SALUD DE LA NACIÓN (M.S.N.) Nº 1.070 de fecha 26 de junio de 2009, con resultado
positivo por coronavirus COVID-19, debidamente firmado por profesional identificado y
habilitado por la matrícula correspondiente.

CAPACITACIÓN ART 9
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2. Descripción del puesto de trabajo, funciones, actividades o tareas habituales


desarrolladas, así como las jornadas trabajadas fuera del domicilio particular del trabajador,
entre los TRES (3) y CATORCE (14) días previos a la primera manifestación de síntomas.

3. Constancia otorgada por el empleador, que como Anexo de Firma Conjunta IF-2021-
21059535-APN-GACM#SRT forma parte de la presente resolución, a los efectos de la
certificación de la prestación efectiva de tareas en el lugar de trabajo, fuera del domicilio
particular del trabajador, entre los TRES (3) y CATORCE (14) días previos a la primera
manifestación de síntomas.

4. En caso de que el trabajador/a no manifestara síntomas deberá acreditar la prestación


efectiva de tareas durante una o más jornadas, fuera de su domicilio particular, entre los
TRES (3) y CATORCE (14) días previos a la realización del estudio diagnóstico previsto en
el acápite 1. precedente.

3. Están excluidos de esta ley:

a) Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales causados por


dolo del trabajador o por fuerza mayor extraña al trabajo:

b) Las incapacidades del trabajador preexistentes a la iniciación de la


relación laboral y acreditadas en el examen preocupacional efectuado según las
pautas establecidas por la autoridad de aplicación.

ARTICULO 7° —Incapacidad Laboral Temporaria.

1. Existe situación de Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) cuando el daño


sufrido por el trabajador le impida temporariamente la realización de sus tareas
habituales.

2. La situación de Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) cesa por:

a) Alta médica;

b) Declaración de Incapacidad Laboral Permanente (ILP);

c) Transcurso de dos (2) años desde la primera manifestación invalidante;

d) Muerte del damnificado.

CAPACITACIÓN ART 10
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3. Si el trabajador damnificado, dentro del plazo previsto en el inciso c) del


apartado anterior, se hubiera reincorporado al trabajo y volviera a estar de baja
por idéntico accidente o enfermedad profesional, su situación de Incapacidad
Laboral Temporaria (ILT) continuará hasta el alta médica, declaración de
Incapacidad Laboral Permanente, en caso de corresponder, su deceso o hasta
completar dos (2) años efectivos de baja, sumándose todos los períodos en los
cuales se hubiera visto impedido de trabajar.

(Artículo sustituido por art. 10 de la Ley Nº 27.348 B.O. 24/02/2017) ARTICULO

8° — Incapacidad Laboral Permanente.

1. Existe situación de Incapacidad Laboral Permanente (ILP) cuando el daño


sufrido por el trabajador le ocasione una disminución permanente de su
capacidad laborativa.

2. La Incapacidad Laboral Permanente (ILP) será total, cuando la


disminución de la capacidad laborativa permanente fuere igual o superior al 66
%, y parcial, cuando fuere inferior a este porcentaje.

3. El grado de incapacidad laboral permanente será determinado por las


comisiones médicas de esta ley, en base a la tabla de evaluación de las
incapacidades laborales, que elaborará el Poder Ejecutivo Nacional y, ponderará
entre otros factores, la edad del trabajador, el tipo de actividad y las posibilidades
de reubicación laboral.

4. El Poder Ejecutivo nacional garantizará, en los supuestos que


correspondiese, la aplicación de criterios homogéneos en la evaluación de las
incapacidades dentro del Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones (SIJP)
y de la LRT.

ARTICULO 9° — Carácter provisorio y definitivo de la ILP.

CAPACITACIÓN ART 11
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1. La situación de Incapacidad Laboral Permanente (ILP) que diese derecho


al damnificado a percibir una prestación de pago mensual, tendrá carácter
provisorio durante los 36 meses siguientes a su declaración.

Este plazo podrá ser extendido por las comisiones médicas, por un máximo de
24 meses más, cuando no exista certeza acerca del carácter definitivo del
porcentaje de disminución de la capacidad laborativa.

En los casos de Incapacidad Laboral Permanente parcial el plazo de


provisionalidad podrá ser reducido si existiera certeza acerca del carácter
definitivo del porcentaje de disminución de la capacidad laborativa.

Vencidos los plazos anteriores, la Incapacidad Laboral Permanente tendrá


carácter definitivo.

2. La situación de Incapacidad Laboral Permanente (ILP) que diese derecho


al damnificado a percibir una suma de pago único tendrá carácter definitivo a la
fecha del cese del período de incapacidad temporaria.

ARTICULO 10. — Gran invalidez.

Existe situación de gran invalidez cuando el trabajador en situación de


Incapacidad Laboral Permanente total necesite la asistencia continua de otra
persona para realizar los actos elementales de su vida.

CAPITULO IV

PRESTACIONES DINERARIAS

ARTICULO 11. — Régimen legal de las prestaciones dinerarias.

1. Las prestaciones dinerarias de esta ley gozan de las franquicias y


privilegios de los créditos por alimentos. Son, además, irrenunciables y no
pueden ser cedidas ni enajenadas.

CAPACITACIÓN ART 12
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2. Las prestaciones dinerarias por Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) o


permanente provisoria se ajustarán en función de la variación del AMPO definido
en la ley 24.241, de acuerdo a la norma reglamentaria. (Nota Infoleg: por art. 6°
primer párrafo del Decreto N° 1694/2009 B.O. 6/11/2009 se establece que las
prestaciones dinerarias por Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) o permanente
provisoria mencionadas en el presente inciso, se calcularán, liquidarán y
ajustarán de conformidad con lo establecido por el artículo 208 de la Ley de
Contrato de Trabajo Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Vigencia: a partir
de su publicación en el Boletín Oficial y se aplicarán a las contingencias previstas
en la Ley Nº 24.557 y sus modificaciones cuya primera manifestación invalidante
se produzca a partir de esa fecha)

3. El Poder Ejecutivo nacional se encuentra facultado a mejorar las


prestaciones dinerarias establecidas en la presente ley cuando las condiciones
económicas financieras generales del sistema así lo permitan.

4. En los supuestos previstos en el artículo 14, apartado 2, inciso “b”; artículo


15, apartado 2; y artículos 17 y 18, apartados 1 de la presente ley, junto con las
prestaciones allí previstas los beneficiarios percibirán, además, una
compensación dineraria adicional de pago único, conforme se establece a
continuación:

a) En el caso del artículo 14, apartado 2, inciso “b”, dicha prestación adicional
será de PESOS TREINTA MIL ($ 80.000).

b) En los casos de los artículos 15, apartado 2 y del artículo 17, apartado 1),
dicha prestación adicional será de PESOS CUARENTA MIL ($ 40.000).

c) En el caso del artículo 18, apartado 1, la prestación adicional será de


PESOS CINCUENTA MIL ($ 50.000).

(Apartado 4 incorporado por art. 3º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.


Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial)

CAPACITACIÓN ART 13
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ABOGADO

Mediante la Resolución N° 15/22 de la Superintendencia de Riesgo del Trabajo


se establece que para el período comprendido entre el 1/3/2022 y el 31/8/2022
inclusive, en virtud de la aplicación de la variación del índice Remuneración
Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE), el cálculo de los
montos de las compensaciones adicionales de pago único, arroja el resultado de
$ 2.721.484 (artículo 11, apartado 4, inciso a. de la Ley 24.557), $ 3.401.855
(inciso b.) y $ 4.082.225 (inciso c.), respectivamente.

Por otro lado, para el período comprendido entre el 1/3/2022 y el 31/8/2022


inclusive, en virtud de la aplicación de la variación del índice RIPTE, el cálculo de
la indemnización que corresponda por aplicación del artículo 14, apartado 2,
incisos a) y b) de dicha Ley, no podrá ser inferior al monto de $ 6.123.338 por el
porcentaje de Incapacidad Laboral Permanente (I.L.P.).

A su vez, para ese mismo período, en virtud de la aplicación de la variación del


índice RIPTE, el cálculo de la indemnización que corresponda por aplicación del
artículo 15, apartado 2 de la Ley 24.557, no podrá ser inferior a $ 6.123.338 como
piso mínimo.

Y finalmente, siempre para el período comprendido entre el 1/3/2022 y el


31/8/2022 inclusive, en virtud de la aplicación de la variación del índice RIPTE,
el cálculo de la indemnización adicional de pago único prevista en el artículo 3°
de dicha Ley en caso de muerte o incapacidad total no podrá ser inferior a
$ 1.159.629 como piso mínimo.

ARTICULO 12. — Ingreso Base Mensual. Establécese, respecto del cálculo del
monto de las indemnizaciones por incapacidad laboral definitiva o muerte del
trabajador, la aplicación del siguiente criterio:

1. A los fines del cálculo del valor del ingreso base se considerará el
promedio mensual de todos los salarios devengados -de conformidad con lo
establecido por el artículo 1° del Convenio N° 95 de la OIT- por el trabajador
durante el año anterior a la primera manifestación invalidante, o en el tiempo de
prestación de servicio si fuera menor. Los salarios mensuales tomados a fin de
establecer el promedio se actualizarán mes a mes aplicándose la variación del
índice Remuneraciones Imponibles Promedio de los Trabajadores Estables

CAPACITACIÓN ART 14
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ABOGADO

(RIPTE), elaborado y difundido por el MINISTERIO DE SALUD Y DESARROLLO


SOCIAL.

2. Desde la fecha de la primera manifestación invalidante y hasta la fecha en


que deba realizarse la puesta a disposición de la indemnización por
determinación de la incapacidad laboral definitiva, deceso del trabajador u
homologación, el monto del ingreso base devengará un interés equivalente a la
tasa de variación de las Remuneraciones Imponibles Promedio de los
Trabajadores Estables (RIPTE) en el período considerado.

3. En caso de que las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo no pongan a


disposición el pago de la indemnización dentro del plazo debido, se aplicará un
interés equivalente al promedio de la tasa activa cartera general nominal anual
vencida a TREINTA (30) días del BANCO DE LA NACIÓN ARGENTINA, hasta
la efectiva cancelación, acumulándose los intereses al capital en forma
semestral, según lo establecido en el artículo 770 del Código Civil y Comercial
de la Nación.

(Artículo sustituido por art. 1° del Decreto N° 669/2019 B.O. 30/9/2019. Se


aplicará en todos los casos, independientemente de la fecha de la primera
manifestación invalidante)

ARTICULO 13. — Prestaciones por Incapacidad Laboral Temporaria.

1. A partir del día siguiente a la primera manifestación invalidante y mientras


dure el período de Incapacidad Laboral Temporaria (ILT), el damnificado
percibirá una prestación de pago mensual, de cuantía igual al valor mensual del
ingreso base.

La prestación dineraria correspondiente a los primeros diez días estará a cargo


del empleador. Las prestaciones dinerarias siguientes estarán a cargo de la ART
la que, en todo caso, asumirá las prestaciones en especie.

CAPACITACIÓN ART 15
DRA. VALERIA TOMBESI
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ABOGADO

El pago de la prestación dineraria deberá efectuarse en el plazo y en la forma


establecida en la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias para el pago de
las remuneraciones a los trabajadores.

(Apartado sustituido por art. 5º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.


Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial.)

2. El responsable del pago de la prestación dineraria retendrá los aportes y


efectuará las contribuciones correspondientes a los subsistemas de Seguridad
Social que integran el SUSS o los de ámbito provincial que los reemplazan,
exclusivamente, conforme la normativa previsional vigente debiendo abonar,
asimismo, las asignaciones familiares.

(Apartado sustituido por art. 5º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.


Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial.)

3. Durante el periodo de Incapacidad Laboral Temporaria, originada en


accidentes de trabajo 0 en enfermedades profesionales, el trabajador no
devengará remuneraciones de su empleador, sin perjuicio de lo dispuesto en el
segundo párrafo del apartado 1 del presente articulo.

ARTICULO 14. — Prestaciones por Incapacidad Permanente Parcial (IPP).

1. Producido el cese de la Incapacidad Laboral Temporaria y mientras dure


la situación de provisionalidad de la Incapacidad Laboral Permanente Parcial
(IPP), el damnificado percibirá una prestación de pago mensual cuya cuantía
será igual al valor mensual del ingreso base multiplicado por el porcentaje de
incapacidad, además de las asignaciones familiares correspondientes, hasta la
declaración del carácter definitivo de la incapacidad.

2. Declarado el carácter definitivo de la Incapacidad Laboral Permanente


Parcial (IPP), el damnificado percibirá las siguientes prestaciones:

CAPACITACIÓN ART 16
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ABOGADO

a) Cuando el porcentaje de incapacidad sea igual o inferior al CINCUENTA


POR CIENTO (50%) una indemnización de pago único, cuya cuantía será igual
a CINCUENTA Y TRES (53) veces el valor mensual del ingreso base,
multiplicado por el porcentaje de incapacidad y por un coeficiente que resultará
de dividir el número SESENTA Y CINCO (65) por la edad del damnificado a la
fecha de la primera manifestación invalidante.

Esta suma en ningún caso será superior a la cantidad que resulte de multiplicar
PESOS CIENTO OCHENTA MIL ($ 180.000) por el porcentaje de incapacidad.

b) Cuando el porcentaje de incapacidad sea SUPERIOR al CINCUENTA POR


CIENTO (50%) e inferior al SESENTA Y SEIS POR CIENTO (66%), una Renta
Periódica —contratada en los términos de esta ley—

• La Base mínima: nunca podrá ser inferior a los $ 6.123.338 por el


porcentaje de incapacidad (más la tasa activa cartera general nominal
anual vencida a treinta días del Banco de la Nación Argentina).
• Prestación adicional de pago único de: $ 2.721.484,00. (actualizado
resolución N° 15/22)

C) CUANDO EL PORCENTAJE DE INCAPACIDAD SEA MAYOR AL 66% o


MAS EL TRABAJADOR percibirá una Renta periódica (de carácter vitalicio)

Cálculo de la Indemnización: 53 x Ingreso Base Mensual x Porcentaje de


incapacidad x 65 / Edad PMI

La base mínima de la indemnización será: $ 6.123.338,00 por el


porcentaje de incapacidad (más la tasa activa cartera general nominal
anual vencida a treinta días del Banco de la Nación Argentina).

Prestación adicional de pago único: $ 3.401.855,00.

Adicional por daños morales y psicológicos Art 3 Ley 26773: 20%


sobre la indemnización determinada. Esta indemnización adicional nunca
será inferior a $ 1.159.629,00.

ARTICULO 16. — Retorno al trabajo por parte del damnificado.

CAPACITACIÓN ART 17
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

1. La percepción de prestaciones dinerarias por Incapacidad Laboral


Permanente es compatible con el desempeño de actividades remuneradas por
cuenta propia o en relación de dependencia.

2. El Poder Ejecutivo Nacional podrá reducir los aportes y contribuciones al


Sistema de Seguridad Social, correspondientes a supuestos de retorno al trabajo
de trabajadores con Incapacidad Laboral Permanente.

3. Las prestaciones establecidas por esta ley son compatibles con las otras
correspondientes al régimen previsional a las que el trabajador tuviere derecho,
salvo lo previsto en el artículo 15, segundo párrafo del apartado 1, precedente.

(Artículo sustituido por art. 8º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.


Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial.)

ARTICULO 17. — Gran invalidez.

1. El damnificado declarado gran inválido percibirá las prestaciones


correspondientes a los distintos supuestos de Incapacidad Laboral Permanente
Total (IPT).

2. Adicionalmente, la ART abonará al damnificado una prestación de pago


mensual equivalente a tres veces el valor del AMPO definido por la ley 24.241
(artículo 21), que se extinguirá a la muerte del damnificado. (Nota Infoleg: por art.
5° del Decreto N° 1694/2009 B.O. 6/11/2009 se establece en la suma de PESOS
DOS MIL ($ 2.000) la prestación adicional de pago mensual prevista en el
presente inciso. Por art. 6° segundo párrafo de la misma norma se establece que
dicha prestación se ajustará en la misma proporción en que lo sean las
prestaciones del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), de acuerdo a
lo dispuesto en el artículo 32 de la Ley Nº 24.241, modificado por su similar Nº
26.417. Vigencia: a partir de su publicación en el Boletín Oficial y se aplicarán a
las contingencias previstas en la Ley Nº 24.557 y sus modificaciones cuya
primera manifestación invalidante se produzca a partir de esa fecha)

CAPACITACIÓN ART 18
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

ARTICULO 18. — Muerte del damnificado.

1. Los derechohabientes del trabajador accederán a la pensión por


fallecimiento prevista en el régimen previsional al que estuviera afiliado el
damnificado y a las prestaciones establecidas en el segundo párrafo del apartado
2 del artículo 15 de esta ley, además de la prevista en su artículo 11, apartado
cuarto.

2. Se consideran derechohabientes a los efectos de esta Ley, a las personas


enumeradas en el artículo 53 de la Ley Nº 24.241, quienes concurrirán en el
orden de prelación y condiciones allí señaladas. El límite de edad establecido en
dicha disposición se entenderá extendido hasta los VEINTIUN (21) años,
elevándose hasta los VEINTICINCO (25) años en caso de tratarse de estudiantes
a cargo exclusivo del trabajador fallecido. En ausencia de las personas
enumeradas en el referido artículo, accederán los padres del trabajador en partes
iguales; si hubiera fallecido uno de ellos, la prestación será percibida
íntegramente por el otro. En caso de fallecimiento de ambos padres, la prestación
corresponderá, en partes iguales, a aquellos familiares del trabajador fallecido
que acrediten haber estado a su cargo. La reglamentación determinará el grado
de parentesco requerido para obtener el beneficio y la forma de acreditar la
condición de familiar a cargo.

(Artículo sustituido por art. 9º del Decreto Nº 1278/2000 B.O. 03/01/2001.


Vigencia: a partir del primer día del mes subsiguiente a su publicación en el
Boletín Oficial.)

ARTICULO 19. — (Artículo derogado por art. 17, punto 1 de la Ley N° 26.773
B.O. 26/10/2012)

CAPITULO V

PRESTACIONES EN ESPECIE

ARTICULO 20. —

CAPACITACIÓN ART 19
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

1. Las ART otorgaran a los trabajadores que sufran algunas de las contingencias
previstas en esta ley las siguientes prestaciones en especie:

a) Asistencia médica y farmacéutica:

b) Prótesis y ortopedia:

c) Rehabilitación;

d) Recalificación profesional; y

e) Servicio funerario.

2. Las ART podrán suspender las prestaciones dinerarias en caso de negativa


injustificada del damnificado, determinada por las comisiones médicas, a
percibir las prestaciones en especie de los incisos a), c) y d).

3. Las prestaciones a que se hace referencia en el apartado 1, incisos a), b) y


c) del presente articulo, se otorgaran a los damnificados hasta su curación completa o
mientras subsistan los síntomas incapacitantes, de acuerdo a como lo determine la
reglamentación.

CAPITULO VI

DETERMINACION Y REVISION DE LAS INCAPACIDADES ARTICULO

21. — Comisiones médicas.

1. Las comisiones médicas y la Comisión Médica Central creadas por la ley


24.241 (artículo 51), serán las encargadas de determinar:

a) La naturaleza laboral del accidente o de la enfermedad profesional;

b) El carácter y grado de la incapacidad;

c) El contenido y alcances de las prestaciones en especie.

CAPACITACIÓN ART 20
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

2. Estas comisiones podrán, asimismo, revisar el tipo, carácter y grado de la


incapacidad, y —en las materias de su competencia— resolver cualquier
discrepancia que pudiera surgir entre la ART y el damnificado o sus
derechohabientes.

3. La reglamentación establecerá los procedimientos a observar por y ante


las comisiones médicas, así como el régimen arancelario de las mismas.

4. En todos los casos el procedimiento será gratuito para el damnificado,


incluyendo traslados y estudios complementarios.

5. En lo que respecta específicamente a la determinación de la naturaleza


laboral del accidente prevista en el inciso a) del apartado 1 de este artículo y
siempre que al iniciarse el trámite quedare planteada la divergencia sobre dicho
aspecto, la Comisión actuante, garantizando el debido proceso, deberá requerir,
conforme se establezca por vía reglamentaria, un dictamen jurídico previo para
expedirse sobre dicha cuestión. (Apartado incorporado por art. 11 del Decreto Nº
1278/2000 B.O. 03/01/2001. Vigencia: a partir del primer día del mes
subsiguiente a su publicación en el Boletín Oficial.)

ARTICULO 22. — Revisión de la incapacidad.

Hasta la declaración del carácter definitivo de la incapacidad y a solicitud del


obligado al pago de las prestaciones o del damnificado, las comisiones médicas
efectuaran nuevos exámenes para revisar el carácter y grado de incapacidad
anteriormente reconocidos.

CAPITULO VIII

GESTION DE LAS PRESTACIONES

ARTICULO 27. — Afiliación.

CAPACITACIÓN ART 21
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

1. Los empleadores no incluidos en el régimen de autoseguro deberán


afiliarse obligatoriamente a la ART que libremente elijan, y declarar las altas y
bajas que se produzcan en su plantel de trabajadores.

2. La ART no podrá rechazar la afiliación de ningún empleador incluido en


su ámbito de actuación.

3. La afiliación se celebrara en un contrato cuya forma, contenido, y plazo de


vigencia determinara la SRT.

4. La renovación del contrato será automática, aplicándose el Régimen de


Alícuotas vigente a la fecha de la renovación.

5. La rescisión del contrato de afiliación estará supeditada a la firma de un


nuevo contrato por parte del empleador con otra ART o a su incorporación en el
régimen de autoseguro.

6. La Aseguradora de Riesgos del Trabajo podrá extinguir el contrato de


afiliación de un empleador en caso que se verifique la falta de pago de dos (2)
cuotas mensuales, consecutivas o alternadas, o la acumulación de una deuda
total equivalente a dos (2) cuotas, tomando como referencia la de mayor valor en
el último año. La extinción del contrato deberá ajustarse a los requisitos,
modalidades y plazos que determine la reglamentación. A partir de la extinción,
el empleador se considerará no asegurado y estará en la situación prevista en el
apartado 1 del artículo 28 de esta ley. Sin perjuicio de ello, la aseguradora deberá
otorgar prestaciones en especie, con los alcances previstos en el Capítulo V de
esta ley, por las contingencias ocurridas dentro de los tres (3) meses posteriores
a la extinción por falta de pago. La aseguradora podrá repetir del empleador el
costo de las prestaciones otorgadas conforme lo dispuesto en el párrafo anterior.
(Apartado sustituido por art. 12 de la Ley Nº 27.348 B.O. 24/02/2017. Vigencia:
de aplicación a las contingencias cuya primer manifestación invalidante resulte
posterior a la entrada en vigencia de la presente ley)

CAPACITACIÓN ART 22
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

ARTICULO 28. — Responsabilidad por omisiones.

1. Si el empleador no incluido en el régimen de autoseguro omitiera afiliarse


a una ART, responderá directamente ante los beneficiarios por las prestaciones
previstas en esta ley.

2. Si el empleador omitiera declarar su obligación de pago o la contratación


de un trabajador, la ART otorgará las prestaciones, y podrá repetir del empleador
el costo de éstas.

3. En el caso de los apartados anteriores el empleador deberá depositar las


cuotas omitidas en la cuenta del Fondo de Garantía de la ART.

4. Si el empleador omitiera —total o parcialmente— el pago de las cuotas a


su cargo, la ART otorgará las prestaciones, y podrá ejecutar contra el empleador
las cotizaciones adeudadas.

ARTICULO 29. — Insuficiencia patrimonial.

Declarada judicialmente la insuficiencia patrimonial del empleador no asegurado,


o en su caso autoasegurado, para asumir las obligaciones a su cargo, las
prestaciones serán financiadas por la SRT con cargo al Fondo de Garantía de la
LRT.

La insuficiencia patrimonial del empleador será probada a través del


procedimiento sumarísimo previsto para las acciones meramente declarativas
conforme se encuentre regulado en las distintas jurisdicciones donde la misma
deba acreditarse.

ARTICULO 30. — Autoseguro.

Quienes hubiesen optado por el régimen de autoseguro deberán cumplir con


las obligaciones que esta ley pone a cargo del empleador y a cargo de las ART,
con la excepción de la afiliación, el aporte al Fondo de Reserva de la LRT y
toda otra obligación incompatible con dicho régimen.

CAPACITACIÓN ART 23
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

CAPITULO

DERECHOS, DEBERES Y PROHIBICIONES;

ARTICULO 31. — Derechos, deberes y prohibiciones.

1. Las Aseguradoras de Riesgos del Traba)o:

a) Denunciarán ante la SRT los incumplimientos de sus afiliados de las normas


de higiene y seguridad en el trabajo, incluido el Plan de Mejoramiento;

b) Tendrán acceso a la información necesaria para cumplir con las prestaciones


de la LRT:

c) Promoverán la prevención, informando a la Superintendencia de Riesgos del


Trabajo acerca de los planes y programas exigidos a las empresas:

d) Mantendrán un registro de siniestralidad por establecimiento:

e) Informarán a los interesados acerca de la composición de la entidad, de sus


balances, de su régimen de alícuotas, y demás elementos que determine la
reglamentación:

f) No podrán fijar cuotas en violación a las normas de la LRT, ni destinar recursos


a objetos distintos de los previstos por esta ley;

g) No podrán realizar exámenes psicofísicos a los trabajadores, con carácter


previo a la celebración de un contrato de aflicción.

2. Los empleadores:

a) Recibirán información de la ART respecto del régimen de alícuotas y de las


prestaciones, así como asesoramiento en materia de prevención de riesgos:

b) Notificarán a los trabajadores acerca de la identidad de la ART a la que se


encuentren afiliados;

c) Denunciarán a la ART y a la SRT los accidentes y enfermedades profesionales


que se produzcan en sus establecimientos;

d) Cumplirán con las normas de higiene y seguridad, incluido el plan de


mejoramiento:

e) Mantendrán un registro de siniestralidad por establecimiento.

CAPACITACIÓN ART 24
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

3. Los trabajadores:

a) Recibirán de su empleador información y capacitación en materia de


prevención de riesgos del trabajo, debiendo participar en las acciones
preventivas;

b) Cumplirán con las normas de higiene y seguridad, incluido el plan de


mejoramiento, así como con las medidas de recalificación profesional;

c) Informaran al empleador los hechos que conozcan relacionados con los


riesgos del trabajo;

d) Se someterán a los exámenes medicas y a los tratamientos de rehabilitación;

e) Denunciarán ante el empleador los accidentes y enfermedades profesionales


que sufran.

ARTICULO 32. — Sanciones.

1. El incumplimiento por parte de empleadores autoasegurados, de las ART


las compañías de seguros de retiro de obligaciones a su cargo, será sancionado
una multa de 20 a 2.000 AMPOs (Aporte Medio Previsional Obligatorio), si no
resultare un delito más severamente penado.

2. El incumplimiento de los empleadores autoasegurados, de las ART y de


las companías de seguros de retiro, de las prestaciones establecidas en el
artículo 20, apartado 1 inciso a) (Asistencia medica y farmacéutica), será
reprimido con la pena prevista en el artículo 106 del Código Penal.

3. Si el incumplimiento consistiera en la omisión de abonar las cuotas o de


declarar su pago, el empleador será sancionado con prisión, de seis meses a
cuatro años.

4. El incumplimiento del emplea autoasegurado, de las ART y de las


companías de seguros de retiro de las prestaciones dinerarias a su cargo, o de
los aportes a fondos creados por esta ley será sanción con prisión de dos a seis
años.

CAPACITACIÓN ART 25
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

5. Cuando se trate de personas jurídicas la pena de prisión se aplicará a los


directores, gerentes, síndicos, miembros del consejo vigilancia, administradores,
mandatarios o representantes que hubiesen intervenido e hecho punible.

6. Los delitos tipificados en los apartado 3 y 4 del presente artículo se


configurarán cuando el obligado no diese cumplimiento a los deberes aludidos
dentro de los quince días corrido intimado a ello en su domicilio legal.

7. Será competente para entender en delitos previstos en los apartados 3 y


4 presente artículo la justicia federal.

CAPITULO X

FONDO DE LA GARANTIA DE LA LRT ARTICULO

33. — Creación y recursos.

1. Créase el Fondo de Garantía de la LRI cuyos recursos se abonarán las


prestaciones en caso de insuficiencia patrimonial del empleador, judicialmente
declarada.

2. Para que opere la garantía del apartado anterior, los beneficiarios o la ART
en su caso, deberán realizar las gestiones indispensables para ejecutar la
sentencia y solicitar la declaración de insuficiencia patrimonial en los plazos que
fije la reglamentación.

3. El Fondo de Garantía de la LRT será administrado por la SRT y contará


con los siguientes recursos:

a) Los previstos en esta ley, incluido el importe de las multas por incumplimiento
de las normas sobre daños del trabajo y de las normas de higiene y seguridad:

b) Una contribución a cargo de los empleadores privados autoasegurados, a fijar


por el Poder Ejecutivo nacional, no inferior al aporte equivalente al previsto en
el artículo 34.2;

CAPACITACIÓN ART 26
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

c) Las cantidades recuperadas por la SRT de los empleadores en situación de


insuficiencia patrimonial;

d) Las rentas producidas por los recursos del Fondo de Garantía de la LRT, y las
sumas que le transfiera la SRT:

e) Donaciones y legados:

4. Los excedentes del fondo, así como también las donaciones y legados al
mismo, tendrán como destino único apoyar las investigaciones, actividades de
capacitación, publicaciones y campañas publicitarias que tengan como fin
disminuir los impactos desfavorables en la salud de los trabajadores. Estos
fondos serán administrados y utilizados en las condiciones que prevea la
reglamentación.

CAPITULO XI

FONDO DE RESERVA DE LA LRT

ARTICULO 34. — Creación y recursos.

1. Créase d Fondo de Reserva de la LRT con cuyos recursos se abonarán o


contratarán las prestaciones a cargo de la ART que éstas dejarán de abonar
como consecuencia, de su liquidación.

2. Este fondo será administrado por la Superintendencia de Seguros de la


Nación, y se formará con los recursos previstos en esta ley, y con un aporte a
cargo de las ART cuyo monto será anualmente fijado por el Poder Ejecutivo
Nacional.

CAPITULO XIII

RESPONSABILIDAD CIVIL DEL EMPLEADOR ARTICULO

39. — Responsabilidad civil.

1. (Inciso derogado por art. 17, punto 1 de la Ley N° 26.773 B.O. 26/10/2012)

2. (Inciso derogado por art. 17, punto 1 de la Ley N° 26.773 B.O. 26/10/2012)

CAPACITACIÓN ART 27
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

3. (Inciso derogado por art. 17, punto 1 de la Ley N° 26.773 B.O. 26/10/2012)

4. Si alguna de las contingencias previstas en el artículo 6. de esta ley hubieran


sido causadas por un tercero, el damnificado o sus derechohabientes podrán
reclamar del responsable la reparación de los daños y perjuicios que pudieren
corresponderle de acuerdo con las normas del Código Civil. de las que se
deducirá el valor de las prestaciones que haya percibido o deba recibir de la
ART o del empleador autoasegurado.

5. En los supuestos de los apartados anteriores, la ART o el empleador


autoasegurado, según corresponda, están obligados a otorgar al damnificado
o a sus derechohabientes la totalidad de las prestaciones prescriptas en esta
ley, pero podrán repetir del responsable del daño causado el valor de las que
hubieran abonado, otorgado o contratado.

medio ambientales de trabajo.

CAPITULO XV

NORMAS GENERALES Y COMPLEMENTARIAS

ARTICULO 43. — Denuncia.

1. El derecho a recibir las prestaciones de esta ley comienza a partir de la


denuncia de los hechos causantes de daños derivados del trabajo.

2. La reglamentación determinará los requisitos de esta denuncia.

ARTICULO 44. — Prescripción.

1. Las acciones derivadas de esta ley prescriben a los dos años a contar de
la fecha en que la prestación debió ser abonada o prestada y, en todo caso, a
los dos años desde el cese de la relación laboral.

CAPACITACIÓN ART 28
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

2. Prescriben a los 10 (diez) años a contar desde la fecha en que debió


efectuarse el pago, las acciones de los entes gestores y de los de la regulación
y supervisión de esta ley, para reclamar el pago de sus acreencias.

ARTICULO 45. — Situaciones especiales.

Encomiéndase al Poder Ejecutivo de la Nación el dictado de normas


complementarias en materia de:

a) Pluriempleo;

b) Relaciones laborales de duración determinada y a tiempo parcial;

c) Sucesión de siniestros: y

d) Trabajador jubilado o con jubilación postergada.

Esta facultad esta restringida al dictado de normas complementarias que hagan


a la aplicación y cumplimiento de la presente ley.

ARTICULO 46. — Competencia judicial.

1. Una vez agotada la instancia prevista ante las comisiones médicas


jurisdiccionales las partes podrán solicitar la revisión de la resolución ante la
Comisión Médica Central.

El trabajador tendrá opción de interponer recurso contra lo dispuesto por la


comisión médica jurisdiccional ante la justicia ordinaria del fuero laboral de la
jurisdicción provincial o de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires según
corresponda al domicilio de la comisión médica que intervino.

La decisión de la Comisión Médica Central será susceptible de recurso directo,


por cualquiera de las partes, el que deberá ser interpuesto ante los tribunales de
alzada con competencia laboral o, de no existir éstos, ante los tribunales de
instancia única con igual competencia, correspondientes a la jurisdicción del
domicilio de la comisión médica jurisdiccional que intervino.

CAPACITACIÓN ART 29
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Los recursos interpuestos procederán en relación y con efecto suspensivo, a


excepción de los siguientes casos, en los que procederán con efecto devolutivo:

a) cuando medie apelación de la A.R.T. ante la Comisión Médica Central en


el caso previsto en el artículo 6°, apartado 2, punto c) de la ley 24.557, sustituido
por el artículo 2° del decreto 1278/2000;

b) cuando medie apelación de la A.R.T. ante la Comisión Médica Central, en


caso de reagravamiento del accidente de trabajo o de la enfermedad profesional.

El recurso interpuesto por el trabajador atraerá al que eventualmente interponga


la aseguradora de riesgos del trabajo ante la Comisión Médica Central y la
sentencia que se dicte en instancia laboral resultará vinculante para todas las
partes.

Los decisorios que dicten las comisiones médicas jurisdiccionales o la Comisión


Médica Central que no fueren motivo de recurso alguno por las partes así como
las resoluciones homologatorias, pasarán en autoridad de cosa juzgada
administrativa en los términos del artículo 15 de la ley 20.744 (t.o. 1976).

Las resoluciones de la respectiva comisión médica jurisdiccional y de la Comisión


Médica Central deberán ser notificadas a las partes y al empleador.

Para todos los supuestos, resultará de aplicación lo dispuesto en el artículo 9°


de la ley 26.773.

Todas las medidas de prueba producidas en cualquier instancia serán gratuitas


para el trabajador.

(Apartado sustituido por art. 14 de la Ley Nº 27.348 B.O. 24/02/2017)

2. Para la acción derivada del artículo 1072 del Código Civil en la Capital
Federal será competente la justicia civil.

Invitase a las provincias para que determinen la competencia en esta materia


según el criterio establecido precedentemente.

CAPACITACIÓN ART 30
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

3. El cobro de cuotas, recargos e intereses adeudados a las ART así como


las multas, contribuciones a cargo de los empleadores privados autoasegurados
y aportes de las ART, se harán efectivos por la vía del apremio regulado en los
códigos procesales civiles y comerciales de cada jurisdicción, sirviendo de
suficiente titulo ejecutivo el certificado de deuda expedido por la ART o por la
SRT.

En la Capital Federal se podrá optar por la justicia nacional con competencia en


lo laboral o por los juzgados con competencia en lo civil o comercial.

En las provincias serán los tribunales con competencia civil o comercial.

ARTICULO 47. — Concurrencia.

1. Las prestaciones serán abonadas, otorgadas o contratadas a favor del


damnificado o sus derechohabientes, según el caso, por la ART a la que se
hayan efectuado o debido efectuarse las cotizaciones a la fecha de la primera
manifestación invalidante.

Cuando la contingencia se hubiera originado en un proceso desarrollado a través


del tiempo y en circunstancias tales que se demostrara que hubo cotización o
hubiera debido haber cotización a diferentes ART;; la ART obligada al pago
según el párrafo anterior podrá repetir de las restantes los costos de las
prestaciones abonadas u otorgadas a los pagos efectuados, en la proporción en
la que cada una de ellas sea responsable conforme al tiempo e intensidad de
exposición al riesgo.

Las discrepancias que se originen en torno al origen de la contingencia y las que


pudieran plantearse en la aplicación de los párrafos anteriores, deberán ser
sometidas a la SRT.

2. Cuando la primera manifestación invalidante se produzca en circunstancia


en que no exista ni deba existir cotización a una ART las prestaciones serán
otorgadas, abonadas, o contratadas por la última ART a la que se hayan
efectuado o debido efectuarse las cotizaciones y en su caso serán de aplicación
las reglas del apartado anterior.

CAPACITACIÓN ART 31
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

LISTADO DE ENFERMEDADES

PROFESIONALES

LEY 24.557

APROBADO POR EL COMITÉ CONSULTIVO PERMANENTE

EL DIA 8 DE FEBRERO DE 1996

ENFERMEDADES

ACTIVIDADES LABORALES QUE PUEDEN GENERAR EXPOSICION

AGENTE: ANTIMONIO Y SUS COMPUESTOS

— Lesiones eczematiformes recidivantes después de cada nueva exposición.

— Neumopatía caracterizada por signos radiográficos específicos acompañada


eventualmente de tos, expectoración y disnea.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos que exponen a la inhalación de polvos, humos y vapores de


antimonio, en especial:

— Extracción de minerales que contienen antimonio y sus procesos de molienda,


tamizado y concentrado.

— Envasado del óxido de antimonio.

— Soldadura con antimonio.

— Fabricación de semiconductores.

— Fabricación de placas para baterías y material para forrado de cables.

— Fabricación de pinturas, barnices, cristal, cerámica (pentóxido de antimonio).

— Fabricación de explosivos y de pigmentos para la industria del caucho


(trisulfuro de antimonio).

CAPACITACIÓN ART 32
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Uso de la industria del caucho y farmacéutica (pentacloruro de antimonio).

— Fabricación de colorantes y uso en cerámica (trifluoruro de antimonio).

AGENTE: ARSENICO Y SUS COMPUESTOS MINERALES

— Intoxicación aguda:

— Insuficiencia circulatoria, trastornos del ritmo y paro cardíaco.

— Vómito, diarrea y signos de daño hepático.

— Encefalopatía.

— Transtorno de la coagulación.

— Disnea.

— Efectos irritativos y cáusticos.

— Dermatitis de contacto por acción directa con descamación y heridas


superficiales.

— Rinitis, estomatitis y otras mucositis.

— Conjuntivitis, queratitis y blefaritis.

— Ulceración y Perforación del tabique nasal.

— Intoxicación subaguda

— Polineuritis periféricas —

Melanodermia.

— Disqueratosis palmo-plantares.

— Cánceres.

— Disqueratosis lenticular en disco (Enfermedad de Bowen).

— Epitelioma cutáneo primitivo.

— Angiosarcoma del hígado.

— Cáncer bronquial.

CAPACITACIÓN ART 33
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen al arsénico y sus compuestos, en especial:

— Tratamiento pirometalúrgico de minerales que contienen arsénico.

— Fabricación o empleo de pesticidas arsenicales.

— Empleo de compuestos arsenicales en el trabajo del cuero, en la fabricación


de vidrio y en electrónica.

— Fabricación de municiones y batería de polarización.

— Uso de la industria cerámica.

— Fabricación de pigmentos para anilinas.

— Uso como preservante de madera.

— Fabricación de pinturas para barco.

— Proceso de galvanizado.

— Impresión de telas.

AGENTE: BERILIO Y SUS COMPUESTOS

— Conjuntivitis Agudas o Recidivantes

— Dermatitis Agudas o Recidivantes

— Bronconeumopatía aguda o subaguda difusa con aparición retardada de


signos radiológicos tenues.

— Beriliosis; fibrosis pulmonar difusa con signos radiológicos, alteraciones


funcionales y compromiso del estado general, confirmado por pruebas
funcionales respiratorias y sus complicaciones cardíacas y pleuro-pulmonares
(neumotórax espontáneo).

CAPACITACIÓN ART 34
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen al berilio y sus compuestos, en especial:

— Molienda y tratamiento de mineral de berilio.

— Fabricación y terminación de productos que contienen berilio, sus aleaciones


y sus combinaciones.

— Fabricación de instrumentos para la industria aeronáutica y espacial.

AGENTE: CADMIO Y SUS COMPUESTOS

— Bronconeumopatía aguda

Trastornos gastrointestinales agudos con náuseas, vómitos y diarrea.

— Nefropatía con proteinuria.

— Osteomalacia con o sin fracturas espontáneas, confirmada por radiografía.

AGENTE: CADMIO Y SUS COMPUESTOS

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Extracción, preparación, empleo del cadmio, en sus aleaciones y sus


compuestos, en particular en preparación del cadmio por vía seca.

— Corte con soplete o soldadura de piezas metálicas que contienen cadmio.

— Soldadura con aleaciones de cadmio.

— Fabricación de baterías níquel cadmio.

— Fabricación de pigmentos cádmicos para pinturas, esmaltes y plásticos.

— Fabricación de pesticidas y pinturas.

CAPACITACIÓN ART 35
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Fabricación de amalgamas dentales.

— Fabricación de joyas.

AGENTE: CROMO Y SUS COMPUESTOS

(ACIDO CROMICO, CROMATOS, BICROMATOS, ALCALINOS, CROMATO DE


ZINC)

— Ulceraciones nasales.

— Ulceraciones cutáneas

— Dermatitis por sensibilización, crónica o recidivante.

— Rinitis, asma o disnea por sensibilización, confirmada por test cutáneos y por
pruebas funcionales respiratorias, que recidivan después de una nueva
exposición.

— Cáncer broncopulmonar primitivo.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, empleo, manipulación del ácido crómico, de los cromatos y


bicromatos alcalinos, especialmente en:

— Fabricación del ácido crómico, de los cromatos y bicromatos alcalinos.

— Fabricación de pigmentos basados en cromatos o bicromatos alcalinos.

— Empleo de bicromatos alcalinos en el barnizado de muebles.

— Empleo de cromatos y bicromatos alcalinos como fijadores en tintorería y


estampado de tela.

— Curtido de cueros con cromo.

— Preparación de clichés para la impresión fotomecánica.

— Cromado electrolítico de metales.

— Fabricación de vidrios y esmaltes de colores.

CAPACITACIÓN ART 36
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: FLUOR Y SUS COMPUESTOS

— MANIFESTACIONES AGUDAS

— Dermatitis aguda irritativa

— Quemaduras químicas

— Conjuntivitis aguda

— Manifestaciones irritativas de las vías aéreas altas.

— Bronconeumopatías agudas y edema pulmonar agudo.

— MANIFESTACIONES CRONICAS

— Síndrome osteoligamentoso que puede ser doloroso y que comporta una


osteocondensación difusa, asociada a calcificaciones de los ligamentos
sacroisquiáticos o de las membranas interóseas, radiocubital u obturatriz.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición: — Todos

los trabajos que comporten contacto con el flúor, el ácido fluorhídrico

y sus sales minerales en especial:

— Fabricación y manipulación de fluoruros inorgánicos.

— Electrometalurgia del aluminio.

— Fabricación de fluorocarbonos.

— Fabricación de superfósfatos.

— Fabricación de vidrio.

— Uso como fundente en la industria metalúrgica.

— Tratamiento de cueros y pieles.

AGENTE: FOSFORO Y SUS COMPUESTOS

(SESQUISULFURO DE FOSFORO)

CAPACITACIÓN ART 37
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Dermatitis aguda irritativa o eczematiforme recidivante al contacto con


sesquisulfuro de fósforo.

— Dermatitis crónica irritativa o eczematiforme recidivante al contacto con


sesquisulfuro de fósforo.

— Osteomalacia o necrosis de maxilar inferior.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, uso, manipulación del fósforo y del sesquisulfuro de fósforo.

— Fabricación de fosfuros y otros derivados del fósforo.

— Fabricación de explosivos, productos incendiarios y bombas de humo.

— Fabricación de fertilizantes y rodenticidas.

— Fabricación de cajas de fósforos (tiras de rascado).

AGENTE: MANGANESO Y SUS COMPUESTOS

— Síndrome psiquiátrico caracterizado por hiperactividad motora, euforia,


irritabilidad, trastornos de la libido, agresividad, seguido de cuadros de
depresión.

— Síndrome neurológico de tipo parkinsonismo.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen al manganeso y sus compuestos, en especial:

— Extracción, molienda, concentración de minerales que contienen manganeso.

— Empleo de dióxido de manganeso en la fabricación de pilas eléctricas y en las


industrias del vidrio.

— Fabricación de acero ferromangánico y soldadura con electrodos de


manganeso.

— Curtido de pieles.

CAPACITACIÓN ART 38
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Fabricación de fertilizantes.

— Uso de compuestos órgano mangánicos como aditivos de fuel oil y algunas


naftas sin plomo.

AGENTE: MERCURIO Y SUS COMPUESTOS

— Encefalopatía aguda

— Cólicos y diarreas

— Estomatitis

— Lesiones eczematiformes recidivantes con una nueva exposición o con test


cutáneo positivo.

— Temblor intencional

— Ataxia cerebelosa

— Nefritis crónica

— Daño orgánico cerebral crónico.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Extracción, tratamiento, preparación, empleo, manipulación del mercurio, de


sus amalgamas, de sus compuestos y combinaciones químicas y todo producto
que lo contenga, especialmente:

— Destilación del mercurio y recuperación del mercurio a partir de residuos


industriales.

— Fabricación y reparación de termómetros, barómetros, manómetros, bombas


y trompas a mercurio.

— Empleo de bombas o trompas a mercurio en la fabricación de lámparas


incandescentes, tubos de radios y radiográficos.

— Empleo del mercurio como conductor en artículos eléctricos.

CAPACITACIÓN ART 39
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Fabricación de baterías eléctricas de mercurio.

— Empleo del mercurio y sus compuestos en la industria química, especialmente


como agente catalítico y en la electrólisis con cátodo de mercurio del cloruro de
sodio y otras sales.

— Fabricación de compuestos de mercurio.

— Preparación, envasado y aplicación de productos farmacéuticos y


fitosanitarios que contienen mercurio o compuestos de mercurio.

— Trabajo de peletería con sales de mercurio especialmente en la fabricación de


fieltros.

— Dorado, plateado, bronceado y damasquinado con mercurio o sales de


mercurio.

— Fabricación y empleo de fulminantes con fulminato de mercurio.

— Uso del mercurio en la extracción del oro.

— Otras aplicaciones y tratamientos con mercurio.

AGENTE: NIQUEL Y SUS COMPUESTOS

— Dermatitis eczematiformes recidivantes en caso de nueva exposición o


confirmadas por test cutáneos.

— Rinitis, asma o disnea asmatiforme confirmada por pruebas funcionales


respiratorias, test cutáneos o que recidivan en caso de nueva exposición.

— Cáncer primitivo del etmoides y de los senos de la cara.

— Cáncer bronquial.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen al níquel y sus compuestos, en especial:

— Operaciones de extracción y procesamiento de los minerales que contienen


níquel.

CAPACITACIÓN ART 40
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Niquelado electrolítico de metales.

— Fabricación de acero inoxidable, de baterías níquel-cadmio, de pigmentos


para pintura.

— Uso en la industria del vidrio y la cerámica.

AGENTE: PLOMO Y SUS COMPUESTOS INORGANICOS

— INTOXICACION AGUDA Y SUBAGUDA

Anemia (Hemoglobina inferior a 13g/100ml en el hombre y a 12g/100ml en la


mujer)

Síndrome doloroso abdominal paroxístico afebril con estado suboclusivo y


habitualmente acompañado de hipertensión arterial (Cólico Saturnino).

Encefalopatía aguda.

— INTOXICACION CRONICA

Neuropatías periféricas que permanecen estacionarias o remiten cuando cesa la


exposición.

Daño orgánico cerebral crónico irreversible.

Insuficiencia renal crónica.

Anemia crónica.

Alteraciones reproductivas: disminución del número y viabilidad de los


espermatozoides.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Extracción, tratamiento, preparación, empleo, del plomo, de los minerales que


lo contienen, de sus aleaciones, de sus combinaciones y de todo producto que
lo contenga.

— Recuperación de plomo de desechos.

CAPACITACIÓN ART 41
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Raspado y calentamiento con soplete de estructuras que contienen pinturas


plumbíferas.

— Utilización de compuestos de plomo para pigmentos de cerámicas y pinturas.

AGENTES: COMPUESTOS ALQUILICOS DEL PLOMO

(TETRAETILO Y TETRAMETILO DE PLOMO) —

Trastornos neuroconductuales.

— Encefalopatía tóxica crónica.

— Uso y empleo de los derivados alquílicos del plomo, especialmente como


aditivo de las naftas.

— Limpieza de tanques de almacenamiento.

AGENTE: SELENIO Y SUS COMPUESTOS

— Irritación aguda de las vías aéreas superiores.

— Edema agudo de pulmón.

— Quemaduras e irritaciones cutáneas. —

Quemaduras oculares y conjuntivitis.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen al selenio y sus compuestos, en especial:

— Empleo de sales de selenio en las industrias metalúrgica y electrónica.

— Uso de pigmentos que contienen selenio.

— Fabricación y empleo de aditivos alimentarios que contienen selenio.

— Trabajos de laboratorio con selenio como reactivo químico.

— Fabricación de productos que contienen selenio en la industria de cosméticos,


fitofarmacia, fotografía y fotocopia.

CAPACITACIÓN ART 42
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: ALCOHOLES Y CETONAS

UTILIZADOS COMO SOLVENTES INDUSTRIALES: Alcoholes; metílicos,


propílicos, isobutílicos. Cetonas: Acetona, metilisopropil e isobutil cetona, entre
otras. — Síndrome de depresión del sistema nervioso central con embriaguez
que puede llegar al coma.

— Dermatitis irritativa por desecación de la piel que recidiva después de una


nueva exposición.

— Dermatitis eczematiforme recidivante confirmada por un test cutáneo positivo


al producto manipulado.

— Irritación de la conjuntiva y vías respiratorias superiores.

— Vesículas en la córnea.

— Encefalopatía tóxica crónica.

— Neuropatía periférica, motriz y sensitiva (por metil butil cetona).

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, empleo y manipulación de solventes.

— Tratamiento de resinas naturales y sintéticas.

— Empleo de barnices, pinturas, esmaltes, adhesivos, lacas y masillas.

— Producción de caucho natural y sintético.

— Utilización de los solventes como agentes de extracción, impregnación,


aglomeración, limpiado, desengrase y como materia prima en síntesis orgánica.

AGENTE: BENCENO

— Enfermedades hematológicas adquiridas, de tipo hipoplasia, aplasia o


displasia, que pueden manifestarse por:

Anemia; Leuconeutropenia;

Trombocitopenia.

CAPACITACIÓN ART 43
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Mielodisplasia con hiperleucocitosis

— Síndrome mieloproliferativo

— Leucemias

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Actividades de producción, envasado, transporte y utilización del benceno y


los productos que lo contienen (incluyendo el tolueno y el xileno que lo contienen
como impureza).

— Producción, extracción del benceno y los productos que lo contienen: Empleo


del benceno y los productos que lo contienen en síntesis química orgánica;

— Preparación de combustibles que contienen benceno, mezclado, trasvasado


y trabajo en cisternas;

— Empleo del benceno como solvente de resinas naturales y sintéticas;

— Fabricación y uso de barnices, esmaltes, lacas, adhesivos y productos de


limpieza;

— Fabricación de cuero sintético;

— Producción y uso de soluciones de caucho natural o sintético que contienen


benceno; toda otra operación de dilución, extracción, impregnación,
aglomeración, concentración, decapado, que utilice benceno y otros compuestos
que lo contienen.

AGENTE: TOLUENO Y XILENO

Dermatitis aguda irritativa recidivante.

— Trastornos gastrointestinales agudos con náuseas y vómitos.

— Dermatitis crónica eczematiforme

— Daño orgánico cerebral crónico

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

CAPACITACIÓN ART 44
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Operaciones de producción transporte y utilización del Tolueno y Xileno y


otros productos que los contienen, en especial:

— Síntesis química orgánica

— Preparación de combustibles y las operaciones de mezclado, trasvasado,


limpiado de estanques y cisternas.

— Todas las operaciones de disolución de resinas naturales o sintéticas para la


preparación de colas, adhesivos, lacas, barnices, esmaltes, masillas, tintas,
diluyentes de pinturas y productos de limpieza.

— Utilización de los productos citados, en especial las operaciones de secado


que facilitan la evaporación del tolueno y los xilenos.

— Uso en laboratorios de análisis químico y de anatomía patológica.

AGENTE: DERIVADOS HALOGENADOS DE LOS HIDROCARBUROS ALIFA-


TICOS

(Diclorometano, Triclorometano, Tribromometano, Dicloro 1-2


etano, tricloroetano, dicloroetileno, tricloroetileno, dicloropropano,
cloropropileno, cloro— 2- butadieno, cloruro de metileno, tetracloruro de
carbono).

— MANIFESTACIONES AGUDAS

— Neurológicas:

Síndrome de depresión del sistema nervioso central con delirio.

Síndrome narcótico con coma y eventualmente convulsiones.

Neuritis óptica

Neuritis trigeminal.

— Trastornos cutáneos mucosos:

Dermatitis aguda irritativa.

— Trastornos hepáticos y renales:

CAPACITACIÓN ART 45
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Hepatitis citolítica con o sin ictericia, inicialmente afebril.

Insuficiencia renal aguda

— Trastornos cardiorrespiratorios:

Edema pulmonar

Alteraciones del ritmo ventricular con posibilidad de paro cardíaco.

— Trastornos digestivos:

Síndrome coleriforme afebril

— MANIFESTACIONES CRONICAS

Dermatitis crónica eczematiforme recidivante después de una nueva exposición


al riesgo.

Conjuntivitis crónica

Daño orgánico cerebral crónico

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, empleo y manipulación de los productos citados o de los


compuestos que los contienen especialmente como solventes o diluyentes de
materias primas de la industria química y en otros trabajos.

— Extracción de sustancias naturales, desengrase de piezas metálicas, de


huesos, cueros y limpieza en seco de textiles y ropas.

— Preparación y aplicación de pinturas, barnices, lacas y látex.

— Fabricación de polímeros de síntesis.

— Llenado y utilización de extintores de incendio, en especial con tetracloruro de


carbono.

— Refinación de aceites minerales.

— Uso en anestesia quirúrgica.

AGENTE: DERIVADOS HALOGENADOS DE LOS HIDROCARBUROS

CAPACITACIÓN ART 46
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AROMATICOS

(Monoclorobenceno, monobromobenceno, hexaclorobenceno,


hexacloronaftaleno, bifenilos policlorados).

— Acné

— Trastornos neurológicos agudos

— Porfiria cutánea tarda, caracterizada por lesiones bullosas, exacerbadas por


la exposición al sol y acompañadas de aumento de las uroporfirinas urinarias.

(hexaclorobenceno).

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, empleo, manipulación de los productos citados especialmente


en:

— Fabricación de cloronaftaleno.

— Fabricación de barniz, lacas, adhesivos, pastas de pulir a base de


cloronaftaleno.

— Empleo de cloronaftalenos como aislantes eléctricos y en los sistemas de


refrigeración.

— Empleo de hexaclorobenceno como fungicida.

— Manipulación de hexacloro benceno residual en la síntesis de solventes


clorados.

AGENTE: DERIVADOS NITRADOS Y AMINADOS DEL BENCENO

(Nitrobenceno, dinitrobenceno, trinitrotolueno, tetrilo, entre otros) —

Metahemoglobinemia.

— Anemia hemolítica.

— Hepatitis tóxica.

CAPACITACIÓN ART 47
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Uso y empleo de los compuestos aromáticos nitrados y aminados, especialmente


en:

— Industria química.

— Fabricación de colorantes y explosivos.

AGENTE: n-HEXANO

— Polineuritis con trastornos de la transmisión neuroeléctrica.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Uso y empleo del n-hexano, en especial:

— Uso de adhesivos que contienen n-hexano, especialmente en la industria del


cuero y del calzado, natural o sintético.

— Uso como solvente de pigmentos en la industria gráfica y en la industria del


caucho.

AGENTE: SULFURO DE CARBONO

MANIFESTACIONES AGUDAS

— Síndrome neuro digestivo que se manifiesta por vómitos, dolores epigástricos,


diarrea, cefalea intensa y delirio.

— Trastornos síquicos con confusión y delirio onírico.

MANIFESTACIONES CRONICAS

— Trastornos síquicos crónicos con estados depresivos.

— Polineuritis y neuritis de cualquier grado con trastornos de la conducción


neuroeléctrica.

— Neuritis óptica.

— Aneurismas retinianos.

CAPACITACIÓN ART 48
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Daño orgánico cerebral crónico.

— Enfermedad coronaria.

— Infarto del miocardio.

— Alteraciones reproductivas: oligospermia y pérdida de la libido en el hombre.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, manipulación y empleo del sulfuro de carbono y de los productos


que lo contienen, especialmente:

— Fabricación de sulfuro de carbono y sus derivados.

— Preparación del rayón y la viscosa.

— Extracción del azufre, vulcanización en frío del caucho y empleo de sulfuro de


carbono para disolver caucho, gutapercha, resinas, ceras, materias grasas y
otras sustancias.

AGENTE: DERIVADOS DEL FENOL, PENTACLOROFENOL, HIDROXIBENZO-


NITRILO

(Dinitrifenol, dinitroortocresol, dinoseb, pentaclorofenatos, bromoxinil, ioxinil).

— Intoxicación sobreaguda con hipertermia, hipoglicemia, edema pulmonar y


daño eventual del hígado, riñón, corazón y cerebro.

— Intoxicación aguda con astenia, enflaquecimiento, sudoración profusa e


hipertermia.

— Manifestaciones digestivas: dolores abdominales, vómitos, diarrea, asociados


a la presencia del tóxico o de sus metabolitos en la sangre o la orina.

— Irritación de las vías respiratorias superiores y las conjuntivas.

— Dermatitis irritativas.

— Cloroacné.

— Neutropenia.

CAPACITACIÓN ART 49
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, empleo, manipulación de los derivados nitrogenados del fenol


especialmente en:

— Síntesis química de productos.

— Fabricación de pigmentos.

— Preparación y manipulación de explosivos que los contienen.

— Aplicación para el control de malezas.

— Preparación, empleo, manipulación del pentaclorofenol y sus derivados, en


tratamiento de la madera, manipulación de la madera recién tratada, preparación
de pinturas que lo contienen y otros usos para el control de insectos xilófagos.

AGENTE: AMINAS AROMATICAS Y SUS DERIVADOS

— Intoxicación aguda con metahemo-globinemia y compromiso neurológico.

— Dermatitis eczematiforme confirmada por test cutáneos positivos o por la


recidiva con una nueva exposición.

— Anemia con cianosis y subictericia.

— Asma o disnea asmatiforme confirmada por pruebas funcionales, test


cutáneos o que recidivan con una nueva exposición.

— Cistitis agudas hemorrágicas

— Lesiones vesicales confirmadas por citoscopía provocadas por la bencidina,


sus homólogos, sus sales y sus derivados clorados y la dianisidina, amino-
4difenilo, beta-naftilamina y el 4-difenilo — Congestión vesical con varicosidades.

— Tumores benignos de la vejiga.

— Cáncer vesical.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación, empleo, manipulación de las aminas aromáticas y sus derivados,


hidroxilados, nitrogenados, nitrados y sulfonados, en especial:

CAPACITACIÓN ART 50
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Fabricación de aminas aromáticas.

— Preparación de productos químicos basados en las aminas aromáticas;


colorantes, productos farmacéuticos y acelerantes de vulcanización del caucho.

— Todo uso de productos que contengan aminas aromáticas.

AGENTE: CLOROMETIL METIL ETER

— Cáncer bronquial primitivo.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos de fabricación del clorometil-metiléter.

— Uso y empleo de clorometil-metiléter, especialmente en la industria química.

AGENTE: NITROGLICERINA Y OTROS ESTERES DEL ACIDO NITRICO

— Dolores precordiales tipo angina de pecho.

— Isquemia aguda del miocardio.

— Infarto del miocardio.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen a la nitroglicerina, especialmente:

— Fabricación y envasado de la nitroglicerina y del nitroglicol en la industria de


explosivos.

AGENTE: ISOCIANATOS ORGANICOS

— Blefaro-conjuntivitis recidivante.

— Rino-faringitis recidivante.

— Bronquitis aguda.

CAPACITACIÓN ART 51
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Asma o disnea asmatiforme recidivante después de cada exposición o


confirmadas por pruebas funcionales respiratorias.

— Alveolitis alérgica extrínseca.

— Dermatitis eczematiforme recidivante después de cada nueva exposición o


confirmada por test cutáneo positivo.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Uso y empleo de isocianatos orgánicos, especialmente en:

— Producción de espuma de poliuretano y aplicación de esas espumas en


estado líquido.

— Fabricación y aplicación de barnices y lacas de poliuretano.

— Elaboración y utilización de adhesivos y pinturas que contienen poliuretano.

— Fabricación de caucho sintético, adhesivos, colas, anticorrosivos y material


aislante de cables.

— Uso en la fabricación del rayón.

AGENTE: RESINAS EPOXICAS

— Dermatitis eczematiformes recidi-vantes con cada exposición o confirmadas


por test cutáneo positivo.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Preparación de resinas epóxicas.

— Empleo de resinas epóxicas en adhesivos, barnices, pinturas.

— Fabricación de matrices y moldes.

— Industria de la goma y fabricación de fibras sintéticas.

AGENTE: ACRILATOS (ACRILONITRILO, METACRILATOS, DIACRILATOS)

— Rinitis recidivante con cada nueva exposición.

CAPACITACIÓN ART 52
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Conjuntivitis recidivante.

— Dermatitis eczematiforme recidivante.

— Alteraciones respiratorias crónicas comprobadas por pruebas funcionales


respiratorias.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Uso y empleo de los acrilatos, especialmente en:

— Manipulación para la fabricación de resinas acrílicas y materiales acrílicos.

— Producción y uso de tintas, adhesivos y pinturas acrílicas.

— La fabricación de prótesis dentales, oculares y ortopédicas.

AGENTE: CLORURO DE VINILO

— Trastornos de la circulación de los dedos de manos y pies.

— Osteolisis de las falanges de los dedos de las manos y los pies, confirmadas
radiológicamente.

— Cáncer primitivo del hígado (angiosarcoma).

— Síndrome de hipertensión portal específica con várices esofágicas,


esplenomegalia y trombocitopenia, o con fibrosis de las células endoteliales.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Uso y empleo de cloruro de vinilo, especialmente en:

— Trabajos de síntesis de policloruro de vinilo (PVC) que exponen al monómero.

AGENTE: FURFURAL Y ALCOHOL FURFURILICO

— Asma o disnea asmatiforme, recidivante después de una nueva exposición,


confirmada por test cutáneos o por pruebas funcionales respiratorias.

CAPACITACIÓN ART 53
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Conjuntivitis recidivante después de una nueva exposición.

— Dermatitis eczematiforme confirmada por test cutáneos o recidivantes


después de una nueva exposición.

— Pérdida del sentido del gusto, insensibilidad de la lengua y temblor.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen a las emanaciones de furfural o de alcohol furfurílico por


su empleo como:

— Solvente y reactivo en síntesis química en la preparación de plaguicidas, de


medicamentos o de materias plásticas;

— Preparación y uso de moldes para fundición. Acelerante de la vulcanización


del caucho.

AGENTE: ALDEHIDO FORMICO (FORMOL) Y SUS POLIMEROS

— Ulceras cutáneas.

— Dermatitis eczematiformes subagudas o crónicas.

— Rinitis, asma o disnea asmatiforme confirmadas por test o por pruebas


funcionales, recidivantes después de cada nueva exposición.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Preparación, manipulación y empleo del aldehído fórmico, sus soluciones


(formol) y de sus polímeros, en especial:

— Síntesis química a partir del aldehído fórmico.

— Fabricación y uso de materias plásticas a partir de formol.

— Uso de adhesivos y colas con polímeros de formol.

— Uso del formol como desinfectante.

— Uso del formol para el apresto de telas y cueros.

— Fabricación de seda artificial.

CAPACITACIÓN ART 54
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Curtido de pieles.

— Fabricación de explosivos.

AGENTE: RUIDO

Hipoacusia perceptiva.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos de la industria metalúrgica con percusión, abrasión, proyección,


perforación de piezas metálicas.

— Laminado, trefilado, estiramiento, corte, cizallamiento de piezas metálicas.

— Utilización de herramientas neumáticas (perforadores, martillos, taladros).

— La operación de maquinarias textil de hilados y tejidos.

— Trabajo en motores de aviación, en especial reactores y todo otro motor de


gran potencia para grupos electrógenos, hidráulicos, compresores, motores
eléctricos de potencia y turbinas.

— El empleo y destrucción de municiones y explosivos.

— La molienda de piedras y minerales.

— La corta de árboles con sierras mecánicas.

— El empleo de maquinarias de transformación de la madera, sierra circulares,


de cinta, cepilladoras, tupíes, fresas.

— El manejo de maquinaria pesada en transporte de carga, minería, obras


públicas, tractores agrícolas.

— La molienda de caucho, de plástico y la inyección de esos materiales para


moldeo.

— El trabajo en imprenta rotativa en la industria gráfica.

— El empleo de vibradores para concreto en la construcción.

CAPACITACIÓN ART 55
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— La instalación y prueba de equipos de amplificación de sonido.

— La recolección de basura doméstica.

— Todo trabajo que importe exposición a una intensidad de presión sonora


superior a 85 decibeles de nivel sonoro continuo equivalente.

AGENTE: PRESION SUPERIOR A LA PRESION ATMOSFERICA ESTANDAR

— Daño neurológico cerebral o medular producido por trombosis consecutivas a


accidente por descompresión inadecuada.

— Síndrome vertiginoso confirmado por pruebas laberínticas.

— Otitis media subaguda o crónica.

— Hipoacusia por lesión coclear irreversible.

— Osteonecrosis con o sin compromiso articular localizadas en: hombro,


cadera, codo o rodilla, confirmada por radiografías con presencia de lesiones
características.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos efectuados por los operadores de cámaras submarinas hiperbáricas.

— Buzos con escafandra o provistos de equipos de buceo autónomo.

— Todo trabajo efectuado en un medio hiperbárico.

AGENTE: PRESION INFERIOR A LA PRESION ATMOSFERICA ESTANDAR

— Otitis media subaguda.

— Otitis media crónica.

— Lesiones del oído interno.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Pilotos y tripulantes de servicio de transporte aéreo de pasajeros y carga.

CAPACITACIÓN ART 56
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: CALOR

— Pérdida de electrólitos, en ambientes con temperaturas efectivas superiores


a 28ºC y que se manifiestan por calambres musculares y sudoración profusa,
oliguria y menos de 5g/l de cloruros urinarios.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Todos los trabajos efectuados en ambientes donde la temperatura sobrepasa


28ºC y la humedad del aire el 90 % y que demandan actividad física.

AGENTE: RADIACIONES IONIZANTES

— Anemia, leucopenia, trombocitopenia, o síndrome hemorrágico consecutivo a


una irradiación aguda.

— Anemia, leucopenia, trombocitopenia o síndrome hemorrágico consecutivo a


una irradiación crónica.

— Blefaritis o conjuntivitis.

— Queratitis crónica.

— Cataratas.

— Radiodermitis aguda.

— Radiodermitis crónica.

— Radiolesiones agudas de las mucosas.

— Radiolesiones crónicas de las mucosas.

— Radionecrosis ósea.

— Leucemias.

— Cáncer broncopulmonar primitivo por inhalación.

— Sarcoma óseo.

— Cáncer cutáneo.

CAPACITACIÓN ART 57
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Alteraciones reproductivas; oligo o azoospermia, abortos espontáneos.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Todos los trabajos que exponen a los Rayos X o las sustancias radiactivas
naturales o artificiales así como toda fuente de emisión corpuscular o de
radiaciones, en especial:

— Extracción y tratamiento de minerales radiactivos.

— Preparación de compuestos radiactivos incluyendo los productos químicos y


farmacéuticos radiactivos.

— Preparación y aplicación de productos fosforescentes radiactivos.

— Fabricación y uso de equipos de radioterapia y de rayos X.

— Todos los trabajos de los Hospitales, Sanatorios, Policlínicos, Clínicas,


Clínicas dentales, que expongan al personal de salud a la cción de los rayos X.

— Radiografías industriales utilizando equipos de rayos X u otras fuentes de


emisión de radiaciones gama.

— Plantas de producción de isótopos radiactivos.

— Centrales nucleares.

AGENTE: RADIACIONES INFRARROJAS

— Catarata.

— Querato-conjuntivitis crónica.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos que exponen a las radiaciones infrarrojas emitidas por los metales
incandescentes en trabajos de forja y fundición de metales.

— Trabajos en hornos de vidrio y en los trabajos del vidrio fundido a la mano,


especialmente soplado y moldeado del vidrio incandescente.

CAPACITACIÓN ART 58
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: RADIACIONES ULTRAVIOLETAS

— Conjuntivitis aguda

— Queratitis crónica

— Fotosensibilización.

— Cáncer de la piel (células escamosas).

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos a la intemperie que exponen a la radiación ultravioleta natural en


actividades agrícolas y ganaderas, mineras, obras públicas, pesca, salvavidas,
guardianes, entre otros.

— Trabajos en montaña.

— Trabajos que exponen a la radiación ultravioleta artificial, soldadura al arco,


laboratorios bacteriológicos, curado de acrílicos en trabajo dental, proyectores
de películas.

AGENTE: RAYOS LASER

— Queratitis, conjuntivitis.

— Dermatitis.

Trabajos que exponen a los rayos láser, entre ellos:

— Soldadura.

— Microelectrónica.

— Microcirugía.

AGENTE: ILUMINACION INSUFICIENTE —

Nistagmo.

— Trabajadores de la minería subterránea.

CAPACITACIÓN ART 59
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: VIBRACIONES TRANSMITIDAS A LA EXTREMIDAD SUPERIOR


POR MAQUINARIAS Y HERRAMIENTAS

— Afecciones osteoarticulares confirmadas por exámenes radiológicos:

Artrosis del codo con signos radiológicos de osteofitosis.

Osteonecrosis del semilunar (enfermedad de Kienböck).

Osteonecrosis del escafoides carpiano (enfermedad de Köhler).

— Síndrome angioneurótico de la mano predominantes en los dedos índice y


medio acompañados de calambres de la mano y disminución de la sensibilidad.

— Compromiso vascular unilateral con fenómeno de Raynaud o manifestaciones


isquémicas de los dedos.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos que comportan el manejo de maquinarias que transmiten vibraciones


como:

Martillo neumático, punzones, taladros, taladros a percusión, perforadoras,


pulidoras, esmeriles, sierras mecánicas, destrozadoras.

— Utilización de remachadoras y de pistolas de sellado.

— Trabajos que exponen al apoyo del talón de la mano en forma reiterativa


percutiendo sobre un plano fijo y rígido así como los choques transmitidos a la
eminencia hipotenar por una herramienta percutante.

AGENTE: VIBRACIONES DE CUERPO ENTERO

— Espondiloartrosis de la columna lumbar.

— Calcificación de los discos intervertebrales.

Actividades que expongan a las vibraciones de cuerpo entero, principalmente:

— Conductores de vehículos pesados

CAPACITACIÓN ART 60
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Operadoras de grúas y equipos pesados.

AGENTE: POSICIONES FORZADAS Y GESTOS REPETITIVOS EN EL


TRABAJO I

(Extremidad Superior) —

Afecciones periarticulares:

— Hombro:

Hombro doloroso simple (tendinitis del manguito de los rotadores).

Hombro anquilosado después de un hombro doloroso rebelde.

— Codo:

Epicondilitis

Epitrocleitis Higromas:

Higroma agudo de las sinoviales o inflamación del tejido subcutáneo de las zonas
de apoyo del codo.

Higroma crónico de las sinoviales del codo. Síndrome

de compresión del nervio cubital.

Síndrome del pronador.

Síndrome cérvico-braquial

— Muñeca, manos y dedos:

Tendinitis, tenosinovitis de los tendones de la muñeca y mano.

Síndrome del Túnel Carpiano.

Síndrome de Guyon

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Hombro:

Trabajos que requieren de movimientos repetitivos o forzados del hombro.

CAPACITACIÓN ART 61
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Codo:

Trabajos que requieren de movimientos repetitivos de aprehensión o de


extensión de la mano, o de supinación y prono-supinación.

Trabajos que requieren de movimientos repetitivos de aducción o de flexión y


pronación de la mano y la muñeca, o movimientos de supinación y
pronosupinación.

Trabajos que requieren de un apoyo prolongado sobre la cara posterior del codo.

Idem. Idem.

Trabajos que requieren de movimientos repetidos o mantenidos de los tendones


extensores y flexores de la mano y los dedos.

Trabajos que requieren de movimientos repetidos o mantenidos de extensión de


la muñeca o de aprehensión de la mano, o bien de un apoyo prolongado del
carpo o de una presión mantenida o repetida sobre el talón de la mano.

AGENTE: POSICIONES FORZADAS Y GESTOS REPETITIVOS EN EL


TRABAJO II

(Extremidad Inferior) —

Rodilla:

Síndrome de comprensión del nervio ciático poplíteo externo.

Higroma agudo de las sinoviales o compromiso inflamatorio de los tejidos


subcutáneos de las zonas de apoyo de la rodilla.

Higroma crónico de las sinoviales.

Tendinitis subcuadricipital o rotuliana.

Tendinitis de la pata de ganso.

— Tobillo:

Tendinitis del tendón de Aquiles

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que requieren habitualmente de una posición en cuclillas mantenida.

CAPACITACIÓN ART 62
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Trabajos que requieren habitualmente de una posición de rodillas mantenida.

Idem.

Trabajos que requieren habitualmente de movimientos flexión y extensión de la


rodilla.

Tobillo:

Trabajos que requieren habitualmente de mantener en forma prolongada la


posición en punta de pies.

AGENTE: SOBRECARGA DEL USO DE LA VOZ

Disfonía que se intensifica durante la jornada de trabajo y que recurre parcial


o totalmente durante los períodos de reposo o vacaciones, sin compromiso
anatómico de las cuerdas vocales.

— Disfonía persistente que no remite con el reposo y que se acompaña de


edema de cuerdas vocales.

— Nódulos de las cuerdas vocales.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Maestros o profesores de educación básica, media o universitaria.

— Actores profesionales, cantantes y otros trabajadores de las artes o


espectáculos. — Telefonistas.

AGENTE: MONOXIDO DE CARBONO

— Intoxicación aguda por formación de carbooxihemoglobinemia que produce


anoxia tisular con compromiso neurológico progresivo, como convulsiones y
daño tisular en otros órganos, especialmente miocardio y cerebro.

— Síndrome neuroconductual caracterizado por: cefalea, astenia, vértigo,


náusea, disminución de la atención y de la concentración que disminuye al cesar
la exposición.

CAPACITACIÓN ART 63
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos con exposición a emanaciones de monóxido de carbono


especialmente en hornos industriales, gasógenos, estufas, y motores de
combustión interna.

AGENTE: ACIDO CIANHIDRICO Y CIANUROS

— Síndrome de asfixia aguda por inhibición enzimática celular.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Uso de ácido cianhídrico o de cianuros que pueden liberarlo, en:

— Producción de acrilatos, sales de amonio, cianógeno y otras sustancias


químicas de síntesis.

— Electrodeposición de metales (galvanoplastia).

— Fumigación con gas cianhídrico.

— Extracción de oro y plata.

— Fabricación de joyas.

— Fabricación de limpiametales.

— Producción de coque.

AGENTE: HIDROGENO SULFURADO

— Síndrome de asfixia aguda por inhibición enzimática celular.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Producción de hidrógeno sulfurado para síntesis química o manipulación de


materias que pueden desprenderlo:

CAPACITACIÓN ART 64
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Fabricación de carbonato de bario, anilinas, jabón, ácido sulfúrico, celofán,


fibras textiles artificiales.

— Descomposición de materia orgánica azufrada en mataderos, procesamiento


de pescado, limpiado de calas de barcos con restos de pescado en
descomposición, curtiembres, trabajos en alcantarillas y pozos profundos,
fermentación de maderas, entre otros.

AGENTE: SILICE

— SILICOSIS: Fibrosis esclereosante del pulmón, progresiva, caracterizada por


signos radiográficos específicos, identificados conforme a la Clasificación
Internacional de Radiografías de Neumoconiosis de la OIT, sin o con compromiso
funcional respiratorio.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Todos los trabajos que exponen a la inhalación de polvos de sílice libre, en


especial:

Trabajos de minería y obras públicas que comportan perforación, extracción,


transporte, molienda, tamizado, de minerales o rocas que contienen sílice libre.

Tallado y pulido de rocas que contienen sílice libre.

Fabricación y uso de productos abrasivos, de polvos de limpieza, de esmeriles y


pastas de pulir que contienen sílice libre, en la industria metalúrgica, la joyería y
la preparación de prótesis dentales metálicas.

Trabajos de corte y pulido en seco de materiales que contienen sílice libre.

Extracción, molienda y utilización de cuarzo como materia prima, carga, o


componente de otros productos como el vidrio, la porcelana, la cerámica sanitaria
y los materiales refractarios.

Trabajos de fundición con exposición a los polvos de las arenas de moldeo, en


la preparación de moldes, el moldeo propiamente tal y la extracción de las piezas
moldeadas.

Trabajos de decapado y pulido por medio de chorro de arena.

Trabajos de construcción y demolición que exponen a la inhalación de sílice libre.

CAPACITACIÓN ART 65
DRA. VALERIA TOMBESI
FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTES: SILICATOS (TALCO, CAOLIN, MICA) —

Fibrosis pulmonar difusa granulo-matosa (talcosis)

— Neumoconiosis de tipo nodular.

— Trabajos en minas y molinos de talco.

— Extracción y procesamiento de la mica y el caolín.

AGENTE: CARBON MINERAL

Fibrosis pulmonar progresiva con imagen radiológica característica, interpretada


conforme a la Clasificación Internacional de Radiografías de Neumoconiosis de
la OIT, con compromiso funcional respiratorio.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Minería subterránea del carbón.

AGENTE: ASBESTO —

ASBESTOSIS:

Fibrosis pulmonar diagnosticada radiológicamente con signos específicos, iden-

CAPACITACIÓN ART 66
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

-
tificadas conforme a la Clasificación Internacional de Radiografías de Neumoco
niosis de la OIT, sin o con compromiso funcional respiratorio.

Complicaciones respiratorias:

Insuficiencia respiratoria aguda. Insuficiencia respiratoria crónica.

Complicaciones cardíacas:

Insuficiencia ventricular derecha.

— LESIONES PLEURALES BENIGNAS:

— sin o con modificaciones funcionales respiratorias;

— pleuresía exudativa;

— placas pleurales, sin o con calcificaciones, parietales, diafragmáticas y


mediastínicas;

— placas pericárdicas;

— engrosamiento pleural bilateral, sin o con irregularidades del diafragma.

— MESOTELIOMA MALIGNO PRIMITIVO: de la pleura, del peritoneo o del


pericardio.

— CANCER BRONCOPULMONAR PRIMITIVO

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen a la inhalación de las fibras de asbesto, en especial:

Extracción, molienda, tratamiento, de minerales y rocas asbestíferas;

Manipulación y uso del asbesto bruto en las operaciones de fabricación y de


utilización de: asbesto-cemento, asbesto-plástico, asbesto-goma, cardado,
hilado, tejido y confección de artículos de asbesto-textil, cartón, papel y fieltro de
asbesto, hojas y empaquetaduras de asbesto, cintas y pastillas de frenos, discos
de embrague, productos moldeados y aislantes.

Aplicación, destrucción y eliminación de productos y artículos de asbesto o que


lo contienen: asbesto aplicado por proyección para aislamiento, aplicación de
asbesto en copos y otros productos para aislación térmica, mantenimiento de

CAPACITACIÓN ART 67
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

-
aislación térmica con asbesto, raspado y eliminación del asbesto en las con
strucciones, demolición de edificios que lo contienen.

AGENTE: CARBUROS DE METALES DUROS (Cobalto, Titanio, Tungsteno)

— Disnea asmatiforme recidivante

— Rinitis espasmódica

— Síndrome respiratorio irritativo con tos y disnea que recidiva con cada nueva
exposición.

— Síndrome respiratorio irritativo, crónico, con disnea y tos, confirmado por


pruebas funcionales respiratorias.

— Fibrosis pulmonar intersticial difusa con signos radiológicos y pruebas


funcionales respiratorias alteradas.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Trabajos que exponen a la inhalación de polvos de carburos metálicos:

— Fabricación de los carburos metálicos, mezclados de los polvos, trabajos en


hornos y prensas, calentamiento y rectificación de las mezclas.

— Transformación de los carburos metálicos para la producción de piezas con


extremidades o filos endurecidos.

— Mantenimiento de los filos de las piezas de metales duros.

AGENTE: ALGODON Y OTRAS FIBRAS VEGETALES (LINO, CAÑAMO,


SISAL)

— Síndrome respiratorio obstructivo agudo caracterizado por una sensación de


presión torácica y dificultad respiratoria que se presenta habitualmente después
de una interrupción de la exposición al riesgo de inhalación de los polvos
vegetales citados, de 36 horas o más, y que sobreviene algunas horas después
de la reiniciación de la exposición. En trabajadores con por lo menos 5 años de
exposición.

CAPACITACIÓN ART 68
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

-
— Bronconeumopatía crónica obstructiva, consecutiva a episodios de obstruc
ción aguda repetidos, como los descritos arriba. En trabajadores con por lo
menos 10 años de exposición.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Todos los procesos de fabricación de textiles y cuerdas que utilicen algodón


bruto y las otras fibras vegetales citadas, en especial:

Desmotado, embalado y desembalado, cardado, estirado, peinado, hilado,


embobinado y urdido.

AGENTE: HUMOS Y POLVOS DE OXIDO DE HIERRO

— Siderosis, enfermedad pulmonar crónica de tipo fibrosis caracterizada por la


presencia de una imagen radiológica típica, interpretada conforme a la
Clasificación Internacional de Radiografías de Neumoconiosis de la OIT,
acompañada de síntomas respiratorios crónicos (disnea, tos, expectoración),
confirmados por alteraciones de las pruebas de función pulmonar.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos que exponen a los polvos de óxidos de hierro en las actividades de


extracción, chancado, molienda y tratamiento de minerales de hierro.

— Trabajos que exponen a los humos de óxidos de hierro por soldadura con
soplete.

AGENTE: ESTIRENO (VINILBENCENO)

— Irritación de piel, ojos y vías respiratorias.

— Encefalopatía tóxica crónica.

— Neuritis óptica y auditiva.

CAPACITACIÓN ART 69
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

-
— Polineuritis.

— Uso y empleo del estireno, especialmente en:

— Fabricación de piscinas, yates, bañeras, carrocerías de automóviles.

AGENTE: OXIDO DE ETILENO —

Dermatitis eczematiforme.

— Polineuritis sensitivomotriz.

— Alteraciones reproductivas: abortos espontáneos.

Uso y empleo del óxido de etileno, especialmente como esterilizante de material


quirúrgico.

AGENTE: GASES CRUDOS DE FABRICAS DE COQUE —

Cáncer de pulmón.

Trabajos en plantas de producción de coque.

AGENTE: ESTROGENOS

— Ginecomastia en el hombre.

— Trastornos menstruales en las mujeres.

— Trabajos en la industria farmacéutica, especialmente en la fabricación de


anticonceptivos.

CAPACITACIÓN ART 70
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: SUSTANCIAS IRRITANTES DE LAS VIAS RESPIRATORIAS

(Anhídrido sulfuroso, nieblas y aerosoles de ácidos minerales, amoníaco, gas cloro,


dióxido de nitrógeno)

— Tos, expectoración, sibilancias y disnea de esfuerzo que persiste durante dos


meses al año y por más de dos años consecutivos, acompañadas de alteraciones
espirométricas obstructivas irreversibles.

En trabajadores expuestos por más de cinco años.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Trabajos en fundición de concentrados de minerales que contienen azufre.

— Uso de ácidos minerales como decapante, limpiador, desoxidante en la industria


metalúrgica.

— Producción y uso del amoníaco en refrigeración, fotografía y síntesis química.

— Fabricación de gas cloro en la industria química y su uso en tratamiento de la


celulosa y otras fibras.

AGENTE: SUSTANCIAS SENSIBILIZANTES DE LAS VIAS RESPIRATORIAS

Medicamentos: macrólidos (espiramicina, oleandomicina), ranitidina. Productos


químicos industriales. Sulfitos, bisulfitos y persulfatos alcalinos.

Cloroplatinato y pentóxido de vanadio (catalizadores).

Anhídridos: ftálico, trimelíticos, tetracloroftálico, hímico y hexahidroftálico.

Azodicarbonamida. Cianoacrilato. Sericina. Productos de pirólisis de plástico, cloruro


de vinilo, teflón.

Sustancias de origen animal: Proteínas animales en aerosol, crianza y


manipulación de animales, incluyendo la cría de artrópodos y sus larvas.
Preparación y manipulación de pieles, pelos, fieltros naturales y plumas.

Sustancias de origen vegetal: Molienda, acondicionamiento y empleo de harinas


de cereales (trigo, avena, cebada), incluyendo la preparación de masas en la
industria panificadora.

CAPACITACIÓN ART 71
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Preparación y manipulación de sustancias extraídas de vegetales: ipeca, quinina,


jena, ricino, polen y esporas, en especial el licopodio. Preparación y empleo de
gomas vegetales; arábiga, psyllium, adraganta, karaya. Preparación y
manipulación del tabaco en todas sus fases, desde la recolección a la fabricación
de cigarros, cigarrillos, picadura. Preparación y empleo de la harina de soja.
Manipulación del café verde. Empleo de la colofonía en caliente. Aserraderos y
otros trabajos con exposición a polvo de madera.

— Rinitis alérgica recidivante.

— Disnea asmatiforme, que se desencadena o exacerba en el trabajo.

— Asma bronquial, recidivante con cada nueva exposición.

— Insuficiencia respiratoria crónica obstructiva secundaria a la enfermedad


asmática.

Lista indicativa de las sustancias sensibilizantes de las vías respiratorias, excluyendo


las que se mencionan específicamente en otros cuadros:

Fabricación, manipulación, empleo, de las sustancias que se señalan más arriba.

AGENTE: SUSTANCIAS SENSIBILIZANTES DEL PULMON

Sustancias de origen animal: Proteínas animales en aerosol, crianza y


manipulación de animales, incluyendo la cría de artrópodos y sus larvas.
Preparación y manipulación de pieles, pelos, fieltros naturales y plumas.
Afinamiento de quesos.

Sustancias de origen vegetal: Molienda, acondicionamiento y empleo de harinas


de cereales (trigo, avena, cebada), incluyendo la preparación de masas en la
industria panificadora. Manipulación del café verde. Inhalación de polvo de
bagazo. Inhalación de polvo de madera en aserraderos o en mueblería y otros
usos de la madera.

Microorganismos: Inhalación de partículas microbianas o micelas en laboratorios


bacteriológicos o en la bioindustria. Inhalación de esporas de hongos del heno
en la agricultura.

CAPACITACIÓN ART 72
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Sustancias químicas industriales: Anhídridos, ftálico, trimelíticos, tetracloroftálico,


hímico y hexahidoftálico.

— Neumonitis alérgica extrínseca, síndrome respiratorio febril con disnea, tos,


expectoración, que presenta una radiología de infiltrados polimorfos y fugaces,
recidivante a cada nueva exposición.

— Fibrosis pulmonar crónica, demostrada radiológicamente, con trastornos


respiratorios confirmados por pruebas funcionales.

Lista indicativa de las sustancias sensibilizantes del pulmón, excluyendo las que se
mencionan específicamente en otros cuadros:

Fabricación, manipulación o permanencia en lugares donde se encuentran las


sustancias señaladas más arriba.

AGENTE CEMENTO (Aluminio silicato de calcio) — Dermatitis

aguda irritativa o cáustica.

— Dermatitis eczematiforme aguda recidivante.

— Irritación de las vías respiratorias altas.

— Dermatitis eczematiforme crónica.

— Blefaritis crónica.

— Conjuntivitis crónica.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Fabricación, molienda, embolsado, transporte manual del cemento.

— Fabricación de productos aglomerados, moldeados, microvibrados que contienen


cemento.

— Manipulación del cemento en los trabajos de construcción y obras públicas.

AGENTE: SUSTANCIAS SENSIBILIZANTES DE LA PIEL

CAPACITACIÓN ART 73
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTES QUIMICOS: Acido cloroplatínico y cloroplatinatos alcalinos, Cobalto y


sus derivados. Persulfatos alcalinos, Tioglicolato de amonio, Epiclorhidrina,
Hipocloritos alcalinos, Amonios cuaternarios y sus sales, en especial los
detergentes catiónicos. Dodecil-amino-etil-glicina, D.D.T., Aldrín, Dieldrín,
Fenotiazinas y Piperazina, Mercaptobenzotiazol, Sulfuro de tetrametil tiouram,
Acido mercaptopropiónico y sus derivados. N-isopropil N-parafenilen diamina y
sus derivados, hidroquinona y sus derivados, Di-tio-carbamatos, Sales de
diazonio, Derivados de la tiourea, resinas derivadas del para-tert-butilfenol y del
para-tert-butilcatecol, Diciclohexil carbonimida. Anhídrido ftálico.

PRODUCTOS DE ORIGEN VEGETAL

Sustancias extraídas del pino, esencia de trementina y colofonía, Bálsamo del


Perú, Urushiol (laca de China). Lactonas sesquiterpénicas contenidas en:
alcaucil, árnica, crisantemo, manzanilla, laurel, dalia, entre otras. Tulipas,
Prímulas, Apio, ajo y cebolla, harina de cereales.

OTROS AGENTES: Sustancias para las que se demuestre tests cutáneos positivos
o inmunoglobulinas específicas aumentadas.

— Lesiones eczematiformes agudas que recidivan con una nueva exposición o


cuyas propiedades alergizantes son confirmadas por test cutáneos positivos.

— Lesiones eczematiformes crónicas en fase irreversible y con test cutáneos


positivos.

Lista indicativa de las sustancias sensibilizantes de la piel, excluyendo las que se


mencionan específicamente en otros cuadros:

Fabricación, manipulación o empleo de las sustancias que se señalan.

AGENTES: HIPOPIGMENTANTES DE LA PIEL

Sustancias químicas: Arsénico, Benzoquinona, hidroquinona y éteres derivados.


Para-tert-butilfenol y otros derivados del fenol

CAPACITACIÓN ART 74
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Presencia de zonas de despigmentación de la piel, con predominio de las


partes descubiertas (cara, cuello y manos) en la exposición a los agentes que
actúan por contacto directo y en cualquier localización para los que actúan por
inhalación o por absorción transcutánea.

— Actividades laborales con exposición al arsénico.

— Uso y empleo de la benzoquinona, especialmente en la síntesis de hidroquinona


y en las industrias del teñido, textil, química y cosmética.

— Uso y empleo de los derivados fenólicos, especialmente en la producción de


resinas, de fungicidas y herbicidas.

AGENTES: SUSTANCIAS NOCIVAS PARA EL ESMALTE Y LA ESTRUCTURA


DE LOS DIENTES (Acidos minerales, azúcares y harinas, polvos abrasivos de
granito, esmeril, alúmina calcinada y cuarzo)

— Desgaste del esmalte dentario de los incisivos y caninos por aerosoles de ácidos
minerales.

— Caries del cuello de incisivos y caninos por azúcares y harinas por exposición a
azúcares y harinas.

— Desgaste del borde libre de incisivos y caninos por polvos abrasivos.

Trabajos con exposición directa a los agentes arriba mencionados.

AGENTE: PENICILINA Y SUS SALES Y LAS CEFALOSPORINAS

— Dermatitis eczematiforme recidivante a cada nueva exposición o con test cutáneo


positivo.

— Rinitis alérgica.

— Disnea asmatiforme.

— Asma.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Preparación y empleo de la penicilina y las cefalosporinas, en especial:

CAPACITACIÓN ART 75
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Envasado.

— Aplicación de tratamientos.

AGENTE: ENZIMAS DE ORIGEN ANIMAL, VEGETAL O BACTERIANO

— Dermatitis eczematiforme recidivante a cada nueva exposición o con test cutáneo


positivo.

— Ulceras cutáneas.

— Conjuntivitis aguda recidivante o confirmada por test positivo.

— Rinitis, asma o disnea asmatiforme, confirmada por pruebas funcionales


respiratorias y por test cutáneos.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Preparación, envasado, manipulación de enzimas de origen:

— Animal: tripsina.

— Vegetal: bromelina, papaína, ficina.

— Bacteriano: bacilo subtilis, aspergillus, orysae.

— Preparación y envasado de detergentes que contienen enzimas.

AGENTE: ACEITES O GRASAS DE ORIGEN MINERAL O SINTETICO

— Dermatosis papilopustulosas y sus complicaciones infecciosas. (Lesiones


localizadas en los sitios de contacto con los aceites y grasas, habitualmente
dorso de las manos y antebrazo y cara anterior de los muslos).

— Dermatitis irritativas, recidivantes con nueva exposición al riesgo.

— Dermatitis eczematiforme, recidivante con nueva exposición al riesgo y con test


cutáneo positivo al producto usado.

— Granuloma cutáneo con reacción gigante folicular por inclusión.— Granuloma


pulmonar con insuficiencia respiratoria.

CAPACITACIÓN ART 76
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

— Manipulación y uso de agentes mencionados en las operaciones siguientes.

— Todos los trabajos de elaboración mecánica de piezas metálicas mediante


tornos, perforadores, rectificadores, sierras y que utilizan los aceites y grasas
mencionadas.

— Trefilado, laminado, forja y estampado de piezas metálicas lubricados con los


productos citados.

— Trabajos de manutención mecánica de motores, maquinarias y equipos que


implican el uso de aceites de motores, grasas y fluidos para la transmisión
hidráulica y otros lubricantes.

— Trabajos que exigen la pulverización con aceites minerales.

— Trabajos de pulverización de aceites minerales.

— Trabajos que exponen a nieblas o aerosoles de aceites minerales.

AGENTE: DERIVADOS DEL PETROLEO

Utilización en procesos de tratamientos de metales o alta temperatura y los residuos


de la combustión del petróleo (alquitrán de calderas y chimeneas).

— Epiteliomas primitivos de la piel (en exposición de al menos 10 años).

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Uso y empleo de los derivados del petróleo, especialmente en:

— Trabajos de elaboración de piezas metálicas que comportan el uso de aceites


lubricantes a altas temperaturas.

— Trabajos de limpieza de calderas y chimeneas.

AGENTE: PLAGUICIDAS ORGANO FOSFORADOS Y CARBAMATOS INHIBI-


DORES DE LA COLINESTERASA

CAPACITACIÓN ART 77
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Intoxicación precoz asintomática: caracterizada por la disminución de la actividad


de la colinesterasa (sérica, globular o de sangre total), al 60 % de su valor normal
o de su nivel previo a la exposición.

Intoxicación aguda:

Trastornos digestivos con cólicos abdominales, hipersalivación, náuseas, vómitos y


diarrea.

Trastornos respiratorios:

Disnea asmatiforme, hipersecreción bronquial, insuficiencia respiratoria.

Trastornos neurológicos:

Cefalea, vértigos, confusión mental y miosis.

Estos síntomas y signos pueden presentarse aislados o en conjunto y se


acompañan de grados variables de disminución de la actividad de la
coclinesterasa de la sangre, habitualmente, inferior al 50 % de sus valores
normales y en los casos con síntomas intensos, inferior al 30 %.

Intoxicación aguda severa:

Todos los síntomas anteriores exacerbados, con insuficiencia respiratoria grave y


compromiso de conciencia profundo.

Secuelas neurológicas periféricas con neuritis paralítica reversible que se


presenta entre dos a ocho semanas después de una intoxicación aguda o
subaguda.

Síndrome depresivo postintoxicación aguda que se manifiesta entre 2 semanas a


3 meses después de la intoxicación aguda.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Los procesos industriales de síntesis, formulación y envasado de los productos


plaguicidas que contienen órgano fosforados y carbamatos inhibidores de la
colinesterasa.

Transporte, almacenamiento y distribución de los mismos.

CAPACITACIÓN ART 78
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Uso agrícola: preparación, formulación de la soluciones, cebos, gel y toda otra


forma de presentación y su aplicación directa por aspersión, nieblas, rocío,
pulverizado, micropulverizado, vaporización por vía terrestre o aérea, con
métodos manuales o mecánicos, que posibilite el ingreso de los tóxicos citados
al organismo por inhalación, absorción, percutánea, transconjuntival o por
ingestión de los mismos. Incluyendo la contaminación de los trabajadores
agrícolas que no sean aplicadores y que ingresan a los campos recién tratados
o que reciben accidentalmente plaguicidas.

Uso sanitario de los plaguicidas para desinsectación de edificios, bodegas, calas


de barcos, control de vectores de enfermedades transmisibles y aplicados en las
formas señaladas antes.

AGENTE: BROMURO DE METILO

Intoxicación sobreaguda por inhalación que se presenta con coma e insuficiencia


respiratoria por edema agudo del pulmón de origen químico irritativo.

Intoxicación aguda por inhalación que se manifiesta con:

Trastornos neurológicos centrales:

Temblor intencional

Mioclonías

Crisis epileptiformes

Ataxia

Afasia y disartria

Cuadros de confusión mental

Ansiedad fóbica

Depresión

Estos síntomas pueden presentarse asiladamente o en conjunto.

Trastornos oculares:

Diplopia

CAPACITACIÓN ART 79
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Ambliopia

Amaurosis

Trastornos Auditivos.

Lista de actividades donde se puede producir la exposición:

Todos los trabajos de síntesis, preparación, envasado, de cloruro de metilo,


incluyendo el uso de bromuro de metilo como materia prima para la síntesis
química de otros productos y medicamentos.

Empleo de bromuro de metilo para el tratamiento de vegetales en bodegas,


cámaras de fumigación, contenedores, calas de barcos, camiones cubiertos,
entre otros.

Uso del bromuro de metilo en la agricultura para el tratamiento de parásitos del suelo.

Uso del bromuro de metilo con fines sanitarios de desinsectación y desratización de


edificios.

AGENTE: BRUCELLA

— Brucelosis aguda con septicemia:

Cuadro de fiebre ondulante,

Cuadro pseudo gripal,

Cuadro pseudo tífico, Orquitis,

epididimitis.

— Brucelosis subaguda con localización:

Mono o poliartritis aguda febril.

Bronquitis o neumopatía aguda.

Reacción neuromeníngea.

Pleuresía serofibrinosa.

— Brucelosis crónica

CAPACITACIÓN ART 80
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Artritis serosa o supurada, osteoatrtitis, osteítis, sacrocoxitis.

Prostatitis. Salpingitis.

Bronquitis, neumopatía, o purulenta.

Hepatitis.

Anemia, púrpura, hemorragia, adenopatías.

Nefritis.

Endocarditis, flebitis.

Reacción meníngea, meningitis, meningoencefalitis, mielitis, neuritis, radicular.

Reacciones cutáneas de sensibilización.

Trabajos pecuarios con contacto con porcinos, ovinos, caprinos, bovinos.

Matarifes y trabajadores de frigoríficos y así como los que manipulan productos


animales y sus desechos.

Trabajadores en los laboratorios microbiológicos para el diagnóstico de la


brucelosis, la preparación de antígenos y vacunas y los laboratorios veterinarios.
Veterinarios.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: VIRUS DE LA HEPATITIS A

— Hepatitis por virus A.

— Trabajadores de la salud en los Servicios de Pediatría —

Maestros de escuelas primarias.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: VIRUS DE LA HEPATITIS B Y C

CAPACITACIÓN ART 81
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Hepatitis por virus B y C.

— Hepatitis Crónica

— Cirrosis post-hepatitis B o C.

Personal de los servicios de salud que tienen contacto con sangre humana o sus
derivados.

Trabajos que ponen en contacto con productos patológicos provenientes de


personas enfermas o con objetos contaminados por ellos.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: BACILLUS ANTHRACIS (Carbunclo)

— Pústula maligna

— Edema maligno

— Carbunclo gastrointestinal

— Carbunclo pulmonar

Trabajos que ponen en contacto a los trabajadores con los animales enfermos o
con los cadáveres de los mismos. Pastores, veterinarios y sus asistentes,
matarifes, esquiladores.

Manipulación de cueros, pelos, crines u otros restos de animales contaminados con


el bacilo.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: MYCOBACTERIUM TUBERCULOSIS

— Tuberculosis pulmonar

— Tuberculosis extrapulmonar

Artritis

TBC intestinal

CAPACITACIÓN ART 82
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

TBC genital

Trabajadores de la sanidad en contacto con enfermos incluyendo los veterinarios


y sus ayudantes.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: LEPTOSPIRA (LEPTOSPIROSIS)

— Formas bifásicas típicas —

Formas monofásicas o anictéricas

— Formas Graves. Síndromes de Weil.

Insuficiencia renal

Insuficiencia hepática

Meningitis

Trabajadores de huertas, de campos de arroz.

Limpieza de alcantarillas.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: CLAMYDIA PSITTACI (PSITACOSIS)

— Síndromes febriles

Neumonía.

Endocarditis.

Diarreas.

Artritis.

— Síndromes renales

— Granjeros, trabajadores industriales de aves.

CAPACITACIÓN ART 83
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Veterinarios, de los zoológicos, en contacto con aves.

Venta de animales domésticos, todos los trabajadores que estén en contacto


habitual con la crianza, comercialización y procesamiento de las aves.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: HISTOPLASMA CAPSULATUM (HISTOPLASMOSIS)

— Pulmonar aguda

— Pulmonar crónica

— Histoplasmosis Diseminadas

— Trabajadores de bodegas, cuevas o edificios viejos abandonados.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: CESTODES; Equinococus Granulosus, Equinococus Multioculares


(HIDATIDOSIS)

— Quistes hepáticos

— Quistes de pulmón

— Quistes en sistema nervioso central

— Quiste peritoneal libre

— Quistes óseos

— Quistes sistémicos no mencionados en los puntos anteriores.

— Pastores en contacto con ganado.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

CAPACITACIÓN ART 84
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: PLASMODIUM (PALUDISMO)

— Síndrome febril

— Esplenomegalia

— Hemólisis

— Insuficiencia renal

— Trabajadores trasladados a las zonas endémicas de las provincias de


Tucumán, Salta, Jujuy, Santiago del Estero, Chaco, Formosa, Corrientes y
Misiones.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: LEISHMANIA DONOVANI CHAGASI (LEISHMANIASIS)

— Síndrome febril

— Leishmaniasis dérmica

— Leishmaniasis visceral

— Trabajadores rurales, desmalezadores

— Trabajadores de la caña de azúcar

— Trabajadores en la construcción de caminos

— Dentro Zona endémica Argentina: Tucumán, Salta y Jujuy.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: VIRUS AMARILICOS (FIEBRE AMARILLA)

— Formas leves

Síndrome febril

— Formas graves: signo de Faget

CAPACITACIÓN ART 85
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Hemorragias digestivas

Ictericia

Insuficiencia hepática

Insuficiencia renal con proteinuria

— Trabajadores trasladados por razones laborales a zonas endémicas.

— Zonas endémicas de Argentina: Provincia de Formosa.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: ARBOVIRUS -ARENAVIRUS-

VIRUS JUNIN (FIEBRE HEMORRAGICA ARGENTINA)

— Síndrome febril

— Afectación sistémica: enantemas, exantemas.

— Síndrome vascular-hemorrágico

— Alteraciones hepáticas

— Cuadro encefálico

— Insuficiencia renal.

— Trabajadores rurales.

— Equipos de Salud en contacto con enfermos portadores del virus.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: CITOMEGALOVIRUS

— Hepatitis granulomatosa

— Síndromes de Guillain Barré

CAPACITACIÓN ART 86
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Meningoencefalitis

— Miocarditis

— Anemia hemolítica

— Personal de laboratorio virológico.

— Equipos de salud, secundario a heridas punzo-cortantes con material


contaminado.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: VIRUS DE LA INMUNODEFICIENCIA HUMANA (VIH)

— Grupo I: Infección aguda.

— Grupo II: Infección asintomática.

— Grupo III: Adenopatías generalizadas persistentes.

Grupo IV: otras enfermedades.

Subgrupo A: fiebre, diarreas, pérdidas de peso.

Subgrupo B: trastornos neurológicos, demencias, mielopatía o neuropatía periférica.

Subgrupo C: Enfermedades infecciosas asociadas al VIH-1

Categoría C-1: Incluye las especificadas en la definición del SIDA del CDC (Center
for Disease Control)

Categoría C-2: Incluye: Leucoplasia oral vellosa, muget, herpes zóster


multidermotómico, bacteriemia recurrente por Salmonella, nocardosis y TBC
pulmonar.

Subgrupo D: neoplasia asociada al VIH-1 Sarcoma de Kaposi, Linfoma no


hodgkiniano o primario del SNC.

Subgrupo E: Otras enfermedades.

Debe incluir a los pacientes con clínica relacionada con HIV-1 y no incluidos en los
grupos anteriores.

CAPACITACIÓN ART 87
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

— Trabajadores del equipo de salud que tienen contacto con la sangre y otros fluidos
orgánicos contaminados de portadores y/o enfermos.

— Personal de limpieza que maneja los materiales de desecho contaminados.

Para que sea considerada enfermedad profesional, deberá ser demostrada la


seroconversión.

AGENTE: VIRUS DEL HERPES SIMPLE —

Herpes simple, forma cutánea.

— Trabajadores de la salud, especialmente expuestos a secreciones bucales.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: CANDIDA ALBICANS

— Candidiasis: lesiones en piel y uñas.

— Trabajos donde las manos están expuestas continuamente al agua


especialmente: restaurantes, industria alimentaria, lavaderos de autos.

Para los trabajadores que no presentaban la enfermedad y, al exponerse al agente,


aparecen algunos de los cuadros clínicos descriptos.

AGENTE: HANTAVIRUS

(Enfermedades incorporadas por art. 1° del Decreto N° 1167/2003 B.O. 3/12/2003)

ENFERMEDADES

ACTIVIDADES LABORALES QUE PUEDEN

GENERAR EXPOSICION

— Fiebres Hemorrágicas con Síndrome Renal (FHSR).

— Síndrome Pulmonar.

Lista de actividades donde se produce la enfermedad comprendida:

CAPACITACIÓN ART 88
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

• Actividad agropecuaria: agricultor, quintero, galponero, criador de animales,


desmalezador, hachero.

• Actividades en las cuales se registren criterios de ruralidad: maestros rurales,


gendarmes, guardaparques.

• Actividades profesionales expuestas a riesgo: veterinarios, médicos y personal de


la salud de nosocomios, personal de laboratorios y bioteros.

• Actividades urbanas: mantenimiento de edificios, trabajadores de garages,


plomeros y reparadores de cañerías de calefacción, changarines y cartoneros.

AGENTE: TRYPANOSOMA CRUZI

(Enfermedades incorporadas por art. 1° del Decreto N° 1167/2003 B.O. 3/12/2003)

ENFERMEDADES

ACTIVIDADES LABORALES QUE PUEDEN

GENERAR EXPOSICION

— Solamente en su fase aguda (complejo oftalmo-ganglionar o signo de


Romaña, denominado chagoma de inoculación; fiebre, edema generalizado
(hinchazón), aumento del tamaño del hígado y bazo, inflamación de ganglios,
como síndrome de chagas agudo; manifestaciones agudas cardíacas y
neurológicas).

Lista de actividades donde se produce la enfermedad comprendida:

• Trabajadores rurales que vivan en viviendas provistas por el empleador dentro


del predio del establecimiento, y cuyo examen preocupacional diagnostique la
reacción para investigación de Chagas Mazza negativo.

• Personal de laboratorio y cirujanos por infección accidental en laboratorios


médicos: por manipulación de vinchucas y animales infectados, cultivos de T.
cruzi o material biológico proveniente de enfermos graves o de animales
infectados.

• Trabajadores que realizan la desinfestación de vinchuca.

CAPACITACIÓN ART 89
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: AUMENTO DE LA PRESION INTRAABDOMINAL

(Enfermedades incorporadas por art. 1° del Decreto N° 49/2014 B.O. 20/1/2014)


ENFERMEDADES ACTIVIDADES LABORALES QUE PUEDEN GENERAR
EXPOSICION

- Hernias inguinales directas y mixtas (excluyendo las indirectas) - Tareas en cuyo


desarrollo habitual se requiera carga física, dinámica o estática, con aumento de
la presión intraabdominal al levantar, trasladar, mover o empujar objetos
pesados.

- Hernias crurales

Los valores límites de las tareas habituales en relación al peso y tiempo de


ejecución durante la jornada laboral son los referidos en las Tablas 1, 2 y 3 del
Anexo I de la Resolución del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURI-
DAD SOCIAL Nº 295/03. La SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABA-
JO dictará las normas complementarias tendientes a definir los valores límites de las
tareas habituales en relación al peso y tiempo de ejecución para aquellos
movimientos (traslado, empuje o arrastre de objetos pesados) no contemplados en
la resolución citada.

El período durante el cual las tareas descriptas deben ser ejecutadas no debe
ser inferior a TRES (3) años cumplidos en forma continua o discontinua en
actividades sujetas a las condiciones de exposición arriba expuestas. Cuando se
demuestre que el daño se produjo durante un período en el que el empleador
haya estado afiliado a más de una Aseguradora de Riesgos del Trabajo o
mediante el servicio prestado a favor de sucesivos empleadores de la misma
actividad, las prestaciones serán abonadas, otorgadas o contratadas con arreglo
a lo definido en el artículo 47 de la Ley de Riesgos del Trabajo.

La invocación de incapacidades preexistentes al inicio del vínculo laboral deberá


acreditarse mediante el examen preocupacional confeccionado con arreglo a los
requisitos exigidos por la Ley de Riesgos del Trabajo y demás normas aplicables.
Cuando el examen no se hubiera realizado, y se demuestre la realización de
actividades habituales con sujeción a las condiciones de exposición y valores
límites arriba expuestos, se presumirá la vinculación causal con el trabajo, salvo
que se acredite por medio fehaciente el carácter congénito o extralaboral de la
dolencia o la concurrencia de factores concausales extralaborales, que en tal
caso se desagregarán.

CAPACITACIÓN ART 90
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

AGENTE: AUMENTO DE LA PRESION VENOSA EN MIEMBROS INFERIORES

(Enfermedades incorporadas por art. 1° del Decreto N° 49/2014 B.O. 20/1/2014)

ENFERMEDADES ACTIVIDADES LABORALES QUE PUEDEN GENERAR


EXPOSICION

- Várices primitivas bilaterales. - Tareas en cuyo desarrollo habitual se requiera


la permanencia prolongada en posición de pie, estática y/o con movilidad
reducida.

Las tareas descriptas deben haber sido ejecutadas durante un período mínimo
de TRES (3) años, cumplidos en forma continua o discontinua mediante el
desempeño en la jornada habitual de la actividad definida legal o
convencionalmente. El período en cuestión será proporcionalmente ajustado a
las circunstancias del caso cuando el trabajador preste servicios con arreglo a
regímenes de jornada reducida o a tiempo parcial, o con jornadas
extraordinarias.

Las definiciones expuestas a continuación se entenderán referidas a situaciones


impuestas por el desempeño de tareas en cuyo desarrollo habitual se requiera la
prestación laboral en las siguientes condiciones:

Bipedestación estática: Bipedestación con deambulación nula por lo menos durante


DOS (2) horas seguidas durante la jornada laboral habitual.

Bipedestación con deambulación restringida: El trabajador deambula menos de


CIEN (100) metros por hora durante por lo menos TRES (3) horas seguidas
durante la jornada laboral habitual.

Bipedestación con portación de cargas: Tareas en cuyo desarrollo habitual se


requiera bipedestación prolongada con carga física, dinámica o estática, con
aumento de la presión intraabdominal al levantar, trasladar, mover o empujar
objetos pesados.

Bipedestación con exposición a carga térmica: Todos los trabajos efectuados con
bipedestación prolongada en ambientes donde la temperatura y la humedad del
aire sobrepasan los límites legalmente admisibles y que demandan actividad
física. En tales casos se revisará la exigencia de tiempo mínimo de exposición
tomando en cuenta la influencia derivada de las circunstancias concretas de
carga térmica.

CAPACITACIÓN ART 91
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

A los fines precedentemente indicados (bipedestación con portación de cargas y


con exposición a carga térmica) se considerará pauta referencial para definir una
situación de bipedestación prolongada aquella en que el trabajador deba
permanecer de pie más de DOS (2) horas seguidas en su jornada laboral habitual
de la actividad definida legal o convencionalmente. No obstante el límite
precedentemente indicado, se considerarán por las Comisiones Médicas
aquellos casos especiales en los que, aun mediando un período inferior de
bipedestación, concurran condiciones de trabajo susceptibles de originar
causalmente la dolencia.

Los lapsos temporales definidos precedentemente serán adecuados a las


circunstancias del caso cuando el trabajador preste servicios con arreglo a
regímenes de jornada reducida o a tiempo parcial.

AGENTE: CARGA, POSICIONES FORZADAS y GESTOS REPETITIVOS DE LA


COLUMNA VERTEBRAL LUMBOSACRA.

(Enfermedades incorporadas por art. 1° del Decreto N° 49/2014 B.O. 20/1/2014)

ENFERMEDADES ACTIVIDADES LABORALES QUE PUEDEN GENERAR


EXPOSICION

- Hernia Discal Lumbo-Sacra con o sin compromiso radicular que afecte a un solo
segmento columnario. - Tareas que requieren de movimientos repetitivos y/o
posiciones forzadas de la columna vertebral lumbosacra que en su desarrollo
requieren levantar, trasladar, mover o empujar objetos pesados.

Los valores límites de las tareas habituales en relación al peso y tiempo de


ejecución durante la jornada laboral son los referidos en las Tablas 1, 2 y 3 del
Anexo I de la Resolución del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURI-
DAD SOCIAL Nº 295/03. La SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABA-
JO dictará las normas complementarias tendientes a definir los valores límites de
las tareas habituales en relación al peso y tiempo de ejecución para aquellos
movimientos (traslado, empuje o arrastre de objetos pesados) no contemplados
en la resolución citada.

El período durante el cual las tareas descriptas deben ser ejecutadas no debe
ser inferior a TRES (3) años cumplidos en forma continua o discontinua mediante
el desempeño en jornada habitual completa definida legal o convencionalmente.
El período en cuestión será proporcionalmente ajustado a las circunstancias del

CAPACITACIÓN ART 92
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

caso cuando el trabajador preste servicios con arreglo a regímenes de jornada


reducida o a tiempo parcial.

Se considerarán Gestos Repetitivos aquellos movimientos continuos y repetidos


efectuados durante la jornada laboral en los que se utilizan un mismo conjunto
osteo-mio-neuro-articular de la columna lumbosacra.

Las Posiciones Forzadas son aquellas en las que la columna lumbosacra deja
de estar en una posición funcional para pasar a otra inadecuada que genera
máximas extensiones, máximas flexiones y/o máximas rotaciones osteo-
mioneuro-articulares durante la jornada laboral.

Disposiciones comunes:

Con relación a todas las enfermedades contempladas en este Anexo, en cada


caso concreto el órgano encargado de la determinación de la incapacidad deberá
establecer científicamente si las lesiones fueron provocadas por causa directa e
inmediata de la ejecución del trabajo, excluyendo la influencia de los factores
atribuibles al trabajador o ajenos al trabajo. Sólo se indemnizarán los factores
causales atribuibles al trabajo, determinados conforme lo anteriormente indicado.
Lo expuesto precedentemente es sin perjuicio del cumplimiento pleno de las
prestaciones médico-asistenciales y sustitutivas de la remuneración en el
período de Incapacidad Laboral Temporaria, cuando se demuestre la influencia
causal de factores atribuibles al trabajo.

Asimismo, en todos los casos que contempla el presente Anexo será necesario
tomar en cuenta, además de los antecedentes médico-clínicos, los estudios
técnicos correspondientes al puesto y las condiciones y medio ambiente de
trabajo concretos a los que estuvo expuesto el trabajador.

Las enfermedades contempladas en el presente Anexo se considerarán


incorporadas al Listado a partir de la fecha de vigencia de la norma que así lo
declare, y dicha nueva normativa sólo se aplicará a las contingencias cuyo hecho
generador se produzca con posterioridad a la incorporación de las mismas al
Listado.

MODIFICACIONES AL PROCEDIMIENTO ANTE LAS COMISIONES


MÉDICAS: RES SRT 20/21

CAPACITACIÓN ART 93
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

CESE DE LA INCAPACIDAD LABORAL TEMPORARIA CON SECUELAS


INCAPACITANTES RESULTANTES DE LA CONTINGENCIA.

En aquellos supuestos en los cuáles cesada la ILT el trabajador quedó con


secuelas incapacitantes ( casos en los cuales se le otorga al trabajador alta
médica con incapacidad a determinar) las ASEGURADORAS DE RIESGOS
DEL TRABAJO y los EMPLEADORES AUTOASEGURADOS deberán proceder
a citar al trabajador CON PATROCINIO LETRADO OBLIGATORIO, a fin de
valorar el porcentaje de incapacidad y formular una propuesta de acuerdo
y en los términos del artículo 1° y 3° de la Ley N° 27.348 y del Título I, Capítulo
II, Punto II de la Resolución de la SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL
TRABAJO (S.R.T.) N° 298 de fecha 23 de febrero de 2017.-

La ART o empleador auto asegurado debe citar al damnificado por medio


fehaciente y con antelación suficiente a fin de ser evaluado por el médico, y en
ese mismo acto se le informará al trabajador el porcentaje de incapacidad
determinado, el IBM contemplado y el monto que integra la propuesta de
acuerdo. Es importante destacar que si el trabajador se presenta a la audiencia
sin patrocinio letrado la misma no podrá ser celebrada.-

En el supuesto que el trabajador habiendo sido fehacientemente notificado, no


se presentara con patrocinio letrado, no concurriere a la citación para valorar el
grado de incapacidad laboral, o en su defecto, no aceptre la propuesta de
acuerdo, la A.R.T. o el E.A. quedará eximido de presentar el trámite por
DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD y entonces es la parte trabajadora
quién deberá iniciar el expediente ante Comisión Médica Jurisdiccional
(C.M.J.) para la determinación de la incapacidad.

En la audiencia médica es donde se produce y evalúa la prueba, pudiendo


consistir esta última en estudios presentados por las partes, en la evaluación
física del damnificado y/o en la determinación de la necesidad de producir nuevos
estudios.

CAPACITACIÓN ART 94
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

SUPUESTOS EN QUE EL TRABAJADOR SE PRESENTE A LA CITACIÓN DE


LA ART Y ACEPTE LA PROPUESRA DE ACUERDO.-

Cuando de los antecedentes médico-asistenciales y de los estudios médicos


acompañados junto con la propuesta de acuerdo celebrada, se encuentren
debidamente acreditados los extremos que hacen a la incapacidad laboral
resultante de la contingencia que fuera ponderada por la A.R.T. o el E.A., la
COMISIÓN MÉDICA JURISDICCIONAL interviniente procederá a emitir el
Informe de Valoración del Daño (dictamen médico) previsto en el artículo 23 de
la Resolución S.R.T. Nº 298/17 para su homologación.-

En el caso que no fueran debidamente acreditados los extremos que hacen a la


incapacidad laboral resultante de la contingencia, el médico interviniente
procederá el cierre de las actuaciones y dará inicio al trámite por
DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD.

En el supuesto en que el grado de incapacidad laboral contenido en la propuesta


de acuerdo no se correspondiese con la Tabla de Evaluación de Incapacidades
Laborales aprobada por el Decreto Nº 659/96, el médico interviniente podrá
instar a las partes a reformular la propuesta de acuerdo y presentarla a través de
la Ventanilla Electrónica (a través de la página de AFIP) por única vez dentro del
plazo de CINCO (5) días hábiles de notificada la resolución que deniega la
propuesta de acuerdo. Vencido el plazo, se procederá a dar inicio al
correspondiente trámite de DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD.-

SUPUESTOS DE CESE DE LA INCAPACIDAD LABORAL TEMPORARIA SIN


SECUELAS INCAPACITANTES (alta médica otorgada al trabajador sin
incapacidad)

En caso de que al trabajador le otorguen alta médica sin incapacidad deberá


iniciar el trámite por DIVERGENCIA EN LA DETERMINACIÓN DE LA
INCAPACIDAD ante la Comisión Médica Jurisdiccional y a partir de ese momento

CAPACITACIÓN ART 95
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

la Comisión Médica se procederá a elevar las actuaciones en forma directa al


Servicio de Homologación a fin de celebrar la audiencia de acuerdo.

En la audiencia de homologación el trabajador podrá:

- Acordar una compensación económica con la A.R.T. o el empleador autoasegurado


- Requerir el agotamiento de la instancia administrativa.-
- Solicitar se cumpla con el procedimiento dispuesto en el artículo 6° de la Resolución
S.R.T. N° 298/17 y subsiguientes.-

En caso de que las partes acordaran una compensación económica deberán


prestar conformidad con lo actuado y se celebrará el acta para su homologación.
Es importante destacar que el valor de la compensación económica referida
nunca podrá exceder el monto equivalente al importe de la indemnización por la
contingencia que le hubiere correspondido percibir por un grado de I.L.P.P. del
CINCO POR CIENTO (5 %).-
El agente designado en la Comisión Médica constatará la legalidad del
procedimiento y el pertinente dictado el acto homologatorio, para ser remitido al
Titular del Servicio de Homologación, para que dentro de los CINCO (5) días
emita el correspondiente acto de homologación, dejando constancia del cese de
la ILT sin secuelas incapacitantes y respecto del acuerdo entre partes por una
compensación económica.-
El acto de homologación que se celebre asumirá autoridad de cosa juzgada
administrativa con los alcances previstos en el artículo 4° del Anexo I de la Ley
N° 27.348 Complementaria de la Ley N° 24.557 sobre Riesgos del Trabajo y el
artículo 15 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976).

En caso de que trabajador/a solicite el agotamiento de la instancia


administrativa, se labrará un acta dejando constancia de la elección
ejercida.
El agente designado a tal efecto, emitirá la opinión de legalidad y remitirá las
actuaciones al Titular de Servicio de Homologación para el dictado del
correspondiente acto de clausura del procedimiento en el que deberá constar

CAPACITACIÓN ART 96
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

expresamente el cese de la I.L.T. sin secuelas incapacitantes, quedando con ello


expedita la vía recursiva prevista en el artículo 2° de la Ley N° 27.348
Complementaria de la Ley N° 24.557 sobre Riesgos del Trabajo.-

CASOS DE EXCEPCIONES A LA AUDIENCIA MÉDICA PRESENCIAL:

La Comisión Médica podrá prescindir de la celebración de la audiencia médica


presencial y/o de la realización del examen físico previstos en los puntos 14 y 15
del Anexo I de la Resolución S.R.T. Nº 179/15 y el artículo 6º de la Resolución
S.R.T. Nº 298/17, a través de la elaboración de un Informe Técnico Médico
fundado y notificado a las partes en los siguientes supuestos:

- Cuando la patología presentada por el/la damnificado/a pueda ser verificada mediante la
prueba documental acompañada o a través de la realización de nuevos estudios médicos de
diagnóstico y/o interconsultas con especialistas.-
- En los trámites de RECHAZO DE LA CONTINGENCIA relativos a accidentes de trabajo b en la
naturaleza no laboral de la contingencia en los términos del apartado c) del artículo 6º del Decreto
Nº 717 de fecha 28 de junio de 1996 y el/la Secretario/a Técnico/a Letrado/a, luego de su
intervención, determine el carácter laboral del accidente sin mediar cuestiones médicas
controvertidas.
- En los trámites de RECHAZO DE LA CONTINGENCIA relativos a accidentes de trabajo del
procedimiento previsto por la Resolución S.R.T. N° 179/15, cuando el/la Secretario/a Técnico/a
Letrado/a, luego de su intervención, determine el carácter no laboral de la contingencia.

DIVERGENCIA EN LA DETERMINACION DE LA INCAPACIDAD

En aquellos casos en los cuales el trabajador teniendo alta con incapacidad


no se haya presentado a la citación de la ART a fin de evaluar la propuesta de
acuerdo, luego del cese de la incapacidad laboral temporaria (alta) deberá iniciar
el trámite por divergencia en la determinación de la incapacidad.

CAPACITACIÓN ART 97
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

INICIO DEL TRÁMITE: En la actualidad el trámite es iniciado completamente on line


a través de la página de AFIP siendo necesario contar con CLAVE FISCAL.-

Documentación a presentar:

-ALTA MÉDICA

- DNI

- PODER (el mismo puede ser otorgado ante los Tribunales Laborales
jurisdiccionales, Cámara de Apelaciones de CABA o ante la SRT)

- En caso de no contar con poder, el abogado podrá acompañar formulario de


designación de patrocinio letrado)

- FORMULARIO DE OPCION DE COMPETENCIA: El cuál varía según


optemos por la competencia con relación al domicilio del trabajador, o al lugar de
efectiva prestación de servicio y/o domicilio de la empresa.-

- CBU DEL DAMNIFICADO ( optativo)

- El trabajador podrá ofrecer prueba debiéndola ingresar por ventanilla


electrónica hasta el momento de la audiencia medica.-

LAS PARTES PODRAN DESIGNAR PERITOS MEDICOS DE PARTES PARA


PARTICIPAR DE LAS AUDIENCIAS, LOS CUALES DEBEN SER OIDOS,
PRODRAN PRESENTAR DIAGNOSTICO, ESTUDIOS Y DEBE CONSTAR EN
EL ACTA.

EL TRABAJADOR ESTA OBLIGADO A HACER LOS ESTUDIOS QUE LE INDIQUE


LA COMISION MEDICA.

PODRAS PRESENTAR ESTUDIOS REALIZADOS DE FORMA PRIVADA LAS


PRESENTACIONES DEBEN HACERSE POR VETANILLA ELECTRONICA,
DEBIENDO ESCANEAR LA DOCUMENTAL EN PDF.

UNA VEZ INICIADO EL EXPEDIENTE ON LINE, EL TRABAJADOR SERA

CAPACITACIÓN ART 98
DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

CITADO A UNA AUDIENCIA MEDICA, MEDIANTE UNA NOTIFICACION QUE TE


LLEGA A VENTANILLA ELECTRONICA AL LETRADO .

AUDIENCIA MEDICA: ES A LOS FINES DE EXAMINAR AL TRABAJADOR, ES


OBLIGATORIO QUE ACUDA CON PATROCINIO LETRADO Y TAMBIEN
PODRA PRESENTARSE CON UN PERITO MEDICO DE PARTE, EL LETRADO
NO PUEDE PRESENCIAR EL EXAMEN MEDICO. DE TODO LO ACTUADO SE
DEJARÁ CONSTANCIA EN ACTA QUE SE INCORPORA A LAS
ACTUACIONES, Y SE ENTREGARÁ UNA COPIA A CADA UNA DE LAS
PARTES.

AUDIENCIA A DOMICILIO: SE DA EN CASO EXCEPCIONALES Y


DEBIDAMENTE JUSTIFICADA, EN AQUELLOS ACSOS EN QUE SE
ENCUENTRE INTERNADO O NO SE PUEDA TRASLADAR DEBIDO AL
ESTADO MEDICO.

INCOMPARECENCIA DE LAS PARTES. PLAZO PARA REQUERIR NUEVA


AUDIENCIA: EN CASO QUE EL TRABAJADOR NO PUEDA CONCURRIR A LA
AUDIENCIA PODRA JUSTIFICAR SU INASISTENCIA DENTRO DE LOS 15 DIAS
CORRIDOS DE LA FECHA DE LA AUDIENCIA. LA JUSTIFICACION
DEBE EFECTUARSE A TRAVES DE LA VENTANILLA ELECTRONICA DEL
LETRADO INTERVINIENTE, DONDE SE BRINDA EL JUSTIFICATIVO Y SE
PIDE QUE SE FIJE UNA SEGUNDA AUDIENCIA. EN CASO DE
INCOMPARECENCIA DE LA ART A LA AUDIENCIA SE LABRARÁ UN ACTA Y
PASARÁ EL EXPEDIENTE A EL SERVICIO DE HOMOLOGACION, A FIN DE
QUE EMITA EL ACTO DE CLAUSURA CORERSPONDIENTE, DANDO DE
ESTA FORMA FIN AL PROCESO ADMINISTARTIVO.

INCOMPARECIENCIA A LA SEGUNDA AUDIENCIA En caso de


incomparecencia a la segunda audiencia, el agente dispone el cierre de las
actuaciones sin haber agotado la instancia administrativa. Debiendo el trabajador
instar el procedimiento nuevamente dentro de los 15 días corridos. Una vez
vencido el plazo deberá iniciar el proceso nuevamente ante la comisión médica.

CAPACITACIÓN ART 99
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ABOGADO

NOTIFICACION DEL DICTAMEN MEDICO: Se notificará del dictamen a las


partes, pudiendo las mismas en un plazo de tres días solicitar por escrito la
rectificación de errores materiales o formales, siempre que la enmienda no altera
lo sustancial del mismo. Así mismo se podrá plantear la revocación cuando
pudiera existir contradicciones entre su fundamento y a la conclusión u omisión
sobre alguna petición.

ALEGATO: Una notificado el dictamen médico, las partes tendrán posibilidad de


alegar por un plazo de 5 días hábiles, se da vista por tres días y tendrá un total
de cinco días (incluyendo los de vista). Lo mismo no es obligatorio, quedando a
criterio de las partes su presentación.

SERVICIO DE HOMOLOGACION En caso de que el dictamen médico no de


incapacidad el servicio de homologación emitirá la resolución mediante la cual
homologa lo establecido por el dictámen, acto que será notificado por ventanilla
electrónica.-

AUDIENCIA ANTE EL SERVICIO DE HOMOLOGACION: En caso de haberse


fijado incapacidad se fija una audiencia en la cual deberán concurrir las partes,
en la misma se procederá a la liquidación dineraria relacionada con la
incapacidad. En caso de aceptar el ofrecimiento por parte del trabajador el
acuerdo deberá ser homologado dentro de los cinco días hábiles. Luego la ART
liquidara la suma mediante transferencia bancaria dentro de los cinco días
hábiles de notificada la homologación. La ART no podrá ofrecer un monto menor
a la liquidación realizada por la SRT.

HONORARIOS: El monto en la actualidad es el 10% del acuerdo.

RECHAZO DE CONTINGENCIA: Se debe presentar para iniciar el expediente.

*DNI

*CONSTANCIA DE DENUNCIA

*TELEGRAMA QUE NOTIFICA EL RECHAZO DEL SINIESTRO

CAPACITACIÓN ART 100


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*PETICIÓN FUNDADA ( consiste en un relato de los hechos claro y concreto,


donde debemos indicar lugar de trabajo, fecha del accidente o enfermedad
profesional, nexo causal entre la lesión y/o patología sufrida por el trabajador,
factores de riesgo a los que está expuesto el damnificado, patología sufrida,
datos del empleador, los horarios de trabajo, lugar de trabajo.

y la categoría laboral)

*INFORME MEDICO (PARA CASO DE RECHAZO DE LESIONES O


ENFREMEDADES)

Es un trámite que lo inicia el trabajador por ventanilla virtual.

Se debe completar sus datos personales.-

Posteriormente se realiza el ofrecimiento de pruebas Hay dos supuestos:

1- Cuando el rechazo se produce como consecuencia de la lesión o/


enfermedad.
2- 2- Cuando el rechazo se produce como consecuencia de la negativa o
desconocimiento de hecho como laboral. El rechazo de la lesión o enfermedad se
produce cuando la ART considera que la lesión que padece el trabajador no constituye
una contingencia laboral. No se produjo como consecuencia de sus tareas, sino que es
inculpable.
Rechazo del hecho o circunstancia en la que se produjo el infortunio: se rechaza por la
forma, el lugar y horarios en que se produce el infortunio. Es cuando no ha sucedido
dentro del ámbito laboral. Si el departamento técnico, concluye el carácter no laboral
del accidente el expediente se remite al área de homologación, sin trámite alguno. En
cambio, sí se concluye que tiene carácter laboral se va a citar a una revisación médica y
sigue el mismo procedimiento que el tramite anterior (de divergencia por determinación
de la incapacidad) Tramite por divergencia en el alta Según la resolución 1838/14 en su
artículo 7 dispone que Aquel trabajador damnificado no preste conformidad con el alta
médica otorgada por la ART dentro de los 5 días de notificada, aquel podrá recurrir a la

CAPACITACIÓN ART 101


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comisión médica jurisdiccional y plantear la divergencia en el alta. Este trámite lo debe


hacer el trabajador en persona. En caso de excederse ese plazo el trabajador deberá
iniciar el trámite por reingreso al tratamiento. Hay que tener en cuenta el plazo de
prescripción que es de 2 años contados desde la primera manifestación invalidante o
desde que el damnificado tomo conocimiento de ella.

Documentación a presentar:
1) Denuncia del accidente de trabajo o enfermedad profesional ante la ART, por lo
general las denuncias se realizan por teléfono, y luego se deriva al damnificado al
establecimiento asistencial de la aseguradora, cuando se refiere a la denuncia del
accidente, está solicitando la planilla de inicio del reclamo que confecciona el médico
que lo asiste. A veces sucede que, ante el silencio inicial de la ART o la imposibilidad
de asistir el trabajador a la clínica, se procede a enviar un telegrama a la aseguradora
lo ocurrido y denunciando la existencia de un daño que debe de tratado. SI la ART
decide brindar atención confeccionará la planilla de inicio, en caso contrario se deberá
adjuntar el telegrama.
2) DNI.
3) Alta médica
4) Formulario de elección de competencia,
5) Carta poder o formulario de designación de patrocinio
6) Escrito de inicio (no es obligatorio, pero sería importante un escrito de inicio con los
datos del trabajador y un detalle de los hechos. Posiblemente la SRT les rechace el
escrito de inicio, deben presentarlo bajo insistencia y se tenga en cuenta lo que dice
el Art. 16 de la resolución 298/2017 “El recurso debe estar fundado y contener la
crítica concreta y razonada de la decisión por la que se agravia. No bastará remitirse a
presentaciones anteriores ni podrá fundar sus pretensiones en hechos no alegados en
la instancia anterior…. Por lo que no permitirá planteos que excedan aquello, ni la
justicia admitirá exponerlos una vez ingresado el recurso a sus estrados. También
debe ofrecer la prueba testimonial, pericial e informática. 7) En caso de accidentes IN

CAPACITACIÓN ART 102


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ITINERE copia de la denuncia o exposición policial y el croquis ilustrativo del


trayecto. La SRT no informara a la ART, simplemente elevara el planteo al profesional
médico de la comisión médica.

TRAMITE POR DIVERGENCIA EN LAS PRESTACIONES:


El objeto aquí es doble, desde el punto de vista la estabilidad de los padecimientos
comprende la necesidad de cuestionar el alta médica ya que el trabajador no se
encuentra en condiciones de retomar sus actividades laborales pero, desde una óptica
diferente, también el reclamo puede versar sobre la equivocada administración de las
prestaciones, incluso ante el erróneo suministro de las mismas, por lo que intentar
criticar el alta otorgada sobre dichos fundamentos también debería ser un alternativa.
Acá también será el profesional médico quien decida la corresponsabilidad del reclamo,
en caso de concordar con la postura del peticionante, derivará nuevamente a la ART la
obligación de continuar con el tratamiento (prestaciones en especie) o de aplicar el
correcto. El trabajador puede reclamar una atención acorde a sus patologías en cualquier
momento, sin necesidad de tener el alta. El damnificado deberá probar
fundamentalmente su reclamo dependerá del caso concreto, si las prestaciones que se
brindaron no generan otra cosa que el aumento del sufrimiento o de la propia
incapacidad, incluso si el estudio del progreso del tratamiento arroja como resultado que
las condiciones no han variado desde que el trabajador ha ingresado al servicio o que no
variaran a pesar a pesar de continuar con la atención, si las circunstancias propias de la
patología hacen que sea inútil otorgar o mantener las prestaciones. La ley 24557 en el
artículo 20 no otorga la posibilidad de solicitar la recalificación profesional, por ejemplo.

TRAMITE POR REINGRESO AL TRATAMIENTO:


Cuando el trabajador aún no se encontraba en plena capacidad laborativa o, creyendo
incluso que, si lo estaba, al momento de retomar actividades que se percató de que no
era aquella la realidad, solicitando el reingreso al tratamiento y observando una negativa
por parte de quien se debería responsabilizar en concederlo. En estos casos la SRT

CAPACITACIÓN ART 103


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habilita una audiencia para evaluar si corresponde el reingreso. Si la comisión médica


resuelve admitir el reclamo, el damnificado podrá continuar el tratamiento o recibir las
prestaciones en especie acordes hasta su curación o declaración de incapacidad
definitiva. Si se decide rechazar el reclamo, el peticionante tendrá la opción de instar la
vía recursiva en procura de su petición o de continuar el tratamiento en una dependencia
privada o perteneciente a su prestadora de salud, conocer finalmente su incapacidad
definitiva, e instar el trámite por divergencia en la determinación de incapacidad, ello
valorando que la ART, al emitir el alta, haya previsto la inexistencia de daño indemnizable
o la existencia de una patología resarcible pero inferior a la realmente padecida, o
promover el trámite por divergencia en el alta médica, detectar en dicho documento un
error material o formal. Cabe destacar que tiene 5 días hábiles para iniciarlo.-

SOLICITUD DE REINGRESO AL TRATAMIENTO DENEGATORIA FUNDADA DE REINGRESO


AL TRATAMIENTO QUE ENVIO LA ART NO ES NECESARIO EN ESTE TIPO DE TRAMITE
PRESENTAR LA DENUNCIA, LA CUAL SERA REQUERIDA EN SU OPORTUNIDAD A LA ART
UNA VEZ QUE LA NOTIFIQUEN DEL INCIO DE EXPEDIENTE. Cuando se notifica a la ART
tiene un plazo de 5 días para enviar
*Constancia de evaluación y fundamento de la denegatoria del reingreso fundada en
resolución SRT 1838
*Antecedentes del caso que permita emitir dictamen, brindar la siguiente información:
denuncia de la contingencia, reseña he historial médico, estudios complementarios,
protocolo quirúrgico si corresponde. Constancia del alta, y/o fin del tratamiento. Fecha
de solicitud del reingreso. En caso que no pueda adjuntar el informe del caso debe
informar en un plazo de 5 días la ART, fecha y hora de citación para evaluación. Si no lo
hace el trabajador se presenta ante la SRT y peticionar le fije una audiencia de revisión
esta.

Paso a paso como generar la ventanilla electrónica


1- Entras con tu CUIT Y CLAVE FISCAL DE AFIP 2-

CAPACITACIÓN ART 104


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2- Das de alta el servicio SRT e-Servicios SRT Sistema de Ventanilla Electronica


3- Una vez dada de alta ingresas todos tus datos personales
4- Tu domicilio electrónico va a ser tu CUIT 5- LAS NOTIFICACIONES TE VAN A
LLEGAR MEDIANTE VENTANILLA ELECTRONICA (también te envían un mail
avisándote que tenes novedades)
5- 6- Donde dice mi ventanilla vas a encontrar todos los expedientes en los cuales
sos parte.-

CAPACITACIÓN ART 105


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FORMULARIOS PARA SER UTILIZADOS ANTE LA COMISION MEDICAS

COMPETENCIA:

FORMULARIOS DE COMPETENCIA

CAPACITACIÓN ART 106


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CAPACITACIÓN ART 107


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CAPACITACIÓN ART 108


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CAPACITACIÓN ART 109


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CAPACITACIÓN ART 110


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PODER:

CAPACITACIÓN ART 111


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MODULO 3
RECURSO ANTE LA JUSTICIA LABORAL O LA COMISION MEDICA
CENTRAL

CAPACITACIÓN ART 112


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ABOGADO

PROCEDIMIENTO ANTE LA JUSTICIA LABORAL:

Una vez emitido el acto administrativo el titular del servicio de homologación de


la SRT, ya sea porque no estuvo de acuerdo o no le dio incapacidad podrá
plantearse un recurso ante la justicia laboral ordinaria.

RECURSO ANTE LA JUSTICIA LABORAL DE LA CIUDAD AUTONOMA DE


BUENOS AIRES.

La decisión de la comisión médica central será susceptible de recurso directo, el


que deberá ser interpuesto ante los tribunales de alzada con competencia laboral
o de no existir esto, ante los tribunales de instancia única con igual competencia,
correspondiente a la jurisdicción del domicilio de la comisión médica
jurisdiccional que intervino.

El recurso se presenta ante el servicio de homologación de la comisión médica quien


lo remite a la justicia laboral para dar inicio al juicio.

Para el inicio del recurso tenes 15 días desde notificado el acto de homologación.
Recurso deberá presentarse por escrito en sede de la comisión médica
interviniente, fundado y contener la crítica concreta y razonada de la decisión por
la que se agravia. No podrá fundar sus pretensiones en hechos no alegados en
la instancia anterior.

TRASLADO DEL RECURSO. ELEVACION A LA JUSTICIA LABORAL.

Una vez presentado el recurso ante el servicio de homologación, la SRT deberá


dar traslado a la ART del planteo efectuado por el trabajador por un plazo de 5
días.

De la expresión de agravios se corre traslado a la contraria por el plazo de 5 días,


este traslado se efectúa por ventanilla electrónica, debiendo contestar el mismo
la otra parte por el mismo sistema.

El servicio de homologación deberá elevar dentro de los diez días hábiles de recibida
la contestación de los agravios, el recurso a la justicia laboral ordinaria.

CAPACITACIÓN ART 113


DRA. VALERIA TOMBESI

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ABOGADO

RECURSO ANTE LA JUTICIA LABORAL DE PROVINCIA DE BUENOS AIRES.

Los juzgados del trabajo y las cámaras de apelación del trabajo, tendrá a su cargo
la administración de la justicia laboral.

En la revisión de las resoluciones dictadas por las comisiones medicas


jurisdiccionales. Dicha revisión deberá ser interpuesta por el trabajador ante el
juzgado de trabajo que resulte competente, a través de una DEMANDA laboral
ordinaria dentro del plazo de los 90 días hábiles judiciales, computados desde
notificada de la resolución del servicio de homologación de la SRT.

La provincia de Buenos aires se aparta del procedimiento establecido por la


resolución 298/17.

SI SOS DE OTRA PROVINCIA DEBES VER EL PROCEDIMIENTO AL CUAL SE


ADECUAN, PARA LOS RECLAMOS.

INSTANCIA ADMINISTRATIVA PREVIA OBLIGATORIA:

ANTE LA COMISION MEDICA JURIDICCIONAL

* CON COMPETENCIA EN EL DOMICILIO DEL TRABAJADOR, LUGAR DE


PRESTACION DE SERVICIOS O DOMICILIO DONDE REPORTA

* EL TRABAJADOR DEBE CONTAR CON PATROCINIO LETRADO

*LOS HONORARIOS Y GASTOS CAUSADOS POR EL TRABAJADOR SERAN


SOPORTADOS POR LA ART.

CUESTIONES QUE RESUELVE LA COMISION MEDICA JURISDICCIONAL

1- DETERMINACION DEL CARÁCTER PROFESIONAL DE LA ENFERME-


DAD O CONTINGENCIA

2- DETERMINACION DE LA INCAPACIDAD

3- PRESTACIONES DINERARIAS PREVISTAS EN LA LRT

CAPACITACIÓN ART 114


DRA. VALERIA TOMBESI

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ABOGADO

TRABAJADORES EXCEPTUADOS LA INSTANCIA PREVIA

1- VINCULADOS POR RELACIONES LABORALES NO REGISTRADAS,


CON EMPLEADORES NO AFILIADOS A ART NI AUTOASEGURADO, EN ESTE
CASO QUEDA EXPEDIDA LA ACCION JUDICIAL.

La comisión médica tiene 60 días para resolver el expediente prorrogable por 30


días por única vez, UNA VEZ VENCIDO EL PLAZO QUEDA EXPEDITA LA VIA
JUDICIAL.-

CALCULO DE INDEMNIZACION:

Incapacidad determinada – hasta el 49,99% Incapacidad Laboral Permanente


Parcial

Pago único: el trabajador recibe un pago único dada su incapacidad, por no ser total

Cálculo de la indemnización de la ART: 53 x Ingreso Base Mensual x % de


incapacidad x 65 / edad.

Adicional por daños morales y psicológicos: 20% sobre la indemnización


determinada.

Incapacidad determinada – entre el 50-65,99% Incapacidad Laboral


Provisoria Parcial

Tiempo: 36 meses desde la declaración de incapacidad por la Comisión Médica,


extensible hasta por 24 meses más.

Tipo de pago: mensual.

Cálculo de la indemnización de la ART: 100% del Ingreso Base Mensual x % de


incapacidad + Asignaciones Familiares

Incapacidad determinada – entre el 50-65,99% Definitiva Parcial

Tipo de pago: Renta periódica (de carácter vitalicio) – Se suele pagar en una
exhibición.

Cálculo de la indemnización de la ART: 100% del Ingreso Base Mensual x % de


incapacidad + Asignaciones Familiares.

CAPACITACIÓN ART 115


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ABOGADO

Prestación adicional de pago único de: 697.718 pesos.

Adicional por daños morales y psicológicos: 20% sobre la indemnización


determinada.

Incapacidad determinada – 66% o más Provisoria Total

Se abonará por unos 36 meses desde la declaración de incapacidad por la Comisión


Médica, extensible por 24 meses más.

Pago Mensual

Cálculo de la indemnización de la ART: 70% del Ingreso Base Mensual +


Asignaciones Familiares.

Incapacidad determinada – 66% o más Definitiva Total

Tipo de Pago: Renta periódica (de carácter vitalicio) – Se suele pagar en una
exhibición.

Cálculo de la Indemnización: 53 x Ingreso Base Mensual x 65/ edad.

Provisionalidad: percibirá la prestación provisional.

Prestación adicional de pago único: 872.147 pesos.

Adicional por daños morales y psicológicos: 20% sobre la indemnización


determinada.

Gran Invalidez

Este es un caso aparte, dado que existe Gran Invalidez siempre y cuando la
situación de incapacidad laboral sea permanente total y necesite la asistencia
continua de otra persona para realizar los actos elementales de su vida.

Incapacidad determinada – Gran Invalidez Provisoria

Cálculo de la indemnización de la ART: 70% del Ingreso Base Mensual +


Asignaciones Familiares. + 3 Mo.Pre (Previamente AMPO). Incapacidad
determinada – Gran Invalidez Definitiva

Tipo de Pago: Renta periódica (de carácter vitalicio)

Cálculo de la indemnización de la ART: 53 x Ingreso Base Mensual x 65/ edad + 3


Mo.Pre

CAPACITACIÓN ART 116


DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Provisionalidad: percibirá la prestación provisional.

Prestación adicional de pago único: 697.718 pesos.

Adicional por daños morales y psicológicos: 20% sobre la indemnización


determinada.

Fallecimiento

Este es otro caso separado de los anteriores, dado que implica la manutención de
sus herederos y personas a cargo.

Tipo de pago: Renta periódica.

Cálculo de la indemnización: 53 x Ingreso Base Mensual x 65/edad.

Provisionalidad: Se percibirá la renta prevista en el régimen provisional.

Adicional por daños morales y psicológicos: 20% sobre la indemnización


determinada.

PROCEDIMIENTO ANTE LAS COMISIONES MÉDICAS REGULADO EN EL


ARTÍCULO 1° DE LA LEY COMPLEMENTARIA DE LA LEY SOBRE RIESGOS
DEL TRABAJO.

ARTÍCULO 1° — Requisitos para el inicio del trámite de rechazo de la denuncia de


la contingencia por el damnificado.

Los trámites iniciados por el trabajador, sus derechohabientes o su apoderado


deberán ser presentados personalmente a través de la Mesa de Entradas de la
Comisión Médica correspondiente o a través de correo postal.

Para iniciar el trámite por rechazo de la contingencia denunciada por el trabajador


o sus derechohabientes:

- acreditar identidad;

- Presentar la denuncia del Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional; y,


presentar el rechazo fundado de la contingencia por parte de la Aseguradora de
Riesgos del Trabajo (ART), el Empleador Autoasegurado (EA) o el Empleador
no Asegurado (ENA).

CAPACITACIÓN ART 117


DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Para el trámite por rechazo de enfermedades no listadas:

-Acreditar identidad;
-Presentar la denuncia de la enfermedad ante la Aseguradora de Riesgos del
Trabajo, el Empleador Autoasegurado o el Empleador no Asegurado;
-Presentar CD de rechazo por parte de la Aseguradora, el Empleador
Autoasegurado o el Empleador no Asegurado de la pretensión del trabajador
-Presentar petición fundada. Se entenderá por tal aquella presentación que
contenga diagnóstico, argumentación y constancias sobre la patología
denunciada y la exposición a los agentes de riesgo presentes en el trabajo
respectivo, con exclusión de la influencia de los factores atribuibles al trabajador
o ajenos al trabajo. Las constancias a presentar podrán ser estudios
complementarios sobre el diagnóstico de la enfermedad denunciada y/o
descripción de los agentes de riesgo a que estuvo expuesto el trabajador.
-Presentar formulario en el cual se indica patología padecida y agente de riesgo
invocado.-
-Opción de competencia.-
-Formulario designación de letrado o carta poder.-
-Estudios médicos en caso de tener.-

Asimismo, deberá darse cumplimiento a cualquier otro recaudo que resulte


exigible conforme a normativa dictada por esta SUPERINTENDENCIA DE
RIESGOS DEL TRABAJO (S.R.T.).

ARTÍCULO 2° — Procedimiento del trámite por rechazo de la denuncia de la


contingencia.

En el caso de trámites iniciados por rechazo de la naturaleza laboral del


accidente, cuando el Dictamen Jurídico Previo emitido por el Secretario Técnico
Letrado o el dictamen médico de la Comisión Médica, concluyeran el carácter no
laboral del accidente, las actuaciones se remitirán, sin más trámite, al Titular del
Servicio de Homologación de la Comisión Médica a efectos de que emita el acto
administrativo pertinente y notifique a las partes.

Si, por el contrario, el Secretario Técnico Letrado hubiese concluido que el


accidente reviste carácter laboral, se dará la correspondiente intervención al

CAPACITACIÓN ART 118


DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

profesional médico, quien luego de dictaminar, remitirá las actuaciones al Titular


del Servicio de Homologación a fin de que emita el acto administrativo
correspondiente.

En caso de que el dictamen médico determine el carácter laboral del


fallecimiento, las actuaciones se remitirán al Servicio de Homologación, para la
continuidad del trámite de conformidad con lo dispuesto en el CAPÍTULO II,
Punto I del presente TÍTULO.

En los trámites por rechazo de la denuncia de la enfermedad profesional listada,


luego de la intervención del profesional médico, el Secretario Técnico Letrado
emitirá la opinión de legalidad y elevará las actuaciones al Titular del Servicio de
Homologación a fin de que emita el acto administrativo correspondiente.

En los trámites por rechazo de la denuncia de la enfermedad profesional no


listada, se procederá de conformidad con lo previsto en el inciso b) del apartado
2 del artículo 6° de la Ley N° 24.557 —sustituido por el artículo 2° del Decreto de
Necesidad y Urgencia N° 1.278 de fecha 28 de diciembre de 2000—.

Requisitos para el inicio del trámite de Divergencia en la Determinación de la


Incapacidad por parte del damnificado.

SE REALIZA ON LINE A TRAVES DE LA PÁGINA DE AFIP- CON CLAVE FISCAL


NIVEL 3.-

Si pasados los VEINTE (20) días contados desde el día siguiente al del cese de
la Incapacidad Laboral Temporaria (I.L.T.), la Aseguradora de Riesgos del
Trabajo o el Empleador Autoasegurado no hubiere iniciado el trámite de
determinación de incapacidad, el trabajador podrá instar el trámite por
divergencia en la determinación de la incapacidad.-

Para el inicio del trámite, el trabajador deberá:

-Acreditar identidad

-Presentar el Alta Médica o constancia de fin de tratamiento otorgada por la


Aseguradora de Riesgos del Trabajo, Empleador Asegurado y Empleador no
asegurado.-

- Formulario designación de letrado o carta poder.

CAPACITACIÓN ART 119


DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

Formulario opción de competencia.-

Asimismo, deberá darse cumplimiento a cualquier otro recaudo que resulte exigible
conforme a normativa dictada por esta S.R.T.

En estos casos, la S.R.T. emplazará a la Aseguradora de Riesgos del Trabajo,


el Empleador Autoasegurado o el Empleador no Asegurado para que acompañe
toda la documentación requerida en el artículo 4° de la presente.

NUEVO PROCEDIMIENTO DEL TRÁMITE ANTE LA SRT: RESOLUCIÓN SRT


20/21

CESE DE LA INCAPACIDAD LABORAL TEMPORARIA CON SECUELAS


INCAPACITANTES RESULTANTES DE LA CONTINGENCIA

ARTÍCULO 1°.- Establécese que, cesada la situación de Incapacidad Laboral


Temporaria (I.L.T.), y ante la existencia de secuelas incapacitantes resultantes
de una contingencia, en todos los casos las ASEGURADORAS DE RIESGOS
DEL TRABAJO (A.R.T.) y los EMPLEADORES AUTOASEGURADOS (E.A.)
deberán proceder a citar al/la trabajador/a damnificado/a, requiriendo la
constitución del patrocinio letrado correspondiente, con el fin de valorar el grado
correspondiente de incapacidad y formular una propuesta de acuerdo sobre la
Incapacidad Laboral Permanente Parcial (I.L.P.P.) y las respectivas prestaciones
dinerarias previstas en la Ley sobre Riesgos del Trabajo, ello en los términos del
artículo 1° y 3° de la Ley N° 27.348 y del Título I, Capítulo II, Punto II de la
Resolución de la SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABAJO (S.R.T.)
N° 298 de fecha 23 de febrero de 2017.

ARTÍCULO 2°.- Las A.R.T. y los E.A. deberán expedirse sobre la existencia de
secuelas incapacitantes resultantes de la contingencia notificando al/la
trabajador/a damnificado/a a través de medio fehaciente en forma previa o
concomitante al otorgamiento del Alta Médica o el Fin de Tratamiento, o en su
defecto, al cese de la I.L.T. por el vencimiento del plazo legal.

CAPACITACIÓN ART 120


DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

En caso de que el/la trabajador/a damnificado/a, habiendo sido fehacientemente


notificado/a, no constituyere el patrocinio letrado requerido para la tramitación,
no concurriere a la citación para valorar el grado de incapacidad laboral
resultante de la contingencia prevista en el artículo precedente, o en su defecto,
no hubiere expresado su intención respecto de la propuesta de acuerdo, la A.R.T.
o el E.A. quedará eximido de presentar el trámite por DETERMINACIÓN DE LA
INCAPACIDAD y entonces la parte trabajadora deberá instar la intervención de
la Comisión Médica Jurisdiccional (C.M.J.) para la determinación de las secuelas
incapacitantes.

ARTÍCULO 3°.- Establécese que, cuando de los antecedentes médico-


asistenciales y de los estudios médicos acompañados junto con la propuesta de
acuerdo sobre la I.L.P.P., se encuentren debidamente acreditados los extremos
que hacen a la incapacidad laboral resultante de la contingencia que fuera
ponderada por la A.R.T. o el E.A., la COMISIÓN MÉDICA JURISDICCIONAL
(C.M.J.) interviniente procederá a emitir el Informe de Valoración del Daño
(I.V.D.) previsto en el artículo 23 de la Resolución S.R.T. Nº 298/17.

ARTÍCULO 4º.- El/la profesional médico/a interviniente deberá emitir el I.V.D.


dejando debida constancia de la valoración llevada a cabo sobre la ponderación
de la incapacidad laboral contenida en la propuesta de acuerdo conforme la
aplicación de la Tabla de Evaluación de Incapacidades Laborales aprobada por
el Decreto Nº 659 de fecha 24 de junio de 1996, y su adecuación respecto de los
antecedentes médico-asistenciales de la contingencia, los estudios de
diagnóstico obligatorios previstos en la Resolución S.R.T. N° 886 de fecha 22 de
septiembre de 2017 y demás estudios médicos complementarios que fueran
acompañados junto con la propuesta de acuerdo.

ARTÍCULO 5º.- Cuando no fueran debidamente acreditados los extremos que


hacen a la incapacidad laboral resultante de la contingencia, el/la profesional
médico/a interviniente dispondrá el cierre de las actuaciones y procederá a dar
inicio al correspondiente trámite de DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD.

En caso de no verificarse el agotamiento de las instancias terapéuticas, el/la


profesional médico/a interviniente dispondrá el cierre de las actuaciones,

CAPACITACIÓN ART 121


DRA. VALERIA TOMBESI

FERNANDO RAMPAZZO
ABOGADO

debiendo la A.R.T. o el E.A. proceder a citar al/la trabajador/a para evaluación


médica con profesional médico/a designado por la A.R.T. o E.A., especialista en
la afección objeto de la propuesta acuerdo, a efectos de que se determine el plan
terapéutico y se comience inmediatamente con el otorgamiento de las
prestaciones en especie a su cargo, ello en conformidad con los plazos
dispuestos en el artículo 2° de la Resolución S.R.T. N° 1.378 de fecha 21 de
septiembre de 2007, o la que en un futuro la reemplace, computados desde la
notificación de cierre.

ARTÍCULO 6º.- En el supuesto en que el grado de incapacidad laboral contenido


en la propuesta de acuerdo no se correspondiese con la Tabla de Evaluación de
Incapacidades Laborales aprobada por el Decreto Nº 659/96, el/la profesional
médico/a interviniente podrá instar a las partes a reformular la propuesta de
acuerdo y presentarla a través de la Ventanilla Electrónica (V.E.) por única vez
dentro del plazo de CINCO (5) días hábiles previsto en el artículo 27 de la
Resolución S.R.T. Nº 298/17. Vencido el plazo, se procederá a dar inicio al
correspondiente trámite de DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD

CESE DE LA INCAPACIDAD LABORAL TEMPORARIA SIN SECUELAS


INCAPACITANTES RESULTANTES DE LA CONTINGENCIA

ARTÍCULO 7°.- Establécese que, cesada la situación de I.L.T. sin secuelas


incapacitantes resultantes de la contingencia, en la oportunidad en que el/la
trabajador/a damnificado/a inicie el trámite de DIVERGENCIA EN LA
DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD previsto en el artículo 3° de la
Resolución S.R.T. N° 298/17, se procederá a elevar las actuaciones en forma
directa al Servicio de Homologación en el ámbito de la Comisión Médica
Jurisdiccional (C.M.J.) a efectos de celebrar la audiencia de acuerdo dispuesta
en el artículo 12 de la referida resolución.

ARTÍCULO 8°.- En oportunidad de la audiencia ante el Servicio de


Homologación, el/la trabajador/a damnificado/a podrá acordar una
compensación económica con la A.R.T. o el E.A., o en su caso, requerir el

CAPACITACIÓN ART 122


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agotamiento de la instancia administrativa o solicitar se cumpla con el


procedimiento dispuesto en el artículo 6° de la Resolución S.R.T. N° 298/17 y
subsiguientes y el Título II de la presente resolución, según resulte de su libre
elección.

ARTÍCULO 9°.- Si las partes acordaran una compensación económica y


prestaran su conformidad con lo actuado, el agente del servicio constatará la libre
emisión del consentimiento del/la trabajador/a o sus derechohabientes y su
discernimiento sobre los alcances del acuerdo. En el mismo acto, se suscribirá
un acta dejando expresa constancia de ello y del ejercicio de la opción prevista
en el artículo 4° de la Ley N° 26.773.

El valor de la compensación económica referida en el párrafo precedente, en


ningún caso podrá exceder el monto equivalente al importe de la indemnización
por la contingencia que le hubiere correspondido percibir al/la trabajador/a
damnificado/a según lo dispuesto en la Ley N° 24.557 y sus modificatorias por
un grado de I.L.P.P. del CINCO POR CIENTO (5 %).

El agente designado a tal efecto, emitirá opinión acerca de la legalidad del


procedimiento y la pertinencia del dictado del acto homologatorio del acuerdo.

Finalmente, se remitirán las actuaciones al/la Titular del Servicio de


Homologación, para que dentro de los CINCO (5) días emita el correspondiente
acto de homologación, dejando expresa constancia respecto del cese de la I.L.T.
sin secuelas incapacitantes y respecto del acuerdo entre partes por una
compensación económica.

El acto de homologación que se celebre asumirá autoridad de cosa juzgada


administrativa con los alcances previstos en el artículo 4° del Anexo I de la Ley
N° 27.348 Complementaria de la Ley N° 24.557 sobre Riesgos del Trabajo y el
artículo 15 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976).

ARTÍCULO 10.- En caso de que el/la trabajador/a solicite el agotamiento de la


instancia administrativa, se labrará un acta dejando constancia de la elección
ejercida en los términos del artículo 8° de la presente resolución.

CAPACITACIÓN ART 123


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El agente designado a tal efecto, emitirá la opinión de legalidad y remitirá las


actuaciones al Titular de Servicio de Homologación para el dictado del
correspondiente acto de clausura del procedimiento en el que deberá constar
expresamente el cese de la I.L.T. sin secuelas incapacitantes, quedando con ello
expedita la vía recursiva prevista en el artículo 2° de la Ley N° 27.348
Complementaria de la Ley N° 24.557 sobre Riesgos del Trabajo.

EXCEPCIONES A LA AUDIENCIA MÉDICA.-

ARTÍCULO 11.- Establécese que la Comisión Médica Jurisdiccional (C.M.J.)


podrá prescindir de la celebración de la audiencia médica presencial y/o de la
realización del examen físico previstos en los puntos 14 y 15 del Anexo I de la
Resolución S.R.T. Nº 179/15 y el artículo 6º de la Resolución S.R.T. Nº 298/17,
en los supuestos previstos en la presente norma y con los alcances definidos en
cada uno de ellos, a través de la elaboración de un Informe Técnico Médico
(I.T.M.) debidamente fundado y notificado a las partes.

ARTÍCULO 12.- Recibida la solicitud de intervención, se elevarán las actuaciones


al/la profesional médico/a interviniente a efectos de analizar y valorar los
antecedentes médico asistenciales obrantes en las actuaciones, así como la
prueba médica solicitada por las partes, y proceder a la confección del I.T.M..

ARTÍCULO 13.- La C.M.J. interviniente podrá prescindir de la celebración de la


audiencia médica presencial y/o de la realización del examen físico en los
siguientes supuestos:

a. Cuando la patología exhibida por la parte trabajadora pueda ser verificada


mediante la prueba documental acompañada o a través de la realización de
nuevos estudios médicos de diagnóstico y/o interconsultas con especialistas.

b. En los trámites de RECHAZO DE LA CONTINGENCIA relativos a accidentes


de trabajo del procedimiento previsto por las Resoluciones S.R.T. N° 298/17 y N°

CAPACITACIÓN ART 124


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179/15, cuando la A.R.T., el E.A. o el Empleador No Asegurado (E.N.A.) hayan


motivado dicho rechazo en la naturaleza no laboral de la contingencia en los
términos del apartado c) del artículo 6º del Decreto Nº 717 de fecha 28 de junio
de 1996 y el/la Secretario/a Técnico/a Letrado/a, luego de su intervención,
determine el carácter laboral del accidente sin mediar cuestiones médicas
controvertidas.

c. En los trámites de RECHAZO DE LA CONTINGENCIA relativos a accidentes


de trabajo del procedimiento previsto por la Resolución S.R.T. N° 179/15, cuando
el/la Secretario/a Técnico/a Letrado/a, luego de su intervención, determine el
carácter no laboral de la contingencia.

ARTÍCULO 14.- Establécese que el I.T.M. previsto en el presente Título deberá


considerar los siguientes aspectos:

a. Identificación de las patologías derivadas de la contingencia.

b. Datos positivos o de interés del análisis médico de las actuaciones.

c. Resultados de los estudios médicos y/o las interconsultas obrantes en las


actuaciones.

d. Solicitud de realización de estudios de diagnóstico complementarios y/o


interconsultas con especialistas, en caso de corresponder.

e. Sustanciar la producción de prueba médica solicitada cuando la misma resulte


conducente.

f. Cualquier otra diligencia que resulte necesaria cuando los antecedentes


médico asistenciales obrantes no fueran suficientes para emitir resolución.

Valorada la prueba médica obrante en las actuaciones, el/la profesional médico/a


interviniente deberá concluir el I.T.M. resolviendo la requisitoria de celebración
de la audiencia médica presencial y/o la realización del examen físico previstos
en los puntos 14 y 15 del Anexo I de la Resolución S.R.T. Nº 179/15 y el artículo

CAPACITACIÓN ART 125


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6º de la Resolución S.R.T. Nº 298/17.

En caso de prescindir de la audiencia médica presencial y/o de la realización


examen físico, el/la profesional médico/a interviniente deberá dejar constancia
expresa sobre los motivos que así lo justifiquen. En los supuestos de rechazos
de accidentes de trabajo previstos en los incisos b) y c) del artículo 13 de la
presente resolución, será motivo suficiente para prescindir de la audiencia
médica presencial la inexistencia de cuestiones médicas controvertidas.

Cuando el/la profesional médico/a interviniente entienda viable la celebración de


la audiencia médica en forma virtual sin requerir del examen físico, deberá dejar
constancia en el I.T.M. y dar cumplimiento al Protocolo aprobado en el artículo
16 de la presente resolución.

ARTÍCULO 15.- Establécese que las partes podrán ofrecer prueba en


conformidad con lo dispuesto por el punto 19 del Anexo I de la Resolución S.R.T.
Nº 179/15 y el artículo 7º de la Resolución S.R.T. Nº 298/17, por el término de
CINCO (5) días contados desde la notificación del I.T.M. mediante el cual se
motivó la exclusión de la audiencia médica presencial y/o examen físico.

ARTÍCULO 16.- Apruébase el PROTOCOLO PARA LA CELEBRACIÓN DE


AUDIENCIAS MÉDICAS EN FORMA VIRTUAL ANTE LAS COMISIONES
MÉDICAS JURISDICCIONALES Y LA COMISIÓN MÉDICA CENTRAL, que
como Anexo IF-2021-32076326-APN-GACM#SRT forma parte integrante de la
presente resolución, para el supuesto en que el/la profesional médico/a
interviniente entienda necesario llevar a cabo una evaluación médica sin requerir
la realización de un examen físico y resulte factible su celebración a través de
medios electrónicos contando con el expreso consentimiento de la parte
trabajadora.

INFORME DE VALORACIÓN DEL DAÑO

CAPACITACIÓN ART 126


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ARTÍCULO 23.- Informe de Valoración del Daño (I.V.D.)

Recibida la solicitud de intervención debidamente cumplimentada, se elevarán


las actuaciones al médico interviniente quien deberá emitir el correspondiente
I.V.D. el cual versará sobre:

a. Identificación de las patologías derivadas de la contingencia.

b. Datos positivos o de interés del análisis médico de las actuaciones.

c. Resultados de los estudios médicos y/o las interconsultas obrantes en las


actuaciones.

d. La acreditación del grado de incapacidad laboral ponderado conforme al


Baremo aprobado por el Decreto N° 659/96 y el Listado de Enfermedades
Profesionales aprobado por el Decreto N° 658/96, en caso de corresponder.

e. Preexistencias.

Cuando se encuentren debidamente acreditados los extremos que hacen a la


incapacidad laboral ponderada por la A.R.T. o el E.A., dentro de los TRES (3)
días de emitido el I.V.D., se notificará a las partes, citándolas a una audiencia de
acuerdo a celebrarse en el Servicio de Homologación indicándose a fecha y hora
de celebración, con una antelación mínima de TRES (3) días a la fecha fijada
para la audiencia.

En el supuesto en que no fueran acreditados tales extremos, se procederá


conforme lo dispuesto en el artículo 27 de la presente resolución.

En el caso en que no se verifique el agotamiento de las instancias terapéuticas,


se dispondrá el cierre de las actuaciones.”.

ARTÍCULO 20.- Deróganse las Resoluciones S.R.T. N° 19 de fecha 7 de


noviembre de 2018 y N° 33 de fecha 27 de diciembre de 2018.

CAPACITACIÓN ART 127


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ARTÍCULO 21.- Establécese que el incumplimiento a las obligaciones impuestas


en el Título I de la presente resolución a las A.R.T. o los E.A., será comprobado,
juzgado y sancionado mediante los procedimientos reglados por la Resolución
S.R.T. Nº 38 de fecha 9 de mayo de 2018 y de conformidad con el régimen
aprobado por la Resolución S.R.T. N° 48 de fecha 25 de junio de 2019, o las que
en un futuro las reemplacen.

ARTÍCULO 22.- La presente resolución resultará de aplicación a todas las


actuaciones en trámite ante las C.M.J. que no hubieran cumplido con el acto
procesal de audiencia médica presencial y/o examen físico previsto en los puntos
14 y 15 del Anexo I de la Resolución S.R.T. Nº 179/15 y el artículo 6º de la
Resolución S.R.T. Nº 298/17.

ARTÍCULO 4° — Requisitos para el inicio del trámite de Determinación de la


Incapacidad por la Aseguradora de Riesgos del Trabajo y el Empleador.

Prueba ante la SRT.

Las partes ofrecerán la prueba de la que intenten valerse en su primera presentación


o hasta el momento de la audiencia médica.

Podrá rechazarse la prueba ofrecida que se considere manifiestamente


improcedente, superflua o meramente dilatoria.

En las resoluciones no se tendrá el deber de expresar la valoración de toda la


prueba producida, sino únicamente de las que fueren esenciales y decisivas para
la resolución.

La Comisión Médica, de oficio, podrá disponer la producción de prueba respecto de


los hechos invocados y que fueren conducentes para resolver.

Las partes podrán designar peritos médicos de parte para participar en la


audiencia. Los honorarios que éstos irroguen estarán a cargo de los
proponentes. Estos profesionales tendrán derecho a ser oídos por la Comisión
Médica, presentar los estudios y diagnósticos realizados a su costa,
antecedentes e informes; una síntesis de sus dichos será volcada en las actas
que se labren, las que deberán ser suscriptas por ellos, haciéndose responsables

CAPACITACIÓN ART 128


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de sus dichos y opiniones, pero no podrán plantear incidencias en la tramitación


de los expedientes.

Las Comisiones Médicas podrán indicar la realización de estudios


complementarios y/o peritaje de expertos, cuando los antecedentes no fueran
suficientes para emitir resolución. Se establece que serán a cargo de las
Aseguradoras, aquellas que no se hubieren realizado con la debida diligencia.
Caso contrario, se financiarán conforme a lo establecido en el artículo 15 de la
Ley N° 26.425.

Cuando las Comisiones Médicas lo consideren necesario para resolver el


conflicto planteado, podrán solicitar la asistencia de servicios profesionales o de
Organismos técnicos para que se expidan sobre áreas ajenas a su competencia
profesional. Las facultades establecidas en el presente artículo serán ejercidas
conforme a las disposiciones que establezca la S.R.T.

El trabajador estará obligado a someterse a los exámenes médicos que indique


la Comisión Médica. En caso de que aquél dificultare la revisación o la realización
de estudios complementarios, la Comisión Médica dictaminará conforme a los
antecedentes que tuviere en su poder.

La Comisión Médica se encuentra facultada para disponer fundadamente la


prórroga del plazo de SESENTA (60) días previsto en el artículo 3° de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo para resolver, con el objeto
del producir la prueba ofrecida por las partes o dispuesta de oficio, como las
diligencias destinadas a esclarecer las cuestiones de hecho relacionadas al
accidente de trabajo o enfermedad profesional. En todos los casos la prórroga
dispuesta deberá tener un plazo que no supere los TREINTA (30) días hábiles y
se otorgará por única vez.

Alegato.

De haber prueba ofrecida por las partes o medidas para mejor proveer
dispuestas por la Comisión Médica, concluida la etapa probatoria, se dará vista
de las actuaciones por TRES (3) días a fin de que las partes que lo creyeren
conveniente aleguen sobre la prueba producida, en un plazo máximo total de
CINCO (5) días, incluidos los días para tomar vista.

CAPACITACIÓN ART 129


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DICTÁMEN:

Producido el dictamen de la Comisión Médica se notificará a las partes y al


empleador, resultando de aplicación las disposiciones del CAPÍTULO II, Punto I
del presente TÍTULO.

PROCEDIMIENTO ANTE EL SERVICIO DE HOMOLOGACIÓN POSTE-


RIOR AL DECISORIO DE LAS COMISIONES MÉDICAS

Notificación del dictamen de la Comisión Médica.

En aquellos casos en los cuales el dictamen médico determine un porcentaje de


incapacidad laboral permanente definitiva o el fallecimiento por causas laborales,
se notificará en un plazo máximo de TRES (3) días a las partes y al empleador.

Dentro de los TRES (3) días contados desde la notificación del dictamen médico,
las partes podrán solicitar por escrito en sede de la Comisión Médica o mediante
Ventanilla Electrónica, la rectificación de errores materiales o formales, siempre
que la enmienda no altere lo sustancial del mismo, o la revocación cuando
pudiere existir contradicción entre su fundamentación y la conclusión u omisión
sobre alguna de las peticiones o cuestiones planteadas, que alteren lo sustancial
del dictamen. Las actuaciones serán remitidas al médico interviniente a fin de
que, dentro del plazo de CINCO (5) días, se expida al respecto.

Resuelta las peticiones planteadas o vencido el plazo para articularlas, se citará


a las partes a una audiencia de acuerdo a celebrarse ante el Servicio de
Homologación, indicándose la fecha y hora de celebración, con una antelación
mínima de TRES (3) días a la fecha fijada para la audiencia.

Liquidación de la prestación dineraria.

Considerando los salarios declarados por el empleador al Sistema Único de la


Seguridad Social (S.U.S.S.), la fecha de nacimiento del trabajador, la fecha de la
Primera Manifestación Invalidante, el grado y porcentaje de incapacidad
informados, las áreas técnicas competentes calcularán la liquidación mínima
correspondiente de acuerdo a las previsiones de la Ley de Riesgos del Trabajo
N° 24.557 y sus complementarias, debiendo constar dicha liquidación en las

CAPACITACIÓN ART 130


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correspondientes actuaciones que tramitarán ante el Servicio de Homologación


de la Comisión Médica.

Audiencia.

La audiencia se realiza de manera ON LINE por la plataforma microsft team por


un agente del Servicio de Homologación de la Comisión Médica, quien informará
a las partes la liquidación de la prestación dineraria y explicará los alcances y
efectos de la conformidad o disconformidad respecto del acuerdo; y, en su caso,
el ejercicio de la opción prevista en el artículo 4° de la Ley N° 26.773.

Para la celebración de la audiencia es obligatoria la presencia del damnificado o


sus derechohabientes, según corresponda, y sus asesores letrados y de la
Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el empleador autoasegurado o el
empleador no asegurado. Todos los concurrentes, deberán ser identificados
mediante la presentación de los documentos correspondientes:

a. El damnificado y sus derechohabientes deberán presentar D.N.I. y la


documentación que acredite su calidad de tal.

b. Los asesores letrados deberán exhibir la matrícula correspondiente.

c. Los representantes de la ART, el ENA o el EA deberán acompañar el instrumento


que acredite el carácter de representante o apoderado.

Las partes concurrentes podrán solicitar la suspensión de la audiencia, y en caso


de que el agente interviniente dé lugar al requerimiento, en el mismo acto deberá
notificar la fecha y hora en la que se reanudará. El agente del Servicio de
Homologación de la Comisión Médica, estará autorizado para solicitar a las
partes interesadas todos aquellos documentos e instrumentos que considere
pertinentes, así como para realizar todas las diligencias que resulten necesarias
para el desarrollo de sus funciones, pudiendo para ello, fijar fecha para una nueva
audiencia.

Acuerdo.

Si las partes arribaran a un acuerdo y prestaran su conformidad con lo actuado,


el agente del servicio constatará la libre emisión del consentimiento del

CAPACITACIÓN ART 131


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trabajador o derechohabientes y su discernimiento sobre los alcances del


acuerdo. En el mismo acto, se suscribirá un acta dejando expresa constancia de
ello y del ejercicio de la opción prevista en el artículo 4° de la Ley N° 26.773.

El agente designado a tal efecto, emitirá opinión acerca de la legalidad del


procedimiento y la pertinencia del dictado del acto homologatorio del acuerdo.

Finalmente, se remitirán las actuaciones al Titular del Servicio de Homologación


de la Comisión Médica, para que dentro de los CINCO (5) días emita el
correspondiente acto de homologación, con los alcances previstos en el artículo
15 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976), dejando expresa constancia del porcentaje de
incapacidad determinado en el dictamen médico.

A partir de la notificación del acto de homologación, la Aseguradora de Riesgos


del Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado, deberá
poner a disposición del damnificado el importe de la indemnización en la cuenta
bancaria oportunamente declarada, dentro del plazo de CINCO (5) días, de
conformidad con lo establecido en el artículo 4° del Anexo I de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo.

Excepcionalmente, en aquellos casos en los que la cuenta sueldo no estuviera


disponible, la A.R.T. deberá poner a disposición del damnificado mediante la
operación bancaria que se hubiere establecido en oportunidad de la audiencia
de acuerdo.

El incumplimiento de tales obligaciones por parte de la Aseguradora de Riesgos


del Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado será
ponderado de conformidad con las previsiones del régimen aprobado por la
Resolución S.R.T. N° 613 de fecha 1° de noviembre de 2016, o la que en el futuro
la reemplace.

Los actos de homologación asumirán autoridad de cosa juzgada administrativa,


de conformidad con lo previsto en el artículo 4° del Anexo I de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo y las incapacidades allí
consignadas deberán ser incorporadas a los registros de la S.R.T.

ARTÍCULO 14. — Disconformidad con el porcentaje de incapacidad.

CAPACITACIÓN ART 132


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Si en oportunidad de la audiencia de homologación, alguna de las partes


manifestase su disconformidad con el porcentaje de incapacidad determinado en
el dictamen médico, se labrará un acta dejando constancia de ello.

El agente designado a tal efecto, emitirá la opinión de legalidad y remitirá las


actuaciones al Titular de Servicio de Homologación de la Comisión Médica, para
el dictado del correspondiente acto, quedando con ello expedita la vía recursiva
prevista en el artículo 2° de la Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del
Trabajo.

Disconformidad con el monto indemnizatorio.

Si la disconformidad versara sobre el importe de la indemnización, las partes


podrán arribar a un acuerdo por un monto superior, el cual deberá ser
homologado por el Servicio de Homologación de la Comisión Médica, caso
contrario, quedará expedita la vía recursiva o judicial prevista en el artículo 2°
de la Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo.

Recurso de Apelación.

Los actos del Titular del Servicio de Homologación de la Comisión Médica, que
concluyan el procedimiento sin que las partes arriben a un acuerdo, serán
susceptibles de los recursos previstos en el artículo 2° de la Ley Complementaria
de la Ley sobre Riesgos del Trabajo.

Dentro del plazo de QUINCE (15) días de notificado el acto, las partes podrán
interponer dichos recursos ante el Servicio de Homologación.

El recurso deberá presentarse por escrito en sede de la Comisión Médica


interviniente, fundado y contener la crítica concreta y razonada de la decisión por
la que se agravia. No bastará remitirse a presentaciones anteriores ni podrá
fundar sus pretensiones en hechos no alegados en la instancia anterior.

De la expresión de agravios se correrá traslado a la contraparte por el plazo de


CINCO (5) días.

Trámite del recurso de apelación ante la Comisión Médica Central.

CAPACITACIÓN ART 133


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El Servicio de Homologación deberá elevar las actuaciones a la Comisión Médica


Central en el plazo de DIEZ (10) días de recibidas las contestaciones de las
expresiones de agravios o vencido el plazo para ello.

La Comisión Médica Central ordenará, si lo considerase pertinente, las medidas


necesarias para resolver el recurso, fijando un plazo máximo para su producción
de DIEZ (10) días, pudiendo ampliarlo hasta VEINTE (20) días cuando las
circunstancias así lo requieran. Sólo podrán ofrecerse medidas probatorias que
hayan sido denegadas en la instancia anterior. Posteriormente, concluida la
etapa probatoria, emitirá resolución definitiva en un plazo máximo de TREINTA
(30) días, la que se notificará a las partes.

Trámite del Recurso de Apelación ante la Justicia Ordinaria del fuero laboral.

Cuando el recurso interpuesto por el trabajador sea ante la justicia ordinaria del
fuero laboral de la jurisdicción provincial o de la CIUDAD AUTÓNOMA DE
BUENOS AIRES, según corresponda al domicilio de la comisión médica que
intervino, el Servicio de Homologación en el plazo de DIEZ (10) días de recibidas
las contestaciones de las expresiones de agravios o vencido el plazo para la
contestación, elevará las actuaciones al juzgado competente.

El recurso interpuesto por el trabajador, atraerá al que eventualmente interponga


la A.R.T ante la Comisión Médica Central y la sentencia que se dicte en instancia
laboral resultará vinculante para todas las partes.

PROCEDIMIENTO PARA LA HOMOLOGACIÓN DE LA PROPUESTA DE


CONVENIO POR INCAPACIDADES DEFINITIVAS Y FALLECIMIENTO

Acuerdo por Incapacidad Laboral Permanente Parcial Definitiva o fallecimiento.

Producido el cese de la Incapacidad Laboral Temporaria (I.L.T.) dentro del plazo


previsto para iniciar el trámite de determinación del carácter definitivo de la
incapacidad o fallecimiento del trabajador y acreditada la condición de los
derechohabientes, la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el empleador
autoasegurado o el empleador no asegurado podrá someter al Servicio de

CAPACITACIÓN ART 134


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Homologación de la Comisión Médica una propuesta de convenio a celebrarse


con el trabajador o sus derechohabientes.

El acuerdo deberá versar sobre la incapacidad laboral derivada de la


contingencia y el importe de las prestaciones dinerarias, debiendo estar suscripto
por el trabajador o sus derechohabientes, su asesor letrado y la Aseguradora de
Riesgos del Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado.

Presentación del acuerdo. Inicio del trámite.

La Aseguradora de Riesgos del Trabajo y el empleador autoasegurado deberá


iniciar el trámite a través de los canales electrónicos habituales, debiendo para
ello acompañar la siguiente documentación:

a. Datos del trabajador: nombre, CUIL, domicilio real y constituido (postal y


electrónico), teléfono.

b. Datos de los derechohabientes: nombre, DNI, domicilio real y constituido (postal


y electrónico) teléfono y toda la documentación que acredite su calidad de tal.

c. Datos de los letrados patrocinantes: nombre, matrícula, CUIT, teléfono, domicilio


(postal y electrónico).

d. Formulario Propuesta de convenio.

e. Denuncia de la contingencia y su verificación en el Registro de siniestralidad.

f. Reseña de Historia Clínica de la contingencia.

g. Estudios obligatorios, según la patología.

h. Estudios complementarios, en caso de haberse realizado.

i. Protocolo quirúrgico, en caso de corresponder.

j. En los casos de Enfermedad Profesional, deberá presentar informe de


Relevamiento de Agentes de Riesgos (R.A.R.), análisis de puesto de trabajo,
exámenes periódicos y los exámenes preocupacionales. En este último supuesto,
si tuviera acceso a ellos. En caso de no contar con determinada documentación,
deberá fundamentar la falta de la misma e informar cual fue la medida
implementada para subsanar esa falta.

k. Constancia de Alta Médica y/o Fin de Tratamiento.

CAPACITACIÓN ART 135


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l. Declaración del trabajador sobre la opción de la competencia de la Comisión


Médica Jurisdiccional.

m.Declaración de las Preexistencias de las que tuviere conocimiento y


documentación que la acredite, si no estuviera incorporada a los registros de la
S.R.T.

n. Clave Bancaria Uniforme (CBU) de la cuenta sueldo perteneciente al trabajador,


si estuviese disponible.

El inicio del trámite por parte de un empleador no asegurado, deberá efectuarse


en sede de la Comisión Médica Jurisdiccional, debiendo acompañar la referida
documentación en forma personal.

Si la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el empleador autoasegurado o el


empleador no asegurado no hubiese iniciado el trámite dentro del plazo
mencionado en el artículo anterior, el trabajador quedará facultado para requerir
la intervención del Servicio de Homologación de la Comisión Médica, debiendo
para ello acompañar la propuesta de convenio oportunamente suscripta.

El incumplimiento de dicha obligación por parte de la Aseguradora de Riesgos


del Trabajo o el empleador autoasegurado configurará falta MUY GRAVE, de
conformidad con las previsiones del régimen aprobado por la Resolución S.R.T.
N° 613 de fecha 1° de noviembre de 2016, o la que en el futuro la reemplace. (Nota
Infoleg: por art. 5° de la Resolución N° 48/2019 de la Superintendencia de Riesgos
del Trabajo B.O. 28/6/2019 se modifica la Calificación de las Infracciones
establecidas en los artículos 20 y 34 de la presente Resolución, como así también
toda aquella calificación que difiera de lo previsto en el Anexo III IF-2019-
56031408-APN-GAJYN#SRT de la resolución de referencia. Ver Resolución de
referencia. Vigencia: a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín
Oficial)

Citación a la Audiencia y Examen Médico.

Recibida la solicitud de intervención debidamente cumplimentada, se convocará


a las partes firmantes del acuerdo a una audiencia para la realización del examen
médico, informando la fecha y hora de la citación. La notificación a la ART o el

CAPACITACIÓN ART 136


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EA se cursará a través de la Ventanilla Electrónica (V.E.), al empleador no


asegurado y al trabajador al domicilio electrónico constituido.

Examen Médico.

En la audiencia, el profesional médico asignado procederá a la realización de un


examen médico. Únicamente podrán presenciar el acto de revisación médica, los
profesionales médicos designados por las partes.

Todos los concurrentes deberán ser identificados mediante la presentación de los


documentos correspondientes:

a. El damnificado deberá presentar D.N.I. y toda la documentación relativa al


siniestro.

b. Los médicos que intervengan en representación de la Aseguradora de


Riesgos del Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado
deberán acreditar la calidad invocadas mediante autorización otorgada por el
responsable del área médica de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el
empleador autoasegurado o el empleador no asegurado.

c. Los asesores médicos del trabajador y de la Aseguradora de Riesgos del


Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado deberán
exhibir matrícula de la jurisdicción correspondiente.

Finalizado el examen, se labrará el “Acta de Audiencia Médica” que deberá ser


suscripta por los concurrentes y por los asesores letrados del trabajador.

En caso de corresponder, se informará la necesidad de incorporar toda la


documentación no acompañada oportunamente o la realización de estudios y/o
interconsultas con especialistas. Dicha documentación deberá ser presentada en
la segunda audiencia.

de valoración del daño (I.V.D.)

Clausurada la etapa del examen físico, el médico interviniente emitirá el Informe de


Valoración del Daño el cual versará sobre:

a. Datos positivos o de interés del examen físico.

CAPACITACIÓN ART 137


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b. Estudios aportados.

c. Aportes o divergencias de las partes.

d. Grado de incapacidad laboral que padece el damnificado al momento de la


evaluación conforme al Baremo aprobado por el Decreto N° 659/96 y el Listado
de Enfermedades Profesionales aprobado por el Decreto N° 658/96, en caso de
corresponder.

e. Preexistencias.

Dentro de los TRES (3) días de emitido el I.V.D., se notificará a las partes,
citándolas a una audiencia de acuerdo a celebrarse en el Servicio de
Homologación indicándose a fecha y hora de celebración, con una antelación
mínima de TRES (días) a la fecha fijada para la audiencia.

Liquidación de la prestación dineraria.

Considerando los salarios declarados por el empleador al Sistema Único de la


Seguridad Social (SUSS), la fecha de nacimiento del trabajador, la fecha de la
Primera Manifestación Invalidante, el grado y porcentaje de incapacidad
informados, las áreas técnicas competentes calcularán la liquidación mínima
correspondiente de acuerdo a las previsiones de la L.R.T., debiendo constar la
misma en las correspondientes actuaciones que tramitaran ante el Servicio de
Homologación de la Comisión Médica.

Audiencia de Acuerdo.

La audiencia de acuerdo será presidida por un agente del Servicio de


Homologación en la cual informará el cálculo de la prestación dineraria.
Asimismo, el letrado explicará a las partes las implicancias del acuerdo.

Todos los concurrentes a la audiencia deberán ser identificados mediante la


presentación de los documentos correspondientes:

a. El damnificado o los derechohabientes deberán presentar D.N.I. y la


documentación que acredite su calidad de tal.

b. Los asesores letrados deberán exhibir la matrícula correspondiente.

CAPACITACIÓN ART 138


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c. Los representantes de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el empleador


autoasegurado o el empleador no asegurado deberán acompañar el instrumento
que acredite el carácter de representante o apoderado.

d. En caso de presentarse, el empleador deberá acompañar la documentación que


lo acredite como tal.

El agente interviniente estará autorizado para solicitar a las partes interesadas


todos aquellos documentos, instrumentos e información que consideren
pertinentes, así como para realizar todas las diligencias que resulten necesarias
para el desarrollo de sus funciones.

El agente del Servicio de Homologación de la Comisión Médica verificará que se


encuentre cumplido el procedimiento, validará el acuerdo y constatará la libre
emisión del consentimiento del trabajador o sus derechohabientes y su
discernimiento sobre los alcances del acuerdo.

En el mismo acto, se suscribirá un acta dejando expresa constancia de ello y del


ejercicio de la opción prevista en el artículo 4° de la Ley N° 26.773.

Asimismo, el citado agente emitirá opinión acerca de la legalidad del procedimiento


y la pertinencia del dictado del acto homologatorio del acuerdo.

En ningún caso se admitirá una propuesta de convenio que contenga un grado


de incapacidad que no se corresponda con la consignada en el Informe de
Valoración del Daño o un monto indemnizatorio menor al que resulte de la estricta
aplicación de la normativa prevista en la LRT y sus modificatorias.

Finalmente, se remitirán las actuaciones al Titular del Servicio de Homologación


de la Comisión Médica para que en el plazo de CINCO (5) días hábiles dicte el
correspondiente acto administrativo de homologación con los alcances previstos
en el artículo 15 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976), dejando expresa constancia del
grado de incapacidad informado.

A partir de la notificación del acto de homologación, la Aseguradora de Riesgos


del Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado, deberá

CAPACITACIÓN ART 139


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poner a disposición el importe de la indemnización en la cuenta bancaria del


trabajador oportunamente declarada, dentro del plazo de CINCO (5) días, de
conformidad con lo establecido en el artículo 4° del Anexo I de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo.

Excepcionalmente, en aquellos casos en los que la cuenta sueldo no estuviera


disponible, la A.R.T. deberá poner a disposición del damnificado mediante la
operación bancaria que se hubiere establecido en oportunidad de la audiencia
de acuerdo.

El incumplimiento de tales obligaciones por parte de la Aseguradora de Riesgos


del Trabajo, el empleador autoasegurado o el empleador no asegurado será
ponderado de conformidad con las previsiones del régimen aprobado por la
Resolución SRT N° 613/16.

Los actos de homologación asumirán autoridad de cosa juzgada administrativa,


de conformidad con lo previsto en el artículo 4 ° del Anexo I de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo y las incapacidades allí
consignadas deberán ser incorporadas a los registros de la S.R.T.

Acuerdo no homologado.

Si el acuerdo no fuese homologado, dentro de los CINCO (5) días se dará inicio
al trámite de determinación de incapacidad, previsto en el Capítulo I y Punto I del
presente Capítulo.

En estos casos, el agente del Servicio de Homologación interviniente expedirá la


respectiva constancia de conclusión del trámite sin acuerdo homologado.

CAPÍTULO III

NORMAS DE APLICACIÓN COMÚN A LOS PROCEDIMIENTOS DE LOS


CAPÍTULOS I Y II DEL PRESENTE TÍTULO

ARTÍCULO 28. — Domicilio y Notificaciones.

CAPACITACIÓN ART 140


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Las partes deberán constituir, en su primera presentación, un domicilio especial


a los efectos del presente procedimiento en el ámbito de competencia territorial
de la Comisión Médica interviniente, donde se tendrán por válidas todas las
notificaciones que efectúe la respectiva Comisión Médica. Las partes deberán
denunciar cualquier modificación del domicilio constituido, dentro del plazo de
CINCO (5) días de producida, bajo apercibimiento de tener por válidas las
notificaciones cursadas al domicilio obrante en las actuaciones.

El damnificado a través de su letrado, deberá constituir un domicilio electrónico,


donde se tendrán por fehacientes todas las notificaciones que se cursen.

A los efectos del presente procedimiento, las notificaciones a las Aseguradoras


y a los empleadores, se considerarán fehacientes y legalmente válidas cuando
se cursen por la ventanilla electrónica establecida por la SUPERINTENDENCIA
DE RIESGOS DEL TRABAJO o el medio electrónico que en el futuro la
reemplace.

Las notificaciones a los trabajadores, a las A.R.T., los E.A. y a los empleadores,
también podrán efectuarse en forma presencial, vía postal o por cualquier otro
medio fehaciente.

Plazos.

El acto definitivo deberá ser expedido dentro de los 60 (SESENTA) días hábiles
contados desde la primera presentación debidamente cumplimentada. Las
demoras imputables a las partes que se susciten durante la sustanciación del
procedimiento, suspenderán el plazo mencionado.

A los fines de la presente resolución, salvo disposición expresa en contrario, los


plazos deberán computarse en días hábiles administrativos y a partir del día
siguiente al de la notificación.

Procedimiento para el caso de incomparecencia de las partes.

a. La incomparecencia personal del trabajador o sus derechohabientes al


examen médico o a la audiencia de acuerdo, podrá ser justificada ante los casos
de imposibilidad de hecho o fuerza mayor, debidamente acreditados. Dicha

CAPACITACIÓN ART 141


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situación, podrá justificarse por el trabajador o derechohabientes o su letrado,


desde la citación a la audiencia hasta el momento de la celebración de la misma.

Si la incomparecencia no fuera debidamente justificada, se notificará al


trabajador para que dentro de los QUINCE (15) días corridos inste la continuidad
del trámite, bajo apercibimiento del archivo de las actuaciones.

b. Ante la incomparecencia de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el


empleador autoasegurado o el empleador no asegurado al examen médico, el
médico interviniente procederá a revisar al damnificado y labrará el acta
correspondiente, en la que se dejarán asentados los datos de la parte
concurrente, y se continuará con el trámite.

Ante la incomparecencia a la audiencia de acuerdo prevista en el CAPÍTULO II,


Punto I del presente TÍTULO, el agente del Servicio de Homologación de la
Comisión Médica labrará el acta correspondiente y se remitirán las actuaciones
al Titular del Servicio de Homologación a fin de que emita el acto de clausura
correspondiente, el cual se notificará a las partes, dejando expresa constancia
de que el trabajador o sus derechohabientes tiene expedita la vía recursiva
prevista en el artículo 2° de la Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del
Trabajo.

Ante la incomparecencia a la audiencia de acuerdo prevista en el CAPÍTULO II,


Punto II del presente TÍTULO, el agente del Servicio de Homologación
interviniente expedirá la respectiva constancia de conclusión del trámite sin
acuerdo homologado y se dará inicio al trámite de determinación de incapacidad
previsto en Punto I del citado Capítulo.

La incomparecencia de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el empleador


autoasegurado o el empleador no asegurado configurará falta MUY GRAVE, de
conformidad con las previsiones del régimen aprobado por la Resolución S.R.T.
N° 613 de fecha 1° de noviembre de 2016, o la que en el futuro la reemplace.

(Nota Infoleg: por art. 5° de la Resolución N° 48/2019 de la Superintendencia de


Riesgos del Trabajo B.O. 28/6/2019 se modifica la Calificación de las
Infracciones establecidas en los artículos 20 y 34 de la presente Resolución,
como así también toda aquella calificación que difiera de lo previsto en el Anexo

CAPACITACIÓN ART 142


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III IF-2019-56031408-APN-GAJYN#SRT de la resolución de referencia. Ver


Resolución de referencia. Vigencia: a partir del día siguiente al de su publicación
en el Boletín Oficial)

Segunda Audiencia.

Ante la segunda incomparecencia del trabajador al examen médico o a la


audiencia de acuerdo, el agente interviniente dispondrá el cierre de las
actuaciones, dejando expresa constancia que no se ha agotado la instancia
administrativa dispuesta en el artículo 1° de la Ley Complementaria de la Ley
sobre Riesgos del Trabajo y notificará a las partes lo allí resuelto, bajo
apercibimiento de que en caso de no instar la continuidad del trámite en el plazo
de QUINCE (15) días corridos, deberá solicitar la apertura de un nuevo trámite.

Ante la incomparecencia injustificada del trabajador a las audiencias previstas en


el CAPÍTULO II, Punto II del presente TÍTULO, el agente del Servicio de
Homologación interviniente expedirá la respectiva constancia de conclusión del
trámite sin acuerdo homologado y se dará inicio al trámite de determinación de
incapacidad previsto en Punto I de citado Capítulo.

DEL PATROCINIO LETRADO

El trabajador o sus derechohabientes deberán contar con patrocinio letrado, desde


su primera presentación, en los procedimientos de las actuaciones administrativas
establecidos en la Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo que
tramiten ante las Comisiones Médicas o el Servicio de Homologación creado en el
ámbito de las Comisiones Médicas Jurisdiccionales, conforme lo reglado en la
presente resolución.

Frente a la carencia de patrocinio letrado, a efectos de asegurar la asistencia


letrada del damnificado en resguardo de la garantía del debido proceso, esta
Superintendencia de Riesgos del Trabajo instrumentará las medidas necesarias
a los efectos de proveer al damnificado, sin dilaciones, el patrocinio letrado en
forma gratuita.

CAPACITACIÓN ART 143


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No se considerará debidamente cumplimentada la presentación, a los efectos del


cómputo del plazo previsto en el párrafo tercero del artículo 3° de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo, aquélla que carezca del
patrocinio letrado obligatorio definido en el presente.

Asimismo, quedará suspendido el plazo precedentemente mencionado ante la


ausencia de patrocinio letrado del trabajador o sus derechohabientes en
cualquier etapa del procedimiento hasta que dicho recaudo sea cumplido.

Honorarios de los Letrados

La actividad profesional desarrollada por los abogados que patrocinen al


trabajador o sus derechohabientes en los procedimientos establecidos en la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo que tramiten ante las
Comisiones Médicas o el Servicio de Homologación creado en el ámbito de las
Comisiones Médicas Jurisdiccionales, conforme lo reglado en la presente
resolución, devengará honorarios a cargo de las Aseguradoras de Riesgos del
Trabajo o Empleadores Autoasegurados, sólo en el caso de que el damnificado
concurra al proceso con su letrado patrocinante particular; por el contrario, no
devengará honorarios a cargo de las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo o
Empleadores Autoasegurados la actuación de los letrados pertenecientes al
Servicio de Patrocinio Gratuito que asista al damnificado en el marco de lo
dispuesto en el segundo párrafo del artículo anterior.

Respecto de los honorarios profesionales de los abogados patrocinantes de los


trabajadores o sus derechohabientes que se encuentran a cargo de las
Aseguradoras de Riesgos del Trabajo o Empleadores Autoasegurados, por su
labor profesional conforme lo descripto en el párrafo anterior, las cuales
reconocen un 10 % solo el monto acordado. En caso de que el letrado no esté
de acuerdo con el monto que le reconoce la ART podrá no aceptarlo y reclamar
la regulación en sede judicial.-

En ningún supuesto los honorarios profesionales precedentemente aludidos se


fijarán o regularán en el ámbito de las Comisiones Médicas ni del Servicio de
Homologación.

CAPACITACIÓN ART 144

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