Foro 2

¿Qué tipo de liderazgo y cuáles roles son deseables en el contexto de la industria de la

manufactura mexicana? Comparte tu experiencia profesional como líder, o como integrante de un
equipo bajo el liderazgo de otra persona.

Partimos desde que el liderazgo se confunde con mandar y dirigir para que se hagan las cosas, y se
cumplan con las actividades en una empresa.

El tipo de liderazgo necesario en México, así como en cualquier país debe ser el de vencer barreras
y prosperar, Motivar a las personas a incrementar la eficiencia y garantizar el crecimiento, pero no
es trabajo sencillo. En especial en México donde el machismo es un factor muy fuerte en sector
empresarial.

Los expertos coinciden que las organizaciones se enfrentan a decisiones difíciles que exigen
cabezas fuertes y capaces de tomar decisiones y conducir a equipos enteros a cumplir metas, sin
embargo, no todos los jefes ni los gerentes son lideres, aunque por el bien de los colaboradores y
de las organizaciones lo fueran

Mas de la mitad de directivos mexicanos tiene un estilo de liderazgo a corto plazo orientado a dar
instrucciones e impartir ordenes, un líder tirano “quiero una pirámide y la quiero aquí”.

El líder controlador “Le hablas a pedro y le preguntas si ya reviso los reportes” cualquier parecido
con la realidad es pura coincidencia estos dos tipos de liderazgo son los mas comunes dentro de
las empresas mexicanas.

Mi experiencia laboral en la mayor parte de ocasiones únicamente me tope con lideres

controladores ya que la mayoría de mis trabajos así lo han exigido, pero yo me atrevería a
llamarlos “controladores pasivos” ya que no suelen tan exigentes en sus peticiones y suelen
mantener un perfil tranquilo.

EL TIPO DE LIDERAZGO NECESARIO EN MÉXICO. (s. f.). AS News. Recuperado 3 de

octubre de 2022, de https://www.asnews.mx/noticias/el-tipo-de-liderazgo-necesario-

en-mexico/

Así son los líderes mexicanos. (2015, 20 mayo). El Universal. Recuperado 3 de octubre de

2022, de

https://www.eluniversal.com.mx/articulo/cartera/management/2015/05/20/asi-son-

los-lideres-mexicanos
Staff, F. (2015, 1 octubre). Jefes mexicanos, ¿tiranos y controladores? Forbes México.

Recuperado 3 de octubre de 2022, de https://www.forbes.com.mx/que-tipo-de-

liderazgo-necesitan-las-empresas-mexicanas/

También tuve la oportunidad de ser líder de un pequeño equipo de trabajo de 2 áreas de

maquinados eran troquelados y doblez cnc desde mi punto de vista fui un líder que iba de la

mano junto con los trabajadores de esas áreas ya que en cuanto veía que alguno llegaba a

tener alguna barrera de cualquier tipo me acercaba a ver si lo podía auxiliar de alguna

manera y el poco tiempo que estuve laborando ahí no recibí queja alguna o comentarios

negativos hacia mi persona o forma de trabajo