2020

PLAN PARA LA VIGILANCIA,

PREVENCIÓN Y CONTROL DE
COVID-19 EN EL TRABAJO

BAZAR EL
DORADO
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

Contenido

1. Datos de la Empresa ....................................................................................................... 3

2. Datos del Lugar de Trabajo ........................................................................................ 3
3. Datos del Servicio de Seguridad y Salud de los trabajadores................. 3
4. Introducción........................................................................................................................ 3
5. Objetivos................................................................................................................................ 4
6. Nómina De Trabajadores Por Riesgo De Exposición A Covid-19 ......... 5
7. Procedimientos Obligatorios De Prevención De Covid-19 ...................... 6
8. Procedimientos Obligatorios, Regreso y Reincorporación al
Trabajo.................................................................................................................13
9. Responsabilidad del Cumplimiento del Plan .................................................14
10. Presupuesto y proceso de adquisición de insumos .................................15
11. Documento de Aprobación del Comité De SST ............................................16
12. Anexo............................................................................................................17

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

1. DATOS DE LA EMPRESA:

Nombre Comercial : BAZAR EL DORADO

RUC : 10004282014
Dirección : Av. Coronel Mendoza s/n Int. A-11 – Túpac Amaru.
Distrito : Tacna
Provincia : Tacna
Departamento : Tacna
Representante Legal : VICTOR DOMINGO CHAMBILLA TICONA
Actividad Económica : 52524 – Vta. Min. En puestos de venta.
N° de trabajadores : 01

2. DATOS DEL LUGAR DE TRABAJO:

El local comercial, se encuentra ubicado en la Av. Coronel Mendoza s/n Int. A-11, del distrito de
Tacna, y departamento de Tacna, como referencia, Mercadillo Túpac Amaru.

3. DATOS DEL SERVICIO DE SEGURIDAD Y SALUD DE LOS TRABAJADORES:

Siendo un local comercial con menos de 05 trabajadores, el siguiente programa es liderado por el
representante legal, el señor VICTOR DOMINGO CHAMBILLA TICONA; quien, a su vez, tomará
también el cargo de supervisor de seguridad y salud de los trabajadores.

4. INTRODUCCIÓN:

Los coronavirus (CoV) son una gran familia de virus que causan enfermedades que van desde el
resfriado común hasta el SRAS (síndrome respiratorio agudo severo). La epidemia de COVID19 fue
declarada el 30 de enero de 2020, por la OMS, como una emergencia de salud pública de
preocupación internacional. El nuevo nombre de la enfermedad es enfermedad del coronavirus
2019, y se abrevia COVID-19. En el nombre abreviado, “CO” corresponde a “corona”, “VI” a “virus”
y “D” a “disease” (“enfermedad”).
El Director General de la Organización Mundial de la Salud (OMS), el doctor Tedros Adhanom
Ghebreyesus, anunció el 11 de marzo de 2020 que la nueva enfermedad por el coronavirus 2019
(COVID-19) puede caracterizarse como una pandemia. La caracterización de pandemia significa que
la epidemia se ha extendido por varios países, afectando a millones de personas.
El nuevo coronavirus (COVID-19) es una cepa no identificada previamente en humanos, que se
propaga de persona a persona, a través de gotitas o partículas acuosas que se quedan en el ambiente
al toser o estornudar, o al tener contacto con personas contagiadas.
Los síntomas generalmente son fiebre, tos, dolor de garganta, congestión nasal, malestar general y
dificultad para respirar. Estos, pueden aparecer de forma gradual y no se manifiestan de la misma
manera en todos los casos, algunas personas no desarrollan ningún síntoma.

En tal sentido, resulta conveniente establecer lineamientos, incluyendo la programación de acciones

para la vigilancia de la salud de los trabajadores de nuestro NEGOCIO – BAZAR EL DORADO,
estableciendo criterios generales para ser cumplidos durante el periodo emergencia sanitaria y
posterior del mismo.

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BASE LEGAL:

 Ley N° 26842, Ley General de la Salud y sus modificatorias.

 Ley N° 29571, Código de protección y defensa del consumidor, y su modificatoria.
 Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y sus modificatorias.
 D.L N° 1278, Ley de Gestión Integral de Residuos Sólidos.
 D.S. N° 008-2020-SA que declara en “Emergencia Sanitaria a nivel nacional por el plazo de
noventa (90) días calendario y dicta medidas de prevención y control del COVID-19”.
 D.S. N° 022-2001-SA que aprueba el “Reglamento Sanitario para las actividades de
Saneamiento Ambiental en Viviendas y Establecimientos Comerciales, Industriales y de
Servicios”.
 D.S. N° 080-2020-PCM que aprueba la “Reanudación de actividades económicas en forma
gradual y progresiva dentro del marco de la declaratoria de Emergencia Sanitaria Nacional
por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-19”.
 R.M. N° 250-2020-MINSA que aprueba la “Guía técnica para los Restaurantes y Servicios
Afines con modalidad de servicio a domicilio”.
 R.M. N° 239-2020-MINSA Documento Técnico: “Lineamientos para la vigilancia de la salud
de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”.
 R.D N° 003-2020-INACALDN que aprueba la “Guía para la limpieza y desinfección de manos
y superficies. 1ª Edición”.
 R.M. N° 039-2020-MINSA que aprueba el Documento Técnico: “Plan Nacional de
Preparación y Respuesta frente al riesgo de introducción del Coronavirus 2019-nCoV”.
 R.M. N° 040-2020-MINSA que aprueba el “Protocolo para la Atención de Personas con
Sospecha o Infección Confirmada por Coronavirus (2019-nCoV)”.
 R.M. N° 055-2020-TR que aprueba la “Guía para la prevención del Coronavirus en el ámbito
laboral”.
 R.M. N° 135-2020-MINSA que aprueba la “Especificación Técnica para la Confección de
Mascarillas Faciales Textiles de uso Comunitario”.
 R.M. N° 193-2020-MINSA que aprueba el Documento Técnico: “Prevención, Diagnóstico y
Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú”.
 R.M. N° 449-2001-SA-DM que aprueba la “Norma Sanitaria para Trabajos de Desinsectación,
Desratización, Desinfección, Limpieza y Desinfección de Reservorios de Agua, Limpieza de
Ambientes y de Tanques Sépticos”.
 R.M. N° 773-2012-MINSA que aprueba la Directiva Sanitaria N°098-MINSA/DGPS-V.01,
"Directiva Sanitaria para Promocionar el Lavado de Manos Social como Práctica Saludable
en el Perú".
 R.M. N° 822-2018-MINSA que aprueba la “Norma Sanitaria para Restaurantes y Servicios
Afines”.
 Decreto Supremo 110-2020-PCM, ampliación de la fase 2.

5. OBJETIVOS:

5.1. OBJETIVO GENERAL:

Garantizar y cumplir con la sostenibilidad social de las medidas de vigilancia, prevención y

control sanitario, adoptadas para evitar la trasmisión del COVID-19.

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5.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

 Establecer medidas preventivas sanitarias que debe cumplir nuestro negocio, con el fin
de proteger la salud de nuestro personal, proveedores, visitantes y clientes frente al
riesgo de contagio del COVID-19.
 Fortalecer los sistemas de vigilancia, contención y respuesta frente al riesgo de contagio
del COVID-19.
 Realizar programas de sensibilización sobre el COVID-19, dirigido hacia nuestros
trabajadores, proveedores y clientes.

6. NÓMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19:

Actualmente, nuestro NEGOCIO, cuenta con 01 trabajador, detallado de la siguiente manera:

PUESTO DE RIESGO DE
N° APELLIDOS NOMBRES DNI EDAD
TRABAJO EXPOSICION A COVID-19
01 CHAMBILLA TICONA VICTOR DOMINGO 00428201 Cajero-Despachador Mediano Riesgo 60

Se realiza la clasificación de acuerdo a los Niveles de Exposición de Riesgo Covid-19, según el tipo de
actividad que realiza, establecido por la R.M. N° 239-2020-MINSA (Niveles de exposición Covid-19).

En nuestro trabajo, el mediano riesgo recaería para el área de despacho y ventas (caja y entrega al
cliente), debido, a la interacción con el cliente al momento de realizar el pago y despachar el pedido;
sin embargo, estas acciones son sometidas a los lineamientos sanitarios establecidos, a fin de evitar
al máximo posible el contacto con ellos.

7. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DE COVID-19

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7.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE TRABAJO:

Nuestra Empresa, proveerá de materiales necesarios para la limpieza y desinfección de los

ambientes del local comercial, previo requerimiento, de acuerdo a las necesidades de
protección e higiene del personal de la empresa. Asimismo, se aseguran las medidas necesarias
para la protección para el personal que realiza la limpieza en los ambientes de atención del
cliente y almacén.

a) Áreas Operativas:
Es necesario realizar la limpieza y desinfección utilizando productos desinfectantes efectivos
para neutralizar y erradicar agentes patógenos y de esta manera se tenga los ambientes
desinfectados para recibir a los clientes.
Asimismo, se desinfectará mediante la utilización de productos de limpieza efectivos de
manera diaria, al comienzo y al finalizar la jornada laboral, en todo el local comercial.

AL INGRESO:
Todo el personal al momento de ingresar al local comercial pasará por el proceso de
desinfección en el área habilitado en el ingreso:

 Pisar el pelduvio sanitizante de calzado con esponja previamente renovado con

hipoclorito de sodio.
 Desinfección de manos con alcohol habilitado en el ingreso y/o lavado de manos
con agua y jabón.
 Desinfección de EPP según el instructivo (rociar solución de alcohol al 70%).
 Limpieza y desinfección de nuestros productos, herramientas y otros.
 Previo al inicio de apertura de nuestro local comercial, el personal asignado deberá
efectuar la limpieza de las superficies comunes utilizando agua con una solución de
desinfectante (pisos).
 Desinfección de superficies utilizadas con mucha frecuencia por el personal que
labora: servicios higiénicos, pisos, pasillo, manijas y superficies de apoyo; en la cual,
se deberá utilizar hipoclorito de sodio (lejía) el cual se rociará en un paño y se
procederá a limpiar las superficies por frotación.

DURANTE:
 Se deben mantener las áreas de alto y mediano tránsito desinfectadas y limpias para
la prevención del contagio, las cuales deberán ser desinfectadas 03 veces al día.
 Para las superficies que pueden ser dañadas por el hipoclorito de sodio: como
monitor, teclado, CPU, teléfono se deberá utilizar una solución de alcohol al 70%,
con una frecuencia de 03 veces al día.
 Se deberá aplicar desinfectante de manos y/o lavado de manos con agua y jabón,
después de cada atención al cliente y/o de acuerdo al nivel de exposición.

b) Manejo de Residuos Sólidos:

Para el manejo adecuado de los residuos sólidos generados en los ambientes de trabajo se
deberá tener en cuenta lo siguiente:

 Los tachos distribuidos en los ambientes de trabajo y servicios higiénicos deberán

estar cubiertos en su interior con bolsas plásticas color rojo.
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 Los trabajadores deberán colocar sus residuos en el interior del tacho con bolsa.
 El personal de limpieza asignado para esta tarea no deberá pertenecer al grupo de
riesgo.
 El personal de limpieza deberá contar con los equipos de protección mencionados
en el presente plan.
 Establecer el horario determinado de recojo de los residuos de los ambientes de
trabajo y servicios higiénicos.
 Al momento del recojo de residuos, el personal de limpieza deberá amarrar la bolsa
y rociarlo con solución de hipoclorito de sodio (lejía) al 1%.
 Posterior al recojo, el personal de limpieza con sus EPP, trasladará las bolsas para
ser desechadas.

c) Insumos para la limpieza y desinfección:

 Detergente industrial
 Hipoclorito de sodio (lejía) al 01%
 Solución de alcohol al 70%
 Trapeadores, los cuales serán desechados después de su uso.
 Escobas
 Paños de microfibra, los cuales serán desechados después de su uso.
 Bolsas de basura.

d) Responsabilidades:

GERENTE GENERAL:
 Gestionar los recursos económicos para el cumplimiento del presente
procedimiento.
 Asegurar el cumplimiento del procedimiento.

SUPERVISOR DE SST en el Local Comercial:

 Supervisar el cumplimiento de todos los procedimientos del presente plan.
 Verificar el inicio de labores diarias el cumplimiento de la limpieza y desinfección de
todas las labores.
 Informar sobre el resultado de la limpieza y desinfección de los ambientes.
 Revisar y aprobar el plan.
 Gestionar la compra de los implementos de limpieza.
 Verificar el adecuado uso de los medios de protección personales de cada
trabajador.
 Promover la sensibilización de la pandemia, en los trabajadores y clientes.

PERSONAL DE LIMPIEZA:
 Cumplir con todo lo establecido en el plan.
 Participar de la capacitación.
 Usar correctamente los EPP
 Realizar las labores adecuadas respecto a los residuos sólidos.
 Realizar una desinfección personal después de terminar de realizar la desinfección
del local.

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7.2. IDENTIFICACIÓN DE SINTOMATOLOGÍA COVID – 19 PREVIO AL INGRESO AL CENTRO DE

TRABAJO:

 Aplicación de la Ficha de Sintomatología COVID-19, a cada trabajador de manera

previa al regreso al centro laboral, debiendo ser respondido en su totalidad.
 Al ingresar al centro de trabajo se deberá mantener una distancia mínima de 1.5
metros entre las personas.
 Al ingreso al centro de trabajo se realizará el control de la temperatura corporal a
cada trabajador.
 El encargado de Servicio de Seguridad y Salud en el trabajo, validará que la
temperatura corporal de los trabajadores sea menor a los 38° grados centígrados.
 En caso el personal tuviera temperatura alta, se le restringirá el acceso y se
procederá a tomar todos los datos básicos del trabajador, procediendo a enviarlo a
su domicilio inmediatamente y se notificará los datos al centro de salud más cercado
de la localidad, para que toma las medidas correspondientes.
 Se tomará muestra serología a los trabajadores que hayan tenido una cercanía
inmediata a posibles infectados con el Covid-19, mediante el Test Rápido por Covid
– 19; asimismo, en caso que uno de los trabajadores muestre síntomas antes
mencionados, se procederá al descarte de los trabajadores que hayan tenido
contacto con el trabajador infectado.

7.3 LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO:

a) Estaciones para el lavado y desinfección de manos:

 Al ingresar al centro de trabajo: la desinfección de manos se realizará en el ingreso

donde habrá proporcionado alcohol en gel y papel toalla.
 Antes de iniciar y terminar las labores: previo al inicio y/o término de las actividades
laborales, los trabajadores deberán acercarse a los servicios higiénicos, respetando
el aforo y la distancia de por los menos 1.5 metros, lavarse las manos con agua y
jabón por lo menos por 20 segundos.
 Al momento del despacho del producto y al momento de recibir el pago por estos,
se procederá a la desinfección de las manos mediante el roció de alcohol en las
manos para su desinfección.
 Asimismo, se podrá realizar el lavado y desinfección de las manos, cuantas veces el
trabajador crea necesario en los servicios higiénicos.

b) Insumos para el lavado y desinfección de manos:

 Jabón líquido
 Dispensadores (frascos para dispensar alcohol en gel)
 Agua potable
 Material para secado de mano (papel toalla)
 Solución alcohólica (alcohol en gel al 70%)

c) Consideraciones y precauciones para evitar contagios por las manos:

 Lavarse las manos con frecuencia con agua y jabón o un desinfectante a base de
alcohol.
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 Al toser o estornudar, cubrirse la boca y la nariz con el codo flexionado o con un

pañuelo, inmediatamente lávese las manos.
 Evitar tocarse los ojos, nariz y boca.
 Es obligatorio el lavado de manos y secado óptimo en las siguientes ocasiones:
después de ir al baño, luego de tener contacto con superficies de alto tránsito,
después de toser o estornudar, antes y después de ingerir alimentos.

d) Técnica para el lavado de manos:

La técnica correcta para el lavado de las manos en la siguiente:
 Mojar las manos con agua a chorro.
 Cubrir con jabón las manos húmedas y frotarlas hasta producir espuma,
incluyendo las palmas, por lo menos durante 20 segundos.
 Abrir el grifo y enjuagar bien las manos con abundante agua a chorro,
eliminando el exceso de agua.
 Secar las manos comenzando por las palmas y de preferencia cerrar el grifo
con el material usado para secar las manos.
 Eliminar el papel desechable arrojándolo al tacho.

7.4. SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO:

Como medida para asegurar ambientes saludables frente a COVID-19, se realizarán las
siguientes actividades a fin de sensibilizar a los trabajadores:
 Difusión e información del presente plan de prevención de contagio por COVID-19
 Exponer información sobre el coronavirus y medios de protección laboral, en
actividades de capacitación, charlas, así como carteles en lugares visibles.
 Exponer la importancia del lavado de manos, toser cubriéndose la boca, no tocarse
el rostro.
 El uso obligatorio y permanente de mascarilla durante la jornada laboral.
 Sensibilizar sobre la importancia de reportar tempranamente la presencia de
sintomatología COVID-19.
 Educar permanentemente con medidas preventivas, para evitar el contagio de
COVID-19.

Los canales que se usarán para la difusión de estos temas, son los siguientes:
 Inducción al equipo de trabajo antes de retornar a sus labores.
 Consultas directas y reportes al supervisor y/o encargado.
 Colocar afiches, banners, en lugares con mayor tránsito.
 Uso de redes sociales y WhatsApp para mantener una mayor comunicación.

7.5. MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS:

a) Generales:
 No estrecharse las manos o abrazarse.
 Mantener en todo momento una distancia mínima de 1 metro
(recomendación 1.5 metros).
 Mantener el lavado frecuente de las manos y evitar tocarse el rostro.
 Antes de ingresar a las áreas comunes del centro de trabajo se deberá
realizar la limpieza y desinfección de calzados.
 El aforo en tienda y comedor se limitará al 50%.
 Se mantendrán los ambientes debidamente ventilados.
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 Uso permanente de mascarilla.

 Proveer alcohol en gel al 70%, papel higiénico, toallas desechables y jabón
en los servicios higiénicos.
 Se realizarán mediciones de temperatura al ingreso y salida del área de
trabajo.
 Reportar al supervisor inmediato si algún colaborador presenta síntomas
de infección respiratoria.
 Evitar aglomeraciones durante el ingreso y la salida del centro de trabajo.

b) Servicios Higiénicos:

 Colocar los afiches para el lavado adecuado de manos.

 Mantener el distanciamiento social de al menos 1 metro durante el lavado
de manos.
 Realizar el lavado de manos antes y después de utilizar el baño.
 Controlar el ingreso del personal a los vestuarios, ya que se debe mantener
el distanciamiento social de al menos 1 metro.
 La limpieza de los servicios higiénicos deberá ser de al menos cada 3 horas.

7.6. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL:

Los Equipos de Protección Personal según nivel de riesgo del puesto de trabajo se indican en la
siguiente tabla:

 Uso de mascarillas quirúrgicas u otras equivalentes para los trabajadores en general.

 Uso de lentes de seguridad en las actividades de desinfección y fumigación del local.
 Uso de guantes obligatorio en actividades de riesgo de contacto con objetos o superficies
contaminados.
 Antes de colocarse la mascarilla el/la trabajador/a deberá lavarse las manos. La
mascarilla debe colocarse de forma minuciosa cubriendo la boca, nariz y barbilla; no debe
dejarse espacios de separación con la cara ni tocarla mientras se lleva puesta.

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 Mascarilla tipo quirúrgica, el uso es de 1 día (24 horas), luego se procede a desechar
cortando la mascarilla y colocarlo en una bolsa aparte, rociarla con solución de
hipoclorito de sodio (lejía) al 1% para colocarlo junto a los residuos comunes.
 El personal de limpieza que utiliza guantes de látex reusables deberá lavarlos con agua y
detergente, proceder a sacarse y realizar la desinfección.
 LA MEJOR MANERA DE PREVENIR ES LAVARSE LAS MANOS POR LO MENOS POR 20
SEGUNDOS CON AGUA Y JABÓN FRECUENTEMENTE.
 Mascarilla facial-reusable tipo tela, elaborada bajo las especificaciones del MINSA, para
trabajadores/as que realizan labores administrativas y que tengan contacto mínimo con
otras personas.

7.7. VIGILANCIA PERMANENTE DE COMORBILIDADES RELACIONADAS AL TRABAJO EN EL

CONTEXTO COVID-19:

Durante la emergencia sanitaria nacional, el empleador realizará la vigilancia de salud de los

trabajadores, de manera permanente:

a) Recomendaciones sobre el personal durante la evolución de la pandemia:

Toda aquella persona que requiera trabajar, no deberá tener las siguientes
condiciones:
 Edad mayor a 65 años
 Hipertensión arterial no controlada
 Enfermedad cardiovascular grave
 Cáncer
 Diabetes mellitus
 Obesidad con IMC mayor a 40
 Asma moderado o grave
 Enfermedad pulmonar crónica
 Insuficiencia crónica renal

Se realizará vigilancia permanente de la salud de los trabajadores:

 Control de temperatura al ingreso y salida de la jornada laboral.
 Se indicará evaluación médica de síntomas COVID-19 a todo trabajador que
presente temperatura mayor a 38°C.

b) Recomendaciones en caso sospechoso:

Todo trabajador con sintomatología COVID-19 que sea identificado, se considerará caso
sospechoso y se realizará:
 Aplicación de la ficha epidemiológica COVID-19 establecida por MINSA (Anexo 4).
 Aplicación de prueba serológica COVID-19 al caso sospechoso.
 Identificación de contactos en el centro de trabajo.
 Toma de pruebas serológica COVID-19 a los contactos en el centro de trabajo.
 Comunicar a la autoridad de salud para seguimiento de casos.

c) Otras recomendaciones:

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En caso de presentarse un brote en el centro de trabajo, la autoridad sanitaria

correspondiente comunica de forma inmediata a la Superintendencia Nacional de
Fiscalización Laboral SUNAFIL a efecto de cumplir con lo dispuesto en el artículo 15 de la
Ley N° 28806, Ley General de Inspección de Trabajo y sus modificatorias, sobre el cierre o
paralización inmediata de labores.

7.8. MEDIDAS PREVENTIVAS DE BIOSEGURIDAD Y OPERATIVIDAD:

a) Equipos de protección:
Los EPP de bioseguridad empleados se componen principalmente de los siguientes
elementos: guantes, cofia, mascarillas, lentes de protección y delantal plástico.
 Los EPP de bioseguridad son de acuerdo a los cargos que le corresponde en el
local comercial.
 Se deberá realizar los EPP de bioseguridad diariamente, para los trabajadores de
la empresa.

b) Instalaciones y servicios:
 Teniendo un metro y medio de distancia en las instalaciones para despachar los
pedidos, tendrá un aforo de 03 personas, guardando la distancia antes descrita.
 El cliente solo tendrá acceso a la zona de despacho del producto.
 No deberá faltar jabón líquido, papel toalla y/o secador en las zonas que sean
necesaria para la desinfección de las manos.
 Se pondrá barreras físicas a fin de evitar el contacto con los clientes.
 Se mantendrá los ambientes ventilados a fin de evitar el contagio.

c) Abastecimiento de agua:
Nuestro restaurante cuenta con un suministro constante de agua potable necesaria,
para desarrollar nuestras actividades, y para la desinfección de las manos y las áreas
del local comercial.

d) Saneamiento:

Nuestra empresa antes, del reinicio de nuestra actividad, deberá realizar la

desinfección total del local comercial.

e) Disposición de Residuos Sólidos:

Se deberá utilizar un recipiente rojo para el desecho de residuos peligrosos (guantes,

pañuelos, papel higiénico, servilletas, mascarillas).

f) Cliente:

 La empresa no brindará atención a los clientes que no cumplan con las medidas
preventivas establecidas, las mismas que serán publicadas de manera clara y
visible, dentro del local comercial.
El cliente se ubicará en los espacios delimitados por la empresa durante la venta
de nuestro producto, o recojo de pedido.
 El cliente podrá optar por medios de pago virtuales (transferencias bancarias,
aplicativos, entre otros) para reducir el riesgo de contagio por interacción directa
entre el vendedor y el cliente. De ser pagos que involucran la interacción directa
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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

(pagos en efectivo y uso de POS) deberá hacer uso de las medidas de bioseguridad
establecidas en el presente protocolo.
 La empresa deberá gestionar la difusión de infografía por medios digitales o
físicos. Donde se le informara al cliente lo siguiente: Uso obligatorio de la
mascarilla en la recepción, el producto será totalmente desinfectado antes de la
entrega al cliente, y acondicionar un elemento que permita dejar el pedido en una
superficie por encima del piso.

8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN AL

TRABAJO:

8.1. PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO:

Los trabajadores que se mantuvieron en cuarentena en su hogar desde la declaración del estado
de emergencia, retornarán y días previos al inicio de labores se realizará un comunicado
general, indicando lo siguiente: en caso de que algún trabajador presente cualquier tipo de
sintomatología, tendrá que acudir a consulta médica a la brevedad posible y NO ASISTIR A LA
JORNADA LABORAL. Asimismo, previo al reinicio de las actividades, y considerando el mediano
riesgo de exposición, se realizará la prueba rápida al equipo de trabajo, con un máximo de 3
días previos al reinicio de las actividades.

a) Aforo del local comercial:

El aforo máximo cumpliendo con el requisito del distanciamiento social de al menos

1 metro y medio, y el uso obligatorio de mascarilla es el siguiente:
 El lugar de venta: 02 personas
 En el almacén y el lugar de despacho, se deberá respetar el distanciamiento
social de al menos un metro y medio metro.
 Las visitas en oficina se deberán realizar con la respectiva protección personal
(mascarilla).
 En caso no hubiera lugar disponible para área de espera, los visitantes
deberán esperar de forma ordenada y guardando la distancia establecida de
al menos 1 metro al ingreso a la Empresa.

b) Declaración Jurada para Reinicio de Labores:

Antes del regreso de labores, el personal deberá llenar la DECLARACIÓN JURADA PARA
EL REINICIO DE LABORES EN INSTALACIONES DE LA EMPRESA. Considerando en la
Declaración Jurada, si se pertenece al grupo de riesgo para realizar las actividades de
manera presencial en el centro de trabajo:
 Gestante
 Edad mayor de 65 años
 Hipertensión arterial no controlada
 Enfermedades cardiovasculares graves
 Cáncer
 Diabetes mellitus
 Obesidad con IMC mayor a 40
 Enfermedad pulmonar crónica
 Insuficiencia renal crónica con hemodiálisis
 Enfermedad o tratamiento inmunosupresor
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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

Asimismo, la empresa promoverá para las personas con un IMC mayor a 30, medidas
orientadas a reducir el riesgo, tales como, control de peso, alimentación saludable,
actividad física, entre otras, orientadas a reducir el riesgo en el trabajo.

8.2 PROCESO PARA LA REINCORPORACIÓN AL TRABAJO:

 En este proceso de reincorporación al trabajo se encontrarán comprendidos todos los

trabajadores que hayan declarado haber sido afectados por el COVID-19 y que cuenten con
la respectiva Alta Epidemiológica, en cuyo caso se cumplirá con las disposiciones legales
dictaminadas durante la evolución de la pandemia.
 En caso moderado o grave (hospitalización), se reincorporará 14 días después del alta
médica, presentando la constancia dada por el médico tratante y el resultado de la prueba
rápida o molecular, a la empresa.

8.3. PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL TRABAJO DE TRABAJADORES CON

FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19:

Los trabajadores que presentan factores de riesgo para COVID-19 según RM 283-2020 MINSA,
no ingresarán al centro laboral hasta pasada la emergencia.
Se implementarán durante este periodo medidas de bienestar orientadas a reducir el riesgo en
personas en el centro de trabajo con un IMC comprendido entre 30 y 40, así como el fomento
de la alimentación saludable y actividad física.

9. RESPONSABILIDAD DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN

En base al contenido del presente plan, se detallan las siguientes responsabilidades a ejecutarse para
su cumplimiento:

A. REPRESENTANTE LEGAL DEL NEGOCIO:

 Liderar la gestión de la emergencia en las diferentes fases de la pandemia del COVID-19.
 Brindar los recursos necesarios para la implementación del presente plan.
 Asegurar que las condiciones de higiene respectivas estén
implementadas y mantenidas en el centro laboral.
 Aprobar el plan para su registro en el Sistema Integrado para COVID-19 (SISCOVID).

B. SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO:

 Hacer cumplir los lineamientos indicados en el presente plan.
 Asesorar y velar el cumplimiento del presente plan.
 Realizar el seguimiento del presente plan, así como verificar su efectivo cumplimiento,
formulando recomendaciones en caso lo requiera.
 Revisión y aprobación del presente plan de vigilancia, prevención y control de COVID-19 en
el trabajo.

C. TRABAJADORES:
 Cumplir y cooperar con lo dispuesto en el presente plan.
 Mantener la distancia mínima establecida, así como el uso de mascarilla y la apropiada
desinfección de las manos.
 Reportar de manera inmediata síntomas asociados al COVID-19, tanto en su persona como
en la del compañero de trabajo.

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

 Brindar información verdadera al completar la ficha

sintomatológica COVID-19 que forma parte de este plan.

10. PRESUPUESTO Y PROCESO DE ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN:

El estimado del presupuesto será conforme a:

ADQUISICIÓN DE INSUMOS PARA LIMPIEZA, DESINFECCIÓN Y PROTECCIÓN PERSONAL

COSTO UNITARIO
ITEM DESCRIPCIÓN CANTIDAD U/M COSTO TOTAL
S/.
Mascarilla quirúrgica 3
1 capas (caja de 50 2 caja 10.00 20.00
unidades)
Guantes de nitrilo (caja
2 1 caja 100.00 100.00
de 100 unidades)
4 Uniforme para personal 3 unid 40.00 120.00
5 Jabón líquido de 1L 3 unid 12.00 36.00
6 Alcohol en gel de 1L 3 unid 14.00 42.00
7 Lejía de 5L 5 unid 10.00 50.00
8 Alcohol de 70% de 1L 3 unid 15.00 45.00
9 Papel toalla desechable 10 rollo 3.00 30.00
10 Detergente para limpieza 2 bolsa 13.00 26.00
Paños multiuso
11 10 set 3.00 30.00
microfibra setx5
13 Lentes de seguridad 2 unid 12.50 25.00
TOTAL 524.00

ITEM DESCRIPCIÓN COSTO

Sensibilización en prevención (diseños, señalización,

1 350.00
banner, vinilos, etc.)

2 Insumos de limpieza, desinfección y protección personal 524.00

3 Test descarte covid-19 por trabajador (120 soles x 3) 360.00

PRESUPUESTO TOTAL ESTIMADO PARA EL CUMPLIMIENTO S/1,234.00

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

11. DOCUMENTO DE APROBACIÓN DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO:

El responsable de Seguridad y Salud en el trabajo del RC ANDAMIAJES Y ESTRUCTURAS SOCIEDAD

ANONIMA CERRADA, representada por su GERENTE GENERAL, el señor RENE CHOQUE VARGAS, deja
constancia que luego de revisar el presente proyecto del PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y
CONTROL DEL COVID-19 EN EL TRABAJO, se aprueba el presente documento.

Se firma en señal de conformidad.

Tacna, 27 de junio del 2020

RENE CHOQUE VARGAS

Responsable de Seguridad y Salud

___________________________________
RENE CHOQUE VARGAS
GERENTE GENERAL

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

12. ANEXOS:

ANEXO N°1
OPCIONES PARA LA DESINFECCIÓN DE LAS SUPERFICIES

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

ANEXO N°02

Ficha para el control de sintomatología

He recibido explicación del objetivo de esta evaluación y me comprometo a responder con la verdad.
También he sido informado que de omitir o falsear información estaré perjudicando la salud de mis
Compañeros y la mía, que, de constituir una falta grave a la salud pública, asumo las consecuencias.

Apellidos y nombres: DNI:

Dirección: Celular: Temperatura:

Descripción de síntomas y situaciones de riesgo SI NO

1. Sensación de alza térmica o fiebre
2. Tos, estornudos o dificultad para respirar
3. Expectoración o flema amarilla o verdosa
4. Contacto con persona(s) con un caso confirmado de COVID-19
5. Está tomando alguna medicación (detallar cuál o cuáles):

Fecha: / /

Firma

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

ANEXO N°03

Objetivo: Brindar instrucciones sobre el lavado de manos para cumplir con las medidas
sanitarias y de bioseguridad consideradas.
Alcance: A todo el personal involucrado en la preparación de alimentos, despacho, entrega
de alimentos, personal externo, administrativo y clientes.
Descripción: Para lavarse correctamente las manos deben seguir los siguientes pasos:

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

ANEXO N° 04

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

ANEXO N°05

DECLARACION JURADA PARA REINICIO DE LABORES

Yo,......., identificado con DNI N°......, con teléfono celular N°........., domicilio real
en........., nacido (día/mes/año)..................., actualmente desempeñándome
como..................., en las instalaciones del Negocio - “BAZAR EL DORADO.",
representada por su titular VICTOR DOMINGO CHAMBILLA TICONA, con RUC
N°10004282014. En amparo al principio de veracidad establecido en el artículo
IV, numeral 1.7 del Título Preliminar del Texto Único Ordenado de SI la Ley N°27444-
NO
Ley de Procedimiento Administrativo General, declaro bajo juramento que NO, me
GESTANTE
encuentro dentro del grupo de riesgo determinado en la Resolución Ministerial N°
MAYOR DE 65 AÑOS
193-2020-MINSA, que aprueba el documento Técnico: Prevención, Diagnóstico y
HIPERTENSION ARTERIAL NO CONTROLADA
Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú, consecuentemente
CANCER
preciso lo siguiente:
DIABETES MELLITUS
OBESIDAD CON IMC DE 40 A MAS
ASMA MODERADO O GRAVE
ENFERMEDAD PULMONAR CRONICA
INSUFICIENCIA RENAL CRONICA CON HEMODIALISIS
ENFERMEDAD O TRATAMIENTO INMUNOPRESOR

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En tal sentido, manifiesto que me encuentro habilitado para el reinicio de mis

labores, lo mencionado responde a la verdad de los hechos y me atengo a lo
PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

ANEXO N°06

PROCEDIMIENTO PARA LA PREPARACION DE SOLUCIONES

CLORADAS
Objetivo
 Brindar instrucciones para la elaboración de soluciones cloradas para desinfectar
alimentos y superficies inertes.
Alcance
 Personal que prepara soluciones clorada para desinfección.
Descripción
 Cálculo de la cantidad requerida del desinfectante:
Para realizar una adecuada desinfección se debe considerar lo siguiente:
La adición de Hipoclorito de sodio al 4%; se realiza, dependiendo del nivel de agua de los
recipientes que la contienen, y la concentración requerida; para lo cual emplea la siguiente
formula:

Vol. del desinfectante. = Vol. sol (L) x c.c final (ppm)

c.c inicial desinfectante x 104
Vol. sol (L) = Volumen de la solución desinfectante (agua – desinfectante)
Requerida para la desinfección.
C.C. final = Concentración final requerida en la solución desinfectante
C.C. inicial = Concentración del desinfectante (ver en el envase)
104 = Factor de corrección
Vol. del desinf. = Volumen del desinfectante necesario a echar en el volumen de
Solución para obtener la concentración final.

Una vez obtenida el volumen de solución desinfectante requerido realizar la conversión

de litros a mililitros, luego medir con una probeta el volumen requerido y añadir al agua y
mover para obtener una solución homogénea.

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PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

ANEXO N°07

INSTRUCTIVO DE USO DE MASCARILLA

Objetivo
 Describir instrucciones para el uso correcto de las mascarillas.

Alcance
 Este procedimiento tiene como alcance a todo el personal
administrativo, operativo, externos y clientes.

Descripción
Paso 1: Antes de ponerse la mascarilla lavarse y/o desinfectarse las manos.

Paso 2: Verifica que la mascarilla no se encuentre dañada.

Paso 3: Asegúrate que el lado exterior de la mascarilla queda hacia fuera.
Paso 4: Cúbrete la boca y la nariz con la mascarilla, sujeta las tiras o elástico
alrededor de las orejas o en la parte posterior de la cabeza y ajusta la tira
rígida sobre la nariz.

Paso 5: Evitar tocar la mascarilla mientras lo usas, si lo haces lávate las manos.

Paso 6: Quítate la mascarilla sin tocar la parte delantera y deséchala en

un recipiente cerrado. Luego lávate y desinféctate las manos.

¿Cuándo cambiar de
mascarilla? Cuando
esta húmeda o
presente rotura.
Las mascarillas de tela
se lavan y se
desinfectan con 24
plancha.
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ANEXO N°08

ESQUEMA PARA EL RECOJO DEL PEDIDO

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ANEXO N° 09

INSTRUCTIVO PARA EL PAGO CON TARJETA O EFECTIVO

Objetivo:
Brindar pautas para prevenir el riesgo de contagio durante el pago con tarjeta o
efectivo.
Alcance:
A todo el personal de reparto y clientes.

Descripción:
La forma de entrega del pedido debe considerar el uso de un elemento que permita
dejar el pedido en una superficie por encima del piso.

Una vez entregado el pedido al cliente sobre el elemento elegido, se procede a

efectuar el cobro (tarjeta o efectivo).

Pago con tarjeta

 Paso 1: Dejar el medio de pago donde recogió el pedido para proceder al cobro.

 Paso 2: Desinfectar el POS, la tarjeta y el lapicero. Dejar el POS en la superficie

donde se colocó el producto y alejarse al menos dos (02) metros.

 Paso 3: Solicitar al cliente que digite su clave y dejar el POS en la superficie donde
se colocó el producto, volviendo a mantener una distancia de al menos dos (02)
metros.

 Paso 4: Coger el POS y proceder al cobro, consultar al cliente si desea la constancia

de pago, de ser positiva la respuesta dejarlo sobre la superficie donde se colocó el
producto.

 Paso 5: Retirarse y proceder con la desinfección de manos y elementos usados en

el reparto.

Pago con efectivo

 Paso 1: Solicitar al cliente colocar el efectivo en el elemento donde recogió el

pedido.

 Paso 2: Recoger el dinero y colocar el vuelto.

 Paso 3: Retirarse y proceder con la desinfección de manos y elementos usados en

el reparto.

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