Descripción de puesto

Nombre del cargo: CORTADOR

Área: Corte.
Jefe inmediato: Supervisor.
Supervisa a: Habilitador
Contactos internos: Vigilancia, auxiliares de limpieza, recursos humanos y coordinación de producción.
Horarios: Rotativo.
Descripción general del puesto:
Encargado de la operación y limpieza de la maquina cortadora.

Principales funciones y tareas:

 Reportar el número de elementos cortados en el turno.
 Responsabilizarse por la herramienta utilizada en el área.
 Atender actividades generales.
 Encargarse de la limpieza diaria del área de corte.
Actividades periódicas:
 Supervisar de forma continua el funcionamiento de su máquina.
 Inspeccionar el estado óptimo de la máquina.
Actividades eventuales:
 Reportar inmediatamente alguna anomalía.
Otras responsabilidades:
 Tener disponibilidad cuando se soliciten horas extra.
Ubicación y condiciones del área de trabajo
 Base de la maquinaria y patio de maniobras.
 Exposición a maquinarias y equipos en movimiento.
 Fuerza y resistencia física activa.
Seguridad y salud en el trabajo
 Uso de elementos de protección personal, guantes, lentes de protección y tapones para oídos.
 Evitar y reportar actos y condiciones inseguras que se detecten en su puesto de trabajo.
 Realizar prácticas seguras y mitigación de riesgos.
 Identificar e informar permanentemente los riesgos a los que puede estar expuesto en su actividad y tomar
medidas preventivas para evitar daños propios y a terceros.
 No trabajar bajo efectos de alcohol o elementos alucinógenos.
 Entregar los soportes de incapacidades a recursos humanos o demás documentos que soporten
ausencias.

Relación con otros puestos:

Actúa junto con el supervisor de producción para proporcionarle información acerca del funcionamiento de la
maquina o para solicitarle cambio de disco en caso de que lo requiera.
Es donde se clasifica el material por tamaño y calidad, cumple la función del filtro más importante, razón por la cual
es indispensable conocer el material y prestar atención al mismo.
 Perfil de puesto
Nombre del cargo: CORTADOR
Edad:18 a 45 años.
Sexo: Masculino.
Estado civil: Indistinto.
Lugar de residencia: Cerca de la zona de trabajo (preferentemente).
Educación: Mínimo secundaria.
Formación y entrenamiento: Conocimientos básicos del funcionamiento de una máquina, así como su limpieza y
su cuidado.
Experiencia: Mínimo 1 mes
Habilidades:
 Alto sentido de urgencia.
 Ser constante orientado a resultados.
Conocimientos genéricos y habilidades:
 Habilidades manuales que permitan utilizar herramientas y equipos.
Orientación al desarrollo (del cliente y de la empresa según su política):
 Cumplir con las tareas específicas y cumplimiento de reglamentos y seguridad
Capacidad de liderazgo:
 Ninguno.
Capacidad organizativa (trabajo en equipo):
 Disciplinado y capacidad de seguir procedimientos establecidos.
 Capacidad de sobrellevar un trabajo rutinario.
Capacidad comunicativa:
 Saber escuchar.
 Habilidad para comunicarse con el personal de otras áreas.
Capacidad de aprendizaje:
 Atención al detalle.
 Flexible y adaptable.
 Capacidad de concentrarse.
 Espabilado.
Capacidad volitiva (constancia, motivación):
 Capaz de trabajar bajo presión.
Otros:
 Gusto por tareas prácticas y trabajo con maquinaria.
 Habilidades prácticas.
Presentación:
 Ropa de trabajo.
Manejo de vehículos:
 Ninguno.
Disponibilidad de horario:
 Necesario.

NOMBRE Y FIRMA DEL EMPLEADO HUELLA PULGAR

DERECHO

JEFE DE RECURSOS HUMANOS

 Salarios y otros beneficios
Prestaciones: De ley (entregadas al mes de aprobar el periodo de prueba).
Salario semanal: 1300.00 semanal libres.
Bonos:
 $100.00 Bono asistencias y puntualidad (semanal).
 $100.00 Bono de productividad (semanal).
 $500.00 en vales de despensa. (Al mes del alta en el seguro).
Restricciones:

 Bono de puntualidad y asistencia: cumplir con asistencia y puntualidad los 6 días laborales de la semana.
 Bono productividad: Autorizado por coordinador de producción.
 Vale de despensa: Alta en el seguro, 100% en puntualidad, asistencia y previa autorización de jefe de
producción.