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Los convenios de la OIT se refieren a la libertad sindical, el derecho a la negociación colectiva, los representantes de los trabajadores, la administración del trabajo y las relaciones laborales en la administración pública. Estos convenios buscan proteger los derechos de los trabajadores y promover relaciones laborales justas.
Los convenios de la OIT se refieren a la libertad sindical, el derecho a la negociación colectiva, los representantes de los trabajadores, la administración del trabajo y las relaciones laborales en la administración pública. Estos convenios buscan proteger los derechos de los trabajadores y promover relaciones laborales justas.
Los convenios de la OIT se refieren a la libertad sindical, el derecho a la negociación colectiva, los representantes de los trabajadores, la administración del trabajo y las relaciones laborales en la administración pública. Estos convenios buscan proteger los derechos de los trabajadores y promover relaciones laborales justas.
1. Convenio 87 sobre la libertad sindical y la protección del derecho sindicación
2. Convenio 98sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva 3. Convenio 135 sobre los representantes de los trabajadores 4. Convenio 150 sobre la administración del trabajo 5. Convenio 151 sobre las relaciones de trabajo e la administración pública.