,

Información de
CONTRATO N° 0091-33797-123

Joel Andrés Quintero Orellano identificado con cédula de ciudadanía No.1.048.210.123 de

baranoa representante legal. Les ofrezco la oferta laboral: que consiste en laborar 21-9, 21 días
laborado y 9 de descanso, donde tendrá derecho alimentación con un refrigerio en la mañana y
otro en la tarde antes de cada comida. Tendra dormida durante el tiempo que labore en la
compañía, tiene derecho a lavandería, sastre, gimnasio. Tendra todo lo de ley salud, pensión,
riesgos profesionales, cesantías. Cele darán tres uniformes dé dotación, se le consignará
mensual en una cuenta de ahorros Bancolombia, con una fotocopia de su cédula la secretaría de
la compañía, solicitara una si el empleado no tiene una, el contrato sería un contrato durante 6
meses con probabilidad de renovación, dependiendo del desempeño del empleado se podría
estar renovando, la compañía le hace una financiación para el transporte, durante los 6 mese que
va ha laborar, lo puedan transportar desde su lugar de residencia hasta las instalaciones de la
compañía, y cuando salga los 9 días de descanso puedan volver a llevarlo hasta su lugar de
residencia, el transporte estará dirigido por la aerolínea satena, donde la compañía que contrata
los servicios del empleado cubre el 90 porciento del transporte y el empleado cubre e 10 por
ciento del costo de su transporte. Antes de ingresar ha trabajar se le practicarán uno exámenes
médicos, no para descartar es para saber en qué condiciones entran a laborar los empleados, lo
cual incluye una prueba de covid 19, también se envía el reporte para que antes de que salga de
su lugar de residencia, se comuniquen con él Empleado la ARL Sura y puedan afiliarlo con un
seguro de riesgos y un seguro de vida, por prevención del empleado y bienestar de la compañía.

Página 1/2
CAUSAS DE CULMINACIÓN: Son justas causas para dar por terminado unilateralmente el
presente contrato, por cualquiera de las partes, las expresadas en los artículos 62 y 63 del Código
sustantivo del Trabajo.

PERIODO DE PRUEBA: (OPCIONAL) Acuerdan las partes fijar como periodo de prueba los
primeros 3 MESES (d) a partir de la vigencia de este contrato. Durante este periodo las partes
pueden dar por terminado unilateralmente el contrato. En el caso de existir prologa o nuevo
contrato entre las partes, se entiende que no existirá para esto nuevo periodo de prueba.

AVISO DE CULMINACION DEL CONTRATO: Cualquiera de las partes puede dar por terminado
el contrato dando aviso a la otra con una anticipación mayor a treinta (30) días de la fecha de
vencimiento del periodo contratado. En caso de no producirse tal aviso, o de hacerlo en un término
inferior al establecido, la parte que termina el contrato deberá a la otra, a título de indemnización,
el equivalente a treinta (30) días de salario o proporcional al tiempo que falte.

PROLOGA: Si el aviso de terminación del contrato no se da o se da con una anticipación menor

a treinta (30) días el contrato se prologara por un periodo igual al inicial, siempre que subsistan
las causas que lo originaron y la materia del trabajo.

El presente contrato reemplaza y deja sin efecto cualquier otro contrato verbal o escrito, que se
hubiera celebrado entre las partes con anterioridad.

Cualquier modificación al presente contrato, debe efectuarse por escrito y anexarse a este
documento
Para constancia se firma después de los 5 días de capacitación, que le brinda la compañía al
empleado, en los campamentos de la petrolera, en campo rubiales en el municipio de puerto
gaitán (meta). Para mayor información comunicarse al número telefónico: 310-566 31 71

Atentamente.

CONTRATISTA
Joel Andrés Quintero Orellano
C.C 1.048.210.123 de baranoa

Firma Empleado(a).

Iván José parodia Polo

Nombre y Apellido
C.C N.1.065.647.557 de Valledupar
Cel.316-612 3385
Realizo y reviso: Elizabeth Daza Sáenz Página 2/2