Esquema

11 ENTRENAMIENTO DE LAS
HABILIDADES SOCIALES
Con el fin de ____________ la capacidad de las personas para
¿Para qué? implicarse en las relaciones interpersonales de una manera
socialmente apropiadas.

1 Las instrucciones
Consiste en explicar a la persona el modo de realizar _____________ una conducta.

Para _______________ sobre la habilidad a trabajar, sus ventajas e

¿Para qué?
l
inconvenientes y sobre los pasos que conlleva.

2 La retroalimentación
Consiste en ofrecer a la persona información concisa y concreta
sobre su actuación.

¿Para qué? l Para moldear las habilidades de la persona .

l Para conseguir una mayor _____________ en el nivel de ejecución.

3 El modelado
Consiste en exponer a la persona a modelos, en vivo o
no, que realizan la conducta de una manera más o
menos ______________. Puede ser manifiesto,
encubierto, de maestría, de afrontamiento y
completarse con instrucciones.
l Para aprender nuevas conductas.
¿Para qué? l Para ___________________ o atenuar las conductas previamente
aprendidas.

4 El moldeamiento
Consiste en el refuerzo de las conductas que se _________________ a la habilidad deseada.

Para aprender _____________ conductas a través de conductas

¿Para qué? similares.

26 Habilidades sociales
5 El refuerzo

Consiste en ____________________ a la persona

cada vez que realice la conducta deseada.

¿Para qué? Para _________________________________________ la

probabilidad de frecuencia de una conducta.

Conducta

Aplicar Retirar
estímulo estímulo

Desagradable Agradable

Disminuye la frecuencia de la conducta.

___________________ la frecuencia de la conducta.

REFORZAMIENTO
6 El role-playing
Es una técnica de ________________ en grupo que ayuda a modificar conductas y actitudes.

l Para ampliar el campo de experiencias

de la persona.
¿Para qué? l Para ponerse en el lugar de otro.
l Para hacer ensayos conductuales de la
habilidad a conseguir.

En el entrenamiento se debe:
- enfatizar los aspectos _________
- implicar ___________ a la persona
- considerar las variables cognitivas

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