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Entre nosotros (RAZÓN SOCIAL-NOMBRE DEL PATRONO) con cedula jurídica número jurídica
(CEDULA JURIDICA) con domicilio en (DIRECCIÓN DE LA EMPRESA) que en lo sucesivo se le
conocerá como EL EMPLEADOR y el/la Señor(a) (NOMBRE DEL EMPLEADO), portador del
documento de identidad número (CÉDULA DEL EMPLEADO) a quien se le llamará de ahora en
adelante EL(LA) TRABAJADOR (A) convienen celebrar el presente contrato de trabajo individual
bajo las siguientes clausulas:
PRIMERO: Ambas partes convienen en que el TRABAJADOR (A) prestará sus servicios en la
empresa (NOMBRE DE LA EMPRESA) propiedad del EMPLEADOR como (PUESTO A DESEMPEÑAR)
así como cualquier otro servicio análogo complementario del giro de la empresa de EL
EMPLEADOR ubicada en (DIRECCIÓN DE LA EMPRESA) y que regirá a partir del (FECHA DE
INGRESO DEL TRABAJADOR).
SEGUNDO: La duración del presente contrato será por (PLAZO DEL CONTRATO O POR TIEMPO
INDEFINIDO) a partir de la aceptación de este por las partes.
TERCERO: La jornada laboral será de Jornada (TIPO DE JORNADA, DIURNA, MIXTA, ETC.), dispuesta
entre los días lunes a Domingo con al menos un día libre a la semana hasta un tope de (máximo de
hora según la jornada, 36, 42,48, etc) horas semanales, posteriores a las cuales, se procederá al
pago de la respectiva jornada extraordinaria a conformidad de la ley vigente.
CUARTO: Son responsabilidades del TRABAJADOR (A) las siguientes: (INDICAR LAS OBLIGACIONES
O FUNCIONES DEL EMPLEADO); mantener y cooperar con el orden y aseo de las instalaciones
donde se requieran sus servicios; acatar y cumplir las disposiciones generales y especificas giradas
por EL EMPLEADOR y de las jefaturas inmediatas que le sean asignadas a el TRABAJADOR (A) para
el correcto cumplimiento de sus funciones; cumplir a cabalidad los horarios de ingreso y salida así
como los de alimentación debidamente establecidos.
SEXTO: El EMPLEADOR deducirá automáticamente del salario bruto del TRABAJADOR (A) las
deducciones propias del Seguro Social, Impuestos aplicables al salario, embargos debidamente
notificados por la autoridad competente u otras deudas contraídas con EL EMPLEADOR en los
casos que así lo requiriese.
NOVENO: El TRABAJADOR gozará de vacaciones anuales acorde a lo estipulado por el Art. 153
del Código de Trabajo y la fecha de disfrute de estas se regirá por lo indicado en el Art. 155 de la
misma normativa.
En acuerdo y aceptación de lo anterior firmamos ambas partes el día (FECHA EN QUE SE FIRMA EL
CONTRATO) en (DIRECCIÓN DE LA EMPRESA)
Recibido Colaborador:
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Firma y Cedula.
Fecha Recibido:
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Original Colaborador, C.C Archivo, MTSS.
VB Gerencia
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Firma.