UNIVERSIDAD AUTONOMA DEL

ESTADO DE MEXICO

FACULTAD DE ECONOMIA.
LICENCIATURA EN ACTUARIA

SEGURIDAD SOCIAL
“SEGURIDAD SOCIAL EN
ESTADOS UNIDOS DE AMERICA”

PRESENTA: JESUS ANGEL MARTINEZ BRIONES.

DOCENTE: YELITZA VALDESPINO JIMENEZ.

2022B A1.
OTOÑO 2022
 INTRODUCCION

La Seguridad Social alrededor del mundo y de las civilizaciones ha sido tomada en cuenta en mayor
o en menor medida. Por lo que es interesante investigar acerca de la Seguridad Social
específicamente hablando de un país en particular, esto por que podemos analizar y contrastar
Sistemas de Seguridad Social entre países, evidenciando las carencias y virtudes de cada Nación.
Se opto por analizar la seguridad social de Estados Unidos de América, puesto que ha sido la potencia
líder a nivel mundial, en tanto términos científicos, económicos y sociales. Y aunque puede llegar a
ser incorrecto, lo lógico o probable, indicaría que al ser un país de primer mundo cuentan con una
seguridad social mas evolucionada y eficiente que países de tercer mundo, como lo son el resto de
Latinoamérica, esta conjetura será sujeta a prueba.
Sin embargo, para hablar de un Sistema de Seguridad Social e indagar más en los inicios,
antecedentes e historial de dicho objeto de estudio. En el caso de EUA, a la seguridad social también
suele referirse como Seguro Social por lo que ambos términos serán usados simultáneamente a lo
largo del documento.

DESARROLLO
Todo hecho histórico o movimiento social siempre tiene un detonante, en este caso el detonante del
Sistema de Seguridad Social de EUA fue la crisis de 1929, conocida también como La Gran Depresión,
esta fue una crisis financiera a nivel mundial que comenzó alrededor de 1929 y se extendió hasta
finales de la década de los 30’s. Esta depresión tuvo efecto en países desarrollados y
subdesarrollados, donde incremento la inseguridad y la pobreza, así como el desempleo y el descenso
del comercio internacional.

En la época ya mencionada y con la creación de la Social Security Act (Ley de Seguridad Social)
aprobada el 14 de agosto de 1935 por el congreso, estableciendo así la primera normativa en EUA
con la finalidad de sostener un estado de bienestar.

Y bajo esta ley es que nace el Seguro Social en EUA, que es un programa federal que permite a los
trabajadores obtener cobertura de asistencia para su jubilación, en caso de presentar una
incapacidad, o desempleo así mismo también velando por los familiares en caso de un hipotético
fallecimiento.

En la actualidad el Seguro Social forma parte central de la estructura de la nación americana, sin
embargo, al principio genero dudas de que un programa que iba en contra de la ideología de ese
momento (individualismo) funcionara.
En un inicio existió discordia entre los conservadores y republicanos puesto que se creía que este tipo
de asistencia social atentaría contra la libre empresa. Toda esta restructuración social y reforma corría
a cargo del gobierno de Roosevelt. Los liberales se oponían a la retención de impuesto de los sueldos
para financiar los pagos de pensión, al final por la situaciones económicas el plan redujo el salario
neto de los empleados al crear un fondo con millones de dólares, el dinero de dicho fondo no podía
ser sacado hasta que los trabajadores se jubilaban, bajo esas circunstancias no se incluyeron
trabajadores agrícolas, domésticos, trabajadores en empresas pequeñas (menores a 10 trabajadores)
y la fuerza laboral con más de 65 años quedaba fuera.

La ley fue declarada constitucional después de una serie de recursos presentados por el ala más
conservadora del congreso de los EUA. Además, sufrió una serie de modificaciones. Así, permitió
incluir a las mujeres trabajadoras y a trabajadores independientes o intermitentes.

Algunos de los eventos mas importantes ocurridos durante los inicios del Seguro Social EUA son:

• 14 de agosto de 1935: El presidente Franklin Roosevelt firma la Ley del Seguro Social.

• 1.º de enero de 1937: Se pagan los primeros beneficios del Seguro Social en la forma de un pago único global.

• 10 de agosto de 1939: El programa se amplía e incorpora a dependientes y sobrevivientes de los trabajadores.

• Septiembre de 1960: El presidente Eisenhower firma la ley que enmienda las normas de discapacidad para permitir el
pago de beneficios a los trabajadores discapacitados de cualquier edad y sus dependientes.

• 30 de junio de 1961: Se permite que todos los trabajadores adopten la jubilación temprana a los 62 años, si bien con
un beneficio reducido. Anteriormente, los beneficios no podían ser reclamados hasta la edad plena de jubilación, 65
años.

CONCLUSION
La seguridad social es importante en nuestra sociedad, como primer paso cuesta romper paradigmas,
cambiar ideologías, que aparentemente atentan contra los intereses de grupos selectos de la
sociedad, la ayuda mutua siempre resulta benéfica para la mayoría de la población, y aunque con
desajustes, estos se corrigen en la marcha dependiendo de las necesidades de la sociedad. Las leyes
son las que amparan y dan forma a la distribución y funcionamiento de la seguridad social, que sin
duda son indispensables para la prosperidad de esta solidaridad civil
 BIBLIOGRAFIA

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