Planeación y economías del mercado

Jerónimo López Colbert

Daniel Iván Gordiano Hernández

GIPEM

17-MAR-2021
Actividad 1. Determinación del tamaño de la muestra
Tema: 1. Técnicas de estudio de tiempos y solución de problemas 1.1. Estudio de
trabajo 1.2. Medida del trabajo 1.3. Técnicas utilizadas en la medida del trabajo 1.4.
Muestreo de actividades
INTRODUCCION.
El estudio de tiempo y movimiento es una herramienta la cual sirve para determinar
los tiempos estándar de cada una de las operaciones que componen cualquier
proceso, así como para analizar los movimientos que son realizados por parte de un
operario para llevar a cabo dicha operación. Para llevar a cabo la medición del
trabajo dentro de una empresa se utiliza los diferentes métodos de observación ya
sea directa o indirecta, uno de los métodos más utilizados es el estudio de tiempo
(directa) puesto que su ejecución se la lleva a cabo a través de la observación
aleatoria realizada a cada empleado mientras trabaja, que implica la técnica de
establecer un estándar de tiempo permitido para realizar una tarea determinada, con
base en la medición del contenido del trabajo, del método establecido con la debida
consideración de la fatiga, tolerancias, las demoras personales y los retrasos
inevitables.

DESARROLLO.
El gerente de una panadería quiere establecer el tiempo en que los panaderos
hacen pan y descansan. Decide utilizar el muestreo, su cálculo inicial es que los
panaderos están inactivos 30% del tiempo, Cuántas observaciones tiene que hacer
el jefe para tener 95% de seguridad de que sus resultados no se alejarán más de
3% del verdadero resultado?
El supervisor de la línea de ensamble desea establecer el tiempo que se lleva un
operador para determinada actividad, decidió utilizar el muestreo, su cálculo inicial
es que se ocupa el 5% del tiempo total del trabajo para realizar esa operación.
¿Cuántas observaciones tiene que hacer este supervisor para tener el 90% de
seguridad de que sus resultados no se alejarán más del 5%?
CONCLUSION.
Con base a esta información se llega a la conclusión que el método que mayor
beneficio aporta es el de muestreo probabilístico puesto que sus resultados suelen
ser más representativos y los del muestreo no probabilístico se esfuerza en obtener
datos que efectivamente sea representativos.
En el muestreo no probabilístico deben de presentar sus características originales,
sus resultados son útiles si se hace un buen uso de ellos. En los métodos de
muestreo probabilísticos sus planteamientos teóricos resultan ser muy exigentes.
El muestreo estadístico constituye una herramienta que permite a los auditores
internos, obtener una muestra más eficiente, objetiva y prácticamente libre de
prejuicios, lo que garantiza el actuar independiente en cada acción de control.
REFERENCIAS APA Y FUENTES DE CONSULTA.
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Recuperado de http://www. fcnym. unlp. edu.
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Spiegel, M. R., Schiller, J. J., Srinivasan, R. A., & Miller, L. P. P. (2001). Teoría y
problemas de probabilidad y estadística (No. QA273. E8 S6418). McGraw-Hill
Interamericana.