TRANSFORMACION DIGITAL

IMPORTANCIA

La transformación digital tiene como objetivo convertir al ciudadano en un

facilitador de un proceso de innovación más amplio donde las prácticas
tradicionales se transforman en estructuras digitales a medida que
son más relevantes para las necesidades actuales. Debemos entender que la
transformación digital no se trata solo de comprar tecnologías costosas, es
mejorar la experiencia humana para el cambio institucional,
trasladar las prácticas tradicionales a una plataforma
digital confiable y confiable que sea compatible con la conciencia ciudadana y
no comprometa.

Necesitamos hacer una verdadera transformación digital que nos

permita enfrentar los desafíos desarrollando habilidades comerciales y
nuevos tipos de aplicaciones, cambiando los sistemas de producción y las
cadenas de valor, reorganizando los sectores económicos y creando un nuevo
entorno competitivo. No hace falta decir que las herramientas digitales
pueden ayudar a brindar un mejor acceso a los servicios públicos, incluidos la
salud y la educación.

VENTAJA

1- Reduce costos
La transferencia de procesos internos a diferentes departamentos
de su organización ayuda a reducir costos, así como a ahorrar en términos de
tiempo, diseño, materiales, transporte y sostenibilidad. Con el tiempo, la
transformación digital lo ayudará a obtener más ganancias
al vender su producto o servicio a medida que se optimizan estas funciones.

2- Impulsa la innovación
Los avances en tecnología permiten a las organizaciones trabajar de
manera más eficiente y, por lo tanto, generar experiencia. Por lo tanto, uno de
los beneficios de la transformación digital es la capacidad de
aprender nuevas identidades digitales para mejorar la experiencia del cliente y
el desempeño internos. Por lo tanto, la mejora implica la renovación
continua de las operaciones de la empresa para crear nuevas oportunidades
de negocio y prolongar la vida de la empresa. También promueve
una cultura de unidad dentro de la organización.

3- Promueve la competitividad
Más tecnología, más competencia entre diferentes empresas. Puede hacer
esto con empresas que utilizan software, cámaras, sistemas, etc. para
destacarse de la competencia. También lo vemos en la industria de
los teléfonos inteligentes, que se actualiza regularmente. El 60% de
los especialistas en marketing dice que la tecnología se está volviendo más
competitiva, por lo que las empresas deben adelantarse a todo lo
demás o serán olvidadas.

4- Mejora la comunicación con los clientes

Una organización puede usar su relación con sus clientes de manera más
efectiva porque puede usar métodos similares cuando es
digital. Esto proporciona conocimiento y rapidez en la resolución de dudas
y/o preguntas de los clientes potenciales.

DESVENTAJA

1- Requiere inversión y tiempos de ejecución

Para acelerar la digitalización de su empresa, es necesario proporcionar
recursos adicionales para cambiar el mismo ritmo de desarrollo tecnológico.
Por ello, es importante tanto crecer como dedicar tiempo a la ejecución de
diversos procesos dentro de la organización.

2- Puede no tener tiempo de finalización

Comenzar con la transformación digital puede ser un proceso interminable. Lo
cierto es que la tecnología nunca deja de avanzar y es por eso por lo que se
debe actualizar periódicamente las tendencias del mercado y qué soluciones
hay disponibles para hacer más fácil la vida de tus empleados y clientes.

3- Hay que capacitar al equipo

Si bien no es necesariamente un error, debe quedar claro que es importante
que los socios tengan los recursos necesarios para implementar la
transformación digital que comienza internamente. Para ello es importante la
formación, pero sobre todo se destina presupuesto y tiempo para la realización
de esta formación. Si su negocio o empresa quiere integrar información, tomar
decisiones importantes o considerar posibles opciones, puede acudir
a Consultok para recibir asesoramiento personalizado y consultar a diferentes
expertos si necesita llevar a su organización al siguiente paso.

Conclusión

La transformación digital es el último desafío de transformación. Su impacto se

extiende no solo a estructuras industriales y sistemas innovadores, sino a todos
los niveles de la organización, es decir, a todas las funciones, aplicaciones y
procesos e incluso a la cadena de suministro. Los líderes empresariales deben
monitorear continuamente sus organizaciones para garantizar que estos
cambios puedan conducir a un mayor éxito y una ventaja competitiva para
mejorar la experiencia del cliente.

La transformación digital no se trata solo de usar tecnología, también se trata

de cosas como consejos, personas y cambio cultural. Se debe formar a
los usuarios en habilidades digitales para que tengan la formación necesaria
para afrontar la transformación digital con la promesa de éxito.

Linkografía

1 TRANSFORMACION TRANSFORMACIÓN DIGITAL: Negocios y Personas -

DIGITAL Comunica-web.com, Observatorio.Digital, Francisco
Naranjo - Google Libros

Bibliografía
Naranjo, F. (2017). Transformacion Digital: negocios y personas.

Trabado, M. A. (2020). Transformación digital: la nueva estrategia empresarial del siglo XXI.