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REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO

AREA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO


AMBIENTE

Basado en la Ley de Seguridad y Salud en el


trabajo Ley N° 29783 su Reglamento D.S. 005-
2012-TR y Norma Técnica G-050

NOMBRE FIRMA

ELABORADO Gloria Vásquez Quispe

Supervisor SSOMA

REVISADO SERGIO GAVIDIA


GERENTE

INDICE

TITULO I : OBJETIVOS Y ALCANCES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL


Código: SGSSTyMA–
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REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD
INGENIEROS Y SALUD EN EL TRABAJO Versión: 01
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TRABAJO .........................................................................................................3

TITULO II : LIDERAZGO, COMPROMISO Y POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD


EN EL TRABAJO...............................................................................................5
.............................................................................................................................
.............................................................................................................................
POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO................................6

TITULO III : OBLIGACIONES Y RESPONSABILIDADES....................................................7


REPRESENTANTE LEGAL .............................................................................7
GERENTE DE PROYECTOS............................................................................8
RESIDENTE DE OBRA.....................................................................................9
.............................................................................................................................
.............................................................................................................................
ADMINISTRADOR ..........................................................................................10
JEFE DE ALMACEN........................................................................................11
INGENIERO DE CAMPO................................................................................12
EL MAESTRO DE OBRA................................................................................13
LOS CAPATACES O JEFES DE GRUPOS....................................................14
ESPECIALISTA Y/O SUPERVISOR DE SEGURIDAD, SALUD EN EL
TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE........................................15
PREVENCIONISTA DE RIESGOS LABORALES DE OBRA.........................16
LOS TRABAJADORES...................................................................................17
EMPRESAS COLABORADORAS..................................................................19
VIGILANTE DE LA PUERTA DE INGRESO/SALIDA.....................................19

TITULO IV : NORMAS DE CONDUCTA PERSONAL.........................................................20

TITULO V : ORGANIZACIÓN INTERNA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO..22


COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO................................22

TITULO VI : ESTANDARES DE SEGURIDAD EN LA OBRA.............................................24


ESTANDAR BASICO DE SEGURIDAD..........................................................24
ESTANDAR PARA EL ACCESOS, CIRCULACIÓN Y SEÑALIZACION .......26
ESTANDARES DE ENTREGA Y USO DE EPP.............................................26
.............................................................................................................................
...............ESTANDAR ESTANDARES PARA EL USO DE HERRAMIENTAS Y
OPERACIÓN
DE EQUIPOS..................................................................................................28
ESTANDARES EN TRABAJOS DE ALTURA.................................................29
ESTANDARES EN EXCAVACIONES.............................................................30
ESTANDARES PARA EL ARMADO Y USO DE ANDAMIOS........................31
ESTANDAR EN ENCOFRADOS Y VACIADOS.............................................33
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ESTANDAR DE SEGURIDAD EN AREAS DE ALMACENAMIENTO............33


ESTANDAR DE INSTALACIONES ELECTRICAS.........................................34
ESTANDAR PARA OPERACIONES DE IZAJE..............................................36
ESTANDAR PARA PROTEGER LA SALUD Y EL MEDIO AMBIENTE.........36

TITULO VII : ACCIDENTES DE TRABAJO, NOTIFICACION E INVESTIGACION.............37


ACCIDENTE DE TRABAJO............................................................................37
NO SE CONSIDERAN ACCIDENTES DE TRABAJO....................................37
NOTIFICACIÓN DE ACCIDENTES.................................................................37
COMUNICACIÓN INTERNA...........................................................................37
COMUNICACIÓN EXTERNA..........................................................................38
INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES..............................................................38
TITULO IX : PREPARACION Y RESPUESTA PARA CASOS DE EMERGENCIA............38
PREVENCION Y PROTECCION CONTRA DE INCENDIOS.........................38
TITULO X : PRIMEROS AUXILIOS....................................................................................39
REGLAS GENERALES...................................................................................39
TITULO XI : FALTAS Y SANCIONES..................................................................................39
FALTAS LEVES...............................................................................................39
FALTAS GRAVES...........................................................................................40
SANCIONES DE LOS TRABAJADORES......................................................41

SERGAV INGENIEROS SAC, ha establecido la vigencia del presente


Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo con carácter de
obligatoriedad para todo el personal que labore o preste servicio a la
empresa, con el propósito de garantizar la salud, la integridad física, la
conservación del medio ambiente y la producción continua en la zona de
trabajo donde ejecute su labor o servicio, dando cumplimiento a las
disposiciones legales vigentes según lo dispuesto en la Ley de Seguridad y
Salud en el Trabajo Ley N° 29783 y su reglamento aprobado por D.S.
005-2012-TR y la Norma Técnica de edificación G-050 sobre Seguridad
durante la Construcción.

TITULO I: OBJETIVOS Y ALCANCES DE SEGURIDAD Y SALUD EN


EL TRABAJO
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OBJETIVO Y ALCANCES

Artículo 1°.- El presente Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el


Trabajo ha sido elaborado para orientar al trabajador, a fin de que
mantengan una conducta dirigida hacia la prevención de accidentes y
enfermedades ocupacionales, garantizando condiciones que aseguren su
bienestar físico, mental y social.

Artículo 2°.- El presente reglamento tiene los siguientes objetivos


fundamentales:

a. Garantizar las condiciones de seguridad y salvaguardar la vida,


integridad física y el bienestar de los trabajadores, mediante la
prevención de los accidentes laborales y las enfermedades
ocupacionales.
b. Promover una cultura de prevención de riesgos laborales en los
trabajadores, proveedores y todos aquellos que presten servicios en
relación a la empresa con el fin de garantizar las condiciones de
seguridad y salud en el trabajo.
c. Identificar, eliminar, reducir y controlar los riesgos potenciales que
pueden poner en peligro la vida de todos los trabajadores.
d. Promover, capacitar y educar a todos los trabajadores en la prevención
de los riesgos laborales.
e. Propiciar el mejoramiento continuo de las condiciones de seguridad,
salud en el trabajo y medio ambiente, a fin de evitar los daños a la
salud, instalaciones y procesos en las diferentes actividades ejecutadas
en la obra; facilitando la identificación de los riesgos existentes, su
evaluación, control y corrección.
f. Lograr que el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo, sea un
agente activo y efectivo de la prevención de riesgos y accidentes de
trabajo.
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g. Conseguir que todas las tareas y obligaciones laborales, se realicen con


métodos estandarizados y seguros.
h. Hacer de la Seguridad un hábito cotidiano en el trabajo y un estilo de
vida.
Artículo 3°.- Este reglamento será de aplicación y de cumplimiento
general por todos los trabajadores de la empresa, empresas colaboradoras
y partes interesadas que ingresen a las instalaciones de la Obra sin
excepción, y están obligados a cumplir con lo estipulado en el presente
Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.

TITULO II: LIDERAZGO, COMPROMISO Y POLITICA DE


SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

LIDERAZGO Y COMPROMISO

Artículo 4°.- SERGAV INGENIEROS SAC a través de su Representante


Legal, establece el siguiente liderazgo y compromiso en la empresa en
materia de seguridad y salud en el trabajo:

a. El Representante Legal de La Empresa y su línea de mando asume


el liderazgo y compromiso de la gestión de seguridad y salud en el
trabajo, y brindará los recursos para el desarrollo de todas las
actividades en la organización y para la implementación del
sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, con el fin de
lograr el éxito en la prevención de accidentes y enfermedades
ocupacionales.
b. Asumir la responsabilidad de la prevención de accidentes de
trabajo y las enfermedades ocupacionales, fomentando el
compromiso de cada trabajador mediante el estricto cumplimiento
de disposiciones que contiene el presente reglamento.
c. Proveer los recursos necesarios para mantener un ambiente de
trabajo seguro y saludable.
d. Establecer programas de seguridad y salud en el trabajo definidos
y medir el desempeño en la seguridad y salud, llevando a cabo las
mejoras necesarias.
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e. Operar en concordancia con las prácticas aceptables en la


empresa, y con pleno cumplimiento de las leyes y reglamento de
seguridad y salud en el trabajo.
f. Investigar las causas de accidentes de trabajo, enfermedades
ocupacionales e incidentes y desarrollar acciones preventivas en
forma efectiva.
g. Fomentar una cultura de prevención de los riesgos laborales para
lo cual se inducirá, entrenará, capacitará y formará en el
desempeño seguro y productivo de sus trabajadores.
h. Mantener un alto nivel de alistamiento para actuar en caso de
emergencia, promoviendo su integración con el Sistema Nacional
de Defensa Civil.
i. Exigir que los proveedores y empresas colaboradoras cumplan con
todos las normas aplicables de seguridad y salud en el trabajo.
j. Delegar las funciones y la autoridad necesaria al personal
encargado del desarrollo, aplicación y resultados del sistema de
gestión de seguridad y salud en el trabajo, quien rendirá cuenta de
sus acciones a ésta y a la autoridad competente.

POLITICA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO


AMBIENTE

Artículo 5°.-La Empresa ha establecido la siguiente política integrada:

En la empresa nos hemos comprometido a implementar y mantener un


Sistema de Gestión integrado que garantice:

 La construcción de obras de ingeniería y arquitectura, de acuerdo


a las necesidades, requisitos y expectativas de nuestros clientes,
cumpliendo con la legislación vigente aplicable y otras asociadas
con nuestras actividades.
 La prevención de la contaminación, de las lesiones y enfermedades
de los trabajadores y de otras personas que puedan verse
afectada, considerando los impactos y riesgos de las actividades
que desarrolla la empresa.
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 La mejora continua del desempeño de los procesos, con la


participación de nuestros colaboradores, proveedores y
subcontratistas, para que los clientes nos valoren como la mejor
alternativa del mercado.

Objetivos del Sistema de Gestión Integrado

 Cumplir con las especificaciones técnicas y los plazos pactados


Buscar la participación efectiva en el SGI, de los trabajadores,
proveedores y subcontratistas.
 Racionalizar la utilización de los recursos.
 Proteger el medio ambiente, controlando los impactos generados
por las actividades desarrolladas por la empresa.
 Mejorar las condiciones de seguridad y salud, previniendo los
riesgos y las enfermedades profesionales.
El cumplimiento de esta política es responsabilidad del personal de
Dirección, la Línea de Mando y todos los trabajadores de la empresa.

TITULO III: OBLIGACIONES Y RESPONSABILIDADES

REPRESENTANTE LEGAL

Artículo 6°.-El Representante Legal de SERGAV INGENIEROS SAC asume


su responsabilidad en la organización del Sistema de Gestión de Seguridad
y Salud en el Trabajo de la obra; y, garantiza el cumplimiento de todas las
obligaciones en seguridad y salud en el trabajo, establecidos en el
presente reglamento, para lo cual:

a. Liderar y velar por el cumplimiento de la normatividad legal vigente en


materia de Seguridad, Salud en el Trabajo, Planes de Contingencia,
Reglamentos, y otras aplicables.
b. Es responsable de proveer los recursos económicos necesarios,
disponer de tiempo para la implementación, capacitación, etc. con el
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fin de implementar y mantener el Plan de Seguridad, Salud en el


trabajo y Medio Ambiente (en adelante PSSTyMA) que se desarrolla
en la obra.
c. Es el responsable general la implementación del Plan de Seguridad,
Salud en el Trabajo y Medio Ambiente de la obra y reafirma su apoyo
a las actividades dirigidas a la prevención de accidentes.
d. Revisa los resultados del cumplimiento del Plan de Seguridad, Salud
en el Trabajo y Medio Ambiente.
e. Ejercer y delegar las tareas propias de su liderazgo en materia de
prevención de riesgos laborales.
f. Aprobar y emitir la política de Seguridad, Salud en el Trabajo y Política
Ambiental.
g. Aprobar los procedimientos que regulen los aspectos necesarios y
singulares del Sistema de Gestión de Seguridad, Salud en el Trabajo y
Medio Ambiente.
h. Verificar que el personal de la línea de mando implemente el Sistema
de Gestión de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente en la
Obra.

GERENTE DE PROYECTOS

Artículo 7°.- El Gerente de proyecto asume las siguientes obligaciones en


materia de seguridad y salud en el trabajo dentro de la obra:

a. Es el responsable de administrar en la obra el cumplimiento de los


trabajos según el programa establecido, haciéndolo de buena calidad
y con seguridad.
b. Verificar que el Residente de Obra realice una adecuada organización
del trabajo, una previsión de los medios necesarios, una programación
del trabajo, y que los trabajadores conozcan con detalle el método o
procedimiento del trabajo en el que están participando.
c. Aprobar la compra de los equipos, herramientas y material de
seguridad que pueda ser necesario para la ejecución de la obra.
d. Disponer que se capacite a todo el personal que participe en la obra en
los estándares, procedimientos de trabajo y riesgos específicos de
cada tarea.
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e. Coordinar con el Especialista de Seguridad, Salud en el Trabajo y


Medio Ambiente para que se elabore los procedimientos de seguridad
de los trabajos a ejecutarse en la obra.
f. Verificar que la línea de mando de la obra implementen los programas
de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente, realizando los
levantamientos de las observaciones y no conformidades.
g. Participar en la investigación de los accidentes y propuesta de las
medidas correctivas, preventivas y de sensibilización.
h. Establecer y dar las directivas al Residente de Obra, para implementar
un sistema de control de riesgos para evitar los accidentes laborales y
lograr optimizar el Sistema de Gestión de Seguridad, Salud en el
Trabajo y Medio Ambiente en la obra.
i. Tomar las medidas correctivas y aplicar las sanciones correspondientes
a la línea de mando que no cumplan con implementar el PSSTyMA.
j. Velar que se realice la identificación de peligros y la evaluación de
riesgos, en las diversas actividades de la obra y se coloque el mapa de
riesgo para conocimiento de los trabajadores.

RESIDENTE DE OBRA

Artículo 8°.-El Residente de Obra como máxima autoridad dentro de la


obra asume las siguientes obligaciones en materia de seguridad y salud
en el trabajo:

a. Gerencia y liderar las acciones de Seguridad, Salud en el Trabajo y


Medio Ambiente en la obra bajo su responsabilidad.
b. Tiene la máxima responsabilidad y autoridad en materia de Seguridad
y Salud en el Trabajo, tanto del personal propio como de las empresas
colaboradoras y terceros que estén involucrados en el desarrollo de la
obra.
c. Preside las reuniones del Comité de Seguridad, Salud en Trabajo de la
obra y convoca a reunión de acuerdo al cronograma establecido.
d. Es el responsable del cumplimiento del PSSTyMA de la obra.
e. Delega al ingeniero de campo, maestro de obra y capataces, la
implementación del PSSTyMA
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f. Verificar que se cumplan los procedimientos de los requisitos básicos


de Seguridad y Salud en el Trabajo, antes que el personal inicie sus
labores en obra.
g. Es el responsable de administrar la implementación del Sistema de
Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente en la obra.
h. Participar en la implementación del PSSTyMA específico para la obra,
logrando el cumplimiento de los estándares trazados por La Empresa.
i. Coordinar con el Especialista y el Supervisor de Seguridad, Salud en el
Trabajo y Medio Ambiente de la obra, para elaborar los
procedimientos de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente a
implementarse en el proceso constructivo de la obra.
j. Disponer que los ingenieros de producción realicen la capacitación de
entrenamiento en la tarea al personal bajo su responsabilidad, según
el programa del PSSTyMA.
k. Aprobar el pedido de solicitud de compra de equipos de protección
individual, señalización de obra, herramientas, equipos necesarios y
adecuados para la obra.
l. Aplicar las medidas disciplinarias al personal que infrinja normas y los
procedimientos de Seguridad, tal como lo indica los procedimientos de
sanciones.
m. Participar en la investigación de los accidentes de trabajo y verificar
que se cumpla las medidas correctiva, preventivas, capacitación y de
sensibilización del personal.
n. Disponer que los conductores de las unidades de transporte asignados
para su uso verifiquen que dicha unidad esté en buenas condiciones
de funcionamiento y cuente con los elementos de emergencia.
o. No autorizar el ingreso de personal que no cumpla con los requisitos
básicos de seguridad.
p. Realizar otras actividades de seguridad, inherentes para su cargo.
q. Autorizar que todo el personal asista a los cursos de capacitación de
seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente indicado en el
cronograma de PSSTyMA.

ADMINISTRADOR
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Artículo 10°.-El Administrador asume las siguientes obligaciones en


materia de seguridad y salud en el trabajo:
a. Garantizar el proceso formal de contratación de todos los trabajadores
de la obra en estricto cumplimiento de las disposiciones legales
vigentes, en especial en lo referente al Seguro Complementario de
Trabajo de Riesgo (SCTR).
b. Tramitar el examen médico inicial de cada unos de los trabajadores
antes de iniciar sus labores.
c. Comunicar de manera oportuna y facilitar la documentación al
Supervisor de SSTyMA del ingreso de personal nuevo de contratación
directa, o de las empresas colaboradoras (subcontratista o de apoyo
temporal), para efectos de que reciban la inducción en seguridad un
día antes de su ingreso a la obra y firmen su compromiso de fiel
cumplimiento, antes del inicio de sus labores en obra.
d. Verificar mensualmente que las empresas colaboradoras realicen el
pago oportuno del SCTR de todo el personal que labore en la obra.
e. Garantizar el abastecimiento oportuno de los equipos de protección
personal y sistemas de protección colectiva requeridos para el
desarrollo de las actividades de la obra.
f. Gestionar los requerimientos de equipos de protección personal o
materiales de seguridad de manera oportuna y efectiva a fin de
garantizar un stock permanente en almacén.
g. Llevar un exhaustivo control del personal que no haya asistido a
laborar y reportarlo al Especialista y Supervisor de SSTyMA.
h. Comunicar y entregar a la oficina principal la documentación del SCTR
referente a los accidentes con lesión, tratados ambulatoriamente por
la clínica afiliada, producidos en la obra dentro de las 24 horas de
sucedido el hecho.

JEFE DE ALMACEN

Artículo 11°.-El Jefe de almacén de la obra asume las siguientes


obligaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo:
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a. Verificar que las herramientas, materiales y equipos de protección


personal, estén en buen estado, antes de entregarlos al trabajador
que lo solicite.
b. Conocer el correcto almacenamiento de los equipos de protección
personal y sistemas de protección colectiva, con el fin de mantener en
buen estado estos implementos al momento de entregarlos al
trabajador.
c. Mantener un registro de los equipos de protección personal
entregados al personal de obra en el cual se indiquen: Nombres,
Apellidos, DNI del trabajador, EPP entregado y firma en señal de
conformidad. Así como también registrar la fecha en el cual se
entregan los equipos de protección personal con el fin de estimar el
tiempo de vida promedio de cada EPP para llevar un mejor control de
los implementos de seguridad requeridos en obra.
d. Solicitar de forma oportuna los requerimientos de compra de equipos
de protección personal y sistemas de protección colectiva, y mantener
un stock mínimo que asegure el abastecimiento permanente y
reemplazo inmediato en caso de deterioro, durante el transcurso de la
obra.
INGENIERO DE CAMPO

Artículo 12°.-El Ingeniero de campo de la obra asumen las siguientes


obligaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo:

a. Participar en la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad,


Salud en el Trabajo y Medio Ambiente de la obra.
b. Verificar que se apliquen los planes y procedimientos seguros de
trabajo.
c. Planificar oportunamente el desarrollo de los trabajos, en coordinación
con el Prevencionista, a fin de garantizar que se implementen las
medidas preventivas y de control establecidos en los procedimientos
de trabajo de prevención de riesgos antes del inicio de las actividades.
d. Responsabilizarse de que los Maestros bajo sus órdenes conozcan con
detalle el método o procedimiento de trabajo a realizar, así como
supervisar su correcta ejecución.
a. Coordinar con el administrador de obra, el ingreso de trabajadores
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nuevos a fin de garantizar que todo el personal asista a los cursos de


capacitación de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente
indicado en el cronograma de PSSTyMA de la Obra.
e. Verificar la disponibilidad de los equipos de protección personal y
sistemas de protección colectiva necesarios, antes del inicio de los
trabajos.
f. Verificar que el personal bajo su cargo use obligatoriamente los
equipos de protección individual y colectiva en forma obligatoria,
retirando al personal que no cumpla las directivas.
g. Verificar y constatar la realización de las charlas de seguridad de 05
minutos por parte de los capataces o jefes de los grupos de trabajo,
explicando al personal el trabajo a ejecutar, identificar los riesgos
potenciales en la tarea y tomar las medidas preventivas del caso.
h. No autorizar que el personal inicie sus laborares mientras no haya
cumplido con los procedimientos de los requisitos básicos de
Seguridad y Salud en el trabajo.
i. Paralizar las actividades en el cual los trabajadores se expongan a
altos riesgos con el propósito de evitar los accidentes laborales.
j. Realizar las inspecciones y observaciones y verificar el levantamiento
de las no conformidades.
k. Participar en las reuniones del comité de Seguridad y Salud en el
Trabajo que convoque el Presidente o el Secretario del comité.
l. Realizar o delegar los cursos de entrenamiento en la tarea de acuerdo
al avance constructivo.
m. Realizar otras actividades de seguridad, inherentes para su cargo.

EL MAESTRO DE OBRA

Artículo 13°.-El Maestro de Obra asumen las siguientes obligaciones en


materia de seguridad y salud en el trabajo:

a. Participar en la implementación del PSSTyMA de la obra.


b. Es responsable de que los trabajadores bajo sus órdenes conozcan
con detalle el método o procedimiento de trabajo a realizar, así como
supervisar su correcta ejecución.
c. Velar que se cumplan los procedimientos de los requisitos básicos de
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Seguridad y Salud en el Trabajo antes que el personal inicie sus


labores en obra.
d. Supervisar la ejecución de las actividades preventivas y correctivas de
las empresas colaboradoras, en el caso se contrate para trabajos
especializados y temporales.
e. Verificar que el personal bajo su cargo use obligatoriamente los
equipos de protección individual y colectiva en forma obligatoria,
retirando al personal que no cumpla las directivas.
f. Verificar y constatar la realización de las charlas de seguridad de 05
minutos por parte de los capataces o jefes de los grupos de trabajo.
g. No permitir a ningún trabajador laborar cuando no cumpla con los
requisitos básicos de seguridad, salud en el trabajo.
h. Adoptar las medidas necesarias de su competencia, para corregir
deficiencias que detecte el Supervisor de SSTyMA y Prevencionista.
i. Verificar que los jefes de grupo o capataces, dispongan que su
personal mantengan el orden y la limpieza en su zona de trabajo.
j. Velar que los diferentes grupos de trabajo mantengan debidamente
señalizada su zona de trabajo.
k. Velar que el personal realicen trabajos en altura usando andamios que
cumplan con las especificaciones técnicas y que estén debidamente
montados y usando sus arneses de seguridad.
LOS CAPATACES O JEFES DE GRUPOS

Artículo 14°.-Los Capataces o Jefes de Grupo de la obra asumen las


siguientes obligaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo:

a. Verificar que los trabajadores a su cargo hayan recibido el "curso de


inducción de SSTyMA para el personal nuevo", haber firmado el
"Compromiso de fiel Cumplimiento", y tener su SCTR requisitos
indispensables para iniciar sus labores en obra.
b. Realizar la charla de 05 minutos a su personal antes que se inicien los
trabajos diariamente, registrando la asistencia de todo el personal a
su cargo.
c. Desarrollar el AST, antes del inicio de cada actividad y cuando surjan
variaciones en las condiciones iniciales de la misma. Con el fin de
informar a los trabajadores sobre los peligros asociados al trabajo que
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realizan y tener conocimiento de las medidas preventivas y de control


adecuadas para evitar accidentes que generen lesiones personales,
materiales y ambientales.
d. Instruir a su personal respecto a los procedimientos de trabajo de
prevención de riesgos y verificar el cumplimiento de los mismos
durante el desarrollo de los trabajos.
e. Verificar que el personal bajo su responsabilidad cuenten con los
equipos de protección individual adecuados y en buen estado, y que
los usen correctamente durante la ejecución de sus labores.
f. Verificar el estado y correcto uso de sus herramientas de trabajo y
equipos asignados a su personal para ejecutar sus labores.
g. Verificar que el personal a su cargo señalice correcta y
adecuadamente la zona de trabajo.
h. Verificar que el personal a su cargo ejecute sus tareas manteniendo
en todo momento el orden y la limpieza.
i. Si ocurriese algún incidente o accidente en su frente de trabajo
deberá reportarlo de inmediato al Ingeniero Residente y al Supervisor
de SSTyMA y/o Prevencionista asimismo brindará información
detallada de lo ocurrido durante el proceso de investigación de
incidentes/accidentes.
j. Notificar al personal que infrinjan las normas de seguridad, salud en el
trabajo y medio ambiente, reportando a su jefe inmediato y al área de
seguridad para tomar las medidas correctivas inmediatas.
k. Participar en los cursos de capacitación con todo su personal a cargo.
l. Realizar otras funciones inherentes a su cargo.

ESPECIALISTA Y/O SUPERVISOR DE SEGURIDAD, SALUD EN EL


TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE

Artículo 15°.-El Especialista y/o el Supervisor de Seguridad de la obra


asumen las siguientes obligaciones en materia de seguridad y salud en el
trabajo:

a. Por ninguna circunstancia debe permitir el inicio de labores en obra a


personal (sea cual sea su nivel jerárquico) sin la referida inducción en
seguridad y firma del compromiso de seguridad, o cuando el
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trabajador no se encuentre con cobertura del SCTR.


b. Verificar que los trabajadores cuenten con su examen médico inicial.
c. Planificar, organizar, dirigir y controlar la ejecución de las actividades
de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente en la obra
orientada a evitar los daños a las personas, a la propiedad y al medio
ambiente.
d. Participar en la investigación de los accidentes o cuasiaccidentes
laborales graves y/o fatales.
e. Asesorar, fiscalizar, auditar y actuar como facilitador para que se
cumplan los planes y programas de seguridad elaborados para la obra.
f. Realizar las auditorias mensuales al personal de dirección que
participa en la ejecución del Plan de seguridad, salud en el trabajo y
medio ambiente de la obra.
g. Asesorar al Prevencionista para que elabore los informes ejecutivos de
gestión de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente, así como
los informes de gestión debidamente documentados para presentar a
la supervisión del cliente, quedando el original en la oficina de
seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente de la Obra.
h. Realizar reuniones de coordinación con el Residente de obra y su línea
de mando para dar a conocer el avance del Plan de seguridad, salud
en el trabajo y medio ambiente de la obra.
i. Coordinar en forma continua con el Gerente de proyectos, Residente
de Obra, Ingeniero de Producción y Prevencionistas para tratar y
resolver en forma corporativa los problemas de Seguridad y Salud en
el Trabajo que se presenten en la obra.
j. Hacer cumplir estrictamente los procedimientos e instructivos
elaborados para la obra.
k. Mantener una mutua coordinación con el personal de supervisión del
cliente.
l. Solicitar el retiro del personal reincidente que no cumpla con las
normas de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.
m. Evaluar y aprobar el ingreso del prevencionista de riesgo de las
empresas colaboradoras.
n. Realizar los cursos de inducción de seguridad, salud en el trabajo y
medio ambiente al personal nuevo antes que ingrese a laborar.
o. Solicitar al retiro de los Prevencionistas que no cumplan con entregar
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sus informes de gestión mensual.


p. Liderar la comisión para la identificación de los peligros y la evaluación
de riesgos para cada una de las actividades desarrolladas en la obra.
q. Desarrollar otras funciones inherentes a su cargo.

PREVENCIONISTA DE RIESGOS LABORALES DE OBRA

Artículo 16°.-El Prevencionista de riesgos laborales de la obra asumen las


siguientes obligaciones en materia de seguridad y salud en el trabajo:

a. Verificar que se cumplan con los procedimientos de los requisitos


básicos de seguridad y salud en el trabajo, antes que el personal inicie
sus labores en obra y firmar la ficha de alta de los trabajadores.
b. Desarrollar el plan de seguridad, salud y medio ambiente de la obra y
administrarlo.
c. Participa en la comisión para la identificación de los peligros y la
evaluación de riesgos para cada una de las actividades desarrolladas
en la obra.
d. Colocar y renovar oportunamente el mapa de riesgos en las diferentes
áreas de trabajo.
e. Evaluar en forma conjunta con el Especialista y/o Supervisor de
SSTyMA el sistema de SSTyMA de la obra.
f. Realizar inspecciones y observaciones de seguridad planeadas en la
obra, reportándolo al Residente de obra y a su línea de mando, para
que levanten las No Conformidades.
g. Retirar de la obra al personal que no cuente con sus equipos de
protección individual, entregándoles un vale para que el almacenero
entregue dichos equipos de protección.
h. Reportar y participar en las investigaciones de los accidentes y cuasi
accidentes laborales.
i. Entregar la documentación de la ejecución del PSSTyMA al Supervisor
de SSTyMA.
j. Realizar los pedidos de los equipos de protección individual,
elementos de señalización u otros equipos de seguridad.
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k. Verificará la señalización en forma adecuada, el uso de los equipos de


protección por parte de los trabajadores y que se mantengan las
áreas de trabajo limpias y ordenadas.
l. Sancionar a los trabajadores que incumplan las normas de seguridad
y salud en el trabajo.
m. Coordinar en forma permanente con el Especialista y/o Supervisor de
SSTyMA para dar solución oportuna y adecuada a los problemas de
seguridad que se presenten en obra.
n. Coordinar en forma permanente con el Residente de obra, Ingenieros
de Producción y Maestros de obra para solucionar los problemas de
seguridad que se presente en la obra.
o. Desarrollar otras funciones inherentes a su cargo.

LOS TRABAJADORES

Artículo 17°.-Todo trabajador tendrá los siguientes derechos y deberá


cumplir con las siguientes obligaciones en materia de seguridad y salud en
el trabajo:

a. Derecho a la información, consulta y participación, formación en


materia preventiva.
b. Todo trabajador es absolutamente responsable de la conservación de
su propia salud y de su seguridad personal en el trabajo.
c. Ningún trabajador deberá generar riesgos capaces de producir un
accidente para él, sus compañeros o terceras personas.
d. Cumplir con las normas, reglamentos e instrucciones de seguridad
impartidas por la empresa.
e. Participar activa y responsablemente en la capacitación y difusión de
las normas, programas y planes de seguridad de La Empresa.
f. Elegir a su representante para el Comité de Seguridad y Salud en el
trabajo.
g. Utilizar adecuada y responsablemente los instrumentos, materiales o
herramientas así como los equipos de protección individual o colectiva
que la empresa proporcione.
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h. No operar, maniobrar, poner en funcionamiento o sacar de operación


ninguna máquina o equipo sin autorización expresa o escrita de su
jefatura.
i. Es obligación del trabajador corregir cualquier condición insegura en
su área de trabajo antes de comenzar su labor, debiendo colocar
protecciones colectivas (barandas, tapas, marquesinas,
señalizaciones, parantes, líneas de vida horizontal o vertical, etc.) de
manera oportuna y efectiva, para lo cual el trabajador deberá
consultar con Supervisor de SSTyMA sobre la manera correcta de
implementación.
j. Reportar inmediatamente a su jefe inmediato acerca de las
condiciones y actos subestándares que observen en el desarrollo de
sus actividades.
k. Colaborar plenamente en la investigación de los accidentes en el
ámbito de trabajo correspondiente.
l. Cumplir con las disposiciones del presente Reglamento.
m. Concurrir obligatoriamente a la capacitación y/o entrenamiento sobre
seguridad y salud en el trabajo.
n. Todo trabajador deberá mantener su área de trabajo ordena y limpia
antes, durante y después de iniciar su labor, evitando que existan
derrames de grasa o aceite, maderas con clavos, alambres o cualquier
otro elemento que pueda causar tropiezos, caídas, heridas, etc.
o. El uso de EPP es obligatorio para todos los trabajadores de acuerdo a
la labor a realizar (arnés, guantes, lentes, tapones de oído, etc.). Los
EPP deberán mantenerse limpios y en buenas condiciones de
conservación bajo su responsabilidad.

EMPRESAS COLABORADORAS

Artículo 18°.- Las empresas colaboradoras son aquellas empresas


contratadas por La Empresa para realizar un trabajo específico dentro de la
obra. Toda empresa colaboradora está en la obligación y se sujeta cumplir
con los requisitos contenidos en el presente Reglamento.
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El personal de las empresas colaboradoras les compete:

a. Cumplir con desarrollo del PSSTyMA desarrollado por el Consorcio para


la obra.
b. Cumplir con los estándares de seguridad, procedimientos de trabajo,
procedimientos específicos y con el PSSTyMA de la obra, bajo la
supervisión y asesoramiento del Supervisor de SSTyMA.
c. Dotar de equipos de protección personal y colectiva a sus
trabajadores, manteniendo el buen estados de sus equipos y
maquinas. No se permitirá el inicio de las labores a falta de uno de
estos requisitos.
d. Hacer que su personal reciba la charla de inducción por parte del
especialista y/o Supervisor de SSTyMA.
e. Presentar el examen médico inicial de cada uno de sus trabajadores
ante el Supervisor de SSTyMA de la obra.
f. Cobertura efectiva de sus trabajadores por el SCTR, para lo cual
deberá traer a obra físicamente la constancia de aseguramiento
expedido por la aseguradora y el comprobante de pago del servicio,
los cual deberán ser actualizados mensualmente, y de manera
oportuna, con la documentación correspondiente al administrador de
obra.

VIGILANTE DE LA PUERTA DE INGRESO/SALIDA

Artículo 19°.-El encargado de la puerta de ingreso y/o salida de la obra


asumen las siguientes obligaciones en materia de seguridad y salud en el
trabajo:

a. Deberá exigir el DNI o algún documento de identidad a toda persona


que ingrese a obra y anotará en su cuaderno diario el nombre y DNI
del visitante, el motivo de su ingreso, persona con quien se va a
entrevistar, la hora de su ingreso y su salida y al término devolverá el
documento de identidad.
b. Es responsabilidad del encargado de la puerta el proveer a cada visita
de un casco para que pueda transitar hasta las oficinas de
administración.
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c. En caso de que el visitante tenga que circular por las áreas de trabajo,
el portero deberá informar al Supervisor de SSTyMA para la realización
de la inducción y proveer del EPP respectivo.
d. Está autorizado a revisar al trabajador físicamente y a revisar sus
mochilas a la hora de su salida cuando lo crea conveniente y es
obligación del trabajador colaborar con dicha revisión sin
murmuraciones ni molestias.
e. Deberá revisar todo auto, particular o proveedor, al momento de su
ingreso y salida de obra.
f. Verificar el estado de salud de los trabajadores que ingresan a laborar
en caso de estado etílico o bajo efectos de alguna droga, no permitirle
el acceso a la obra y dar parte de inmediato al Supervisor de SSTyMA.
g. Llevar un control diario del personal que no haya asistido a laborar o
que haya llegado tarde e informar al Administrador de la obra y al
Supervisor de SSTyMA.

TITULO IV: NORMAS DE CONDUCTA PERSONAL

Artículo 20°.-Es norma de SERGAV INGENIEROS SAC fomentar y


mantener la armonía en las relaciones entre sus trabajadores a todo nivel,
por lo cual no se permitirán las bromas ofensivas, peleas y juegos
agresivos en general.

Artículo 21°.- No está permitido el ingreso a las instalaciones de la obra


cuando el personal muestre signos de haber ingerido bebidas alcohólicas o
se encuentre en estado de ebriedad o bajo los efectos desustancias
ilegales (drogas). El personal de vigilancia no permitirá el ingreso de dicho
trabajador comunicado el hecho en forma inmediata al Supervisor y /o
Prevencionista de SSTyMA y al Maestro General de obra, quienes con el
apoyo del efectivo policial constatarán el estado físico del trabajador.

En caso de que el trabajador éste bajo los efectos del alcohol o drogas se
le negará el ingreso a la obra. Luego de cual el efectivo policial elaborará
un parte policial siendo entregado éste al Residente de obra, quien en
forma conjunta con el administrador de la obra dispondrá la suspensión del
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trabajador por ese día, siendo comunicado esto mediante memorándum


y/o carta cuyo cargo de recepción se hará llegar al MTPE.
En caso el trabajador reitere la falta será inmediatamente despedido por el
Consorcio si fuera personal propio, en caso fuera personal de las empresas
colaboradoras ésta lo despedirá.

Artículo 22°.- No se permite el ingreso a la obra de armas de fuego en


general o explosivos, salvo las que se autoricen como parte del servicio de
vigilancia de la obra.

Artículo 23°.- Está prohibido fumar en la proximidad de sustancias


inflamables, combustibles o explosivas, donde existan letreros de “No
Fumar”, en el interior de oficinas, comedores y en los lugares que
establezca la legislación vigente.

Artículo 24°.- En general, salvo que origine riesgo innecesario al


trabajador, éste debe observar y cumplir fielmente las instrucciones y
directivas de su supervisor. Si no entiende una determinada orden o
directiva deberá preguntar o solicitar la aclaración pertinente.

Artículo 25°.- Antes de iniciar cualquier trabajo, el trabajador deberá


cerciorarse de que su labor no origine riesgos para él mismo, para otras
personas, para los bienes del Consorcio o para el medioambiente.

Artículo 26°.- En los casos de acoso sexual o de violencia en el trabajo,


el trabajador afectado deberá comunicar su caso al Residente de obra
quien se encargará de gestionar las acciones correspondientes.

Artículo 27°.- No está permitido dormir durante la jornada de trabajo.


Durante el trabajo se recomienda evitar la lectura de material ajeno a las
actividades de La Empresa, uso de celulares, uso de aparatos
reproductores de audio y/o video, a fin de evitar distracciones en la
ejecución de sus actividades y tareas.
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Artículo 28°.- Para subir o bajar escaleras use los pasamanos, evite
correr o saltar en los lugares de trabajo. Ninguna emergencia justifica el
incumplimiento de estas directivas.

Articulo 29°.- El personal que lleve el cabello largo y que ingrese a la


zona de trabajo deberá recogerse el cabello dentro del casco.

TITULO V: ORGANIZACIÓN INTERNA DE SEGURIDAD Y SALUD EN


EL TRABAJO

COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Artículo 30°.- SERGAV INGENIEROS SAC constituirá un comité de


Seguridad y Salud en el Trabajo y estará conformado en forma bipartita y
paritaria con igual número de representantes de la entidad y de los
trabajadores, debiendo sentar en un libro de acta de reunión todos los
acuerdos adoptados en cada sesión y el cumplimiento de las mismas en el
plazo previsto.

Artículo 31°.-El comité de Seguridad y Salud en el Trabajo de SERGAV


INGENIEROS SAC, se reunirá ordinariamente cada mes y extraordinaria, el
Comité se reúne a convocatoria de su Presidente, a solicitud de al menos
dos (2) de sus miembros, o en caso de ocurrir un accidente mortal. El
comité de Seguridad y Salud en el Trabajo se regirá según lo indicado en
la ley de Seguridad y Salud en el Trabajo Ley N° 29783 y su Reglamento
D.S. 005-2012-TR.

Artículo 32°.-El Comité de seguridad y salud en el trabajo tendrá las


siguientes funciones y responsabilidades:

a. Aprobar el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo,


actualizarlo permanentemente y asegurar que todos los trabajadores
conozcan los reglamentos oficiales o internos de Seguridad y Salud en
el Trabajo de SERGAV INGENIEROS SAC.
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b. Velar por la correcta aplicación de la Política de Seguridad y Salud en


el Trabajo y del Reglamento Interno de Seguridad, contribuyendo a su
difusión y enseñanza.
c. Aprobar el programa de seguridad y salud en el trabajo por
intermedio de su presidente.
d. Reunirse mensualmente en forma ordinaria para analizar y evaluar el
avance de los objetivos establecidos en el PSSTyMA, y en forma
extraordinaria para analizar los accidentes graves o cuando las
circunstancias lo exijan.
e. Velar por la correcta aplicación del Reglamento Interno de Seguridad
y Salud en el Trabajo contribuyendo a su difusión y enseñanza.
f. Hacer cumplir la Norma Técnica de edificación G-050 Seguridad
durante la construcción, Ley 29783, D.S. 005-2012-TR y el
Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo SERGAV
INGENIEROS SAC.
g. Participar en las inspecciones periódicas de las áreas de trabajo a fin
de verificar las condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo e
informar a la dirección de SERGAV INGENIEROS SAC de los defectos y
peligros detectados, proponiendo la adopción de medidas preventivas
necesarias y oportunas para reducir riesgos de accidentes y
enfermedades profesionales. Analizar las causas y las estadísticas de
los incidentes, accidentes y de las enfermedades ocupacionales
emitiendo las recomendaciones respectivas.
h. Aprobar las sanciones administrativas por el incumplimiento del
Reglamento y proponer reconocimientos al desempeño del personal
que destaque por sus acciones o aportes a favor de la prevención.
i. Comprobar la vigencia y actualización del plan de contingencias para
la atención de situaciones de emergencias.
j. Promover que se establezcan prácticas de primeros auxilios,
contraincendios, evacuación y de atención de emergencias al
trabajador.
k. Otras funciones y responsabilidades consideradas en el D.S. 005-
2012-TR, referente al funcionamiento del Comité y designaciones de
Funciones del Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo.
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TITULO VI: ESTANDARES DE SEGURIDAD EN LA OBRA

ESTANDAR BASICO DE SEGURIDAD

Artículo 33°.-Todos los trabajadores que ingresen a laborar a la obra


bajo cualquier modalidad, incluyendo sus capataces e ingenieros, deberán
recibir su curso de inducción de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio
Ambiente y firmar el formato de compromiso de fiel cumplimiento. Así
mismo deberá contar con su SCTR (Seguro complementario de trabajo de
riesgo), realizarse su examen médico inicial y usar sus equipos de
protección individual.

Artículo 34°.-Todo trabajador deberá mantener su área de trabajo


ordenada y limpia antes, durante y después de iniciar su labor, evitando
que existan derrames de grasa o aceite, maderas con clavos, alambres o
cualquier otro elemento que pueda causar tropiezos, caídas, heridas, etc.

Artículo 35°.- El trabajador que sufra algún accidente, aún cuando no


exista lesión visible, debe reportarlo de manera inmediata a su jefe directo
o al Prevencionista de riesgos para poder brindar los primeros auxilios o
derivarlo a un centro médico afiliado al SCTR.

Artículo 36°.- No está permitido el ingreso al campo de trabajo sin el


uniforme básico de protección: Casco, botines con puntera de acero, u
otros según sea el caso, pantalón y polo o camisa de La Empresa. El jefe
inmediato y el Supervisor de SSTyMA serán responsables de verificar el
cumplimiento de éste artículo.

Artículo 37°.- El uso de EPP es obligatorio para todos los trabajadores de


acuerdo a la labor a realizar (arnés, guantes, lentes, tapones de oído,
etc.). Los EPP deberán mantenerse limpios y en buenas condiciones de
conservación bajo su responsabilidad. En caso del deterioro por el uso de
cualquier prenda del uniforme o EPP, el trabajador deberá informar a su
jefe inmediato o al Prevencionista de riesgos para poder hacer el recambio
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siempre que el trabajador entregue la prenda o EPP dañado al jefe de


almacén, de no hacerlo el costo de la reposición será asumido por el
trabajador.

Artículo 38°.- A ningún trabajador se le deberá asignar, ni ellos


intentarán realizar, trabajos que no conozcan o para los cuales no hayan
sido capacitados, como son los trabajos en altura, soldadura, operaciones
con equipos eléctricos y todos aquellos en lo que el trabajador no tenga
competencias.

Artículo 39°.- Todo trabajador tiene derecho a negarse a comenzar sus


labores siempre que:
a. Identifique un riesgo potencial para su vida, el cual no haya sido
controlado por su jefe inmediato o el Prevencionista de riesgos.
b. No cuente con un adecuado sistema de protección anticaídas, sistema
de ventilación, equipo dieléctrico u otro sin el cual se vea afectada su
seguridad y salud.

Artículo 40°.- Todo trabajador será responsable de colocar las


protecciones colectivas que sean necesarias para que como resultado de
su labor no afecte la seguridad de sus compañeros, en tal sentido el
personal que genera el riesgo es el responsable de controlarlo por lo que
deberá pedir con anticipación los implementos y materiales a su jefe
inmediato o Prevencionista de riesgos.

Artículo 41°.- Los ambientes u oficinas utilizados estarán debidamente


señalizadas, contaran con equipos contra incendio y botiquín de primeros
auxilios en buen estado.

a. El Consorcio contará con agua potable tratada para el consumo del


personal, vestuario con duchas y baños suficientes para el personal tal
como lo indica la Norma técnica de edificación G-50- Seguridad para la
construcción.
b. En las zonas donde no se tenga agua potable para el consumo de los
trabajadores abastecerá de botellones de agua de mesa.
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c. En obra se contará con un cerco de limitación perimétrica para el


control de ingreso de personas extrañas a la zona de trabajo.
d. Se contará con baños portátiles o pozos sépticos conectados a la red
pública como servicios higiénicos mínimos según se señala en la
legislación.

ESTANDAR PARA EL ACCESOS, CIRCULACIÓN Y SEÑALIZACION

Artículo 42°.- En la obra se deberá tomar en cuenta:

a. Los trabajadores deberán mantener el acceso a la obra en buenas


condiciones (libre de tablas con clavos, alambres, fierros, etc.) y de
sustancias tales como grasas, aceites u otros para evitar accidentes de
trabajo.
b. Los trabajadores deberán mantener el orden y la limpieza, retirarán los
clavos u otros objetos que puedan originar un accidente.
c. Se utilizarán tablones para el desplazamiento del personal en la
colocación de instalaciones durante el vaciado de los techos.
d. La iluminación debe ser adecuada en los diferentes lugares de trabajo
de la obra.
e. Se señalizarán claramente los obstáculos susceptibles de producir
accidentes por choque contra los mismos, tales como tablones, vidrios,
alambres u otros.
f. Deberán establecerse y señalizarse las vías de circulación peatonal,
vehicular y perimetral dentro de la obra.
g. En los lugares de trabajo en espacio confinado se deberá mantener
una adecuada ventilación.

ESTANDARES DE ENTREGA Y USO DE EPP

Artículo 43°.- Todos los trabajadores están obligados a usar en forma


adecuada sus equipos de protección personal. Al trabajador se entregará
sus equipos de protección personal normalizados dependiendo del tipo de
tarea que ejecute (normas nacionales e internacionales), tales como:
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a. Es obligatorio usar en todo momento el casco de seguridad, el


uniforme respectivo y los zapatos con punta de acero.
b. Es obligatorio contar con protección ocular en tareas como excavación,
encofrado, habilitación y colocación de acero, picado con cincel,
taladro, perforación, vaciado de concreto, operación de cortadora
circular amoldadora, soldadura, etc.
c. Es obligatorio el uso de respiradores en áreas donde exista riesgo a la
salud por presencia de polvos, neblinas, gases o vapores.
d. Es obligatorio el uso de protección auditiva cuando el nivel de ruido
sea mayor a los 80 db. Es decir cuando usted no pueda escuchar su
propia voz al hablar.
e. Es obligatorio el uso de guantes de acuerdo a la labor que va a realizar
(encofrado, instalaciones eléctrica o sanitarias, soldadura, vaciado de
concreto, etc.)

Artículo 44°.- Los visitantes y/o terceros autorizados a ingresar a la obra,


deberán recibir y usar equipos de protección personal que lo protejan de
los riesgos a que se encontrará expuesta. Deberá asimismo encontrarse
acompañada por un trabajador de La Empresa que se encargará de su
seguridad.

Articulo 45°.- Los equipos de protección personal serán entregados al


trabajador en función de los riesgos a los que se encuentren expuestos
con motivo de su trabajo.

Articulo 46°.- Para el ingreso de visitantes y/o terceros a las oficinas


administrativas, no se requerirá de la entrega de equipos de protección
individual, y su ingreso seguirá lo estipulado en el Art. N° 44.

Articulo 47°.- El trabajador no debe cambiar, alterar, dañar, destruir,


modificar o realizar uso indebido de su equipo de protección personal.

Articulo 48°.- El trabajador antes de iniciar su jornada de trabajo debe


inspeccionar sus equipos de manera rutinaria antes de iniciar su trabajo,
en caso de encontrar fallas o anomalías comunicarlo de inmediato a fin de
que proceda al cambio del equipo.
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Articulo 49°.- El cambio o la reposición de un equipo de protección


individual no supondrá costo alguno para el trabajador, excepto por actos
comprobados de negligencia o falta de cuidado. En caso de pérdida del
uniforme o algún EPP éste será repuesto y el costo será asumido por el
trabajador.

ESTANDAR PARA EL USO DE HERRAMIENTAS Y OPERACIÓN DE


EQUIPOS

Articulo 50°.- El cumplimiento de las siguientes prácticas de seguridad


por parte de los trabajadores ayudará a prevenir riesgos y accidente:

a. Utilice siempre herramientas y equipos adecuados y normalizados


para cada trabajo, sin modificarlos y verificando su buen estado.
b. Las herramientas manuales, deberán ser inspeccionadas antes de ser
usadas (mangos, filos, cables, partes móviles, etc.). Cuando sean
inseguras por encontrarse rotas, deterioradas, con defectos (cabezas
aplastadas, con fisuras o rebabas; mangos rajados o recubiertos con
alambre; filos mellados o mal afilados), o por ser inadecuadas para el
trabajo a realizar, el trabajador deberá informar a su supervisor, el
cual es el responsable de ver que se reemplacen o reparen. La
herramienta defectuosa deberá llevar una identificación para que no
sea utilizada por otro usuario.
c. Se mantendrá las herramientas en forma adecuada y en buen estado,
la misma no deberá dejarse tirada en el suelo, andamios o lugares
altos donde puedan caerse.
d. Se utilizarán las herramientas en la forma correcta.
e. Se mantendrán las herramientas en un lugar seguro. Las
herramientas manuales deben transportarse en cajas adecuadas,
bolsas o cinturones porta herramientas según las condiciones de
trabajo y el tipo de herramienta, Si se requiere subir o bajar escaleras
portátiles, andamios o estructuras, el transporte se efectuará
manteniendo ambas manos libres en todo momento.
f. Está prohibido llevar herramientas u objetos en los bolsillos.
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g. No está permitido operar equipos o máquinas a personal que no esté


capacitado o designado para tal fin.
h. Nunca debe abandonar una máquina en movimiento. Desconéctela si
no está usándola.
i. No se permite el traslado de personas en la tolva de camiones, en el
lampón de los cargadores o excavadoras, ni en las cabinas u otras
partes de las maquinarias pesadas.
j. Ninguna persona o vehículo liviano debe acercarse a menos de 10
metros de cualquier equipo pesado en operación.

ESTANDARES EN TRABAJOS DE ALTURA


Articulo 51°.-. El uso del arnés de cuerpo completo es de uso obligatorio
para trabajos con riesgos de caída libre desde alturas mayores a 1.80 m. y
éste debe estar conectado a una soga bien templada o un punto fijo a 30
cm. Aprox. Sobre la cabeza del trabajador.Se considera trabajo de altura
los que se realizan a partir de 1.80m, todo personal deberá utilizar su
equipo contra caídas (arnés de seguridad de cuerpo entero de tres anillos
incluidos su línea de seguridad) según la norma de ANSI.

Articulo 52°.-. Cuando se trabaje al filo del abismo o con peligro de caída
es obligatorio usar un sistema de restricción de caídas que evite que el
trabajador sobrepase el filo y pueda caer, para esto se deberá conectar el
arnés a un punto fijo a una distancia de 1.50 metros aprox. detrás del
trabajador. Así también está prohibido utilizar líneas de seguridad o líneas
de vida con nudos, empalmados o de soga de manila.

Articulo 53°.-.Antes de colocarse el arnés, el trabajador debe


inspeccionarlo visualmente para verificar su buen estado. Se deben revisar
los correajes, hebillas, costuras, líneas de seguridad y ganchos
(mosquetones). Si se observan cortes, abrasiones, quemaduras,
deshilachados o cualquier otro tipo de daño, el arnés deberá ser
inmediatamente descartado y reemplazarlo por otro en buen estado.

Articulo 54°.-.No deberá dejarse el arnés en el piso o en lugares donde


esté sometido a rayos solares directos, humedad excesiva o prolongada,
aceites, salpicaduras de concreto, cortes, perforaciones, etc.
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Articulo 55°.-. No se deberá dar otro uso al arnés de seguridad ni a


ninguna de sus partes más que para la de protección contra caídas del
trabajador.

Articulo 56°.-. Al realizar trabajos en alturas es obligatorio señalizar el


área inferior si existiese circulación peatonal o vehicular, la cual será
responsabilidad de los trabajadores que estén realizando los trabajos en
altura.
Articulo 57°.-. Solo se podrán usar escaleras que no tengan sus peldaños
o largueros rajados o deteriorados. En caso de escaleras de tijera deberán
contar con un cable o cadena que limite su apertura en la parte media de
la escalera y tener sus bisagras en perfecto estado. Ninguna escalera
deberá estar pintada.

Articulo 58°.-.No deberá empalmarse escaleras para llegar lugares altos,


de ser necesario se deberá armar andamios.

ESTANDARES EN EXCAVACIONES

Articulo 59°.-.Antes de empezar la excavación el perímetro de la


superficie se limpiará de materiales sueltos. Se eliminarán todos los
objetos que puedan desplomarse y que constituyen peligro para los
trabajadores, tales como: árboles, rocas, rellenos, etc.

a. Si la profundidad de las excavaciones va a ser mayor de 2 mts. se


requiere contar con el estudio de mecánica de suelos que contenga las
recomendaciones del proceso constructivo y que estén refrendadas por
un Ingeniero Civil colegiado.
b. Todas las excavaciones se señalizarán utilizando sujetadores, mallas y
cintas de señalización colocándose a no menos de 1.80 metros del
borde de la misma, para evitar el acceso de personas a dicha zona
evitando caídas que pueden generar accidentes.
c. Se deberá contar con los medios apropiados como escaleras portátiles
o rampas para ingresar y salir de excavaciones con más de 1.20 m de
profundidad.
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d. El personal que trabaje efectuando excavación manual debe


encontrarse separado uno de otro a una distancia mínima de 3.5
metros para evitar lastimarse mutuamente con las herramientas de
mano.
e. No se permitirá, por ningún motivo, la presencia de personal en una
excavación durante la realización de operaciones con equipo mecánico,
durante la operación de relleno de la zanja ni bajo la vertical del
equipo o tubería a instalarse.
f. Los materiales extraídos de las excavaciones se colocaran a una
distancia no menor a 1 metro de los bordes de la zanja.
g. En el caso las excavaciones o zanjas que abarquen grandes distancias
además de la señalización se colocarán puentes peatonales con
barandas, letreros que indiquen zonas de trabajo, pase peatonal y
vehicular.
h. Al realizar excavaciones de zanjas reforzar o entibar adecuadamente
las paredes laterales (a partir de 1.5 m de profundidad), cuando exista
peligro de derrumbe o realizar taludes tal como lo establece la norma.
i. Dependiendo del tipo de terreno, los taludes pañetados con una
mezcla de agua y cemento.
j. En los momentos de nivelación y compactación de terreno, el equipo
de colocación del material de relleno, trabajará a una distancia no
menor de 10 m de la zona que se esté nivelando o compactando.
k. El personal que trabaje en excavaciones deberá usar el equipo de
protección personal mínimo establecido para dicha actividad y en casos
especiales de acuerdo a los riesgos evaluados por el Prevencionista de
riesgos.
l. No está permitido trabajar al filo de los taludes o debajo de estos a
menos que se hayan tomados las medidas necesarias para evitar
caídas de personas o desprendimiento de material.
m. El personal que labore en una excavación, movimiento de tierras o
eliminación de desmote deberá permanecer alejado de la maquinaria
en movimiento.

ESTANDARES PARA EL ARMADO Y USO DE ANDAMIOS


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Articulo 60°.-.Los andamios deberán apoyarse sobre base firme. Si se


requiere utilizar tacos de apoyo para nivelar el andamio, deberá
asegurarse que sean resistentes y no se puedan desplazar. La estructura
de los andamios debe contar crucetas o arriostres laterales completos y
encontrarse estabilizada con templadores o anclajes que eviten su volteo
por acción de cargas laterales (impacto, sismo). Para el armado de
andamios tubulares es necesario colocar todas sus crucetas y en alturas
mayores a dos cuerpos el andamio deberá ser arriostrado a una estructura
fija que evite su balanceo o falta de equilibrio.

Articulo 61°.-.Las plataformas de trabajo de los andamios y en general


cualquier plataforma de trabajo, deberá poseer un ancho mínimo de 0.60
m, tener resistencia acorde a la carga que va a soportar, encontrarse en
buen estado y mantenerse firmemente fijada a sus soportes. Se deberá
informa al jefe inmediato sobre cualquier condición o acto inseguro
observado en los andamios.

Articulo 21°.- Se deberán colocar 2 tablas juntas amarradas al andamio


como plataforma de trabajo y de igual manera para soporte de bateas de
mezcla. Todas las tablas que se coloquen sobre el andamio deberán estar
amarradas a su estructura. Todo andamio a más de 1.5 m. deberá contar
con doble baranda rígida a 1m. y a 0.50 m. de altura desde la plataforma
de trabajo y con rodapié de 10 cm. de ancho.

Articulo 63°.-Las escaleras portátiles de fibra de vidrio no deberán


presentar daños en ninguna de sus partes. Serán de longitud adecuada al
uso que se le quiere dar, no permitiéndose empatar escaleras. Sise usan
como acceso de un nivel a otro, deberán asegurarse en la parte inferior o
superior y sobrepasar el punto de llegada en 1 m como mínimo. Las
escaleras de tijera deberán contar con un tirante que limite su apertura.

Articulo 64°.-La colocación de una escalera portátil se efectuará de tal


forma que su base esté separada del plano vertical de apoyo un cuarto de
la longitud de escalera comprendida entre la base y el punto de apoyo
superior (inclinación 75° aprox.). El ascenso y descenso se efectuará de
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frente a la misma, con sujeción de ambas manos a los largueros de la


escalera y sólo una persona a la vez.

Articulo 65°.- No está permitido subirse en escaleras o baldes cuando se


trabaja sobre un andamio, de ser necesario se deberá armar otro cuerpo
de andamio.

ESTANDAR EN ENCOFRADOS Y VACIADOS

Articulo 66°.- Para los trabajos de encofrado a un mismo nivel el


perímetro deberá ser señalizado con parantes de madera con base de
concreto, malla anaranjada y cinta amarilla. Para los trabajos a distinto
nivel se deberá instalar plataformas adecuadas que garanticen el normal
desarrollo de la actividad, el personal deberá contar con los equipos de
protección contra caídas y punto de anclaje.

ESTANDAR DE SEGURIDAD EN AREAS DE ALMACENAMIENTO

Articulo 67°.-Los materiales no deberán almacenarse en pasadizos o


áreas de tránsito. No debe usarse un área próxima a instalaciones o
equipos energizados como zona de almacenamiento. En general se prohíbe
almacenar o depositar materiales u otros objetos en los centros o locales
donde existan instalaciones o equipos eléctricos con tensión e
instrumentos en servicio.

Articulo 68°.- En todo almacenamiento debe controlarse el apilado


correcto y la altura del mismo para prevenir una posible inestabilidad de la
ruma por caída, desprendimiento o resbalamiento. Si se usan estanterías,
éstas deben encontrarse fijas al suelo y sujetas además entre sí. De
requerirse para garantizar su estabilidad en caso de sismo, se usará
además fijación al techo y / o pared.
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Articulo 69°.- Si el almacenamiento se efectúa en estanterías, deberá


procurarse que los materiales más pesados se coloquen en la parte inferior
de las mismas sin sobresalir y teniendo en cuenta la capacidad de carga de
la estantería.

Articulo 70°.- Cuando se almacenen herramientas, postes, tubos,


bobinas y/o similares, se usarán calzos, cuñas o ataduras para prevenir el
rodamiento de los mismos.

Articulo 71°.- Las botellas o cilindros de gases comprimidos, licuados y


disueltos a presión, se almacenarán en lugares ventilados y señalizados, en
posición vertical, sobre suelo plano y asegurados para que no se volteen.
Se separarán de acuerdo al contenido y se mantendrán alejados de
sustancias inflamables o corrosivas, de la humedad y de focos de calor.
Los cilindros contarán con sus tapas protectoras de válvulas colocadas,
incluyendo los vacíos, los cuales deberán almacenarse con la válvula
cerrada y en grupos separados con la señalización correspondiente.

Articulo 72°.- En general las sustancias inflamables y combustibles deben


almacenarse en áreas predeterminadas alejadas de posibles fuentes de
ignición. Se deberá mantener el área de almacenamiento bien ventilada y
debidamente señalizada con letreros indicando las sustancias almacenadas
y la prohibición de No Fumar.

Articulo 73°.- Nunca se deberá almacenar en forma contigua las


sustancias que puedan reaccionar juntas y expeler emanaciones peligrosas
que puedan causar incendios y/o explosiones. Los ácidos corrosivos y
tóxicos deberán almacenarse en lugares bajos, ubicados en depósitos de
seguridad a prueba de incendios con rótulos de identificación.

Articulo 74°.- Cuando se usen montacargas de horquilla para manipular


carga en zonas de almacenamiento, deberá distribuirse la carga de tal
forma de contar con pasillos de circulación y maniobra suficientemente
anchas y despejadas, los cuales deberán encontrarse señalizados.

ESTANDAR DE INSTALACIONES ELECTRICAS


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Articulo 75°.- Toda conexión eléctrica deberá hacer mediante enchufes y


tomacorrientes, nunca directamente el cable a la fuente de energía. En los
trabajos de mantenimiento y reparación de instalación y equipos eléctricos
deberá ser realizado por el personal competente y autorizado.

Articulo 76°.- El personal debidamente autorizado podrá operar equipos


eléctricos. En caso en que el equipo no opere debidamente ningún
trabajador deberá tratar de hacerlo funcionar sin la debida autorización.
Los equipos e instalaciones eléctricas deberán estar instalados con material
e insumo que estén enmarcados dentro los códigos eléctricos vigentes. A
su vez respetar las siguientes distancias:

a. Se colocarán interruptores de 30 mA y baja 300 mA en el tablero


general de obras, para alumbrado y maquinaria respectivamente.
b. Se instalarán puestas a tierra a la maquinaria y/o equipos eléctricos.
c. Se dispondrá ordenadamente el cableado eléctrico provisional,
evitando su conducción por el suelo.
d. Las líneas eléctricas que existan frente a la fachada se retirarán a una
distancia mínima de 3 m. o se cubrirán con material aislante.
e. En las instalaciones eléctricas no deberá emplearse conductores
desnudos, ni elementos con corrientes al descubierto.

Articulo 77.- Cualquier defecto que se detecte en los aparatos e


instalaciones debe ser comunicado a su jefe inmediato (conductores
sueltos, cables chamuscados, sin aislamiento o aislamiento deficiente,
recalentamiento, presencia de humo o corto circuito).

Artículo 78.- En caso de presentarse fuego en aparatos energizados o


tableros eléctricos nunca debe usar agua, solo se debe usar Extintor de
PQS, CO2 o arena a falta de extintor, si usted no sabe qué hacer retírese
del lugar y de la voz de alerta.

Articulo 79.- Cuando se requiera efectuar trabajos donde se identifique


riesgo de electrocución, se debe cumplir con las siguientes
especificaciones:
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a. Debe usarse casco homologado tipo B y calzado con suela dieléctrica


homologada.
b. Nunca usar zapatos pon punta de acero, suela u ojales metálicos. Si se
está expuesto a impactos en pies el calzado debe poseer refuerzo con
puntera acrílica.
c. Nunca trabajar con ropa, guantes, calzado, herramientas u otros
implementos mojados o con humedad, grasa o impregnado con
líquidos u otras sustancias que puedan afectar su capacidad aislante.
d. Todo trabajo eléctrico con líneas energizadas deberá hacerse entre 2
personas, nunca sólo y contando con las medidas de seguridad y
permisos necesarios bajo la supervisión del Jefe de Prevención o
Capataz.

ESTANDAR PARA OPERACIONES DE IZAJE

Articulo 80.- Toda maniobra de izaje debe ser dirigida exclusivamente


por una persona calificada (Rigger)

Artículo 81.- No está permitido subir o bajar personas con la grúa o


elevadores de carga.

Artículo 82.- Nunca deberá situarse ningún trabajador, por ningún


motivo, bajo una carga suspendida.

ESTANDAR PARA PROTEGER LA SALUD Y EL MEDIO AMBIENTE

Artículo 83.- Los trabajadores del Consorcio deben seguir las siguientes
reglas para evitar daños a su salud y al medio ambiente:

a. El derrame de aceites, grasa, aditivos, etc. Deberá recogerse


inmediatamente con trapos y ser desechados en los cilindros de color
rojo para materiales contaminantes.
b. No se permite la quema de basura.
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c. Deberá asignarse un lugar específico y señalizado para el desmonte,


chatarra y leña y eliminarse con la frecuencia necesaria evitando la
acumulación excesiva.
d. Se desconectarán todos los equipos eléctricos que no se estén usando.
e. No está permitido subirse a la tasa de los inodoros, usar papel de
cemento o papel periódico o botar los papeles a la tasa. Se deberá
hacer buen uso de los SSHH y mantenerlos limpios.
f. Cada trabajador deberá tener un rollo de papel higiénico el cual será
revisado por el Jefe de Prevención una vez a la semana.
g. Está prohibido hacer uso de útiles de aseo ajenos.

TITULO VII: ACCIDENTES DE TRABAJO, NOTIFICACION E


INVESTIGACION

ACCIDENTE DE TRABAJO

Articulo 85°.- Se considera accidente de trabajo a toda lesión orgánica o


funcional que en forma violenta o repentina sufran los trabajadores,
debido a causas externas a la víctima o al esfuerzo realizado por ésta y
que origine una reducción temporal o permanente en su capacidad de
trabajo o produzca su fallecimiento.
También se consideran accidentes de trabajo:
a. El que sobrevenga al trabajador en la ejecución de órdenes del
empleador aún fuera del lugar y las horas de trabajo.
b. El que sobrevenga antes, durante y en las interrupciones del trabajo, si
el trabajador se hallase por razón de sus obligaciones laborales en el
lugar de trabajo o en los locales de la Institución.
c. El que sobrevenga por acción de terceras personas, del empleador o de
otro trabajador durante la ejecución del trabajo.
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NO SE CONSIDERAN ACCIDENTES DE TRABAJO

Articulo 86°.-Para efectos del seguro Complementario de Trabajo de


Riesgos no se considera accidente de trabajo:
a. El provocado intencionalmente por el propio trabajador.
b. El que se produzca como consecuencia del incumplimiento por el
trabajador accidentado de órdenes o métodos de trabajo adoptadas
por La Empresa.

NOTIFICACIÓN DE ACCIDENTES

COMUNICACIÓN INTERNA

Articulo 87°.-Ocurrido un accidente de trabajo el trabajador accidentado


o testigo comunicará a su Jefe inmediato y al Supervisor de o
Prevencionista de SSTyMA. Así mismo seguirá el procedimiento de
notificación, aviso y reporte de accidente, incidente de trabajo y
enfermedades ocupacional.

Articulo 88°.-El Prevencionista de riesgo con el apoyo de la brigada de


primeros auxilios brindará los primeros auxilios al trabajador accidentado.

COMUNICACIÓN EXTERNA

Artículo 89°.- SERGAV INGENIEROS SAC notificará los accidentes de


acuerdo con lo señalado por la Ley N° 29783 y el D.S. N° 005 - 2012 –TR.
La información que debe contener toda notificación será la siguiente:

a. Descripción del accidente incluyendo información concerniente a la


forma en que ocurrió.
b. Descripción de la lesión incluyendo información del estado del
trabajador afectado.
INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES
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Artículo 90°.-El trabajador está en la obligación de brindar la información


necesaria sobre la ocurrencia del accidente a la comisión investigadora de
accidente de trabajo.

Artículo 91°.- SERGAV INGENIEROS SAC para el reporte e investigación


de accidente aplicará el procedimiento establecido por La Empresa.

TITULO IX: PREPARACION Y RESPUESTA PARA CASOS DE


EMERGENCIA

PREVENCION Y PROTECCION CONTRA DE INCENDIOS

Artículo 92°.-Todo trabajador ante un incendio está obligado a:

a. Comunicar a su jefe inmediato y al Supervisor de SSTyMA cuando


detecte un amago.
b. No deberá intentar apagar el amago de incendio si no está
capacitado para hacerlo.
c. Debe retirarse inmediatamente de la zona de riesgo y ponerse a
buen resguardo y colocarse en un lugar seguro.

Artículo 93°.-Todo el personal deberá tomar en cuenta las siguientes


recomendaciones:

a. Está terminantemente prohibido fumar dentro de la obra.


b. Es obligación de todos los trabajadores conocer la ubicación de los
extintores y las instrucciones de uso.
c. No manipule el extintor si es que no lo va a usar.
d. Todo trabajo de soldadura, calentamiento de tuberías con gas o
trabajos con materiales inflamables, deberán contar con un
extintor portátil en el área de trabajo.
e. Está prohibido colocar materiales o equipos delante de los
extintores o que impidan el fácil acceso a ellos.
f. No deberá permanecer en el campo de trabajo ningún extintor que
no esté en condiciones de ser usado.
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TITULO X: PRIMEROS AUXILIOS

REGLAS GENERALES

Artículo 94.- Si usted no es de la Brigada de Primeros Auxilios y detecta


una persona que requiere atención, siga las siguientes indicaciones:

a. Evite el nerviosismo o el pánico.


b. Solicite ayuda a viva voz.
c. No abandone a la víctima.
d. Nunca trate de mover al accidentado.
e. Ubique a su Jefe o a un miembro de la Brigada de Primeros Auxilios.

TITULO XI: FALTAS Y SANCIONES

FALTAS LEVES

Artículo 95.- El personal de La Empresa cometerá infracciones de


seguridad y salud en el trabajo por:
a. No cumplir con las obligaciones que se indica en el presente reglamento
y otras normas legales vigentes en materia de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
b. No cumplir con lo indicado en la política de Seguridad y Salud en el
Trabajo La Empresa, Compromiso de fiel cumplimiento, Plan de
Seguridad y Salud en el Trabajo, Plan de Contingencia, Procedimientos
e instructivos de seguridad, entre otros.
c. No usar los equipos de protección personal y las herramientas
adecuadas para realizar sus tareas asignadas.
d. No participar en los programas de capacitación y entrenamiento de
Seguridad, Salud en el Trabajo programado por La empresa.
e. No participar en las reuniones que convoque La Empresa con la
finalidad de tratar asuntos de mejora respecto a la Seguridad y Salud
en el Trabajo.
f. No difundir o participar en las charlas de seguridad de 5 minutos que se
desarrolla diariamente antes de iniciar las labores en las diversas
actividades de la obra o la charla de 15 minutos que se desarrollará a
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todo el personal los días sábados a cargo del Supervisor de Seguridad,


Salud en el Trabajo y Medio Ambiente de la obra o personal
especializado.
g. No acatar las recomendaciones de seguridad impartida por sus
superiores inmediatos.
h. No paralizar las actividades cuando detecten un riesgo eminente que
ponga en peligro la salud e integridad física de los trabajadores,
terceros y daños a la propiedad y medio ambiente.
i. Mostrar una actitud negativa para asumir con responsabilidad las
acciones planificadas por La Empresa en materia de Seguridad y Salud
en el Trabajo.
j. No cumplir con los estándares de seguridad y operacionales que se
indica en el presente reglamento y otras normas afines.
k. Llegar al centro de trabajo fuera del horario establecido por La
Empresa.

FALTAS GRAVES

Artículo 96.-Serán retirados directamente de la obra los trabajadores que


comentan falta grave como:
a. Pelearse dentro de obra
b. Por robo comprobado
c. Adulterar documentación que se presente ante la empresa
d. Consumo o comercialización de drogas
e. Presentarse al trabajo bajo los efectos de drogas o alcohol.
f. Falta de respeto a las autoridades encargadas de la obra

SANCIONES DE LOS TRABAJADORES

Artículo 97.- SERGAV INGENIEROS SAC las sanciones al trabajador por el


incumplimiento de las normas indicadas en el presente reglamento, y
normas legales vigentes en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo, y
según el tipo de falta estos podrán ser:
Primera falta: Amonestación Verbal (firmada)
Segunda falta Amonestación Escrita
Tercera falta: Suspensión por un día sin pago
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Cuarta falta: Despido del trabajador

Artículo 98.-Se sancionará teniendo en cuenta la gravedad y posibles


consecuencias de la falta cometida, cuya sanción será aplicada bajo el
criterio del Prevencionista de riesgo, Supervisor SSTyMA y el Residente de
obra.

La Empresa se reserva el derecho de ampliar o modificar el presente


reglamento cuando las necesidades del Consorcio así lo requieran.

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