CURSO 50 HORAS SEGÚN 4927

Formación en Organización del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el

Trabajo. Propósito del SG-SST, Normatividad de seguridad y salud en el trabajo,
Conceptos generales del SG SST, Obligaciones y responsabilidades.

Formación en Planificación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el

Trabajo. 1. Evaluación inicial del SG-SST, Identificación de peligros, evaluación y
valoración de los Riesgos por actividad económica, Política de seguridad y salud en el
trabajo, Objetivos del SG-SST, Planificación del SG-SST – Plan de trabajo anual del SG-
SST, Capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo, Indicadores de Estructura, Proceso y
Resultado, Comunicación: Técnicas, métodos para comunicación interna y externa

Formación en Implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el

Trabajo. Gestión de los peligros y riesgos diferenciados por actividad económica, Medidas
de prevención y control diferenciado por actividad económica y tamaño de la empresa,
Evaluaciones médicas ocupacionales (ingreso, periódicas y de retiro), Prevención,
preparación y respuesta ante emergencias y desastres, Gestión del cambio, Adquisiciones,
Contratación: conceptos, criterios de selección y evaluación de proveedores.

Formación en Verificación de la implementación del Sistema de Gestión de la

Seguridad y Salud en el Trabajo, Auditoría de cumplimiento del SG-SST, Revisión por la
alta dirección, Investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales.

Formación en Mejoramiento continuo del Sistema de Gestión de la Seguridad y

Salud en el Trabajo. Mejora continua, No conformidades y su análisis, Acciones
preventivas y/o correctivas

CURSO 20 HORAS SEGÚN 0063

Formación en Verificación del conocimiento de contenidos del SG-SST* en

empresa y del cumplimiento de los estándares mínimos y riesgos epidemiológicos.
Revisión de la Política de SG-SST*., lista de chequeo/autoevaluación de los contenidos y
productos de la organización y planificación del SG-SST*. Actualización de la matriz de
riesgos, en particular para adecuar los lineamientos establecidos en el protocolo de
bioseguridad aplicable a la actividad de cada empresa, y del sector económico
correspondiente por Covid-19. Revisión de los Objetivos General y Específicos del SG-
SST*. Revisión de la tabla de valores y clasificación de los estándares mínimos. Revisión de
la Gestión de los peligros y riesgos de la empresa — Condiciones de Trabajo. Revisión de la
Gestión de exámenes médicos ocupacionales — Ausentismo – Condiciones de Salud.
Actualización y ajustes a los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, en
especial en los relacionado con la identificación y control de factores de riesgo
principalmente por Riesgo biológico. Implementación de Protocolos de Bioseguridad.

Formación en Construcción del Plan de mejora continua del SG-SST. Identificación

de no conformidades y su análisis. Definición de acciones correctivas, Definición de
acciones preventivas, Construcción del plan anual del SG-SST*.

Formación en Marco técnico y normativo en Seguridad y Salud en el Trabajo de los

últimos tres (3) años. Análisis de la evolución técnica de los últimos tres años en riesgos
laborales, documentos, guías, protocolos. Actualización legal y jurisprudencia en riesgos
laborales. Actualización de la matriz legal en los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud
en el Trabajo. La Comunidad Andina y los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo.

Formación en Responsabilidades, Laboral, Civil, Penal en el Sistema General de

Riesgos Laborales. Régimen de sanciones en el Sistema General de Riesgos Laborales.

CURSO 20 HORAS SEGÚN 0063

Formación en Verificación del conocimiento de contenidos del SG-SST* en

empresa y del cumplimiento de los estándares mínimos y riesgos epidemiológicos.
Revisión de la Política de SG-SST*., lista de chequeo/autoevaluación de los contenidos y
productos de la organización y planificación del SG-SST*. Actualización de la matriz de
riesgos, en particular para adecuar los lineamientos establecidos en el protocolo de
bioseguridad aplicable a la actividad de cada empresa, y del sector económico
correspondiente por Covid-19. Revisión de los Objetivos General y Específicos del SG-
SST*. Revisión de la tabla de valores y clasificación de los estándares mínimos. Revisión de
la Gestión de los peligros y riesgos de la empresa — Condiciones de Trabajo. Revisión de la
Gestión de exámenes médicos ocupacionales — Ausentismo – Condiciones de Salud.
Actualización y ajustes a los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, en
especial en los relacionado con la identificación y control de factores de riesgo
principalmente por Riesgo biológico. Implementación de Protocolos de Bioseguridad.
 Formación en Construcción del Plan de mejora continua del SG-SST. Identificación
de no conformidades y su análisis. Definición de acciones correctivas, Definición de
acciones preventivas, Construcción del plan anual del SG-SST*.

Formación en Marco técnico y normativo en Seguridad y Salud en el Trabajo de los

últimos tres (3) años. Análisis de la evolución técnica de los últimos tres años en riesgos
laborales, documentos, guías, protocolos. Actualización legal y jurisprudencia en riesgos
laborales. Actualización de la matriz legal en los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud
en el Trabajo. La Comunidad Andina y los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo.

Formación en Responsabilidades, Laboral, Civil, Penal en el Sistema General de

Riesgos Laborales. Régimen de sanciones en el Sistema General de Riesgos Laborales.