Universidad Mariano Gálvez de Guatemala

Facultad de Ciencias de la Administración

Dirección de Posgrados
Maestría en Dirección y Gestión del Recurso Humano
Curso: Evaluación del Desempeño
Licda. Rhina Jeannette Urrutia Marroquin

Guía de trabajo numero 4 Objetivos SMART.

Bayron Manuel Valdez Ruiz

Carné 6291-17-7315
Guatemala, 26 de mayo de 2022
 SMART OBJETIVO RECURSO FECHA DE FECHA DE
S INICIO TERMINACIO
N
S ESPECIFICO Incrementar las ventas de
Repuestos Acquaroni
Tienda Coban.
M MEDIBLE Aumentando la facturacion
mensual en un 25%.
A ATRACTIVO Expansion internacional
nuevos puntos de venta en
centro america.
R REALISTA A mayores ofertas mayor Humanos,
facturacion tecnologicos
, etc.
T TIEMPO Se tiene contemplado un 01/07/2022 30/09/2022
crecimiento en un lapso de
3 meses.

ANALISIS:
Con el siguiente planteamiento de objetivos se busca lograr una expansión
territorial abriendo nuevos mercados a nivel internacional por lo que al
aumentar las ventas en un 25% se estará pasando de una facturación
mensual de Q.1,000,000.00 a Q1,250,000.00 en el próximo trimestre a través
de la implementación de ofertas con lo que se conseguirá incrementar el
número de clientes y con ello la facturación, todo esto con el objetivo de
cubrir los costos de expansión internacional.