COLECTIVA DE TRABAJO POR RAMA DE ACTIVIDAD O DEL LAUDO ARBITRAL. 1. Solicitud de extensión. Art.468 Lottt. La convención colectiva por rama de actividad o el laudo arbitral que se deriva de ella, podrán ser declarados por el ministerio con competencia en materia del trabajo, de extensión obligatoria para los demás patronos y trabajadores de la misma rama de actividad, a solicitud de la propia Reunión Normativa Laboral o de cualquiera de los sindicatos, federaciones y confederaciones de trabajadores que sean parte en la convención colectiva o en el Laudo arbitral. 2. Lapso para solicitar la extensión.Art.468 Lottt. Se debe solicitar la extensión obligatoria de la convención colectiva suscrita en una reunión normativa laboral o el laudo arbitral antes del vencimiento de la mitad del lapso establecido para su duración (lapso de caducidad). 3. Requisitos para la extensión. Art. 469 Lottt 4. Procedimiento para la extensión. Art. 469 (2da. Parte) 5. Prelación o aplicación preferente de la convención colectiva de trabajo por rama de actividad o laudo arbitral. Art.470 Lottt. La convención colectiva o laudo arbitral declarado de extensión obligatoria, se aplicará sobre cualquier disposición contenida en los contratos individuales de trabajo o convenciones colectivas de trabajo, salvo en aquellos puntos en que las disposiciones de estas últimas sean más favorables para los trabajadores. 6. Ultractividad de la convención colectiva por rama de actividad. Vencido el lapso de duración de la convención colectiva por rama de actividad, la misma se va a seguir aplicando hasta que se celebre una nueva que la sustituya. 7. Adhesión a la convención colectiva por rama de actividad posterior a la homologación de la misma. Art. 471 de la Lottt. Cuando la convención colectiva por rama de actividad no pudiese ser extendida por no llenar con los requisitos establecidos en la ley, bastará sin embargo, que uno o varios patronos y uno o varios sindicatos de trabajadores de una misma actividad, extraños a aquella convención colectiva, como resultado de un acuerdo previo, manifiesten ante el ministerio competente en materia de trabajo, su voluntad de adherirse a esa convención para que surta todos sus efectos entre los adherentes, a partir de la fecha en que manifestaron su adhesión y si por efecto de posteriores adhesiones la convención colectiva de trabajo llegase a cubrir los requisitos para la adhesión, se podrá pedir la extensión, siempre que el término para hacerlo no hubiere vencido.