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Esta teoría sostiene que cualquiera que sea el sistema y su meta, siempre hay unos pocos
elementos que limitan o determinan su capacidad para generar valor, por lo que propone un proceso
para gestionar la empresa y enfocar los esfuerzos de mejora, conocido como el “proceso de mejora
continua” el cual consiste en los cinco pasos o etapas siguientes:
➢ La Contabilidad de Gestión es un instrumento que puede ser utilizado para facilitar el proceso
de control a través de la elaboración y confección del presupuesto (proceso de planificación) y del
cálculo y análisis de las desviaciones (proceso de evaluación)
➢ La contabilidad de gestión tiene un triple objetivo: por un lado, conocer cuáles son los costes de
la compañía; por otro, servir de apoyo a la toma de decisiones tomando como base esta
información y, por último, facilitar el proceso de control y planificación.
SISTEMA DE COSTEO DIRECTO
Costeo Directo se define como "un sistema de operación que valúa el inventario y el costo de las
ventas a su costo variable de fabricación". Y en cuanto al Costo Variable, lo define como aquel que se
incrementa directamente con el volumen de producción. Costeo Absorbente se define como la
incorporación de todos los costos de fabricación, tanto variables y fijos al costo del producto.
En e costeo directo, deberán tomarse en cuenta los siguientes elementos: La materia prima
consumida, la mano de obra directa y los gastos indirectos de fabricación que varían en relación con
los volúmenes producidos (costos variables).
El punto de equilibrio es el volumen de producción y ventas con el cual el ingreso total compensa
exactamente los costos totales, que son la suma de los costos fijos y los costos variables.
El punto de equilibrio es una representación Grafica o matemática del nivel de apalancamiento.